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2022年度组织生活会个人对照检查材料根据X组织部《关于召开2022年度基层党组织组织生活会和开展民主评议党员的通知》要求,我原原本本、逐字逐句的学习了二十大报告和党章,学习了习近平总书记在党的二十届一中全会上的重要讲话精神,通过学习,我进一步领悟了党的二十大蕴含的重大理论意义和现实意义,并围绕“全面贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,深入学习贯彻党的二十大精神,深刻领悟两个确立,的决定性意义,增强‘四个意识、坚定四个自信,做到两个维护,弘扬建党精神,坚持自我革命,增强党组织政治功能和组织功能”这个主题,深入查找了深刻领悟“两个确立”的决定性意义、坚决做到“两个维护”,学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想等七个方面的问题和不足,现将个人对照检查情况报告如下
一、2021年度组织生活会个人问题整改落实情况在2021年度组织生活会上,我认真对照检查,针对存在问题分另川提出了x个方面x项整改措施,一年来逐一整改落实一是政治意识有所提升及时跟进学习习近平总书记系列最新重要讲话和党的二十大精神,持之以恒学原文、悟原理,不断加强理论学习的系统性,真正做到入脑、入心真学、真懂,自己的理论水平和党性修养不断提升二是履职能力不断增强坚决贯彻落实上级决策部署,不打折扣、不搞变通,发扬艰苦奋斗作风,主动给自己工作加压,以勤勉敬业的姿态和状态,切实把工作做好、把任务完成好是宗旨意识持续强化始终牢记党的根本宗旨,树牢“以人民为中心”的发展理念,一年内x次入户内了解民意、倾听民声,积极为民办实事、解难事,2022年共办理民生实事XX件
二、存在的突出问题
(一)深刻领悟“两个确立”的决定性意义、坚决做到“两个维护”方面一是没有真正把“两个确立”的决定性意义厚植于思想深处理论学习存在一定的敷衍和麻痹心理,没有真正体悟“两个确立”的决定性意义,对自己的要求和标准有所降低,扑下身子,悉心研究和分析研判的时间、精力明显不足,有时候存在一定的惰性思维和疲倦心理硬、敢于斗争的精神有所淡化在践行容错纠错上还有畏手畏脚的心理,缺乏勇气和动力,有问题还是以请示上级意见为主,不敢拍板定论二是有效防范化解风险挑战的能力不足对外部环境的深刻变化和我国改革发展稳定面临的新情况新问题新挑战认识不够深刻,把握不够精准,虽然有意识地通过学习、实践等多种方式增强自己工作的前瞻性和预见性,但在见微知著、未雨绸缪方面还有不小的差距,未能科学把握风险传染、转化、联动规律,在风险治理前置防线、前瞻治理、前端控制存在短板和不足三是政治历练不够全面政治训练和实践锻炼力度不够,掌控大局、协调各方、应对风险和发动群众的能力依然欠缺特别是在疫情防控期间,面对复杂严峻的局面,不会与群众打交道的问题依然存在,一定程度上影响了疫情防控工作质量和效率
(六)在带头落实全面从严治党政治责任方面一是落实全面从严治党责任有待进一步压实比如,高度重视党组建设,不断完善党组会议制度,努力提升党组会议质量,但是仍然存在重政府党组轻部门基层的倾向,对政府系统基层部门的党建工作,指导的较多、过问的偏少,部署的较多、督导的偏少因工作繁忙,参加双重组织生活还不够积极主动,还存在参加次数偏少、表现不活跃、发挥作用不到位等问题二是严守政治纪律和政治规矩的坚定性还需进一步增强为更好构建规规矩矩的上下级关系,建立了反馈单制度,要求政府领导班子成员及部门参加三级会议或活动,要及时填写制式“反馈单”,报告会议情况,确保精神落实但是有时执行制度不严格,偶有应付式填写甚至不填写的问题,导致有些工作没有及时有效落实三是对形式主义、官僚主义的斗争性还需进一步强化推进工作时,听汇报、看材料仍是主要手段,深入基层、现场办公的频次和力度还不够,“坐镇指挥”多、“冲锋陷阵”少,这也从侧面反映出形式主义官僚主义纠治得还不够彻底一直强调精文减会,但对于进一步把握好精文减会的“度”,二切实提高工作落实的“质”,处理好两方面关系,还需要再思考、再研究、再实践
二、问题产生的原因一是缺少党员干部应有的责任担当面对国内疫情防控和经济社会发展各项繁重的任务,自己看到有的领导干部也没有像我这么忙,有时也会产生多我一个不多,少我一个不少的念头,不自觉地产生将个人利益放到集体利益、人民利益至上的错误价值观,并逐渐腐蚀了作为党员干部应有的责任担当意识,淡忘了马克思主义产生和发展、社会主义国家诞生和发展的历程充满着斗争的艰辛,现在这一切来之不易的事实,从内心的重温入党誓词,特别是“愿意为共产主义事业奋斗终生”的时候少了,之前始终树立的“使自己的工作能够造福人民、造福子孙后代,才是最有意义、最值得人们追求的人生”的人生观也不再强烈了,因此,从思想根源上缺少了提高自身能力的积极性和主动性,对一些问题和现象也抉少了敢于斗争的精神和善于斗争本领,在一些工作上,未能做到大格局、大情怀,也未能站得高、看得远、谋得深、想得实,这些问题说到底都是自己责任担当意识不足导致的二是表率作用发挥不到位近年来,我们党经过坚持不懈努力,党风政风焕然一新,社风民风持续向好,有时认为现在新时代全面从严治党已经取得历史性开创性成就,因此,在思想上和行为上就逐渐放松了对自己的约束和要求,面对世界百年未有之大变局和新冠肺炎疫情全球大流行交织影响的严峻形势,对履行全面从严治党责任的必要性、紧迫性认识不够,对反对“四风”顽疾的重要性、艰巨性和长期性认识不足,忽略了从党史中汲取正反两方面历史经脸,导致对自身建设、自身要求、自身行为标准不高、定位不准、有所放松,没有从思想深处认识到小事小节的重要影响,导致自身出现了一系列问题,未能在“五个带头”方面充分发挥出领导干部的带头作用三是落实全面从严治党责任不够到位主要还在我平时工作中对党风廉政建设重视力度还不够,没有做到经常性与各级干部谈心交心,尤其对一些苗头性问题必要的提醒和诫勉做得不够到位,创设廉洁教育载体还不够多,引导全县党员干部汲取反面典型案例教训,培养造就作风过硬、干事创业、群众认可的领导班子和干部队伍上,尚存有薄弱环节四是在强化宗旨意识上有差距一直认为,在很多方面都走在全市甚至全省的前列,个人感觉与群众有深厚感情,党的宗旨意识是比较强的但是认真反思发现,自己在宗旨意识上还需要进一步强化总认为“为民发展”就要抓大放小,把工作重点放在大项目、大建设上,只要把经济指标摘上去了,群众生活就上去了,一切困难和问题就迎刃而解于是无论是做决策还是办事情,考虑全局利益、长远利益的多,对关系群众切身利益的事情考虑得少,特别是深入到社区贫困家庭访贫问苦更少了
三、今后整改方向及主要措施一要加强政治建设,提高政治站位坚持读原著、学原文、悟原理,注重持续学、跟进学、反复学,及时掌握最新精神,切实强化理论武装把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,与学习贯彻党的二十大精神紧密结合起来,不断淬炼思想、深化认识、提升境界牢记习近平总书记的殷切嘱托,坚决守好守牢“红色根脉”,善于把学习成果转化为勇当**发展的探路者、不断开辟新时代**高质量赶超发展新境界的有力举措二要抓实理论武装,提升政治素养持续强化领导班子成员整体素质提升,不断拓宽理论学习的深度和广度有效运用好领导班子中心组学习、专题研讨、现场调研等载体,形成党政正职积极带头、班子全员踊跃参与的学习研讨氛围以新党章、大会精神、新思想学习为中心,通过集中讨论、头脑风暴、视频直观教学、现场观摩感受、网络在线互动等方式,全面提升理论学习的效果,不断提升理论指导实践的能力和水平三要勇于担当承责,带头真抓实干持续加强顶层设计和统筹兼顾,带头贯彻落实上级制度、要求重点针对领导班子“三重一大”集体决策质量不高、效果不突出、研究事项界定模糊等问题,严格执行《三重一大》集体决策制度,深入学习研究“三重一大”集体决策的范围,扎扎实实将调研论证、模拟操作、风险评估三个环节开展好,严格遵守并贯彻执行党规党纪、法纪政纪,坚持落实好集体研究、集体决策制度带头克服畏难情绪,主动提升攻坚克难的勇气和担当作为的豪气,把“钉钉子”精神落到实处,把直面挑战的毅力体现在实际行动中,在领导班子中牢固树立直面问题的勇气和直击矛盾的决心,续强化超前谋划、主动上手的担当意识,不断提升化解矛盾的能力和水平,主动克服纠查违纪违规问题“喘口气”、“歇歇脚”的惰性心理,坚持眼睛向内看问题、自警自励求发展四要严守纪律规矩,树立廉洁形象在领导班子中间牢固树立正确的人生观、价值观、权力观,组织大家仔细算好“利益账”、“法纪账”、“良心账”,不断强化廉洁自律和拒腐防变的能力,自觉接受群众的监督,防微杜渐,管住自己,保持清廉,真正做到把权力关进制度的笼子,以实际行动树立党员干部的清廉形象重点对办公用房、住房、用车、交通、工作人员配备、休假休息等方面规定的落实情况持续开展专项检查和督查,严防公车私用、办公用房面积超标、人员配备超标等问题狠抓领导班子八项规定和实施细则的落实,不断落实好对主管、分管部门及所属党员干部的他控和互控紧盯违规收送现金购物卡、操办婚丧喜庆事宜、升学宴、驾用公车和以各种名目变相公款旅游、休闲娱乐等违反党八项规定的问题线索,严肃核查,从严追究二是贯彻落实还有差距能及时跟进学习先进理论思想,不断提高政治能力,始终在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致,但有时还停留在思想层面、意志层面,未能时时刻刻从政治上思考问题、分析问题,没有真正把“两个维护”作为最根本的政治纪律和政治规矩,在将政治立场、方向、原则、道路融通贯通于XX具体工作、转化为XX工作发展的思想指引和行动指南方面还有欠缺
(二)“学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想”方面一是深学深研还有不足能积极参加支部组织的习近平新时代中国特色社会主义思想集中学习活动,深入学习思想的核心要义、精神实质、丰富内涵和实践要求,但自学次数不多,没有做到主动读原著、学原文、悟原理,对照原文研究讨论次数不多,学习效果有待进一步提升二是在学用贯通上不彻底能始终高举习近平新时代中国特色社会主义思想伟大旗帜,但在充分汲取其中的真理力量和实践伟力上还有差距,在知信合
一、贯彻执行上还有差距,在以思想的力量激扬奋进的力量,以理论的主动把握历史的主动还有不足
(三)牢记“国之大者”、对党忠诚、为党分忧、为党尽责、为党奉献方面一是对“国之大者”领悟不到位没有深刻把握“国之大者”的政治意蕴和实践要求,在面对自身利益和全局利益、短期效益和长远利益时,没有真正秉持“国之大者”的理念,在把“国之大者”转化为谋划工作的思路、促进工作的举措方面做的还不够二是党性修养不够强错误的认为自己有多年党龄,受党教育多年,党性修养已经达到了一定的水平,因而对加强党性修养不够重视,有时滋生了自满情绪,奉献敬业精神不足,存在使命感、紧迫感、责任感不强,执行力不强,执行制度不严的现象,对工作热情度不高,奉献精神不够,从而影响了工作效率
(四)“坚持人民至上、解决群众急难愁盼问题”方面一是与群众联系不密切能够积极参与我为群众办实事活动,尊重群众意愿,努力为群众办实事解难题,但对照反思仍存在与群众联系不够密切的问题对群众主动关心不够,解决群众困难不够,在工作中有时只考虑怎么把自己工作做好、做扎实,没有更多地站在群众的立场考虑问题,没有事事做到深入了解高效率解决群众问题,在解决群众急难愁盼方面还需加强二是服务意识有待提升对习近平总书记在党的二十大报告中强调的“为民造福是立党为公、执政为民的本质要求”认识的还不够充分,以人民为中心的发展思想悟的还不够透,把群众的急难愁盼、冷暖安危时刻放在心上、抓在手中,想群众之所想、急群众之所急,用心用情用力解决好群众操心事、烦心事、揪心事的责任意识和工作能力还有待进一步提升
(五)“发扬斗争精神、勇于担当作为”方面一是攻坚克难的精神不足随着工龄的增长,干事创业激情的弱化,进取意识不强,统筹协调、科学谋划工作能力欠缺,很少有意识地去针对具体问题改进工作方法、优化工作方式,导致工作上缺乏新意,缺少亮点,导致自己负责的XX工作成绩平平,为群众带来的民生实惠不够多二是担当作为的责任感欠缺没有站到党性、理想、信念的高度时刻反思自己,一日三省吾身做的不够,勤勉自律的标准还不高,从严律己还没有形成高度自觉,面XX不断变革的新形势,缺乏积极进取的强大动力和责任担当的强烈使命感,缺少时不我待的紧迫感、舍我其谁的责任感和铁面执纪的坚强定力和坚定决心
(六)”克服形式主义、官僚主义”方面一是对形式主义、官僚主义的斗争意识不强推进工作时,听汇报、看材料仍是主要手段,深入基层、现场办公的频次和力度还不够,“坐镇指挥”多、“冲锋陷阵”少,这也从侧面反映出形式主义官僚主义纠治的还不够彻底在提高日常办公效率、精文减会方面创新不够,思路不多,没有真正摒除形式主义顽疾二是作风整改不彻底虽然认识到形式主义、官僚主义病源还在、病根未除,但形式主义思想和功利主义心态还没有彻底消除,抓工作习惯于当“收发员”,没有对基层“微腐败”、行业领域内的不正之风时刻保持警醒,有麻痹大意的思想,导致了责任落实未能完全到位,对如何查摆和整改实际工作中潜藏的形式主义、官僚主义问题还需要再思考、再研究、再实践
(七)“党员不准信仰宗教和参加宗教活动”方面一是对党的民族宗教政策学习不够虽然经常能组织党员学习党的政治理论知识,但对马克思主义宗教观、党的民族宗教政策组织学习不多,导致民族宗教政策学的不深不透,学用结合不够二是党员先锋作用不够好平时认为,自己对共产主义理想信念是坚定的,自己做到不信教不参教不参与封建迷信活动就行了,但对社会上各种层出的宗教活动、网上传播的封建迷信活动,抱着“事不关己,高高挂起”的态度,作为党员,没有做到以党员的身份,发挥引导、宣传作用,把自己混同为普通群众,没有发挥党员的先锋模范作用
三、产生问题的原因分析
(一)党性修养弱化在大是大非面前,能够坚决做到保持政治清醒,但打心底还认为“党性”看不见、摸不到,党性修养强不强,跟工作的好坏没有多大关系,总是把党性修养、品德修养更多地放在口号上,以具体工作代替政治和党性锻炼,重前者轻后者,没有严格要求在自己的日常行为中,也没有真正落实在行动自律上个人对“三观”的改造缺乏自觉性,没有与时俱进地通过自我学习、自我锻炼、自我改造来提高党性修养,时间久了,不自觉地放松了对党性的锻炼,进而使自己的党性修养减弱了
(二)理想信念不牢随着社会的飞速发展,思想上的不以为然,促使自己在思想政治理论学习上未能与时俱进久而久之,自己对各种网络、社交软件等新媒体上的不良信息见怪不怪,甚至对一些社会不良风气无动于衷,对一些宗教活动、封建迷行思想也从最初的不斗争,慢慢演变成了不反对、进而视而不见,精神之钙逐步流失,逐渐放松了对增强自我净化、自我完善、自我革新、自我提高等方面的重视,放松了对保持党员先进性和纯洁性的追求
(三)工作作风不实在实际工作中,没有时刻以党员标准严格要求自己,忽视了一些小节和细节上的自律和担当,片面的认为整治工作是“组织”的事,自己管好自己就够了,多一事不如少一事正是由于自己平时自我感觉良好,严以律己上的时紧时松,使自我满足的心态常常趋于主导地位,自律能力慢慢退化,对社会各种思潮的鉴别力有所下降,进而面对困难问题,没有很好的针对问题沉下去寻求解决问题的最佳方法途径,以至于工作中表现出循规蹈矩、墨守成规、按部就班的工作状态
(四)廉洁自律不严艰苦创业、勤俭节约意识还不够强;工作中,从源头上防范腐败现象,制度还不够健全,有些制度没有完全贯彻落实好“一岗双责”落得还不够实,抓业务工作多,抓党风廉政建设少,廉政教育、谈心谈话等方式比较单
一、氛围不够浓,触及党员灵魂不够深
四、下一步整改措施一要旗帜鲜明讲政治深刻理解“两个确立”的决定性意义,当“两个确立”忠诚拥护者,增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,不折不扣贯彻重要指示和党中央决策部署,深化拓展学习教育和“四史”宣传教育,不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力,始终同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致二要政治建设上把方向继续坚持把政治建设摆在首位,始终如一地坚定拥护“两个确立”,坚决做到“两个维护”在提升政治判断力方面,带头将自己的思想动态、言一行与党的思想理论、决策部署对标对表,科学研判新形势新挑战,不断提高把握大局方向、辨别政治是非、防范政治风险的能力在提升政治领悟力方面,牢牢把握“五个坚持”重大原则,带头做到心系“国之大者”,胸怀“两个大局”,自觉把工作置于改革发展大局、街道中心全局,确保始终沿着正确方向前进;在提升政治执行力方面,带头把二十大作出的重大决策部署付诸行动,体现在中心工作实效上,进一步厘清工作思路,突出重点,以强烈的行动自觉、高效的行动效率,确保各项任务不折不扣执行到位三要廉洁自律强作风认真落实好新时代党的建设总要求,让党纪党规成为自己生活和工作的规范与标准时刻把纪律规矩挺在前面,以身边各类警示案件为镜为鉴,不断深化对“国之大者”的认识和把握,对上级和县委的各项决策部署,做到听令而行、闻令而动,不打折扣、不摘变通持续以钉钉子精神贯彻落实中央八项规定及其实施细则精神,思想上高度重视,工作上创新方法,让“四风”无所遁形守土负责,落实好“一岗双责”,一手抓业务,一手抓廉政,两手抓、两手硬,不断提高部门党风廉政建设成效持续管好自己亲属和身边工作人员,树好家风,严明家教,把好传统带进新征程,将好作风弘扬在新时代,永葆共产党人拒腐蚀、永不沾政治本色四是强化担当勇作为深入贯彻习近平总书记强调的斗争精神、斗争本领不是与生俱来的要经受严格的思想淬炼、政治历练、实践锻炼,在复杂严峻的斗争中经风雨、见世面、壮筋骨,真正锻造成为烈火真金,的必要要求,时刻保持居安思危的政治清醒、坚如磐石的战略定力、勇于奋斗的奋进姿态,创新实干,积极作为,不断强化担当作为,切实把XX效能转化为奋进新征程、建功新时代的实际行动2022年民主生活会领导干部个人对照检查材料按照此次组织生活会的要求,本人深刻把握会议主题,以践行习近平新时代中国特色社会主义思想为主线,对照六个方面,深入开展学习讨论、广泛征求意见建议、认真查摆突出问题,深刻剖析产生问题的思想根源,提出了务实管用的整改措施,形成了如下对照检查材料
一、查摆的问题
(一)在带头深刻领悟“两个确立”的决定性意义,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面一是自身政治建设还需加强本人能够牢牢把准政治方向,不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”,坚决执行中央各项决策部署和路线方针政策,做到令行禁止、高度一致,坚定自觉做到“两个维护”但对照“政治三力”要求反思自身,在时刻对标对表党中央精神把准工作方向、调整工作节奏上做得还不做得还不够好,工作中对监督执纪发现的一般性问题背后的政治根源剖析不够,对苗头性倾向性问题背后的政治端倪判断力还需提升二是政治嗅觉不够敏感对个别工作和消极现象政治敏锐性不足,没能始终站在“两个维护”的高度来认识和把握比如,对当前互联网中出现的一些错误思潮和言论置若罔闻,一看而过、一听了之,没能很好地从党和国家工作全局的高度去认识和思考这些思想倾向的危害再比如,对“不能妄议中央”的要求,虽然能严格执行,但对身边出现的这种问题,很少去批评和制止三是“一抓到底”的韧劲、“一磕到底”的担当还有所欠缺在破解一些突出矛盾和历史遗留问题时,有些同志向问题和阻碍叫板的精神和劲头还不够,总体上还缺少迎难而上、敢啃硬骨头的冲劲、闯劲、干劲比如,在推进整合工作上,因历史遗留问题多,原因复杂,牵扯面广,破解难度特别大,有些部门出现“推一推、停一停”的现象,直至年底才完成实质性整合,目前有些问题还没有完全解决
(二)在带头用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂方面一是对习近平新时代中国特色社会主义思想学习的深度、理解的高度、落实的力度还不够存在浅层学习多、深度研讨少的情况,读原著、学原文、悟原理还需要投入更多的时间和精力,将制度优势转化为**的治理效能方面,研究得还不够系统、不够深入学习方法比较呆板、单调,开会时有时“照本宣科”,对一些理论文章和政策文件只是“泛泛而读”,对一些热点、焦点问题,缺乏深层次互动和思想交流二是理论联系实际还不紧密对习近平新时代中国特色社会主义思想学习不够深入系统,领悟还不到位,理解还不透彻,在学用结合、学以致用方面做得不够,以理论指导实践的能力依然有些欠缺比如,对习近平总书记来我省考察时发表的重要论述把握不够精准,“放管服”改革力度不够,营商环境优化不彻底,部门之间还存在数据壁垒,材料反复提交、企业多次跑、多头跑情况依然存在三是面对新形势新使命,尚未建立起与之完全相适应的新思维新路径通过集中宣讲、座谈研讨、专题学习等方式,深入学习贯彻党的二十大精神,坚持对标对表,科学谋划远景目标,但是对于党中央、省委的重大战略、重要任务、重点举措理解还不够深刻,更多的还是停留在思想理论层面,对于立足新发展阶段、贯彻新发展理念、构建新发展格局,如何结合实际推动工作,还没有形成具有较高战略性、指导性、操作性的清晰思路和系统方案
(三)在带头坚持和加强党的全面领导方面一是抓民主集中制不够紧实未能根据新时代、新形势和新要求,对各项民主集中制的相关制度进行修订完善,领导与个人分工相结合的制度、党组织参与重大问题决策的议事制度、请示报告制度、征求意见制度、分工报备制度、党员权利保障制度等,在一定程度上,影响了把民主集中制的要求具体、细致地落实到工作制度和工作规范之中,导致一些决策在贯彻执行中变了形走了样二是意识形态工作还存在薄弱环节认真贯彻习近平总书记关于意识形态工作重要指示批示精神,举旗亮剑、守正创新,不断加大正面引导和阵地管理力度,牢牢把握意识形态工作领导权,全县意识形态领域总体平稳向好、可管可控但对意识形态领域斗争的严峻性、复杂性、隐蔽性认识还不深刻,组织协调分析研判等不够常态化,工作实践中“一手硬一手软”现象在一定程度上依然存在,应用网络新媒体积极正面引导和复杂问题研判处置能力和本领有待进一步提升三是发挥基层党组织的政治功能不够到位按要求贯彻落实党中央决策部署和省市区工作安排,有时局限于传达学习有关精神和会议提出要求,在结合工作实际切实抓细、抓实际做得还不够,结合政协实际贯彻落实成效还不够好抓基层党建和业务工作结合上方法还不够多、效果还不够好
(四)在带头坚持以人民为中心的发展思想,推动改革发展稳定方面一是思想解放还不够彻底坚决贯彻落实习近平总书记重要指示和党的路线方针政策,始终坚持民主集中制的组织原则和活动准则,始终坚持将群众路线作为根本工作路线,但在落实新要求、借鉴新经脸上还存在不同程度“慢半拍”,结合实际破解循环堵点、改革难点、发展短板、民生难点的新招硬招实招还不多联系群众还不够紧密,能够真心倾听群众呼声,真切回应群众诉求,真情关心群众疾苦,但在推动解决群众“急难愁盼”问题的过程中,研究布置后很多是安排相关部门去办理,专门到基层蹲点调研、“解剖麻雀”的次数不够多政治敏锐性还不够强,在关系政治方向、政治原则的大是大非问题面前能够坚定信仰、站稳立场,但对一些似是而非的错误言论警觉还不够,对新形势下如何更好地宣传党的政策主张、巩固党的执政基础等思考研究还有待加强二是在加强同群众联系上还不够经常具体表现在推动民生事业上,关注基层群众冷暖还不够积极主动,对群众关心的热点难点问题,大多研究布置后安排相关部门去办理,没有自己带头一抓到底对外联系较多,一些日常性工作多是听取分管同志或部门、基层的汇报,到基层搞蹲点解剖麻雀式调研次数不够多,对职工群众的真实想法把握得还不准确三是还没有真正在思想上、行动上树立起全心全意为群众服务的公仆意识没有充分树立群众观念,没有完全站在群众的角度上处理和解决问题,在涉及重点项目,与群众诉求发生冲突时,以及在移民致富增收方面,没有充分地体验群众的感受和意愿,缺乏耐心细致的说服教育和解释,导致看不到群众的首创精神,不能完全地获得群众的理解和支持
(五)在带头发扬斗争精神,防范化解风险挑战方面一是一往无前的斗争精神有所淡化在当前矛盾复杂的工作条件下,稳字和退字逐渐替代了斗争精神,自己在处理一些长期性、艰巨性、棘手性的工作时,往往畏难厌战,有时会疲于应付,满足于不超时、不出错,过去那种敢于较真、敢于碰。