学校职责（47页）

学校职责（DOC47页）

1、贯彻执行四项基本原则与党的教育方针，与其他各项方针、政策

2、坚持以教学为中心，努力提高教学质量，不断研究与改进教学方法，不断提高教学水平

3、加强师资队伍建设，不断提高师资队伍素养

4、组织编制与实施学校的长期规划、年度计划与学期计划

5、组织领导招生、学生的入学与毕业鉴定工作

6、组织做好教职工的培养、考核、奖惩、工资福利职称评定，与退休、离休等工作

7、组织领导做好行政后勤工作，坚持为教学服务，不断改善师生员工的工作、学习、生活条件，保证教学工作的顺利进行

8、贯彻执行勤俭办校的方针，建立健全各项规章制度，加强对学校的管理

9、完成上级领导机关布置的其他任务假由办公室批准（确因特殊情况不能按以上程序办理请假手续者，按批准权限提早以电话灯形式请示有关领导，事后说明原因，得到同意后方可办理补假手续）

（四）全校性会议或者活动务必向办公室请假

（五）、中层干部请假由分管校领导批准，并告知办公室；分管校领导请假由校长批准，并告知办公室；校长、书记请假要事先通知办公室

二、考勤制度

（一）事假的规定

1、事假从严掌握，应事前请假

2、正式教职工事假一天扣工资40元

3、一个月内事假原则上不准超过3天，如超过3天，按一天50元计算

4、直系亲属因病需要请假照顾，（直系亲属指亲生子女、配偶、本人父母）一律视为事假直系亲属因病住院需要请假照顾，请假期间一半时间不扣工资，剩余一半时间每天扣10元工资（一学期不得超过15天，超过期限按事假处理），对直系亲属因病住院，病情严重需特殊照顾的经校长办公会研究酌情考虑，同时务必有关住院证明等复印件上报，若出现隐私舞弊现象将严肃处理

（二）病假的规定

1、教职工因病请假，务必持有县级以上正规医院的诊断证明，病假期间每天扣10元工资无医院证明一律视为事假

2、教职工因病住院，视为特假，出院后7天内不扣工资因病情严重需要居家观察、调养7天以上者经校长办公会议研究酌情考虑三政策假的规定

1、参照有关文件规定结合学校情况，婚嫁按本地区、跨地区、跨省区分别为7天、10天、14天，超时按事假处理

2、参照有关文件规定结合学校情况，丧假按本地区、跨地区、跨省区分别为10天、15天、20天，超时按事假处理

3、女教职工生育产假的假期按《西藏自治区计划生育暂行管理办法》【藏计育】第06号规定执行，具表达规定为:

1、孩子出生五个月内申请办理《独生子女证》同意享受产假一年，产假前6个月享受全额工资，后6个月享受基础工资、职务工资、地区补贴、工龄工资的65%

2、凡区内藏族等少数民族教师、职工夫妇双方自愿终生只生育两个孩子且保证不生育第三个孩子的，每胎可享受四个月，产假期间工资照发

四、旷工、旷课、旷坐班规定

1、未办理请假手续擅自离职者按旷工、旷课、旷坐班论处

2、请假期满后未办理续假或者虚假未批的、未销假的视为旷工、旷课、旷坐班

3、正常事假、病假没有本人亲自申请报告、委托他人代写，因急事急病事先电话告知，时候没有补齐手续按旷工、旷课、旷坐班论处

4、不经教研组长、教务处私自调课视为旷课

5、除体育课、美术课、劳技课外，不经教务处私自在室外组织上课视为旷课

6、旷课（迟到、早退）每分钟扣3元

7、上班期间在外逗留、聊天视为旷坐班

（五）、考勤管理规定

1、教职工请假务必严格按照审批程序进行，教研组长、教务处、有关科室批假后，本人务必将有关请假报告、有关证明送到学校办公室备案

2、请假审批责任人或者科室务必将教职工批假证明留存根，并报学校办公室

3、考勤记录员考勤由校务会周值登记，若出现考勤不全、偏差追究考勤记录员责任

4、办公室负责每月考勤汇总、结算、公示

5、本制度的解释权归教务处、修订权归校委会山南地区特殊教育学校学生宿舍管理规则为了培养学生良好的文化素养与卫生习惯，学会自我管理，自我服务，自我教育，制造与谐、温馨、舒适的生活环境，特制订本管理制度所有同学务必服从班主任和生活老师的管理，严格遵守学校统一的作息时间，按时起卧保持楼内安静，休息时间不得大声喧哗、打闹、嬉戏爱护宿舍内的公共设施，自觉制止一切破坏公务的行为，爱护宿舍墙面、走廊、卫生间，墙面、桌面、门面、寝室内设施及其对应的走廊设施由各寝室承包负责保持寝室内干净、整洁、物品摆放整齐、规范，寝室环境表达文明，不得私自张贴图画各寝室务必做到两拖三扫，每日上午第一节课前务必将垃圾清理完保持卫生间清洁，禁止向下水道抛扔任何杂物，如造成下水道堵塞，及时向总务处报修讲究公共卫生，不随地吐痰，切勿向户外抛洒任何杂物，以保持周围环境卫生节约水电，杜绝“长明灯，长流水”，用水做到用完即关，电灯做到人走灯关，禁止开“白天灯二设施损坏及时向总务处报修，宿舍电路禁止私拉乱接，严禁使用电热器具各寝室务必建立值日生制度，每寝室设寝室长一名，对本寝室卫生、纪律负责，并协助生活老师做好工作

10、生活老师要恪尽职守，对本楼秩序、宿舍安全与楼内外环境卫生全面负责，并协助班主任管理好学生

11、妥善保管好自己的物品，50元以上的现金交班主任保管，不得存放在宿舍

12、来访客人务必在值班室登记批准方可入内

13、建立“文明宿舍”定期检查评比，获得“文明宿舍”荣誉称号的学期末给予一定的物质奖励与精神鼓励

14、对违反本管理细则的宿舍与个人，视情节按规定进行教育与相应的纪律处分山南特殊教育学校教师课堂常规课堂教学是教育教学的基本形式，是落实教学目的的关键，是实施素养教育进行新课程改革的主渠道，是对学生传授知识，培养学生能力，从而提高教育教学质量的中心环节教学目的明确，讲授知识、概念要正确、清晰、重点要突出，难点要突破教学过程要符合学生的认识规律与认识水平，循循善诱，温故知新要面向大多数学生教学环节严密，过程完整，结构合理教法得当启发学会积极思维、独立思考，引导学生动脑、动口与动手，要通过创设情景，设计活动，充分调动学生的学习积极性，使学生爱学、乐学、学会、会学按时上下课，教师务必提早三分钟进教室，准备好板书、教具、挂图等下课铃声响起时下课认真组织教学，保证良好的教学秩序，努力把全班同学组织到教学活动中来教师要具备课堂机智素养处理好课堂突发的问题没有因材施教，分类指导就没有特殊教育教师要根据自己任课班级的具体情况，在面向大多数的前提下，对个别学生（优生与潜能生）布置不一致的学习任务严禁训斥、冷落、嘲笑与当众批判学生，不得以任何借口禁止学生上课，严禁体罚与变相体罚学生，要尊重学生人格要重视教学辅助手段的运用教师要根据学校的客观条件，结合具体的教学内容合理地运用投影仪、小黑板、多媒体等辅助教学，要求教师根据课文内容自制教具、学具，特别是低年级教师务必准备直观或者实物教具不同意没有任何准备空手进课堂以更快的方式给学生提供更丰富的信息，提高课堂教学效率教师基本功扎实，板书规范工整、简明、条理清晰、使用规范字使用普通话、语言清晰、准确、生动，教态自然大方，语速适中，熟练地使用手语与盲文教师进入课堂要着装整洁、仪表端庄，不浓妆艳抹不同意穿拖鞋进入课堂，夏天着装不同意袒胸露背，不准穿过膝盖以上的超短裙不同意坐着讲课，上课时不准接听手机，不准皆有接友待客，没有特殊情况，教师中途不得擅自离开课堂、串堂

10、备课是上课的前提条件，没有当堂课的备课不同意进教室上课

11、如在课堂教学中没有设计课外实践活动的，不同意带学生在室外无目的、随意性搞活动山南地区特殊教育学校学期效益奖评定办法评定目的为了促进我校教师在教育教学方面不断地进行专业理论学习，提高理论修养，积极参与教育教学研究，不断地总结经验，保持学校良好的教育环境，更好地表达“按劳取酬，优劳优酬”的分配原则，充分调动每位教职员工的积极性，特制订此办法评定原则

1、坚持公平公正的原则

2、坚持考核内容透明的原则评定根据因工作性质的不一致，为达到公平公正，前勤后勤分开考核以《教师工作量化考核》与《后勤工作量化考核》为根据，进行各项内容的考核每学期一次（7月底与12月底）评定办法每月考勤按月公布结果学期奖在每学期末时，根据《教师量化考核》与《后勤工作量化考核》，由学校考评小组统一评定评奖等级名额:根据学校经费的实际情况分配前勤、后勤等级名额评奖条件—.等奖热爱社会主义祖国，拥护中国共产党的领导，自觉保护祖国统一与民族团结，坚决反对分裂，无反动言论忠诚于人民的教育事业，坚持以人为本，积极参加政治学习与各项集体活动，自觉遵守国家的法律、法规、法令及各项规章制度，不违法、不违规、不违纪为人师表，热爱残疾儿童教育事业，关心残疾儿童全面贯彻教育方针，遵守教育规律，教书育人尊重领导，服从分配，勇挑重担，认真履行工作职责关心爱护学生，不歧视冷落学生；关心集体，自觉保护集体的利益钻研业务，精益求精，勇于创新，不断进取无旷工、旷课、旷会、事假、病假、迟到、早退现象二等奖热爱社会注意祖国，拥护中国共产党的领导，自觉保护祖国统一与民族团结，坚决反对分裂无反动言论忠诚于人民的教育事业，坚持以人为本，积极参加政治学习与各项集体活动，自觉遵守国家的法律、法规、法令及各项规章制度，不违法、不违规、不违纪为人师表，热爱残疾儿童教育事业，关心残疾儿童全面贯彻教育方针，遵守教育规律，教书育人尊重领导，服从分配认真履行工作职责关心爱护学生，不歧视冷落学生；关心集体，自觉保护集体利益考勤规定无旷课、旷工、事假7天（包含累计事假），病假15天（包含累计病假），迟到、早退各3次三等奖

1、热爱社会主义祖国，拥护中国共产党的领导，自觉保护祖国统一与民族团结，坚决反对分裂，无反动言论

2、忠诚于人民的教育事业，坚持以人为本，积极参加政治学习与各项集体活动，自觉遵守国家的法律、法规、法令及各项规章制度，不违法、不违规、不违纪为人师表，热爱残疾儿童教育事业，关心残疾儿童全面贯彻教育方针，遵守教育规律，教书育人尊重领导，服从分配，勇挑重担，认真履行工作职责关心爱护学生，不歧视冷落学生；关心集体，自觉保护集体的利益考勤规定无旷课、旷工，事假10天以上（包含累书记职责党支部书记是党支部的要紧负责人，要坚持党的领导，主持支部工作，组织全体党员、教职工全面履行支部会议的职责，做好表率作用

一、认真贯彻落实党的路线、方针、政策，负责召开支委会与党员大会，学习传达党的文件与上级的决定，并组织贯彻落实

二、协助校长全面贯彻执行党与国家的教育方针，加强团结协调关系，充分调动干部与党员的积极性，在教育教学与其他各项工作中发挥党员的先锋模范作用

三、主持制定党支部工作计划，将计划与工作中的重大问题及时提交支委会及党员大会讨论决定，并组织实施，并及时提出意见与要求

四、主持党务工作，检查、督促支委会工作计划与决定的执行，定期向支部会、党员会、上级党委报告工作

五、负责组织党支部的政治理论学习，定期召开党员干部会与民主生活会，加强对党员干部的思想政治教育，提高全体党员、教职工的思想觉悟

六、领导全校的思想政治工作，思想政治工作应逐步做到经常化、制度化与规范化，长期不懈的坚持爱国主义教育，使学校成为拥护祖国统一，反对分裂注意，坚持社会主意精神文明建设的先进集体计事假），病假20天（包含累计病假），迟到、早退各5次

五、下列特殊情况按照实际工作月份发放相应的同等级的奖金额

1、组织调动工作者

2、提早上班者

3、学期末结束者，经学校批准提早休假者

4、半脱产学习享受福利是在职工的三分之二，上课按课时计算，不享受学期奖山南特殊教育学校校务公开制度按照《关于全面推行校务公开工作的意见》的要求，我校制定本校务公开制度，以便于教职工督促校务公开要紧内容学校改革进展的重大决策、重视规划及实施方案公开教师职称评聘、晋级情况，教职工全员聘任情况公开教职工情况公开（年终考核、各项检查、评课、评优等）每月考勤情况公开学校的招生情况公开学校评选三好学生情况公开学校建房、分房及生活福利情况公开社会各界捐助情况公开学校经费预决算、重大项目开支情况公开大宗物品设备的采购（5000元）以上与基建工程的招标、投标情况公开其他有关教职工、家长及社会各界关心并应当公开的事项公开校务公开的形式及时间安排教代会或者教职工大会要紧将学校教育教学改革与进展的方针政策、改革方案、财务收支情况、涉及教职工利益的规章制度与奖惩办法、教职工福利分配方案等提交教代会讨论、审议通过校务公开栏根据校务公开内容定期进行公开（每月一次）学校简报（每月一期），及时通报教职工、学生关心的有关政策与热点、难点问题的解决情况校长信箱每月收集一次要紧以不公开个人身份的方式对学校工作提出意见与建议

三、监督检查学校党总支、校长室对各处室公开工作进行全面检查全体教职工对各处室校务公开执行情况进行监督总务主任职责总务主任是校长领导下学校总务工作方面的得力助手总务主任的要紧职责是领导全体后勤职工，确定树立起主动为师生服务，为教育教学工作服务的指导思想，使总务处成为学校开展教育教学及其他工作的后勤保障部门每学期初，根据学校工作计划，负责制定总务处的工作计划每学期末，参照工作计划做出总务处本学期的工作计划抓好后勤职工的队伍建设树立为师生服务，为教育教学服务的指导思想，建立起完善的岗位责任制及考评评价办法定期召开总务工作会议，研究与改进本处的工作协助校长抓好学校资金的管理，校舍的管理与维修、绿化、美化校园工作学校基建项目等各项常规工作

4、负责领导全校的临时工工作建立岗位责任制与相应的奖惩制度，严格要求，科学管理每学期至少召开一次学生座谈会与教职员工工作座谈会，以直接听取学生及教职员工对学校总务工作的意见与建议，不断改进工作加强监督财务管理，管好校产，建好帐把好购、管、用的关总务处工作职责在校长的直接领导下，为教学工作服务，为师生员工的生活服务严格执行国家财经纪律，健全财务制度，节约开支，使有限的经费发挥较大的效益负责组织教学用品的采购与供应；按计划订购与发放师生教学用书、课本、作业本与教师办公用品，并负责购买图书、资料、教具仪器与医疗用品订立校产管理规章制度，管理与维修好校舍设备，负责学校基本建设与校产登记、添置与维修负责组织与管理学校环境工作，为教师提供安静、舒适的环境，同时做好校园安全保卫工作关心师生的生活，协同教工会搞好师生的生活福利，管理勤工俭学及其他公共福利事业，逐步改善教师学习、工作、生活条件负责管理总务处教职工，加强后勤人员的思想政治教育工作，并与团少部合作，搞好卫生保健工作副主任协助主任开展工作，并分工负责有关工作，总务主任不在学校时代行其职责教学副校长职责协助校长分管学校教学工作，年初负责制定教学工作计划，学期头提出补充意见，学期末做好总结严格执行国家颁布的教学大纲与计划，积极参与课程改革，学习研究新课程方案，保证必开课程，课时及活动的落实建立与健全教学工作的管理制度深入课堂，每学期听课每班很多于一节，积极参加评课掌握教师教学的基本状况负责教研教改工作，经常参加教研组活动，每学年主持召开一次教学工作研讨会协助校长做好教学人员的考核、调配、进修及教学骨干的培养经常听取学生的意见，每学期组织一次评教活动熟悉与掌握教职工的思想、工作、学习状况，做好经常性的思想工作领导教务处与教科室的工作

10、保证正常的教学秩序，无严重教学责任事故

11、注重师德教育，无严重违反师德规范的现象发生

12、注重教学理论及业务学习，能运用理论指导本职工作

13、完成上级布置的各项工作，团结协作，积极参加学校其他工作的管理教务处工作职责教务处是全校教学工作的指挥中枢，负责全校的教学组织与领导工作，并负责处理一切与教学有关的事物性工作负责全校的教学计划的制定与教学人事安排根据学校的工作部署，负责教学计划的临时性调整工作负责全校教学常规工作的检查落实工作负责日常教务工作，包含文印工作、考务工作、课表的安排、招生工作、毕业档案工作、学生的学籍工作、教师档案管理工作等深入教研组、领导、检查各个教研组长的工作每学期听取教研组长工作汇报，就全校的教学工作做出总结协助有关部门开展培养教师的工作组织每年一度的学生评教工作领导教研室的工作，并通过教研室领导全校的教学教研工作协助校领导组织全校性的校本培训工作

10、负责组织全校性的学生科技活动与学科竞赛的活动

11、负责组织与落实教师的教研、进修与继续教育工作

12、协助校长加强师资队伍管理，培养骨干教师、学科带头人，全面促进教师专业成长

13、与有关部门保持联系，负责大型教研活动、研讨会的组织落实工作

14、负责学校统计工作及电教、远程教育工作教务主任职责教务主任在校长领导下，协助校长面贯彻党的教育方针，组织全校教学工作，领导与团结教务处全体工作人员

1、协助校长组织教师学习贯彻教学大纲，教学计划，与上级有关教育工作的指示，提高教学质量制定学校教学计划，制定教学常规，建立正常的教学秩序，以保证教学计划的执行领导教研组工作，帮助教研组制定工作计划，指导开展教学研究活动，总结交流经验经常检查教师的教学与学生的学习情况，检查教学计划的执行情况每学期不定期的听课，熟悉教师的上课情况管好学生学籍、招生、编班、成绩考查、休学、退学、转学、毕业等各项工作，要建立健全学籍档案，编制学校各班任课教师的课程表，全校的作息时间表管理好学校教学设备，充分利用现有教学设备加强卫生保健工作，建立健全卫生保健制度，保护学生的视力与身体健康严格执行学校教学奖惩制度负责期中期末考试工作

10、及时向学校领导汇报学校教育工作的开展情况

七、加强对有关群组的领导，领导他们独立自主，生动活泼的开展工作

八、经常与校长、各部门主任保持密切的联系，交流情况，支持他们工作，调动各方面的积极性

九、支部副书记协助支部书记工作并根据分工工作，书记不在时，有副书记主持日常工作

11、按要求负责评先评优工作，提出奖励意见，经校长与上级教育部门批准公布执行

12、团结协作，积极完成学校领导布置的其他工作

13、负责学校教材征订发放工作

14、副主任协助教务主任工作计算机设备使用规则校内各科室的计算机设备务必由专人管理、专人负责学生不得使用教师机设备移出室外务必经校领导批准注意计算机设备的保洁，应定期进行计算机设备的清洁工作，使用专用清洁剂擦洗机箱与显示器屏幕严禁边操作计算机边吃东西与饮料注意计算机设备的防尘，不使用时请用布罩罩好设备务必按照设备的操作规程进行安全使用，设备放置注意原理磁场、水源、热源与阳光直射；拔插硬件，移动机器应关闭电源总开关不得擅自更换计算机系统文件，安装应用软件须经组、室内的管理人员同意需要改变计算机配置与系统文件，应与有关科室联系，请专业计算机管理人员进行操作使用软键盘与从网络上下载文件时，应是先用杀毒软件检查，无毒后在进行安装在校内传送文件时，请尽量使用网络传送，防止软盘损坏丢失文件与病毒的传播各办公室的计算机有共享目录或者共享打印机时，请设置口令，防止被他人破坏

10、关于具有保密资料文件，应及时处理，不要随意放置在系统中，注意数据安全

11、关于分散保管的录像机，摄像机等贵重电教设备，各组室可参照本规则的相应条款进行管理与使用山南特殊教育学校电教室管理制度由班主任、电教课代表负责安全管理固定在教室里的电教设备其他任课教师，需借用电教设备时，提出借用理由，并办理借用手续，借用时间通常不得超过一个学期期末考试前交还电教室，新学期重新借用手续录、放像设备属精密设备，除有操作能力的教室外，应有电教室人员负责录放管理，一律不外借不得任意借用电教设备与器材如有特殊情况，需临时使用时务必由主管领导批准后方可办理借用手续，并在规定日期内按时归还通常不得将原版录音、录像带外借在使用电化教学，设备器材过程中，要严格按照使用说明遵守其操作规程由专人负责保管，定期维修，保养公用设备山南特殊教育学校教师职责任课教师要在教研组长的领导下，同意、完成学校安排的教育、教学工作；要发挥教师的主导作用，对学生全面进展负责，努力提高教育、教学质量；要参加校教研、教改活动，不断总结经验，提高业务水平

1、教学工作

1、学习、钻研本学科的教学大纲，贯彻本年级本学科教学质量要求

2、认真备课，做到备教材、备学生、备教法，遵循课堂教学原则，努力提高课堂教学质量

3、要精心选编作业，认真批改作业，适当操纵作业的数量，讲究作业的实效

4、贯彻“面向全体，因材施教”的原则，让学生在原有基础上有所提高

5、要指导学生的课外活动，培养学生兴趣，扩大一学生的知识领域一，进展学生特长

6、按时做好命题一阅卷、评分、总评工作，做好期中、期末考试后的质量分析

2、教育工作1同意、完成学校分配的教育工作，加强教学过程中的管理工作贯彻落实课堂教学常规，既要严格管理又要耐心教育，及时处理课堂上学生出现的问题

（2）根据班主任的要求，向班主任介绍本学科学生的情况协助班主任抓好班集体的建设

（3）按要求参加年级或者班级家长会对评选“三好学生”、“先进集体”提出意见

3、进修与科研

（1）积极参加本学科教研组的活动，同意并完成组长分配的任务，支持组长搞好组的团结与建设

（2）按要求参加区、地、校的教研活动，努力学习教育教学理论，不断提高业务水平

（3）每学期根据学校的教学工作要求，选择好专题，在教学中进行教改与科研，学年末写出书面教学经验总结山南特殊教育学校教研活动制度

一、每月举行一次全校教研活动，通常很多于两节课

二、除全校统一活动外，教研组长应按照学校与小组活动计划，定期组织安排本组教研活动，活动时间每月很多于一节课

三、遵守纪律，不迟到、不早退、不无故缺席，不接待来访者，不谈与教研主题内容无关的事

四、教研室、教研组长在组织教研活动时，要认真做好教研活动记录与考勤工作，一次无故不参加活动，按半天旷课论处

五、各教研组每学期内向学校汇报两次教研活动情况，期末写出活动总结

六、教研组要定期出教研课题，进行研究，出成果及时向有关部门汇报山南地区特殊教育学校库房岗位卫生责任制食品数量、质量、进、发货登记先进先出，易坏先用定型包装食品按类别、品种上架堆放，挂牌注名食品质量及进货日期散装易酶食品勤翻勤晒，储存容器加盖储存肉类、水产、蛋品等易腐食物冷藏储存食品与非食品不混放，与消毒药品、有强烈气味的物品不一致库储存仓库经常开窗通风，保持干燥冰箱、冷库经常检查定期化霜，保持霜薄气足经常检查食品质量，发现食品变质、发霉、生虫等及时处理做好防鼠、虫、蝇工作

10、包干定期大扫除，保持仓库内外清洁山南地区特殊教育学校厨房卫生管理制度

一、厨房应与厕所及其他不洁处所有效隔离，厨房内不应有厕所，且厨房的门与窗均不得面对厕所

二、厨房应有良好的供水系统与排水系统，特别排水系统最重要，因厨房烹调食物时，材料需要清水洗涤，这些用过的污水，务必迅速排除，否则会使厨房泥泞不堪

三、地面、天花板、墙壁门窗应牢固美观，所有孔洞缝隙应予填实密封，并保持整洁、以免蜂螂、老鼠隐身躲藏或者出入

四、应装置抽油烟机抽油烟机的油垢应定时清理、应所排出的污、也应适当处理

五、工作厨台及厨柜以铝质或者不锈钢材质为佳，木质者容易孳生繁殖嶂螂

六、工作厨台及厨柜下内侧及厨房死角，应特别注意清扫因这些死角处，在冲洗地面时的面包碎片、碎肉、菜屑等容易冲入死角内而遗留腐烂

七、食物应在工作台上料理操作，并将生、熟食物分工处理刀与菜板工具及抹布等，务必保持整洁

八、食物应保持新鲜、清洁、卫生、并于洗清后、分类以塑胶袋包紧，或者装在有盖容器内，分别储放冰箱或者冷冻室内，鱼肉类取用处理要迅速，以免反覆解冻而影响鲜度，要确定做到勿将食物暴露在生活常温太久

九、反易腐败饮食物品，应贮藏摄氏零度下列冷藏容器内，熟的与生的食物分开贮放，防止食物气味在冰箱内扩散及汲取箱内气味，并备置脱臭剂或者燃过的木炭放入冰箱，可吸净臭味

十、调味品应以适当容器装盛，使用后随即加盖，所有的器皿及菜肴，均不得与地面或者污秽接触

十一、应备置有密盖污物桶、厨余桶，厨余最好当夜倒除，不在厨房内隔夜万一需要隔夜清除，则应用桶盖隔离，又厨余桶四周应予经常保持干净

十二、师生员工工作时，应穿戴整洁工作衣帽工作时避免让手接触或者沾染食物与食器，尽量利用夹子、勺子等工具取用

十三、在厨房工作时，不得在食物或者食器的邻近抽烟、咳嗽、吐痰、打喷嚏、万一打喷嚏时，要背向食物用手帕或者卫生纸罩住口鼻，并随即洗手

十四、厨房工作人师生员工作前、便后、均应完全洗手、保持清洁

十五、厨房清洁扫除工作，每日数次，至少要做一次，清洁完毕，清扫用具应集中处理杀菌剂与洗涤剂不校长职责校长是学校行政负责人，受上级党委与教育行政部门的委托，对外代表学校，对内主持学校工作，对学校负有的全面领导的职责，具有在教育、教学重大问题上的决策权与日常行政工作中的指挥权要紧职责是全面贯彻执行党与国家的教育方针、政策，执行上级党委，教育行政部门的决议，主持全校行政工作，确定全校性工作纲要及措施，主持校务会会议根据党的教育方针与学校教育工作的要求，制定符合学校实际的进展规划与学年、学期计划并组织实施，检查与总结规划，计划的完成情况领导与管理学校的教育工作，合理组织安排教学人员保证教学计划与教学大纲的实施，经常深入教学第一线，有目的、有计划地熟悉教师教学与学生学习情况，引导教师改进教学方法，加强基础知识的教学与基本技能的训练，关注学生的进展与能力的培养领导与组织学校的思想政治教育工作，认真贯彻执行《学生日常行为规范》，根据学生的思想状况及其特点，进行生动、活泼、有效的社会主义教育、爱国主义教育、集体主义教育、民族团结教育、遵纪守法教育与道德教育，培养学生领好的心理品质配备素养较高的教师当班主任，充分发挥团少部、品德教师、班主任、少先对的作用密切与家得与杀虫剂等放在一起，有毒的物质要标明放在固定场所及指定专人管理

十六、不得在厨房内躺卧或者住宿，也不许随便悬挂衣服及放置鞋屐、或者乱放杂物等

十七、有病时，应留在家中休息感冒、皮肤有外伤及患传染病症时，都应留在家休养治疗，否则将会影响整体的健康设计与批改作业基本要求

一、任课教师应根据课程的性质与特点，规定学生务必完成的作业

二、作业的内容应根据课程标准与教材的要求精心设计，既有利于知识的巩固、经历、又有利于培养学生学科技能

三、每节课要布置适量的作业作业分课外自主与书面上交两种作业课外自主作业能够是笔答题，有能够以思考题、制作、小实验、表演、研究性学习等小组合作形式呈现，能够采取抽查或者互查等形式检查；书面上交作业须能在当堂或者当日规定时间内完成

四、小学中低年级上交作业的总量为20—40分钟完成为宜，高年级以一个小时左右完成为宜；初中理科每节课须布置上交作业，每次作业量以20分钟为宜，文科上交作业的次数不应低于每学期课时总量的三分之二，每次作业量以15---20分钟完成为宜，大小作文周一篇（各八篇），语文读书笔记、英语（口语）话题简述每周不低于三次；高中文化学科每课时须有上交作业

五、作业的设计要表达因材施教原则，要根据学生的程度设计不一致难度、数量的作业，必要时能够做必做题与选做题；作业设计的形式应避免单一化

六、坚持做到“四有四必”有学务必、有练必查、有查必评、有错必纠批改作业的日期要醒目准确；应坚持给学生写中肯、赏识性的批语

七、教师批改作业要及时、认真、细致，保证质量上交作业要求全部批改

八、教师要加强作业指导，培养学生独立完成作业、按时上交、书写工整、解题规范的良好学习品质，养成先复习、后作业，先审题、后解答的良好习惯，应及时发现作业中的不良倾向并对学生进行耐心、针对性的指导听课制度

一、听课是学校领导检查熟悉教学情况的重要手段，领导听课通常不事先通知教师本人

二、校长、分管教学校长、教研室主任每学期听课很多于15节，教研组长、部门主任每学期很多于10节

三、任课教师听课、要紧是互相熟悉与学习，听课前要与被听课教师协商，取得同意每学期听课5节以上

四、听课前要认真学习教材，听课后应主动与被听课的教师交换意见

五、教师要与学生一样，上课前进入教室，听课过程中不与其他教师谈话，不做小动作，不做任何影响学生上课的事

六、学校或者教研组组员的观摩课（或者研究课），要有目的的进行课前要集体讨论、研究，集思广益，课后要开好评议会，通常应先由执教者自我分析，后由听课者发表意见，最后由学校、教研组长小结，有关教师都要积极参加

七、班主任除了听课外班的课外，还要尽可能地多听本班的课，任课教师听课以本学科为主山南特殊教育学校教职工值班制度为加强学生管理，确保学生在课余时间正常生活与人身安全及教职工认真值班特制定本制度

一、星期一至星期五学生的生活与安全由班主任负责，星期六与星期日安排教职工值班负责在校学生安全，生活老师与门卫应积极配合值班人员的工作

二、周末值班期间，值班人员应坚持工作岗位，无特殊情况下不得上街、回家、会客、一人在房间看电视、书刊、干自己的情况等，如遇到特殊情况，需向值班负责人请示，（并找好接替人员）准假后方可离L-L4冈

三、周末值班人员务必24小时住校

四、周末值班期间，值班人员应对学生进行严格、周密、耐心的管理经常点名、组织学生搞一些有益的活动如学习、看电视、游戏活动等，不得让学生自由活动

五、门卫应积极主动配合值班人员的工作，在没有老师或者家长带领的情况下不同意学生出校门

六、周末值班期间，如出现学生出走、打架、意外伤亡、生病没人管理现象，视情节轻重罚款50——200元并给予行政处分，具体办法如下学生出走，当天找回，罚款100元学生出走超过一天时间找回，根据造成的影响程度罚款100——200元学生出走无法找回，造成严重不良影响，正式教职工留校观察一年，临时工辞退并扣发全年的奖金福利值班人员应承担相应的法律、经济责任如发现学生打架至伤，意外受伤较重，生病无人负责造成较大痛苦罚款100元并承担一定比例的医药费如发现学生打架致残、意外受伤较重，生病无人负责造成严重后果，罚款200元，给予留校察看一年，并承担一定比例的医药费关于值班一贯表现突发的教职工，学期结束通过评比给予适当奖励少先队辅导员职责、具有坚定的共产主义信念，热爱少先队工作，具有策划、组织、辅导少先队中队开展活动的能力围绕党的中心工作，开展教育活动努力培养队员成为自学、自律、自护、自理、自强的新一代社会主义接班人

三、每学期按照上级领导的要求制订少先队大队计划并组织实施积极参加各有关会议，及时向主管领导汇报大队工作总结

四、按学校有关要求与少先队组织规程开展适合少先队员特点的活动尊重队员的权利，充分发挥队员的积极性、主动性、制造性，做好建队、入队、退队与改选、奖惩等工作

五、为少先队员讲解少先队章程，有目的、有计划地对队干部进行培训，加强队知识的教育，激励学生争取做优秀少先队员，争创少先队优秀中队

六、指导队员学习队的知识，遵守少先队纪律，积极主动地完成少先队组织交给的各项任务每学期向学校推荐优秀队员与优秀干部山南特殊教育学校库房管理制度食品贮存者应当分类、分架、隔离、离存放，定期检查及时处理变质或者超过保质期限的食品食品贮存场所禁止存放有毒、有害物品及个人生活物品用于储存食品的冷藏设备，务必贴有标志生食品、半成品与食品应分柜存放长，社会的关系，加强对学生的思想教育工作领导好学校的体育卫生安全工作促进有关部门与全体教职工合理安排学生的学习，娱乐体育活动抓好师资队伍建设根据规定确定学校机构设置，提高教职工队伍的政治素养、文化素养、道德素养与身体素养，建成一支以骨干教师为中心的教职工队伍

7、贯彻勤俭办学方针，努力改善办学条件加强对学校总务工作的领导，树立为教学服务、为师生服务的思想督促有关部门管好校舍、设备与经费关心教职工、学生的生活，搞好师生的福利，保护他们的健康培养良好的校风、教风、美化、绿化、优化学校环境努力为师生制造一个美好的学习与环境

10、副校长帮助校长工作，并根据分工，分管部门工作，校长不在时副校长主持日常工作

11、抓好实验室、电教室、图书室、阅览室等专用教室的建设、提高教学服务质量山南特殊教育学校会议制度每周校务会议星期一上午第一节召开，由校长主持学校党、政、团、队等后勤负责人参加总结本周学校工作，讨论决定下周工作，解决本周学校具体问题家长会议每学期按部门定期召开一次家长会议，报告学校工作，听取家长对学校的意见，同意社会的监督，加强家长与学校的联系班主任月会每月召开一次，由教务处召集，学习、讨论、总结、通报各班开展活动的情况考勤、考核会议由教务处召集每月一次对考勤进行汇总、公示，执行考勤制度，每一学期总结教职工出勤率，落实全勤奖党总支工作会1学校党总支工作会议的要紧任务是制定党总支工作及党员活动计划与学校廉政建设、党员队伍、教职工队伍建设的意见，决策学校党务工作的重大问题2会议由党总书记主持，总支委员参加3党总支工作会议每月召开一次，工作需要时可临时召开4会议之前主持人提出会议要紧议题，与会人员要做好出席会议的准备，会议要充分发扬民主、讲究效率5要加强民主集中制的原则，凡属重大问题都由党总支集体研究决定，总支委员会要认真贯彻执行决议6严格党总支会议纪律与会议内容保密制度，会议由组织委员会负责记录教职工周会每周一下午课外活动时间召开，由校长主持，周值班人员进行上周工作总结，校领导安排部署本周工作，传达与学习上级有关文件及会议精神综治会议每月召开一次，由行政副校长召集总结本月学校安全稳固工作校长办公会议

1、校长办公会议是学校最高行政会议，要紧任务是制定学校进展规划、行政工作计划、研究决定学校行政重大问题

2、会议由校长主持，校务委员会全体成员参加

3、校长办公会每周召开一次，工作需要时可临时召开

4、会议之前主持人提出要紧议题，与会人员要做好出席准备，会议要充分发扬民主、讲效率，通常最后由校长做出决定

5、校长因病、因公暂时离校时，委托一名副校长或者副书记主持召开办公会议，会议做出的有关决定，由会议主持人等校长到校后予以汇报

9、行政工作会议

1、学校行政工作会议的要紧任务是校长根据学校工作计划与校长办公会议决定，不知阶段性与日常性的工作任务检查、总结完成情况，使各项工作稳固有序，按既定目标前进

2、学校行政工作会议由校长主持召开，也可按校长办公会议决议，委托一名副校长主持召开会议出席对象为校级与中层干部

3、学校行政工作会议没半个月举行一次，必要时可临时召开或者变动原定日程

4、与会人员务必按时出席会议，不得无故缺席，因事、因病不能出席者应办理请假手续

5、会议内容应事先通知与会人员，与会人员务必做好开会准备工作，会议形成的决定、分配的工作要积极承担并按要求保质保量完成

6、校长办公室做好会议记录，并对未出席会议人员负责做好传达工作山南地区特殊教育学校教职工请假、考勤制度

一、请假制度

（一）、准假权限平常的病假、事假等按下列审批权限执行

1、请假一天以内（包含一天）由教诲处主任批准

2、请假三天以内（包含三天）由分管校级领导批准

3、请假三天以上由校长批准4请病事假，务必本人亲自当面请假，除一些突发事因不能当面请假，可电话或者委托直系亲属请假外，委托他人请假、电话请假一律视为旷工

5、请假期满后，要及时销假或者续假，未办理有关手续造成考勤失误，按旷工处理

（二）、请假程序

1、本人上交书面请假条（病假须持有医院的证明或者诊所的证明）

2、按准假权限请假，准假领导审批签字

3、各部门安排好工作签字后，由请假人将假条交教诲处（考勤负责人）

4、办公室、德育处的各月考勤交教诲处，教诲处的考勤负责人每月将上月考勤情况进行汇总公示

（三）“升旗仪式”及平常的政治学习、政治活动时间请。