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首席技术官岗位职责岗位名称首席技术官所属部门首席官办公会直接上级首席执行官直接下级产品开发事业部经理、基础讨论经理职责概要依据公司经营进展战略及产品技术研发需求,组织收集国内外相关先进的学术成果,提出产品研发项目,确定软件技术开发的目标任务,并组织相关各部门进行软件系统讨论分析,指导对软件产品进行设计与测试,完成软件技术产品化的过程详细职责
1、依据公司经营战略编制技术研发战略,确定技术研发方向和产品研发项目,策划产品研发方案和制订软件产品开发方案,编制相关开发预算,负责组织实施;
2、组织、指导所辖部门编制软件技术讨论管理、产品开发管理等相关规章制度,并监督实施;
3、依据公司总体目标和目标管理制度,结合软件技术研发的任务目标,将软件技术讨论、产品开发等工作合理安排到各部门,并负责指导实施;
4、定期召集所辖部门的经理睬议,听取各部门的工作汇报,准时检查监督其工作任务的执行状况及有关产品项目设计
一、研发的进展状况,针对问题提出有效的订正措施和建议,确保软件技术研发工作准时完成;
5、依据软件研发经营目标与市场客户需求,组织产品工作流程管理,组织各部门进行相关信息的收集与分析、软件程序的设计与开发、产品的测试与包装设计等工作,保持公司核心竞争优势;
6、依据产品开发需要,与外界合作伙伴建立良好的技术合作关系,并准时了解竞争企业的技术进展状况;组织建立完备的客户资料档案,维护良好的客户关系;
7、负责指导、管理、监督所辖部门下属人员的业务工作,不断提高和完善工作质量和态度,准时完成下属人员的绩效考核和奖惩工作任职要求学历要求本科以上学历阅历要求5年以上相关软件开发工作阅历及IT专业背景实力要求熟识国家信息技术行业各项政策、法律、法规,全面把握国内外软件开发与应用及软件技术进展的动态信息。