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态度重于成果——我在2023年的工作印象与感悟2023年了,回想起自己16年的职场路程,才发现原来自己已经和当初的梦想越来越远了当初的我,曾经一股脑地进入职场,认为只有通过努力工作,才能够得到认可,只有通过优秀的工作成果,才能够在公司里获得重要职位但是在2023年的今天,我已经深深地体会到了一点,那就是态度重于成果工作中有很多模板化的任务,对于这些任务,我们往往不去考虑自己的态度,而只是机械地按照流程进行操作,并最终按照预定计划完成任务然而当我们把态度放在成果的之上时,就开始注意细节,体现出专业、负责任、团队协作、以及对待客户的耐心态度等等通过对发掘,对于一些需求能够进行及时的反馈,并且客户的满意度也相应提升而对于更大的任务项目,态度更是非常需要重视的一方面,例如作为一个项目经理,需要在项目进行过程中,通过不断地掌控情况,以对问题进行及时的调整,从而给参与的人员提供了更加稳定的条件,保障项目的顺利进行而这时,我们就需要体现出对于工作的高度责任感,否则,当出现质量问题时,我们可能会一拍即过,甚至选择逃避,这样处理问题会在很大程度上影响到团队合作在公司内部关系方面,我们也需要注意自己的态度每个人都是因为这个团队而聚在一起,所以我们需要相互尊重,彼此肯定,这才能够帮助大家完成更高效率的工作除此之外,对于上级领导的态度也是一个非常关键的问题如果我们对于自己的工作没有抱有高度的热忱,或者是缺乏对于团队合作的标准理解,或者甚至是以下级领导的指示为无效,这样的行为将会带来很大的影响,有时甚至导致项目失败而当我们对于上级领导抱有理解和信任的态度时,往往会意味着我们对于公司的发展将会起到积极的推动如今,社会的竞争压力越来越大,每个人都不得不为了异于常人的目标而努力这时,我们更应该把态度放在第一位,因为在实现自己的目标的同时,将我们的态度,视为一个良好团队合作的标配第PAGE页共NUMPAGES页。