回顾2023年小学工会工作：经验与教训并存

回顾2023年小学工会工作经验与教训并存回顾2023年小学工会工作经验与教训并存在2023年，小学工会的工作取得了一定的进展，同时也存在一些不足，这些都是值得我们反思与借鉴的以下是我对2023年小学工会工作的回顾和总结

一、工作成绩

1.组织活动方面2023年是小学工会组织活动的丰收年，我们开展了多项丰富多彩的活动，让教职工和学生都感受到了工会组织的力量一方面，我们举办了“劳动节”、“五四青年节”、“教师节”等主题活动，为教职工送去了祝福和感谢，并开展了“亲情导游活动”、“劳动技能大赛”等活动，让教职工在闲暇之余更好地放松和交流另一方面，我们也很注重开展学生活动，包括“科技展览”、“文艺汇演”等，让学生更好地展示自己，提高了他们的自信心和表现力

2.工会经费管理方面小学工会的经济工作也得到了较好的落实，我们定期进行经济账目审核和报表编制工作，保证了经费使用的透明化和规范化，让每一分经费都用得明明白白

3.职工权益维护方面小学工会在职工权益维护方面也取得了一些成绩比如在薪酬待遇方面，我们积极协调和沟通，争取到了教职工合理的加薪政策；在工作环境和学习条件方面，我们积极提出建议和倡议，为教职工争取到良好的工作和教学环境

二、存在问题

1.组织活动疏于计划虽然2023年小学工会开展了多项活动，但有些活动并没有进行充分规划和考虑，导致有些环节没有顾及到，对参与者产生了一定的不便和影响因此，在活动策划和组织方面，我们需要更注重细节和安排，尽可能为参加者提供更好的服务和保障

2.工会干部敬业度不够在实际工作过程中，我们也发现了一些工会干部的敬业度不够，有些工作完成质量也不够高因此，在工会干部选拔和培养方面，我们需要更加重视干部的素质和工作能力，才能够更好地服务职工和学生

三、经验与教训

1.注重活动策划与管理在工会活动中，活动的策划和管理是非常重要的我们应该注重活动的规划和具体实施，让活动的情节更加丰富和精彩，以离职工和学生的需求为出发点，提供更好的服务

2.加强干部培训和考察工会干部是工作的骨干和核心，必须具备较强的组织、协调和管理能力因此，在干部选拔和培训方面，我们应该着重提升干部的综合素质和工作能力，以长远和盈利为导向，提高工会工作的有效性和效率

3.强化工会监管和管理在经济管理中，我们应该强化监管和管理，避免经济管理中出现问题对于财务问题，我们应该制定系统化的管理措施和审核程序，保障工会经济管理的稳健性和合法性综上所述，在新时代下，小学工会承载着更大的使命和责任，在职工权益维护和学生活动组织活动方面都需要更有创意和思维方式，融入时代的基调和发展方向，成为时代的精英团队第PAGE页共NUMPAGES页。