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职业指导操作能力考试
一、单项选择题
1、以下各项中,()不是职业指导工作推动的基本策略[单选题]*A)加强宣传引导B)动员一切积极力量C)抓好自身能力建设D)引导服务对象积极评价,树立口碑V
2、职业指导工作推动有两个主战场:自身的能力建设和为服务对象提供服务辩证地处理两个主战场的关系,需要把握三条原则以下各项中,()不在这三条原则之中[单选题]*A)公平公正VB)长期打算C)平衡互促D)服务最重要
3、公共就业服务机构一般设置(I[单选题]*A)省、市、区(县)三级B)省、市、区(县,街道(乡镇)四级C)市、区(县,街道(乡镇)三级D沛、区(县)街道(乡镇\社区(村)四级,
4、在建立职业指导决策运行机制中,实行职业指导例会制度不仅要坚持认真听取汇报,还要()[单选题]*B)条件不足C)能力不足D)投入不足
35、以下各项中,()不是职业指导工作推动的基本原则[单选题]*A)坚持以服务对象需求为导向B)坚持以精准服务为职业精神C)坚持以实践创新为动力D)坚持走市场化道路,
36、()是以客观规律为依据的制度化的方法和方式,是促进工作开展的制度体系[单选题]*A)工作体系B)运行机制VC)组织模式D)监管体系
37、项目控制过程是一种特定的、有选择的、能动的动态过程()是这一动态过程的起点[单选题]A)制订目标B)确立标准C)寻找偏差VD)分析原因
38、在项目检查中,()检查的是靶向目标的正确与否、精准与否[单选题]*A)项目范围是香正确VB)进度计划是香合理预蜂是香适宜c)是一种目的性的失败D)绩效的要求是否存在问题
39、在以下项目失败的四种典型情况中()是一种目的性的失败[单选题]*A)未达到目标B)出现不希望产生的负面效应C)设计失败VD)目标不合适
40、公共就业服务机构旺要为求职者提供帮助指导,又要为用人单位提供福助指导这说明公共就业服务机构面临()[单选题]*A)专门化服务需求B)区隔化服务需求C)多元化服务需泉D)多边服务需求V
41、针对服务对象那些简单而又平馆的需求而去创造服务价值的做法,这属于服务主张应努力方向中的()[单选题]*A新颖性B)定制化C)把事情做好,D)便利性/可用性
42、在职业指导核心要素构成中,职业指导工具包属于核心资源中的()[单选题]*A)实体资产B)知识资产,C)人力资源D)社会资本
43、在项目运作模式核心要素的梯形画板图中()放在梯形图的最下方,表明其具有基石作用,尤其是针对职业指导工作推动而言更是有必要加以强调[单选题]*A)群体细分B)服务主张C)核心资源D)重要合作V
44、将两个或者更多有明显区别但又相互依羲的细分服务群体集合在一起,是()的基本策略[单选题]*A)免费型模式B)长尾型模式C)短尾型模式D)多边平台型模式V
45、以服务对象为中心,用服务对象的视角看问题是设计项目运作模式的指导原则关于洞察服务对象,以下各项中,说法错误的是()[单选题]*A)利用各种机会,广泛接触服务对象,与服务对象深入交流B)与了解服务对象的人员进行合作C)不要去分辨服务对象,而应该一视同仁地听取服务对象的意见VD)从自我视角思维转向”服务对象视角思维
46、与许多发达国家不同,我国公共就业服务体系是(\[单选题]*A)高度集中、垂直管理B)由各级政府进行属地管理,C)按市场机制运行,实行市场化管理D)按非盈利组织进行管理
47、我国的公共就业服务属于“综合体”的运作模式,即以()为核心功能,附加职业指导、人力资源事务代理等多种服务功能模式[单选题]*A)职业介绍B)人才市场C)技能培训D)劳务派遣
48、就基本服务功能而言,职业指导工作室主要包括一台三区以下各项中,()不在这三区之列[单选题]*A)信息发布区B)等候休息区VC)职业指导区D)综合服务区
49、以下各项中()可以清晰直观地显示工作进度,因而成为人们在项目控制管理中最常使用的工具[单选题]*A)甘特图VB)鱼刺图C)直方图D)散点图
50、在职业指导工作室设计中,()不属于方案设计的内容[单选题]*A)服务对象是谁B)功能区域与服务窗口有哪些C)基调与风格是什么D)工作室的平面布局图V
51、人社部门的12333呼叫中心、就业困难群体一对一职业指导帮扶等职业指导服务,在服务关系的类型上属于(I[单选题]*A)个人助理B)自助服务C)社区服务D)公共服务
52、()是促进职业指导队伍走向专业化必须事先完成的一项基础性工作[单选题]*A)职业指导服务内容的标准化VB)职业指导服务流程的规范化C)职业指导人员招录的标准化D)职业指导人员培11的标准化
53、关于推动职业指导人员服务规范化,以下说法中,()是不正确的[单选题]*A)职业指导服务要面对劳动者和用人单位提供差异化服务VB)要确保对就业困难人员实施及时的、分级分类的帮助指导服务C)要结合当前新的工作动向,开展职业指导的技术研究D)要广泛地开展预防性职业指导
54、以下各项中,()是我国职业指导服务所面临的、与发达国家不同的挑战[单选题]*A)服务模式单一B)服务对象众多VC)服务标准低下D)服务收费低廉
55、在建设职业指导工作运行机制的过程中强调实字,具体来说就是遵守四个原则以下各项中,()不在此四个原则之列[单选题]*A法伪存真B)符合标准VC)查漏补缺D)与时俱进
56、在建设职业指导工作运行机制的过程中强调的去‘伪‘存真,这是指(1[单选题]*A)去除职业指导工作中一切虚假的陈述,对服务对象要说到做到B)对过去好的制度要保留完善,对不切实际的、过时的、不适宜的制度要废除或修改C)在职业指导工作中要用真情去替代伪善D)订立制度要坚持可操作性原则,要坚持以解决问题为导向
57、在建设职业指导工作运行机制时,关于强调确立服务于职业指导人员的理念,以下各项中,不正确的是(1[单选题]*A)制度要简化且易于理解B)制度要合理,要讲情理C)制度要留下合理的改进空间D)制度要由上至下逐级制定V
58、以下各项中,()不属于建立健全职业指导工作和服务规范的内容[单选题]*A)制定职业指导工作管理规定B)建立绩效评估制度C)建立服务对象隐私保护制度D)建立首问负责制
59、建立约谈机制属于(X[单选题]*A)建立职业指导工作沟通协调机制B)建立健全职业指导工作和服务规范C)建立职业指导工作监督管理机制VD)建立完善职业指导经费保障制度
60、始于您的需要,终于您的满意,这个在各地公共就业服务场所都能够看到的口号,反映出()是公共就业服务和职业指导的核心理念[单选题]*A)人本服务B)真情服务C)贴心服务D)诚信服务
61、职业指导工作千头万绪、错综复杂,只有抓好一硬一软才可以取得很好的效果这里,硬是指职业指导服务场所建设,软是指(\[单选题]*A)职业指导工作制度建设B)职业指导工作机制和体系建设C)服务队伍建设VD)职业指导工作经费建设
62、以下各项中,()不是服务场所建设必须回答的问题[单选题]*A)服务对象是谁B)在服务场所做什么C)采取什么运作模式D)专业化如何实现V
63、职业指导规范化建设的基本原则是“四个统一以下各项中,()不在此四个统一之中[单选题]A)统一制度B)统一运行VC)统一管理D)统一信息系统
64、根据职业指导工作的指导思想,职业指导工作以()为主要出发点[单选题]*A)提高人力资源开发利用水平VB)实现人-职最优配置C)服务对象需求D)精准服务
65、有关职业指导资源库的结构划分,以下说法中()是不正确的[单选题]*A)不存在用单一划分方式解决资源结构设计的可能B)资源库结构设计既要保证在范围、方向上的准确覆盖和定位,还要保证在资源开发的精准聚焦C)不同的划分方式具有各自的优势,应选择优势最大的划分方式来设计资源库的结构VD)资源库结构设计宜同时采用多种划分方式来合理规划
66、以下各项中()不在职业指导人员的基础知识结构之中[单选题]*A)人的成长和发展B)社会与文化基础C)政治与经济基础VD)职业与职业生活风格发展
67、以下各项中,()不是职业指导线上服务平台建设总目标定位的要求[单选题]*A)全市联网,信息共享B)信息采集网络化C)信息处理现代化D)服务提供市场化V
68、以下各项中,()不是职业指导工作推动的基本策略[单选题]*A)加强宣传引导B)动员一切积极力量C)抓好自身能力建设D)引导服务对象积极评价,树立口碑V
69、培训形式是为培训内容服务的,如果培训的内容是案例学习,培训形式则以()为宜[单选题]*A)专家讲座B)典型发言C)小组讨论,D)示范者演示
70、在建设职业指导工作运行机制时,强调确立服务于职业指导人员的理念要满足四个要求以下各项中,()不在此四个要求之列[单选题]*A)制度要简化且易于理解B)制度要合理,要讲情理C)制度要留下合理改进的空间D)制度要由上而下地逐级制定,
71、职业指导资源项目开发要按照职业指导科学以及实际工作开展的需要,从结构上做好框架性的设计,把握资源开发的整体布局,保障资源内部的系统性和完整性,从整体提升职业指导资源应用的覆盖效果这就要求(\[单选题]*A)做好顶层设计VB)分步实施、有序进行C)突出重点难点D)充分借鉴国内外的先进经验
72、在推动职业指导标准化建设中,就工作流程而言,以下各项中,()不是需要规范的重要环节[单选题]*A)调查环节B脂导环节C)反馈环节D)总结环节V
73、在推动职业指导工作过程中,利用先进典型的示范作用,唤起更多人员的学习和响应,是一种极有意义的好做法这种典型引路的做法,越是()就越具有应用的价值[单选题]*A)在工作推进顺利时B)在工作推进不顺利时VC)在工作秩序已经建立时D)在人们对工作信心十足时
74、一般而言,对职业指导人员进行画像的关键词不包括(1[单选题]*A)温暖A)坚持倒查问责B)坚持民主集中制,C)坚持工作交流与学习D)坚持首问负责制
5、高校毕业生对就业信息提供的需求是一致的,但由于院系、学科、地域等因素的不同,又有着不同的细微需求和困扰这表明存在(X[单选题]*A)专门化服务需求B)区隔化服务需求,C)多元化服务需求D)多边服务需求
6、以下各项中,()不是职业指导项目目标的本质特征[单选题]*A)目标的多重性B)目标的准确性VC)目标的优先性D)目标的层次性
7、每个项目运作模式都需要核心资源,核心资源一般可以分为三种以下各项中,()不在三种核心资源之列[单选题]*A)实体资产B)知识资产C)人力资源D)社会资源V
8、建立约谈制度属于(X[单选题]*B)干练C)智慧D)外向V
75、撰写职业指导案例分析主要涉及的内容包括:原因分析,方式、措施和手段的效果分析,主要结论以及(I[单选题]*A)延伸思考B)案例摘要C)决策建议D)关键技术
76、对典型问题实施定点爆破,开展职业指导服务时应该遵循的原则不包括(1[单选题]*A)结合重点就业人群实施爆破B)结合关键问题实施爆破C)结合热点问题实施爆破VD)结合重大事件实施定点爆破
77、下列关于职业指导工作室设计的表述,不正确的是(\[单选题]*A)职业指导工作室方案设计的第一步是要明确服务对象是谁B)职业指导室的基调要突出专业性和功能性VC)在做职业指导室建筑装饰设计时要编制平面布局图、效果图、设施设备配置表D)需要把握好工作的重心并形成独有的工作特色
78、坚持统一规划、统一建设的原则是指,依据相关业务规范和工作要求,按照完善功能、规范流程、强化服务、()的要求,进行整体规划设计和整体建设[单选题]*A)科学管理B)高效管理,C)严格管理D)务实管理
79、职业指导平台建设在功能设计时要注意几个原则,其中包括功能要更加精准、功能要更加综合多元,以及功能要(1[单选题]*A)更有利于开放包容B)更有利于自助C)更有利于对症下药D)更有利于聚集人气
80、()是职业指导资源开发最重要的途径,是推进职业指导资源库建设的重要战略[单选题]*A)借鉴相关学科技术成果B)集中力量重点突破C)实施开发式的优化模式D)在实践中总结提炼V
81、以下各项中,()不是职业指导工作推动的基本目标[单选题]*A)广泛B)深入C)有效D)经济V
82、以下各项中,()不在开展职业指导服务应主要保障的四项经费之列[单选题]*A)职业指导服务的收费VB)基础设施建设经费C)日常工作经费D)研究经费
83、将职业指导划分为就业政策指导、择业指导、求职指导、职业发展指导等,这是从()进行划分[单选题]*对服务对象B)技术方法C)服务内容VD)服务主体
84、以下各项中,()不是撰写职业指导资源开发工作方案需要重点说明的问题[单选题]*A)工作目标B)工作思路C)工作流程和内容D)工作预算,
85、()是职业指导人员最重要的内在专业品质特征,是衡量职业指导人员专业化作风的试金石[单选题]*A)道德特征B)行为特征C)胜任特征D)发展性特征
二、案例分析题案例一:某职业指导服务机构的负责人参加了一次培训I在这次培训上,他非常认同培训讲师的一个观点一打造职业指导服务品牌是推动职业指导工作深入开展的重要抓手所以,训结束后,他便开始着手为自己的机构打造服务品牌首先,该负责人找到了一个营销策划公司,向对方陈述了自己准备打造职业指导服务品牌的想法,并签订咨询协议,让对方为自己机构的职业指导服务起一个品牌名经过双方的反复沟通,该负责人最后敲定了“乐业园作为其机构职业指导服务的品牌名其次,该负责人对机构内外进行了一次再装修,其主要的做法便是在机构内外比较醒目的地方,都加上了“乐业园”的文字标识这样,每个路过机构门口、走进机构大门的人,都会看到乐业园这三个字此外,在机构里人们经常使用的便签纸、信封、纸杯等用品上,该负责人也没有忘记印上乐业园为了能够进一步地扩大影响,该负责人一下狠心,不仅掏了3万钱去市里的交通广播电台做了1个月的广播广告——“找工作就上乐业园!,还花了1万元买下了某高校校园招聘双洽会的冠名权遗憾的是,乐业园真的被越来越多的人知晓了,但职业指导服务品牌似乎仍没有树立起来
1、如案例中所述,将打造职业指导服务品牌作为推动职业指导工作的重要策略,那么,实施这一策略的主要目的是(\[单选题]*A)让更多的用人单位和求职者知晓B)让用人单位和求职者更容易记起和找到C)更深层次地对职业指导的内涵进行表达VD)让用人单位和求职者能有一个口口相传的内容
2、关于打造服务品牌可以达成的效果,以下各项中,()是不正确的[单选题]*A)使人们对服务品牌的模糊化认识更加清晰化B)在提供服务前对服务需求做出正确判断,从而有效阻止不正确的操作C)可以对服务对象的期待和需要进行规划、引导和激发D)可以帮助职业指导人员不断走向成熟、走向专业化V
3、上述案例中,()不是该职业指导服务机构树立服务品牌失败的主要原因[单选题]*A)未能了解自己B)未能了解难服务对象C)没有找到好的营销策划公司VD)没有设计完成服务品牌的各个部分
4、上述案例中()可能是该职业指导服务机构在树立服务品牌过程中最欠缺的一环[单选题]*A)品牌名称B)品牌说明C)品牌图案表述D)品牌故事V
5、在打造服务品牌的过程,()是职业指导人员与服务对象进行良好互动的外表层[单选题]*A)品牌声浪区B)品牌价值定位C)品牌服务承诺D)品牌口号案例二:[单选题]*某市就业服务管理局为提升职业指导人员的服务技能和水平,推动职业指导人员队专业化建设,特意通过比选找到一家本地的人力资源服务公司,请他们设计一套适合的培训体系并开展实施培训V根据就业服务管理局的要求,本次培训对象为本市各区县选派的一线职业指导人员,共80人该人力资源服务公司经过筒单的调查之后,拿出了一套看上去很成熟且完善的培训体系培训时间共5天,培训地点选在市人力资源产业园的培训中心,培训内容分为五个模块,分别为:案例撰写原则与方法、职业指导前沿理论与实践、职业素质测评技术与应用、项目实施方案设计,以及大数据分析与职业指导每个模块拟用一天时间培训I具体安排为上午由聘请的知名专家讲授,下午为学员分组研讨和交流为了提升培训效果和参与度,人力资源服务公司特意与授课专家协商,请专家们在授课时理论与实务并重,多穿插案例教学在下午分组研讨和交流环节,也通知参训学员提前准备了各自在工作中遇到的典型案例,在培训现场有针对性地开展案例研讨,力求通过专家指导、学员互助、经验交流解决工作中的实际问题一开始,学员们听课很认真,到课率很高,研讨交流的积极性也不错,可到了后面几天,明显看到请假、缺勤的学员越来越多,课堂上不乏玩手机、打哈欠的学员培训课程结束后,人力资源服务公司做了培训结果调查,果然综合满意度只有
53.6%远低于预期
1、结合上述案例内容,导致培训满意度不高的原因不包括(\[单选题]*A)培训内容设置不合理B)培训时间设置不合理C)培训方法选择不合理D)培训|目标设置不合理
2、案例中,()培训内容相比之下不太适合对基层一线职业指导人员开展培训[单选题]*A)案例撰写方案设计B)职业指导前沿理论与实践C)职业素质测评与应用D)项目实施方案设计V
3、以下选项中,不属于职业指导人员应该掌握的基础知识为(X[单选题]*A)社会和文化基础B)帮助关系C)获取劳动力市场信息的技能VD)研究和项目管理
4、结合案例内容,人力资源培训公司设计的培训方案中最致命的问题是(\[单选题]*A)缺少师资介绍B)缺少培训目标VC)缺少培训形式D)缺少结果评价
5、下列哪一选项的工作改进对于提高培训满意度帮助不大?(X[单选题]*A)强化培训需求调研B)强化培训考勤VC)强化现场模拟和指导环节D)适当减少集中培训时长案例三李想参加培训并取得了职业指导的资格证书后,便在B高校边上租了一间20多平方的门面房,准备设立一个职业指导工作室,开始自主创业万事开头难李想看着刚刚租下来的门面房,里面空空荡荡的职业指导工作室应该是什么样的需要置办点什么呢李想努力地去回想:培训过程中老师讲职业指导工作室的建设时提及的内容得有个前台,也要有接待员……好像老师提到过功能区,要有哪些功能区呢装修这个好像不是我的专业,还是找个装修设计的专业人士来定吧!李想考虑了半天,在自己的笔记本上也横七竖八地写了好几页,但还是没有在头脑里搭起职业指导工作室的模型
1、李想准备给自己设立一个职业指导工作室,那么,做这个职业指导工作室方案设计,要重点回答的第一个问题是(X[单选题]*A)目标是什么B)服务对象是谁VC)产品是什么D)运作模式是什么
2、以下各项中()不在二图三表之列[单选题]*A)工作室的平面布局图B)工作室的效果图C)设施设备配置表D)组织架构与人员配置表V
3、就基本服务功能而言,职业指导工作室主要包括“一台三区但对于李想这个只有20多平方的小小工作室而言,如果要去掉一个服务功能,最适宜被去掉的应该是(\[单选题]*A)服务台B)信息发布区C)职业指导区D)综合服务区V
4、职业指导工作室有其独特的文化内涵和鲜明的特征,其整体设计风格和基调应该是(X[单选题]*A)简约型和暖色调B)简约型和冷色调C)奢华型和暖色调D)奢华型和冷色调
5、职业指导工作室的设计,应该让服务对象进入到工作室里就会产生(\[单选题]*A)舒适感B)专业感C)安全感VD)成就感案例四某公共就业服务机构为了给进城务工人员提供帮助,领导们研究决定编写一本小册子,把政府部门的务工政策、当地的就业市场状况以及进城之后可能遇到的各种各样的就业和生活问题等汇编成书,让进城的农民工一书在手、遍行天下,顺利实现就业该公共就业服务机构立即组织人员,分成三个小组,一个小组专门收集国家、省、市、区(县)的有关政策,就业、社保、子女入学等等,只要与进城农民工的工作与生活有关的,统统收集起来;一个小组关注就业市场状况,从宏观的经济增长、就业总量与变化趋势、当地人口数量以及劳动力短缺等,到微观的当地大中型企业情况介绍、职介机构名录及联系方式等;还有一个小组则以网络信息为重点,查找全国各地出现过的进城农民工所遇到的各种工作与生活问题,如落入招工陷阱、拖欠工资等等三个小组将各自收集到的信息资料汇总在一起,编成了厚厚的一本书很快,该公共就业服务机构将书正式出版了,全书30多万字,装帧也很不错,拿在手里很有质感,还获得了一个图书三等奖通过有关部门的帮助,该公共就业服务机构借助各种渠道将书发放到进城农民工的手中,比如,参加进城农民工培训的学员人手一本,到职介中心登记求职意向的也发放一本,等等很快,第一批印刷的5万本就发完了,该公共就业服务机构又请求出版社第二批印刷至少要增加到10万本……照理说,书编写并出版了,也送到了农民工的手里,这件事应该是大功告成了但是现实并非如想象的那样,进城农民工就业难的问题似乎并没有得到解决事实上,许多农民工对此书并不买账,他们抱怨这本书太厚了,里面很多是红头文件的复印件,许多字词都没有见过,密密麻麻的,根本看不懂
1、从解决农民工就业难这一结果上来看,该公共就业服务机构的项目显然是失败的那么,这一失败的根本原因是(\[单选题]*A)项目目标设定错误,B)项目目标在实施过程中发生了变化C)项目实施的力度不够,5万本的发放量不足以实现项目目标D)项目实施的后续工作(如培训|)没有跟上
2、以下说法()是正确的[单选题]*A)该公共就业服务机构在确定项目目标时没有坚持问题导向VB)该公共就业服务机构在确定项目目标时没有能够做到明确、具体C)该公共就业服务机构在确定项目目标时没有坚持面向过程D)该公共就业服务机构在确定项目目标时没有坚持不断权衡
3、以下各项中,该公共就业服务机构如果在项目过程中采用了()或许能够有效地提升该项目的成效[单选题]*A)ABC信息分类收集法B)甘特图计划法C)提问5次为什么VD)工作过程检查报告
4、就该项目而言,按照项目运作模式的核心要素构成,该公共就业服务机构显然是需要在()上更加努力[单选题]*A)群体细分B)服务主张,C)核心资源D)关键活动
5、有人说,做职业指导服务项目的第一步是调查研究从这一点上来看,你认为该公共就业服务机构在此项目上最不该忽略的是(\[单选题]*A)开展就业环境的调查与研究B)开展用人单位的调查与研究A)建立职业指导工作沟通协作机制B)建立健全职业指导工作和服务规范C)建立职业指导工作监督管理机制D)建立完善职业指导经费保障制度
9、职业指导规范化建设的基本原则是四个统一以下各项中()不在此四个统一之列[单选题]*A)统一制度B)统一管理C)统一收费标准VD)统一信息系统
10、给职业指导人员画像”的做法对解决职业指导队伍素质提升问题有三个优势以下各项中()不在此三个优势之列[单选题]*A)概念简单B)重点突出C)易于接受D)便于培训V
11、关于建立完善的工作体系和运行机制,结合我国职业指导工作推动的现状,以下各项中,()不是当前存在的主要问题[单选题]*A)公共就业服务体系与私有就业服务体系之间的协祠,B)公共就业服务体系管理体制上的局限C)公共就业服务综合体”运作模式的局限D)职业指导在“综合体工作体系中扮演的角色尴尬C)开展就业市场的调查与研究D)开展项目服务对象的调查与研究V案例五岁末年初,大野镇大批外出务工人员将回乡过年,与家人团聚,由于大野镇毗邻中心城市,高速公路和高铁都横穿而过,交通十分方便,在即将过去的1年,有5家大型企业来此建厂,很快会将生产基地搬迁过来;正在修建的3个南业综合体也即将投入使用镇领导要求劳动就业和社会保障所国绕产业发展主动做好人力资源服务工作,同时也让产业发展更多惠及全镇群众根据大野镇经济和产业发展的新形势,镇劳动就业和社会保障所领导决定在春节后举行一个规模较大的招聘会,既主动满足辖区企业的用工需求,又吸引外出务工人员尽量回乡就业创业为了筹备这个招聘会,王所长安排工作人员小李和小季部时将手中的日第工作移交他人,专门负责联系用人单位,收集盛理用人信息,充分利用春节假期机会,及时向该镇群众,特别是回乡的外出务工人员发布招聘信息尽管小李和小季两人清楚这项工作的重要性,但由于他们都没有经验,所以只能边工作边学习他们很快就拟定了一个《用人单位招工登记表》并发给一些企业,但只有少数几个企业响应在王所长的指导下,他们又拓宽思路,来取了多种方式,终于收集到近1000用工信息为了能够及时发布信息,他们连续加了一个星期的班,才完成了对用工信息的登录、市校和整理这时,距离春节只有10天左右了,摆在他们面前的另一个难题出现了这就是如何让更多的居民知晓这些用工信息…
1、根据案例,你认为小李和小季在接受任务后,首先要开展的工作是(1[单选题]*A)了解领导意图B)摸清大野镇的产业企业情况c)开展编制《用人单位招工登记表》等准备工作,D)起草用工信息收集通知
2、根据案例,你认为对小李和小季而言,收集用工信息的恰当方式是().[单选题]*A)发布通知,让有招聘需求的单位填表上报B)主动上门收集用工信息VC)在当地媒体发布广告D)利用当地企业网站或网页收集用工信息
3、鉴于当地许多企业处于新开办这一实际情况,为了更便于获取用工信息,你认为小李和小季可以协助企业做的工作是()[单选题]*A)游说企业负责人B)协助制定用工标准C)请所领导减免代理费用D)承诺为企业主动宣传
4、根据案例,你认为小李和小季在分类整理用工信息时,比较适宜的分类方法是()[单选题]*A)按照质量标志分类B)按数据标志分类C)按照空间标志分类VD)按照实践标志分类
5、按照案例,大野镇所采取的用工信息发布形式是().[单选题]*A)大众传媒B)职介服务机构的宜传工具C)招聘会等供求活动,D)劳动力市场网站
12、职业指导工作千头万绪、错综复杂,只有抓好一硬一软才可以取得很好的效果其中,硬指的是职业指导服务场所建设,软指的是(X[单选题]*A)职业指导工作制度建设B)职业指导工作机制与体系建设C)服务队伍建设VD)职业指导工作经费建设
13、以下各项中()不是撰写职业指导资源开发工作方案需要重点说明的问题[单选题]*A)工作目标B)工作思路C)工作流程和内容D)工作预算V
14、职业指导工作室的设计应遵循以目标为导向的原则,目标就是使受助者满意,因此,首先应当进行(1[单选题]*A)需求分析B)竞争对手分析C)成本分析D)功能分析
15、()是职业指导人员最重要的内在专业品质特征,是衡量职业指导人员专业化作风的试金石[单选题]*A)道德特征VB)行为特征C)胜任特征D)发展性特征
16、以下各项中()是对个人的职业指导服务内容[单选题]*A)人员招聘指导B)职业生涯指导VC)单位用人指导D)在职人员指导
17、以下各项中()不是职业指导工作所面临的主要挑战[单选题]*A)认识偏差B)重视不够,C)条件不足D)能力不足
18、在推动职业指导工作过程中,总会涌现出一些先进做法和先进典型,充分利用这些典型的示范效应,是一种极具推广意义的好做法这种典型引路的做法,越是()就越有应用价值[单选题]*A)在工作秩序未能建立时VB)在工作秩序已经建立时C)在工作推进顺利时D)在人们对工作信心十足时
19、在职业指导线上服务平台的建设中,可将()作为平台开发与运行的基本模式,构建基础模型和分级功能[单选题]*A)政府整合的集中式平台B)市场整合的分布式平台C)分层整合的集中分布式平台VD)电信运营商主导的自媒体平台
20、做好职业指导服务窗口和平台建设应高举三面旗帜以下各项中,()不属于这“三面旗帜之内[单选题]*A)以人为本的旗帜B)效益优先的旗帜,C)功能至上的旗帜D)科学建设的旗帜
21、在职业指导资源库中,()可能会存在着多个层级,但它的层级增加一般不会过多地影响资源库的整体结构[单选题]*A)主干层B)次干层C)支干层VD)末稍层
22、就职业指导的服务方式而言,()具有普遍意义,其时间短、内容简单、受众广泛、影响较大,可以视为职业指导向职业介绍前移的典型做法,做好这项工作对提高职业介绍的成功率有着重要的意义[单选题]*A)一般性指导服务VB)专业指导服务C)分类指导服务D)职业素质测评服务
23、以下各项中,()不是在项目计划书中需要解决的问题[单选题]*A)做什么B)如何做C)谁来做D)谁检查V
24、在职业指导资源开发的案例编写中,应该遵循一定的编写原则以下各项中,()是不符合案例编写原则的[单选题]*A)以职业指导人员实际工作状况与平日所遇到的典型问题为依据,制定案例菜单,保证所设计的案例就是实际问题的直接反映B)一个案例点只能用一个案例来反映,即案例点不能分割C)案例撰写必须包括案例背景、诊断结果、处理建议、点评等D)”案例处理建议部分必须经三名以上专家讨论通过方能定稿,以保证其准确性
25、就职业指导的服务方式而言,()具有普遍意义,其时间短、内容简单、受众广泛、影响较大,可以视为职业指导向职业介绍前移的典型做法,做好这项工作对提高职业介绍的成功率有着重要的意义[单选题]*A)一般性指导服务VB)专业指导服务C)分类指导服务D)职业素质测评服务
26、以下各项中,()不是职业指导服务项目目标的本质特征[单选题]*A)目标的多重性B)目标的准确性VC)目标的优先性D)目标的层次性
27、在项目的初建阶段,项目目标往往难以非常清晰、具体地加以描述,解决这个问题的最基本的原则是(X[单选题]*A)群策群力B)依靠专家C)以问题为导向VD)以市场为导向
28、以下各项中()是一种最简单的澄清使命的做法[单选题]*A)图形描绘法B)提问五次为什么,C)头脑风暴D)无领导小组
29、()制订的方向是自上而下的,其任务是进行初步的工作分解,对任务进行分类设计和重要程度的评估,从而汇总出总体性质的项目任务规划[单选题]*A)框架性计划书VB)具体性计划书C)修订性计划书D)任务性计划书
30、在项目计划书的撰写过程中,将各项工作用工作分解结构图来进行表述,这属于()的阶段[单选题]*A)定义产品B)确定任务C)建立逻辑关系图D)制订初步的进度计划
31、职业指导工作推动是指为广泛、深入、有效地开展职业指导,立足职业指导自身的能力建设和()两个“主战场”而实施的、有明确目标指向的、持续的行动[单选题]*A)职业指导硬件设施的建设B)为服务对象提供服务VC)职业指导工作体系的建设D)职业指导自身的队伍建设
32、职业指导工作推动的基本目标是做到广泛、深入、有效以下关于广泛、深入和有效的论述()是不正确的[单选题]*A)广泛要求职业指导服务要覆盖全域、辐射全民B)广泛是横峰的推进,深入是纵向的延伸C)有效是促进职业指导服务不断创新发展的原动力D)先有效,后深入,再广泛V
33、职业指导工作推动的关键是(\[单选题]*A)长期打算B)服务最重要C)立即行动起来VD)队伍建设
34、一些工作人员认为职业指导工作是精细活,而服务对象群体庞大,工作人员太少,再加上对职业指导比较陌生,不熟悉其中的规律,想做却又不知如何下行,故存在畏难情绪这一现象表明职业指导工作面临()的挑战[单选题]*A)认识偏差,。