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文本内容:
局党组成员2023年“六个带头”民主生活会对照检查材料
一、存在的突出问题
(一)带头深刻领悟“两个确立”的决定性意义,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面能够始终坚持“四个自信”,强化“四个意识”,拥护“两个确立”,做到“两个维护”,积极参加中心组理论学习,坚持学原文、读原著,但在用政治理论武装头脑、指导实践、推动工作上还存在着一些不足之处一是在认识和把握“两个确立”内涵上有不足没有从总体上、整体上、制度上深刻认识和具体把握“两个确立”之间相互促进、相得益彰、内在一致的紧密联系,没有从新时代10年的历史性成就和伟大变革实现了党和国家事业的继往开来的实践成果,以及推动我国全面建设社会主义现代化国家迈上新征程的强大动力方面去领悟“两个确立”的决定性意义,对“两个确立”的真理性和实践性把握不够全面系统在领会精神实质等方面缺乏一以贯之的自觉性,未能深入领会思想精髓、核心要义,在学懂、弄通、做实上下的功夫还不够,理论学习缺乏连续性、系统性、全面性二是政治自觉上还存在短板坚持聚焦主责主业,深化“三转”,将工作重心深扎纪检工作中,但对政治监督理解不够深刻,有时想问题、作决策、办事情,缺少格局和高度,部署带头遵守八项规定、廉政准则以及党风廉政建设的各项规定,正确对待权力、金钱、名利,坚决制止贪图享乐和奢靡之风的现象在工作上,带头严格执行出差、配车等公务消费标准,不摆阔气、不讲排场;带头做到“节约每一张纸”、“每一度电”在生活上,牢固树立节约光荣、浪费可耻的思想观念,自觉抵制大手大脚、铺张浪费行为,真正做到艰苦朴素、精打细算,勤俭办一切事情
(五)抓好整改落实,推动工作创优一是对于自己存在的突出问题,抓紧带头整改落实,明确时间、细化量化、全面整改,给全体干部职工带好头二是对于领导班子存在的突出问题,自己带头负总责班子成员明确分工、明确责任、-明确任务、明确措施,并把整改情况公布于众,接受职工群众监督三是围绕中心,主动作为具体讲就是,主动在以后的工作上拓宽思路,充分发挥我队在地质行业的优势,搭建和拓展平台,以创新地质工作为动力,积极探索地质建设科学化水平,开拓创新,积极进取,克服困难,纠正不足,不断开创地质工作新局面以上是我的反思剖析,恳请同志们对我提出批评意见对党的一些重大原则、重大立场、重大利益,缺少密切的关注和深入的思考,不善于从大局、长远、战略上抓形势,看问题,没能时时处处事事同党的基本理论、基本路线、基本方略对标对表
(二)带头用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂方面能够高度重视习近平新时代中国特色社会主义思想的学习贯彻,认真学习二十大精神,坚持研读习近平系列重要讲话原文,积极参加日常政治学习,时刻牢记自己的第一身份是共产党员,第一职责是为党工作,做到在党爱党、在党护党、在党忧党,始终自觉在思想上、政治上、行动上同党中央保持高度一致,总书记号召的坚决响应,要求的坚决落实,禁止的坚决不做但在理论学习方面还存在一些不足一是深钻细研的劲头不足挤时间学习、静下心读书不够,对学了什么比较了解,但学习较多停留表面,入心入脑少,笔记记得多,实际在学到什么收获不大二是学用结合还不够紧密拿到什么读什么,想到什么学什么,有时存在学用脱节的现象三是在领会思想精神实质上下功夫不够往往满足于参加学习过程、完成学习内容、记好学习笔记,在入心入脑、学深悟透、指导实践、推动工作上见效不快,没有完全把科学理论升华为政治信仰、内化为思想素质、转化为实践能力
(三)带头坚持和加强党的全面领导方面一是对照党章自我反省做得还不够,时刻以入党誓词检视思想和行为的自觉性、主动性还不够强,有时向组织思想汇报主动性不够,内容上也欠深刻具体,有以点代面、避重就轻、报喜藏忧的现象二是党建工作落实得还不够好,主动性、积极性还有欠缺,没有真正做到将分管重要工作同党建工作有机结合、齐抓共管,存在党建工作与业务工作两张皮、互脱节现象,同时,在组织生活会、民主生活会中存在批评与自我批评的武器运用得还不够好的问题
(四)带头坚持以人民为中心的发展思想,推动改革发展稳定方面一是宗旨意识不够坚定没有常态化坚持用理论成果武装头脑、时刻把人民的冷暖放在心头有时在谋划工作时以人民为中心思想不牢,与基层干工谈心不深,交流思想不够,对改革发展成果为了人民的理念把握不够全面准确二是存在服务群众不够细致的问题有时坐在办公室里听汇报、下指示多,主动倾听民声、体察民情少,对基层人民群众的家庭困难、子女就业安置等实际问题了解不清、关心不够,对基层干部群众关心的热点难点问题有时回应不够及时,存有解决人民群众切身利益不及时现象
(五)带头发扬斗争精神、防范化解风险隐患挑战方面一是争创一流意识还不够强自己努力把“建设一流企业”思想贯彻到分管工作中,但有时考虑分管部门人少事多、人员素质参差不齐,在抓落实力度上、抠标准较真上不够坚决比如,有的同志办文、办会、办事上存在不规范、不严谨、不精准等现象,自己没有做到时时较真,处处纠正;年度工作筹划、重大工作设计,身体力行深入调研、主动谋划、审核把关上下功夫还不够能够严格遵照党委的指示抓工作落实,但多数局限于按部就班完成,缺少锐意进取的精神创新性工作不突出二是主动担当意识还不够强面对一些影响制约企业高质量发展的难点问题,比如,发展模式相对粗放、产品结构、产业布局不够合理、投入与产出效率不高等,虽然也进行了一些研究探索,但突破性进展还不够明显从自身反思,还存在怕的心理,怕步子迈大了容易出问题,影响个人前途;还存在等的心理,总感受有些问题受限于政策因素,寄希望出台政策措施,自主作为精神不强;还存在推的心理,能推就推一推,能靠就靠一靠,缺乏任期内解决的坚定决心
(六)带头落实全面从严治党政治责任方面自我要求有所放松有时在执行党的纪律、执行中央八项规定精神上,还存在只求不违规、不求作表率的情况,执行标准还不够高,自我要求还不够严,对一些小事小节的危害性认识不足,防微杜渐的自觉性不强,艰苦奋斗、吃苦耐劳的精神树得还不够牢固对一些不正之风、不良倾向,存在“只要自己不做,不要多管闲事”的思想,抵制斗争不够
二、产生问题的原因分析对上述查摆出来的问题,心里充满内疾和自责,从思想深处剖析自己问题的根本原因,主要表现在以下四个方面
(一)理想信念不够坚定剖析存在的主要问题,原因之一是理想信念不够坚定,”三观”出现了偏差,没有从根子上把思想问题解决好在工作实践上,觉得完成岗位目标工作是“硬任务“、理论学习是“软任务”,缺乏对理论的系统研究和深刻理解,没有从灵魂深处自觉牢固确立中国特色社会主义的道路自信、理论自信和制度自信,对经济社会发展中出现的一些新情况新问题敏锐性不强,对形形色色的腐朽没落文化和社会思潮缺乏高度警醒,对“四风”问题抵制不坚决,对作风问题改进不深入在具体工作遇到困难时,战胜艰难险阻的动力和精神支柱有不牢的苗头,有困惑、有犹豫战胜困难的动力不足,理想信念坚守不够
(二)党的宗旨意识淡化剖析存在的主要问题,原因之二是不断强化宗旨意识淡薄了在与时俱进地强化宗旨意识,“听党指挥、服务员工“做得不够,深入基层了解情况、解决实际问题不多;存在“缓口气”的想法,有“享乐”倾向,因此考虑个人安逸多了一些,考虑疾苦少了一些;久而久之对呼声、疾苦了解不够全面,解决困难、处理管理问题也不及时研究解决一些矛盾和问题,实事求是、群众路线坚持得不彻底,宗旨观念有所淡化,口头上提得响,实际上在心里的位酪发生了偏差,心离群众远了,忘记了群众才是真正的主人,在思想上、感情上、行动上疏远了职工群众有时认为反映的难点问题,带有一定个性的问题,按个案处理的多,没有很好地针对个性问题,沉到基层去,在管理上寻求防止演变成普遍性问题的方法和途径,这属于党的宗旨意识不强的具体表现
(三)党性修养提升不快剖析存在的主要问题,原因之三是放松了要不断加强党性修养观念,党性修养没有随着工龄和年龄的增长而不断加强的现象,缺乏应有的敬业精神、求真务实、埋头苦干、主动担当,在艰巨繁重面前,有畏难情绪,在问题矛盾面前退缩,在点滴成绩面前,沾沾自喜,在本职工作岗位面前,安于现状、不思进取”两学一做”活动叫我意识到党性修养是一辈子的事情,只有起点,没有终点,自己离党性修养、党员干部党性应有的修养还有差距因而也就缺乏不断加强人生观、价值观、世界观改造的自觉性如政治理论学习方面,由于经验主义作怪,缺乏系统学习新理论、新方法的强烈愿望,常把业务工作当成硬任务政治理论学习变成软任务,从而运用理论知识指导工作实践的能力就不够强
(四)纪律观念淡薄剖析存在的主要问题,原因之四是自身纪律约束的放松,未能全面地、准确地、及时地执行好党的政治纪律,忽视了我们每个具体的行动都有可能大影响到“党风”、小影响到“作风”的高度去考虑问题,导致了勤俭节约和自律意识不够强错误地认为过分强调纪律就会束缚手脚,在这样的思想意识支配下,必然导致执行政治纪律不坚决、组织纪律不到位、财经纪律不自觉,自己对中央、省、市和局党组围绕遵守党的政治纪律、组织纪律、经济纪律和群众纪律出台的一系列制度学习不足,执行不到位,制度执行不严、纪律管束不力
三、今后的努力方向和改进措施通过认真对照检查和问题剖析,我更加清楚的认识到自身存在的突出问题和产生问题的思想根源,同时,也坚定了要涤荡心灵、扎实整改的决心,对此,我将从以下几方面改进和提高
(一)加强理论学习、坚定理想信念在今后工作中,要积极主动将理想信念融入到平凡的工作中我要把加强理论武装作为重中之重,积极带头讲理论,坚决反对学而不思、学用脱节和学习走形式的问题,做到认真而不是敷衍、深入而不是肤浅、真诚而不是虚假地抓好学习利用集中学习和自学的方式,以正在开展的“两学一做”活动为契机,以彻底解决思想和工作中存在的实际问题为切入点,不断提高自己的政治敏锐性和政治鉴别力要系统的学习党的十八大和十八届三中、四中、五中全会会议精神、《习近平总书记系列重要讲话精神》、《习近平总书记关于严明党的政治纪律和政治规矩论述摘编》,《中国共产党党章》、《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》等学习资料以及中央、省市和局党组的有关会议精神,不断用新知识、新文化武装自己的头脑,创新工作方式方法,开创性工作,坚持理论联系实际,从理论和实践的结合上做出正确的判断,坚定理想信念,使自己始终保持坚定的党性,坚守政治方向、政治立场、政治言论、政治行为,努力做到运用科学理论研究解决新形势下地质工作面临的新情况、新问题
(二)牢固宗旨意识,践行群众路线要牢固树立全心全意为人民服务的宗旨意识,要不断坚持把强化群众观点,践行群众路线,增强宗旨意识作为立党为公、执政为民的总要求,落实到各项工作之中一是班子成员要在感情上与职工和服务对象打成一片探讨他们关心的话题、问题、难题,调查了解职工和服务对象真正所想、所盼、所望;二是在工作中每月要拿出固定的时间,深入钻机、野外认真听取职工心声、意见和建议,解决他们门在工作中的困难问题一是要树立”无论什么事情,只要是有利于广大职工和服务对象的,我都要给予支持和关注”的思想,努力实现从被动服务向主动超前服务的转变,以崭新的思想、崭新的观念、崭新的精神面貌,为我队地质工作创出新的佳绩
(三)加强党性修养,提高服务水平一要保持政治上的坚定性和纯洁性,自觉在思想上、政治上、行动上与以习近乎同志为核心的党中央保持高度一致,树立马克思主义的世界观,形成全心全意为人民服务的人生价值观二要加强党性修养的实践锻炼,要定时学习党章,对照党章标准查问题、找差距,牢记党员身份,强化党员意识,切实履行好一名党员应履行的义务,切实发挥好一名党员干部的率先垂范作用三要加强服务意识,改进服务方法,提高业务水平,自觉地把服务对象和职工群众对我们的满意程度作为检验工作成效的最高标准坚持从我做起,从此时此刻做起,不断总结和完善工作经验,不断提高工作成效,要针对行业知识不够主动去学习,针对行业经验不够主动去积累,针对行业能力不足主动去提升,牢固树立起主动服务的意识针对急需解决所涉及的领域和问题,积极带领班子成员研究解决抓好工作落实,强化制度执行,把服务对象的需求体现在日常工作的一些细节上,踏到一项工作求完美,一项工作求进步的步调上来
(四)严守党的纪律,做到廉洁自律在政治上时刻与党中央保持高度一致,坚决执行中央、省市和局党组的决策。