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行政部门季度工作总结落实基层治理责任,提升服务水平行政部门季度工作总结落实基层治理责任,提升服务水平2023年已经过去了一个季度,在这个季度里,我们区行政部门紧紧围绕落实基层治理责任和提升服务水平两个重点工作,不断加强队伍建设,推进工作落实,努力验证了“治理能力现代化”这一重要指导思想的正确性下面就让我们来一起回顾这个季度的工作情况,同时探讨我们下一步的工作思路
一、认真分析研判形势,全力贯彻“五大发展理念”经过对当前经济、政治和社会形势的分析,我们区行政部门明确提出“五大发展理念”创新、协调、绿色、开放、共享,积极投身到产业升级、城市更新、环保绿化、文化传承、民生保障等五大领域中去,为人民群众创造更好的生活和工作环境
二、加强队伍建设,提高工作效率人才是企业发展的重要基础,同样也是政府工作的重要保障我们区行政部门高度重视队伍建设,积极引进新人,加强培养和管理,不断推进干部交流、轮岗、培训和考核等工作机制的建设,实现了“人尽其才,才尽其用”的目标
三、突出抓好政务公开和信息公开工作政务公开和信息公开是政府工作的重要内容,也是修复政府公信力的必走之路我们区行政部门把政务公开和信息公开放在日常工作的重中之重,不断完善公开机制、增加公开内容,并采取多种渠道、多种形式宣传,让广大民众以及社会各界对政府工作有更加深入的了解和认识
四、突出抓好基层治理,推进社会治理体系现代化基层治理是政府工作的重要领域,是社会治理体系中的基础我们区行政部门把基层治理工作作为推进治理能力现代化的关键,紧紧围绕实现国家“C通道”战略和“最多跑一次”事项办理制度改革,加快推进各项社会管理创新和自治工程,大力加强基层工作力量队伍建设,实现了基层治理工作的全面落地
五、突出抓好环境保护和生态文明建设环保绿化和生态文明建设是区政府的重大任务,是治理能力现代化的重点领域我们区行政部门在保障公共安全和市民健康的基础上,坚持环保优先、绿色发展、循环经济的方针,积极推进工业、交通、住房等方面的绿色化和生态化建设,为市民提供更加清洁、优美、宜居的城市环境
六、突出加强社会各界的沟通和交流政府的工作是为人民服务的,必须要广泛听取社会各界的意见、反馈和建议我们区行政部门坚持开门办公、开展沟通交流,推进“政策宣讲活动”、“百日办公厅”等系列活动,积极帮助解决各类社会矛盾和问题,增强政府公信力和民心稳定性下一步工作思路在新的三个月里,我们区行政部门将继续紧紧围绕落实基层治理责任和提升服务水平两个重点工作,切实加强两个基础工作人才队伍建设和信息公开其中人才队伍建设内容包括吸引海外人才、增加岗位竞争力等;信息公开方面则要考虑如何进一步加强公开的形式和工具使之更加通达易懂同时,我们还将抓好社区工作和环保绿化工作,强化社会治理的创新和自助,并不断创新和完善工作机制和工作流程,为市民提供更加优质、高效的政府服务结语我们区行政部门在这个季度中表现出了良好的工作状态和业绩这一切得益于我们坚持创新、求实、拼搏、奉献的团队精神和务实、高效、阳光、感恩的工作风范我们坚信以这样的精神和风范,我们一定会创造出一个更加美好和繁荣的未来!第PAGE页共NUMPAGES页。