法院办公室第一季度工作总结：工作成果亮点显著

法院办公室第一季度工作总结工作成果亮点显著法院办公室第一季度工作总结工作成果亮点显著时光飞逝，转眼间我们已经迈入了2023年回首过去的第一季度，我们法院办公室在大局下勇挑重担，务实进取，取得了显著成果和亮点此次总结，除了回顾过去，更是为了凝聚全员、再出发，展望未来，为深化司法改革、创新司法方式、满足人民群众多样化诉求迈出坚实步伐

一、压实安全保障责任，全员参与落实安保措施“万不能有丝毫闪失！”第一季度，我院在庭审秩序管理、现场安保等方面多次面对三难困境，“负起责任，保证安全”，成为办公室全员一致的积极响应与行动，更是成员单位普遍呼吁和信任的要求在本年度的“两会”期间，办公室下达了《安全措施落实细则》，明确安全保障责任，各成员单位及时召开安保工作部署会议，压实安全保障的责任同时，全员迅速投入抓好门禁、现场巡检、隐患排查等每日巡查工作，提高了对现场的细致观察力，全员参与，落实相关安保措施，得到了上级领导的高度评价

二、信息化与流程创新，提升执行效率，改善办案环境与往季不同的是，法院办公室的工作方式更趋于信息化，流程也显得更加简洁、高效第一季度，我们凸显了“移动办公室”“电子信息中心”，投入使用即取得良好效果特别是在执行方面，我们坚持推进执行证据规范课程培训，进一步提高执行干警职业技能在执行成果方面，办公室成员全部按时完成执行难的任务，为金融机构、股权投资等案件执行提供了及时、准确的信息，并推进了AI执行大数据分析平台建设，更为高效地推进了执行工作的信息化程度，反映了办公室作为高效执行名片的重要角色

三、人才培养引领，激励队伍活力“一为工作攻坚克难，一为队伍建设激荡青春”，第一季度，办公室注重对干警人才的培养引领，真正提升了队伍整体素质我们制订了《引导新型执行干警成长行动计划》，推进干警职业技能培训、岗位业务培训、第三方社会组织、跨部门工作强化人才征培工作此举推动干警进一步转变工作思路，更符合大局和事实，得到了队伍成员的认同组织干警按月开展考察审查活动，立足审查发现问题点，引导干警规范行为、增进互信，提高全员的工作意识和效率在本次干部选拔中，办公室干警通过培训考试的层层筛选担任大区领导职务，全面引领巨大发展的热潮

四、细节管理加强，创新工作迎接挑战第一季度，法院办公室在深化改革中初见成效，实现了从细微处优化大局的意义，注重每个工作环节的细节，结合司法环境多变的现状，创新工作方法，迎接挑战我们的“信息汇总推送机制”得到大力实行，遏制办公室信息交流的局限性；我们的“申请书等效复本制度”建立，实现各成员单位间审批事项无缝衔接；我们也积极推进“大案件协作机制”，打通司法资源的大动脉，加强与公安机关、法制通讯社等外部单位的朝夕相处，提高协作能力此外，我们还坚持定期开展业务论坛，共同协商与济刑等领域的法律问题，不断深入探究，积极与友好机构探讨合作前景，取得了积极成果总之，第一季度来之不易，是大家共同努力的结果借此机会，办公室全体成员再次表达对全院单位和公众的感谢和深深的敬意！我们将继续秉持“踏实做人，善于做事，勇于担当”的工作精神，把握历史机遇，满怀信心，以更出色的业绩回报群众支持，让法院执行阳光普照！第PAGE页共NUMPAGES页。