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2023意识工作责任制总结汇报近年来,*县委提高政治站位,把意识工作作为党的一项极端重要的工作来抓,紧紧抓住党组织领导班子和主要负责人这一核心,严格落实意识党委主体责任、党组织书记第一责任人责任,加强对党员干部群众的宣传思想教育,不断强化意识领域建设,有力推进了各项工作的开展意识领域总体良好,未发生意识领域安全事故
一、主要工作开展情况
(一)强化政治理论学习宣传,确保思想上政治上行动上同以同志为核心的党中央保持高度一致县委理论学习中心组每季度至少开展学思想专题学习*次,中心组成员每人每年至少撰写*篇调研文章各党支部通过召开“三会一课、党小组会议、“学习强国”学习平台等形式,加大了思想和党的*大历次全会和*精神的学习宣传教育全区加入“学习强国”学习平台APP认证组织人数占党员总人数的*%加强教师队伍师德师风教育,每年举办校长论坛不少于*场,教师月谈不少于*期以新时代文明实践所(站)为平台,开展理论学习和农村实用技术培训,三年来共举办相关专题党课超过*场次,超过*万人次的党员干部群众参加学习县委宣传部被*省委宣传部授予*年度全区理论宣讲先进集体
(二)严格落实意识工作责任制,牢牢掌控意识工作领导权一是制定了一系列规范性文件,确保意识工作有章可循印发了《*市*县委意识工作联席会议制度》《*市*县意识工作督查制度》《*市*县重大意识领域舆情事件应急处置机制》《*市*县意识工作问责机制》等一系列制度性文件,把意识工作纳入重要议事日程,各级党组织领导班子认真落实好意识工作主体责任,明确了党组织书记是第一责任人,分管领导是直接责任人,领导班子成员认真履行好“一岗双责”二是坚决维护网络意识安全,牢牢掌控网络意识主导权近年来,共组织召开清理政治类有害信息、净化网络环境会议*次,约谈相关网站负责人*人次,妥善处理网络舆情事件*起,在实战中进一步掌握了舆情的处置规律及方式方法*县网络意识领域总体良好,未出现网络安全事故*年至*年,*县委宣传部连续四年获评为“*市网络管理先进单位三是认真抓好意识阵地管理,牢牢掌握意识工作主动权从制定完善各项规章制度入手,进一步加强对微信公众号、社区公共文化服务中心、农家书屋等宣传思想文化阵地的建设管理目前,每个社区均落实了*名兼职的文化管理员,社区公共文化服务中心实现专人管理,文化站实现正常免费开放,农家书屋每周对村民开放时间不少于*小时通过政府采购公共文化服务的方式,组织专业戏曲演出团队到社区开展“戏曲进乡村”巡演,活动覆盖超过*%以上社区结合“中华诗词之乡”创建工作,普遍开展诗教“进校园、进景区、进机关、进企业、进社区、进网络”活动,共组织开展“六进”活动*多场次,受众超过*人次四是狠抓预警研判机制建设,确保意识责任制的有效落实县委将落实意识工作责任制情况纳入党组织书记述职的重要内容,县委和县委意识工作联席会议每年分别召开不少于*次专题会议,对意识各领域风险点进行分析研判,强化预警机制,做到防患于未然县委意识联席会议办公室会同区联合督查室,每年对各镇街党委及各级党组织落实意识工作责任制情况进行*次督查调研,及时将调研情况向市委和县委进行了专题汇报,并向各基层党组织进行通报
二、存在主要问题及原因分析*县在意识领域的工作虽然取得了一定的成绩,但同时也存在一些问题*.思想认识有待加强一是个别部门对意识工作的重要性认识不足,存在重业务轻学习的思想,学习氛围不够浓厚对思想,不同程度地存在着局部零散学习多、全面系统学习少,浅尝辄止多、深刻领会少,就事论事多、全盘把握少的现象,活学活用不深入,理论联系实际不紧密,不善于运用思想去观察、分析、解决工作中遇到的实际困难和突出问题二是有些党组织虽然定期组织了集中学思想,但部分班子成员对系统学习重要性认识还不足,过分强调工学矛盾,以工作忙为由,弱化对政治理论的学习,“以干代学’的思想比较严重,出现政治理论学习形式化的倾向,对党和国家各项方针政策理解不透彻,运用不充分,服务群众的能力出现弱化现象少数党员干部以工作任务重、工作难度大、工作时间紧为由,忽视学习,或者只是停留在参加了、学习了的阶段,深入理解、深刻领会、融会贯通做得还不够到位*.创新意识有待加强对一些宣传思想工作习惯用陈旧的思维模式去开展,一说到宣传就是报纸见图、广播见声、电视见影,就是悬挂横幅标语、制作宣传板报,在宣传手段上缺少群众喜闻乐见的创新模式,跟不上新媒体时代的步伐在如何创新方式方法、如何增强宣传针对性、提高宣传成效性等方面,特别是在互联网、微信公众号、手机微信、QQ工作群等新兴媒体的应用和引导管理方面,办法不多、手段欠缺,认为抓意识就是开开会、学学文件、写写心得,而对于微信公众号、手机微信、QQ工作群等干部职工广泛应用的新媒体平台阵地关注不够,管理缺位,对干部职工的思想动态掌握不到位,思想教育缺乏针对性,跟不上新形势下提高引导舆论本领的新要求*.队伍建设有待加强*县普遍存在人手少、工作量大的问题,专门从事意识工作的干部很少作为*县意识工作的主力军,目前*县的意识工作主要由县委宣传部的宣传科和网络科*个人来承担,对接市委宣传部、市委网信办、市委组织部、市文联、市诗词楹联学会、市科协等上级*多个部门(科室)*多人,人少事多工作压力大同时由于受在编人员少,聘用人员多等因素的影响,*县干部队伍流动性大,新聘用人员短期内对工作不熟悉,工作连续性差,又缺少相应的培训,一些部门的工作人员对意识工作业务不熟悉,找不到工作头绪,工作没有得到有效开展将“三会一课”、党建类同于意识工作加上各种文件各种材料各种汇报太多,基层干部陷入“文山”“会海”中,深入基层、深入一线走访调研、服务群众的时间少了,使得基层开展意识工作相对滞后,有脱离群众的倾向*.应对网络舆情手段滞后一些单位领导对网络意识工作认识存在偏差,认为网络意识工作就是网信部门的事,工作上支持配合不够,对网信部门转办的各种舆情不及时研究,不及时回应、不及时处置,没有与网信部门形成工作的整体合力一些单位对网络舆情重视不够,没有制定完善舆情监控处置工作预案,没有定期对网络舆情进行研判分析,做出预警,对网络舆情出现的新情况、新问题、新形态研究不够,应对网络舆情和新兴媒体的办法不多,思维落后,甚至出现心态消极,手段滞后的情况,一旦出现网络舆情,一味强调删帖,而不是在积极应对,有效处置上下功夫,在应对网络舆情上不能很好地适应当前网络发展趋势*.阵地作用发挥还不够充分县没有电视台、广播电台,也没有融媒体中心,在意识阵地建设上存在先天不足*年以来,虽然开设了“*宣传”微信公众号,建设了县新时代文明实践中心和镇新时代文明实践所、社区新时代文明实践站,同时通过建立完善规章制度等途径,加强对各单位微信公众号、社区公共文化服务中心、农家书屋的管理,但受制于人手少等客观因素的影响,各种宣传阵地的作用没有得到有效发挥同时一些单位存在重阵地建设轻活动开展的现象,在具体工作中没有落实专人负责,各种宣传传文化阵地没有得到充分有效发挥,没有形成宣传阵地矩阵效应一些社区文化服务中心、农家书屋的便民服务还停留在纸上、墙上,部分社区党群服务中心的文化书屋没有充分发挥其应有的作用,出现“摆设”的空壳子现象产生上述问题的原因主要有一是政治意识不够牢固,没有深刻认识到做好意识工作对党的前途命运、国家长治久安、民族凝聚力和向心力具有重要意义存在重业务工作,轻思想政治的情况,对敏感因素、苗头性倾向性问题,没有从政治的高度深挖根源二是对思想学懂弄通做实做得不够,在学习上满足于现拿现学,主动挤和钻的精神不足三是意识工作创新力度不够,与业务工作融合深度不够,存在意识与业务工作两张皮现象,工作实效性和针对性不强,科学统筹抓意识工作力度不够四是对意识工作调研指导检查少,督导调研的深度不够一些问题没有得到及时发现,有效解决,问题导向运用得还不够充分,对落实意识主体责任不力的单位和个人,没有进行认真督导检查问责
三、下一步工作打算
(一)精细抓好政治理论和业务知识学习依托新时代文明实践中心(所、站)平台阵地,以县委理论学习中心组学习为龙头,以党员干部特别是领导干部为重点,围绕学习宣传贯彻思想和党的*大精神,切实抓好理论学习同时针对党员干部对党和国家的政策法规理解不深,解读不透,运用不充分等情况,创新学习形式,依托“学习强国学习平台等渠道,加强党员干部职工对党和国家各项方针政策的学习,切实增强党员干部解决实际问题的能力和水平
(二)强化落实意识主体责任的监督检查通过开展一年两次的意识督查调研活动、召开委意识工作联席会议和党组织书记述职等形式,加大对各级党组织落实意识责任制的督导检查,推动意识工作责任制落实常态化同时坚持问题导向,对落实意识主体责任不力的单位和个人,按照规定严肃问责,坚决杜绝意识工作上热下冷、压力层层递减现象的发生
(三)建立健全网络舆情突发事件预警机制健全重大决策及项目的舆情风险评估制度、政务舆情回应制度、澄清虚假或不完整信息制度等工作机制各部门建立完善网络舆情突发事件预警机制,对各自领域有可能形成的敏感问题、突发事件,及时发现,及时汇报,及时处置,对可能出现的网上热点问题要充分估计、提前建立预案,确保及时有效应对突发事件,将矛盾纠纷化解在萌芽状态中
(四)狠抓宣传队伍建设管理把讲政治作为第一位的要求,讲忠诚可靠作为第一位的标准,将政治建设融入贯穿到宣传思想工作全过程、各方面,深入开展增强“四力”教育实践,加快建设政治更加坚定、眼界更加宽广、业务更加精湛、纪律更加严明、作风更加务实的宣传思想工作队伍
(五)守好“主阵地”种好“责任田:坚持谁主管谁负责和属地管理原则,一级抓一级,层层抓落实,切实加强宣传文化阵地建设管理,不断完善和有效落实管理制度,从源头截断错误思潮和言论的传播渠道强化网络管理,加强舆论引导,净化网络环境,不给不法分子任何可趁之机。