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脸盲重症台文员的求生之路2023年,脸盲重症已经成为了一种常见的疾病而这种疾病最让人苦恼的,就是让患者无法正常地辨认他人的面孔小陈就是一个被这种疾病所困扰的人他在台上工作了十几年,因为对文案的熟悉和对常见的资料的记忆力特别好,所以一直受到了老板和同事的喜爱但是,面对人山人海的台下观众,他却很难分辨哪个人是来自哪个公司,哪个人是来自哪个部门于是,他想到了一个办法他开始拍照,每次会议结束后,他对着台下的观众,拍下他们的照片,然后回去把照片装进电脑里,再细致地做一个照片说明,是哪家公司,是什么职位,有什么需要注意的地方,然后发给老板和同事这种做法,在一开始是受到了质疑和不理解的,毕竟做这些需要花费他很多的时间和精力,而且这种照片和说明对于一些公司来说,并不方便,可能会被视为竞争对手窥探公司机密而面临法律风险然而,小陈依旧做了下去,他深知自己存在的价值因为他是工作中的一个细节达人,一个细致尽职的好员工他的老板和同事发现,他们每次收到的资料,比其他同事更加的详细和准确他们能够更好地分析客户和竞争对手的情况,提高会议讨论的效率和准确性,从而更好地带动公司的发展时光荏苒,这么做已经持续了好几年突然有一天,公司和其他竞争公司合并了新公司的规模更大,业务范围更广,这也就意味着,每年组织的会议也变多了,小陈需要管理和记录更多的面孔和资料这是一个很好的机会,对于重视工作效率的公司来说,的引入是必不可少的,新公司的老板很快就意识到了这一点他邀请专家对公司的运作进行了全面的分析和改进,其中包括想办法解决小陈面对的问题很快,一种新的解决方案被提出来了这是一款叫做“Face-Scan”(面孔识别)的软件,它可以通过一台摄像机自动扫描会议现场的所有面孔,在软件内部,通过比对数据来自动区分和识别不同的人脸不仅如此,这个软件还可以直接与企业的资料管理系统进行对接,将扫描出来的人脸和资料进行自动匹配和存储而且,系统内还可以记录每个人在不同会议中的提问情况、发言情况,从而更好地对各个参会人员的业务能力进行全面的评估和分析在新系统的引入之后,小陈的负担大大的降低了他的同事告诉他,他通过自己的坚持和付出,促使公司引入了,这让更多的工作得以自动化,也让团队的效率得到了提升而且,因为新的系统自动化,换岗和补全新人也变得更加方便和快捷小陈感到非常欣慰,因为新系统的引入,能够发挥他的优势,让他的工作效率更高,并且他可以真正地实现他的价值,让公司发展更快,同时还能够提升整个团队的战斗力第PAGE页共NUMPAGES页。