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医院工作总结优秀范文护理工作的挑战与管理策略2023年,在医院内从业者的工作环境和工作内容方面,可能会面临不同的挑战作为护理岗位的从业人员,他们需要承担着多样化的护理职责,不断提高自身专业素养,充分认识到医护工作的重要性,深度交流患者需求,提供更加优质的护理服务
一、护理工作的挑战与困境
1.人口老龄化问题近几年来,我国老年人口数量不断增加,而且老年人在健康方面的需求也在提高这给医护从业人员带来了巨大的挑战,需要他们深入了解老年患者的特点和健康需求,针对性地制定护理方案,提供更加优质的护理服务
2.新技术的应用问题在生活和医疗领域中,一些新的技术和设备广泛得使用,这也会影响到护理服务质量的提高为了适应这种技术和设备,医护从业者需要接受专业的培训,学习新的护理技术和设备的应用,以保护患者的健康安全
3.职业道德问题护理人员需要高度尊重患者的人权和尊严,秉持职业道德同时,在工作过程中,可能会面临患者痛苦和死亡的双重压力,这对工作人员的情感和心理造成了极大的考验因此,护理人员应该有心理准备,进行防范和应对工作中可能出现的心理危机
二、护理管理策略
1.加强团队建设在医院中,护理人员需要相互合作,紧密协作,提高协作效率,实现更好的工作成果团队建设可以促进工作氛围的和谐,增强护理团队的凝聚力,进一步推高工作标准
2.持续学习和进修护理人员要不断学习,不断提升自己的职业素养和质量,做好患者护理服务的工作此外,要利用各种机会参加专业的护理培训,增强自身专业能力和素质这样,就可以为患者提供更好的服务,进而引领和领导整个医院的技术进步
3.注重沟通治疗是针对患者个体需求制定的,因此,护理人员应该注重与患者的沟通,了解他们的内心需求,尊重他们的选择和声音,进一步提高患者的满意度此外,建立好护理记录,方便记录和整合患者的病情情况,为医疗团队提供更加准确、细致的信息总之,对于护理人员而言,能够承担起相关工作是广大患者值得尊重和认可的,并且医院工作的愿望和追求也与其息息相关,所以我们应该努力加强相互沟通配合,建立好团队合作关系,提高护理人员的专业素养和工作标准,为慢性病和老年病患者提供更加优质的医护服务第PAGE页共NUMPAGES页。