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2023年销售经理晋升述职报告7篇下面是我为大家整理的2023年销售经理晋升述职报告(7篇)精选推举供大家参考“报告”使用范围很广,根据上级部署或工作计划,每完成一项任务,一般都要向上级写报告,反映工作中的基本情况、工作中取得的阅历教训、存在的问题以及今后工作设想等,以取得上级领导部门的指导那么报告应该怎么制定才合适呢?下面是我为大家带来的报告优秀范文,希望大家可以喜欢销售经理晋升述职报告篇一
1、加强师德建设,树立高尚风范组织老师学习老师职业道德规范和师德十不准等,加强自身修养,培育自身品德,努力培育一支自尊、自爱、自信、自强、安教、乐教,为人师表、严于律己、爱岗敬业、师德优良的老师队伍,为提高学校教育教学而积蓄力气
2、紧抓教学业务,提高自身素养一方面在中心校创设的平台上走出去学习各种先进的教育理念和教学方法,坚决做到在时间上保证,在内容上落实,在质量上求高明确任务培训后的老师回校后的“四个一”活动,即培训后的一个笔记、一次回校后的阅历介绍、一次展现课和一篇心得、给没有出去老师的一次培训另一方面,专心组织开展本校的教研活动,激励青年骨干分协作,严防病犯脱逃、脱管事件发生在护理工作中能时刻急病人之所急、想病人之所想,以为病患送健康为己任自参加工作以来我时刻牢记“三查七对”,以对病人负责的工作作风来严格要求自己,自从医以来从未发生过医疗差错责任事故在护理管理上能做到对病患、病房的严格管理,使科室始终保持清洁有序的环境在心理护理上,能针对极个别的病患进行干预,从而使其能乐观协作治疗与护理在标本采集上,能专心根据检验科的要求进行采集,从而确保检验数据的正确性在护理日常工作中能做到无菌操作、严防医院感染的发生我能识大体,顾大局,一年是部队第三次裁军的最后一年,为了了响应部队裁军需要,我听从组织安排来到了司法中心医院,成为了一名监狱人民警察兼护理工,来到医院以及后,在医院医护力气欠缺的情况下,听从院里统一安排,在值班休息时,利用休息时间参加门诊体检
四、能与同事协调协作,构建了和谐的工作环境和谐的工作环境、健康平衡的工作心态,乐观向上的人生观,自信而不自满的人生态度是工作效率与工作成果得以提升的有力保障在工作之余我能乐观地参加科里举办的各种活动,增进与同事的友谊,从而建立和谐的工作环境在工作中与同事互帮互助与亲密协作,工作弛张有度
五、乐观专心地复习专业理论及职称外语知识专业理论及职称外语考试是否合格,是护理中级职称评定的标准之一,从一年年初以来,我专心细致地复习专业理论及职称外语知识,从基础的解剖学、生理学到内外妇儿科护理及医院感染学、健康评估等功夫不负有心人,通过我的努力,专业理论及职称外语考试都已达到了评定标准销售经理晋升述职报告篇三20—年6月毕业于安徽师大物理学专业,同年进入一所国家示范高中任教,20_年7月到我校工作在我校工作期间,我能立足本职,从德能勤绩方面要求自己于德,能抵制诱惑,自觉维护老师的尊严于能,能站稳讲台,得到学生的认可于勤,能按时到岗,极少请假,绝无缺岗于绩,有一定的工作成效根据晋升条件,特述职如下
一、教学方面20_—20_学年,感谢学校的信任,在毕业班级担任三个班的物理老师从那时刻起,我就真切感受到我们168中学的文化我便向物理组的两位同仁,以及其他老师们学习,努力向他们靠近幸得老师们的共同努力,高考成果理想,为学校连续获得“合肥市教学质量综合一等奖”贡献了自己的力气20_年至如今,我担任20一届班级的物理教学工作,我严格要求自己,精心备课,所带班级的物理成果一直在班级名列前茅我还负责这个班级的物理的学业水平测试,据目前把握的情况来看,通过率和优秀率都很高除了教学工作,我还担任物理竞赛教练工作从高一开头我一直陪伴着学生尤其是在这个暑假,我一直没有休息和学生一起专心打算第29届中学物理竞赛付出是有汇报的,在刚结束的预赛中,我负责的这个班级,共有57名学生达到90分以上,其中最高分176分,在合肥名列前茅140分以上共有11人,100分以上35人为学生参加复赛奠定了很好的基础
二、德育工作20_年开头我担任6班的班主任工作在工作中,我任劳任怨,乐观和任课老师、家长和学生沟通,克服了各种困难,取得了良好地效果尤其是有段时间,有两位老师由于怀孕在长达一个月时间里两门学科无老师正常上课,我乐观和学生沟通沟通,安排学生自主学习,没有给学校添麻烦由于工作专心,获得了学校和同仁的认可,来我校后的连续三年里,年度考核均获优秀等次20_—20_学年度我还获得优秀班主任称号
三、教科研我有三大爱好,陪学生、读书和码字在和学生共同成长过程中,我还不停的看书三年来,我读过的书占满了全部的课桌、凳子和床底我开了教育教学博客,在上面共享着我的每日工作、每日所思、每日所读,和很多热爱学生的老师一起讨论三年来,我在《班主任之友》、《青年老师》、《信息教研周刊》(已得到录用通知,样刊两个星期后寄)期刊上各发表文章一篇,在另两本省级期刊发表文章两篇还有一些随笔、语录、班会材料、备课材料被如《新老师》、《中学生阅读》、《百名才智班主任工作妙招》等书刊收录三年来,获奖情况也颇为喜人,其中国家级二等奖一篇,省级三等奖一篇,市级二等奖一篇(均为教育主管部门组织的评比)在168中学只有一种人一一肯干而且能干的人在168中学只有三种老师一一优秀的老师,非常优秀的老师,极为优秀的老师!在这里,我唯有向其他老师学习,把学生当成自己的事业,用严实精细作为自己的行为准则,在成就学生中成就自己,在成就学校中成就自己,才能这片热土上书写自己的传奇销售经理晋升述职报告篇四千里之行,始于足下回顾这一年,就是学习的一年,选购工作阅历、客户资料、社会沟通等等一切都就是从新开头从无到有,从有到会,从会到稳回顾这一年,就是感恩的一年,真心感谢公司给我提供磨练自己的机会更感谢公司领导一直以来对我的信任与栽培同时也感谢公司全体同事们的支持与帮助首先,谈谈自己在富基工作心态的转变坦白讲,假如说从到公司来就一直以火一般的热忱投入到工作中,那就是虚伪的空话可以说,这段时间工作的过程也就是我自己心态不断调整、成熟的过程最初觉得只要充分发挥自己的特长那么不论所做的工作怎样,都不会觉得工作上的劳苦,但扪心自问,原来学的知识何以致用,你的特长在哪里,由于刚换行业,新的工作使我迷茫,不知自己的定位就是不就是不适合做这个行业在工作中,从下单、询价、催货直到物料顺利到达工地,要把工作完成感觉就是很容易的,可实际把工作做得出色、有制造性却就是很不容易的所以,调整好心态的我渐渐的明白了,在各个岗位都有进展才能、增长知识的机会假如我们能以充分的热忱去做最平凡的工作,也能成为最精致的工人假如以冷淡的态度去做最高尚的工作,也不过就是个平凡的工匠心态的调整使我更加明白,不论做任何事,必须竭尽全力,这种精神的有无可以决定一个人日后事业上的成功或失败假如一个人领悟了通过全力工作来免除工作中辛苦的方法,那么他也就把握了达到成功的原理倘若处处都能主动、努力,把工作当成事业来做,那么无论在怎样的岗位上都能成功其次,对我八个月的工作状况做一个小结
1、对原则性问题把关不严,对于该交的材料,没有严格的要求供给厂商按交货期交货,反而使得供给厂商一拖再拖有时会影响工地的进度
2、带有个人偏见情况,总就是为供给厂商开脱,因此而产生了一些不好的影响
3、下单的不仔细,没能考虑周全,比如说有一次的电缆下单,我没能根据各施工单位的计划分开下单,而就是放在了一起,从而给施工单位收获带来了麻烦在此,我真心表示深深的歉意!相对缺点,我的成果微不足道,在公司各位领导的关心支持下,通过八个月的选购工作,使我懂得了许多道理,也积累了一些过去从来没有的阅历众所周知选购部就是公司业务的后勤保障,就是关系到公司整个施工、销售的最重要环节,所以我很感谢公司和领导对我的信任,将我放在如此重要的岗位上让我了解到一个选购配送员所具备的最基本素养就就是要在具备良好的职业道德基础上,要保持对公司的忠诚不带个人偏见,在考虑全面因素的基础上,在保证交货期、保证质量的前提下规范一切可能危害公司正常运转的供给厂商不断提高自己在选购及配送工作的作业流程上的知识在工作中采纳和坚持良好的商业准则等为了公司的正常运转,保证物料的准时到场,我保持24小时不关手机,不管就是在工作时间,还就是在休息的时候,都能够与供给厂商进行电话沟通,对物料随时跟踪新的一年,即将到来我会努力把工作做好工作对于一个人,应该用上孔子的一句话,那就就是在其位,谋其政无论我们在哪个岗位上,都要想方设法把自己的本职工作做好假如我们每一个人都把自己的工作做得圆满了,才能真正提高工作效率,为公司制造效益在以后的工作中需要改善的地方
一、加强与同事的沟通,营造团队协作氛围这段时期让我深深体会到团队协作精神才就是工作取胜的要害办公室工作偶然会因同事之间缺乏沟通而导致工作出错或效率低在以后的工作中,我一定会主动加强与领导、同事的沟通与沟通,在确保工作顺利进行的同时提高工作效率
二、从改造自己入手,适应企业生存环境我深知德才兼备的人才就是人才进入公司的第一天,我就清晰地意识到自己已经就是公司的一名员工,目前要做的,就就是要通过努力工作来改造自己,以拓宽自身的知识结构,提高专业素养和道德修养我信任,只要自己肯努力学,专心做,就一定不会辜负领导的期望!
三、从细微工作入手,乐观调整个人心态作为一名入司不久的员工,处事要低调,要在荣耀面前退一步,在困难面前进一步要坚持踏踏实实做人,认专心真做事,坚信细节决定成败
四、业精于勤在以后的工作中要不断加强学习,要始终坚持多看、多听、多想、多问、多做的方针,不断提高自身的工作能力和工作效率
五、熬炼胆识和毅力,提高解决实际问题的能力工作中要敢想敢做,在做好本职工作的同时,努力加强各方面能力的熬炼,将自己融入到公司中,以达到共同进步和双赢的目的我愿和公司全体员工齐心协力,踏上新的征程,任重道远我需要加倍努力我会加强学习,努力充实自己,既拥有进取心,也保持平常心,快乐地去工作,在工作中寻求成就感!我要以更加饱满的热忱和充足的精力投入到工作中,决不辜负领导对我的信任和栽培,为公司的进展壮大贡献自己的力气,书写我人生中浓墨重彩的一页!祝福我们的公司飞黄腾达!销售经理晋升述职报告篇
五一、简要自我介绍学历工作履历一个性、人生观、价值观、信仰
1、我认为销售主管应该以销售为主,协助管理在团队中一个协调者、目标制定者
二、职务说明-部门组织图,部门工作说明-个人执掌工作重点说明
2、要做好一位称职的销售主管我认为要做到以下几点a、和团队共同努力奋斗,力所能及关心及帮助团队成员生活及工作能够将公司的各项制度有效的贯彻落实给团队成员,将区域的销售任务合理的分解到部门再到个人,统筹规划完成拟定销售目标b、如何带领完成团队开拓市场?关注来自各种渠道信息所发现的在建项目和待建项目借助rcc信息记录项目信息跟进与同行多沟通沟通利用客户投标信息协作跟进关注老客户新开发项目c.、如何带领团队如何维护客户?按客户分级规划分配跟进人员并列出跟进计划与客户各部门(选购、技术、销售、生产)保持良好沟通争项目与客户高管、财务增进了解保回款d、如何将团队成员合理分工?根据个人特长合理分工在区域领导下制定有激励性的内部浮动利益分配政策部门内部竞争上岗定期考核(负责客户及甲方的交换)e、协作区域及运营部门做好区域内部规范化管理工作,做好erm录入,引领本部门同事争做区域规范化管理
三、过往工作业绩的突出贡献(三项以上,最好提供数据支持)免货物积压,造成损失围绕售前、售中、售后开展客户的维护工作,售前根据客户需要提供产品各项相关性能,向客户详细介绍相关全部产品的性能,售中安装过程中如需我司技术人员协作,保证在24小时内派技术人员给予协作假如产品有质量问题,我公司保证在最短时间赶到现场,若证实我司产品本身质量问题,我司将负责免费更换产品,如有必要,以保障业主利益,确保工程的进展售后对已完成的项目做定期跟踪、回访工程在维护客户的同事有很深刻的感觉:我认为其实维护的同时也就等于在开发,利用客户投标信息协作跟进关注中标项目及未中标项目,关注老客户新开发项目,维护及开发两者相辅相成,只要你被客户所认可,客户主动并且愿意给你提供有效的项目信息,以及从客户处接触同行,可以加强与行业内同事的信息互动在20_年个人完成销售合同额780万,送货额765万,回款额775万,回款率100%从销售初期着眼丢单赢单的局部利益,到不计个人得失顾全大局的思维转变,感谢公司提供的平台和各位领导孜孜不倦的教诲,使我上升到另一个高度20_年任住宅部门销售组长,带领部门同事协作维护客户的同时以及跟进一些重点项目,现部门人员5名,(一位已提交辞职报告),部门欠缺项目跟进人员,需要增加1-2名新同事,协作我一块跟进项目,加强部门同事做业主工作,正在跟进以及重点关注的小城镇改造以及还迁房项目,詹庄子还迁项目、新立示范镇、小王庄二期、大港油田、解放南路、中国塘等项目的重点跟进,为我们来年销售业绩做基础将个人职业规划与公司和区域进展对接,不断提升自己的业务能力以及对市场的把控能力拟定销售计划以及销售目标促进部门同事的团队协作能力个人的力气有限,团队的力气无限的在20_年度个人完成销售合同额368万,送货350万,回款349万,争取回款率100%销售经理晋升述职报告篇六我来到销售部工作已有一年在这一年的时间中,领导给予了我很大的支持和帮助,使我很快了解并熟悉了自己负责的业务,同时更感受到了销售部领导们宽容的胸襟和对员工无微不至关怀的平坦,感受到了销售部人员“不经历风雨,怎能见彩虹”的豪气,也体会到了销售部人员作为公司核心部门工作的艰辛和坚定更为我有机会成为销售部的一份子而感到荣幸一年以来,在领导和同事们的悉心关怀和指导下,通过自身的努力,各方面均取得了一定的进步,现将我20_年的工作情况向各位述职今年我的销售工作重点一是在于服务,直接面对客户,深深的觉得自己身肩重任老师大胆进行探究,乐观推动新课程改革学校召开专门会议讨论、讨论教研室张润柱主任提出的三步导学模式,乐观开展新课改的沟通、观摩和示范课现在我校全体老师(包括老老师)都在三步导学模式中探究、前进并取得了不错的效果本学年度,我校紧抓中心校与其他学校优秀老师进行优质课赛讲活动、连片教研的东风,乐观参加其中听课、学习,并结合三优活动专心组织,乐观参加学校、学区的说讲评活动,使老师自身业务能力有了极大的提高,在思想上重新熟悉了新课改的重要意义
3、强化学生道德教育,提升行为品质在少先大队的详细实施下,开展抓“三个好”(在校做好学生、在家庭做好孩子、在社会做好少年)教育抓“三个习惯“(养成良好的学习习惯、生活习惯、行为习惯)教育学生良好道德行为习惯养成教育合格小公民意识培育教育,让学生在教育中经受洗礼现如今,我校师生精神面貌进一步改观,逐步形成了团结创新的校风、严谨求实的教风和刻苦向上的学风
4、加强平安工作,确保平安稳定平安工作是学校的重中之重,我们时刻绷紧平安工作这根弦首先,学年初成立了以我为组长的平安工作领导小组,成立护校队,协作保安上下学期间在校门口接送学生,完善各种平安预案和制度并专门召开平安工作会议、采纳老师培作为企业的门面,企业的窗口,代表的是企业的形象这就要求我们在与客户直接接触的过程中都应态度热忱、和气、耐心,处理业务更应迅速、正确过去的工作中,真正体会到什么才是客户最需要的服务,工作中点点滴滴的积累,为我今后更好地为客户服务奠定了良好的基础在工作中除了每日要做好的客户来电、案件投诉受理及销售部后勤工作的一些工作外,时刻监控市场动态,为维护市场秩序和客户管理提供相关建议等在领导和同事的指导协助下,基本保质保量的按时完成了各级领导安排的各项工作二是产品的价格管理、客户管理详细包括根据相关销售管理制度,对相关部门进行监督、检查详细执行情况,提出意见和建议随时把握市场变化情况与销售部一道对客户执行动态管理,作好客户满意度调查、客户评价对销售市场进行检查、监督、检查等工作三是领导交办的其他工作通过完成上述工作,使我熟悉到一个优秀销售部员工应当具有优秀的管理能力,不断强化的服务意识,遇事常常换位思考的能力,良好的协调、沟通能力,准时发现、解决问题的能力,正确分析、推断、猜测市场的能力,如何保证管理者信息准时、对称的能力,良好的语言表达能力、流畅的文字写作能力,较强的创新能力以提高办事效率和工作质量为标准,这样才能不断增强自身工作的号召力、凝聚力和战斗力在部领导的正确指导和同事们的帮助下,通过自己的努力我根据岗位职责的要求,做好个人销售工作计划,克服对市场的不熟悉、客户的不了解等困难,较好的完成了工作任务短短一年时间,虽然自己做了一些力所能及的工作,但是与一个优秀的市场员工标准相比,还有一定的差距表现在
1、由于阅历少,从事管理工作时间较短等原因,虽然能够充分熟悉创新在管理工作中的重要意义,但创新意识不够强
2、由于多种原因,有时对于工作中相关问题的处理,协调难度大
3、遇事常常换位思考的能力有待进一步加强
4、在工作和生活中,与人沟通时,说话的方式、方法有待进一步改进我认为勇于承认缺点和不足并正确熟悉,在以后的工作和生活中不断加以改进,对于自己来讲是开展好工作的前提和保证将来我将努力改进工作方法,信任自己在以后的销售工作中业绩会有质的提升销售经理晋升述职报告篇七各位领导、各位同事你们好!我被任命为销售主管以有一段时间了,现在我将这期间的工作作个汇报,恳请大家对我的工作多多提出宝贵的意见和建议说句实话,刚上任时我感到肩上的担子很沉重,心中产生了从未有过的压力,第一虽然我有多年的销售工作阅历,但我从未有过现场管理工作,对管理的实践阅历一无全部第二面临我们这项目都是些新手,对于房产这一块可以说是零怎样带动这个团队,怎样管理好现场,怎样把销售做到更好等因素使我感到无所适从有句话说的好“路是人走出来的”,我在领导的帮助下化压力为动力,加上以往的工作阅历结合在一起首先根据现场日常管理,人员数量进行合理的分工和安排,严格要求自己,根据公司的要求,较好地完成了自己的本职工作在工作中有不足之处,所以每日都给自己在创新,发现问题,解决问题现在差不多过一天我们就针对房产专业知识这一块进行一次培训,虽是给她们培训,实际也是在给自己巩固知识,由于发现有些知识不运用的话根本就不记得,一言以蔽之,三句话成果是客观的,问题是存在的,总体上营销中心是在向前稳定进展现在售楼部各人员述职时间、行销经历参差不同,经过部门多次系统地培训和实际工作的历练后,各人员已完全熟悉了本岗位甚至相关岗位的业务运作的相关流程我们虽然进场比较紧,工作虽然繁琐和辛苦,可这支营销队伍,却有着坚定的为营销中心尽职尽责和为客户贴心服务的思想和行为就拿房交会来说吧,虽然大家都没有过房产销售阅历,对于现场的突发状况更是没有阅历,可是面对客户一窝蜂的闯进售楼部现场,销售人员没有感到害怕,而是很冷静的、很耐心的接待好每一位来访客户,在房交会几天的时间里就为公司制造了上千万的销售业绩在那种情况下也能很好的处理好每一件事情,我们信任再以后的工作也会做的更好当然也有做的不好的地方就是在没有跟经理协调好的情况下导致了一房两卖,这给公司领导带来了不必要的麻烦,还好发现准时才没有给公司带来很大的损失,这点也是以后我们要特殊留意的现在的工作基本上都已经走上了正轨了,业务员也从原来的不懂到现在的主动跟客户沟通,在也不是刚开头的看到客户问的问题而站在那边无语的表情了而我也经过这段时间的熬炼,对自己也有了一定的认知从当时的无所适从到现在的做事有条理都是一个转变记得刚开头被任命销售主管时,跟他们开会的时候都脸红,讲话都打结,开会也不知道说些什么内容,每日就眼巴巴的看着经理给我安排工作做,可现在的我比起以前又近了一步,虽然还有很多不足,但信任再以后的工作中我会努力做的更好到目前为止,包括开发商的关系户一起,我们总共是签定认购协议115套,这离我们所定的任务是远远不够的,从目前的客户登记情况来看还是较理想的,可要完成目标就要在努力,要准时跟销售员沟通,销售员也要准时跟客户沟通所以我也会不定时的检查销售员的客户登记本,跟踪内容统计客户所提出来的问题每日的例会也会收集销售员所反应上来的问题,然后准时的给她们解答问题下月就要开盘了,为了更好的完成项目的营销工作,实现双赢,我们除做好自己的本职工作外,乐观协作公司领导的安排,以销售为目的,为下月的销售高潮奠定基础现在的工作主要是协作领导把预售前的主要资料打算好协助领导起草商品房买卖合同的拟草评审,五证公示牌的确定及公示函的发放,对周边门面市场调研的数据统计出来发一份给公司,加强现场接待与日常管理在开盘之前在安排销售员对株洲的整个楼盘进行一次调研,为销售奠定基础繁忙的一年,我除了要做好本职工作外还要把每个月的目标分配给每一位置业顾问,监督好她们的工作,争取在原定时间里完成公司所下达的任务训的方式加强老师平安意识例如,我们将中心校下发的《学校平安读本》《交通平安常识》等作为教材给全体教职工开展平安培训,班主任人手一本,并和老师签订平安工作责任书使老师们清晰那些是自己的责任,那些是家长的责任做到心中有法,依法办事其次,学校在每学期初都根据学生的年龄特征、季节特征精心组织学生学习“平安手册班主任在班上利用班队会时间进行详细系统的平安讲座,学校领导利用升旗、课间操或专门在双休日、寒暑假放假前夕进行平安教育,做到了平安工作每日讲,平安知识时时记的良好效果本年度学校搞了四次大型的平安教育活动,组织学生观看了防地震、防火灾、防甲流、如何面对突发事件等平安知识方面的光碟,并进行了防地震、火灾和防甲流及突发暴力事件的平安演练再次,北要学校为80年月所建,房屋老化、设备陈旧,平安隐患颇多学校专门制定了《平安隐患排查制度》《平安日志》等,派专人负责,每日检查、登记,一旦发现问题马上报告、准时处理,把隐患消除于萌芽状态,得到了家长、学生的全都好评,赢得了社会的赞同
二、继续实施素养教育,关注过程管理,留意精细化,紧抓教育教学质量学校的中心工作是教学工作,我校近几年来教学质量一直处于中等,要想使学校办学质量得到提高,必须狠抓常规教学要想出成果,必须重过程管理,因此
1、为了明确老师的工作职责和任务,使本学年的工作能够顺利圆满的完成,学校与老师在开学初签订了《教学质量目标责任书》、《科任老师目标责任书》、《班主任工作目标责任书》,《一岗双责责任书》,并细化《绩效工资考核方案》将职业道德的遵守、班级管理,平安问题、教学质量的完成情况纳入老师工作考核,使大家明确了职责,增强了责任意识在对老师的考核上,增加透明度,执行“阳光”操作以“领导评价老师”,“老师评价领导”,“老师评价老师”,“学生评价老师”“家长评价老师等多种方式结合,按一定的程序,全员参加考核,规范操作,削减了隔阂,消除了误会,增强了同志间的信任,老师明确了自己的工作职责、范围和权限,做到了层层把关,各负其责,各尽所能老师分工协作,各司其职,使学校的大小事务事事有人管,人人有事管,件件抓落实的管理模式
2、学校根据中心校重结果更重过程的管理模式加强了教学常规的精细化管理,老师做到了专心备课、精心上课、课后反思制定了提高教学质量的措施和学习困难生的转化措施,留意学生自主、合作、探究的学习方法,落实三步导学的教学模式,使我校教育教学质量得以稳步提高最近一届学生入学25人、毕业30人、转入5人、转出2人、留级1人、无辍学人数x人
三、抓好体卫艺,艺术教育酿特色由于师资力气、学生素养等方面的差异,学校的教学成果和一些学校是无法比拟的,而艺术教育是学校的第二生命学校要想有特色,就必须避强就弱,因此我把学校特色工作放在了体、卫艺上,制定了五落实计划
1、落实课程计划,严格训练制度学校开全开足音体美课,不允许语数等大课占艺术课,兼职老师尽量按专职老师的标准来上课现在学生多娇气,身体素养逐步下降,因此学校借阳光体育运动东风,严格落实《两操两活动制度》,使学生素养稳步提升,争取明年运动会再创佳绩
2、贯彻中心校艺术教育思想,学生艺术素养暂露头角去年中心校把尤学荣老师和康乐老师分到了北要,为学校艺术教育注入了专业的新鲜血液,学校本着人尽其才的原则和两位老师进行专心细致的商讨,制定了严格的艺术教育计划和二课堂计划,经过一学期的执行,现在学生的艺术素养初露端倪,学校艺术初结硕果(本学期和郭村学校合作,在榆次区艺术节中取得不错成果,并是代表榆次区参加晋中市竞赛的唯一合唱队),在本年度力争艺术教育更近一步,期待学校艺术工作更有特色
3、落实校园环境责任制,六创建工作落到实处鸟语花香,书声琅琅,团结向上是北要学校的形象绿色校园、书香校园、文明校园是北要学校的方向为创建美丽的校园环境、深厚的文化氛围,学校结合中心校的六创建工作执行了以下措施
1、多次和村两委协商对学校厕所、幼儿园进行了二次粉刷,旧貌换新颜
2、通过学校少先队组织,提倡学生争做“四好少年”制定文明班级、文明校园、绿色校园、绿色厕所的详细实施方案,提高学校整体素养
3、根据气候因素,学校在校园内栽花植树,在“形”上美化校园教育学生树立环保意识、杜绝白色垃圾,在“神”上更进一步
4、落实成职教工作和幼儿工作,办家长满意幼儿园
5、落实平安、卫生重点工作专项制度交给学生预防、治疗手足口病知识和坚持接送学生制度今年的平安工作和防控甲型_x流感、手足口病是本年的重点专项工作在活动中,我们严格根据上级要求,制定各项制度、计划、方案,做好应急预案,实施各项措施,执行零报告制度、落实好平安日志制度、消毒制度,专人负责,做好记录通过以上努力力争使北要学校成为自然环境美丽、人文环境深厚、师生环保意识强烈、行为习惯文明、平安和谐的特色校园
四、规范办学行为,创建法制校园
1、依法治教是学校办学的保障学校严格规范办学行为、坚决按法律办事,执行“一费制”,杜绝乱收费、乱订资料,依法治校
2、定期召开家长会,对学生家长进行法律讲座、家庭教育知识讲座一方面对家长宣传法律法规、通报学校各项工作情况,另一方面让家长对学校提出需改进的地方和今后进展的建议落实“三评一访”要求,促进了家长与学校的沟通,构筑了家庭、社区、学校三位一体的立体教育网络体系
3、召开专门会议,向老师宣传教育法规,杜绝体罚与变相体罚学生等违法事件发生
五、不足与思考回顾过去,展望将来,我的工作还存在以下一些问题
1、对远程教育的教育思想和网络教育的跨度上还有明显的差距,步伐迈得不大,措施还不够得力
2、对老师、学生的关怀还做得不够
3、制度建设,初见规范,但配套、落实、修改,还需进一步完善
4、安排落实不够细化,这也是在过去的一年工作中的极大失误校长的工作是什么,简洁的讲就是“安排和落实”,就是将上级的一句话和文件中的一段话转变成一个工作过程或工程,但我现在明显有差距
六、下一学年度安排
1、继续抓紧教育教学,提高教学质量推动艺术教育,创建特色学校
2、进一步改善办学条件,六创建工作再上台阶
3、严格管理制度,落实阳光操作
4、申办镇远程教育示范校,网络教学进校园我要以素养教育理论为指导、以教学质量为中心、艺术教育为平台,创办小篮球为校球、班级文化引领校园文化、口琴绘画推动艺术教育的特色学校追求全面进展、重点突出、家长认可、社会满意的希望学校总之,在中心校的正确领导下,在董校长管理理论的指导下,在我自身素养的提高下,北要小学的教育前途是光明的但道路是不平坦的,成果是微不足道的,存在的问题是多多的希望各位领导和老师能在以后的工作中多给予指导和帮助,感谢大家销售经理晋升述职报告篇二我叫刘小莲,现任中心医院外科护师、本科学历,中共党员,1994年8月参加工作,1997年9月被聘任为解放军第医院内科护师自参加工作以来一直战斗在护理岗位第一线,曾就职于解放军第医院,一年9月转业到西藏自治区司法中心医院自任现职以来,我热忠于护理事业,热爱本职工作,严格遵守护师职业道德,工作中勤勤恳恳,任劳任怨,不怕脏不怕累,始终以为病患解除疾病所带来的痛苦为已任现就任护师工作以来的各个方面总结如下
一、努力学习政治理论知识制造性地把马克思主义与中国实践相结合,科学的运用马克思主义的世界观、方法论来指导中国进展,用不断进展的马克思主义来武装全党和全国人民,发扬共产党员的先锋模范带头作用,努力践行“八荣八耻”,并作为自己的生活准则
二、努力学习现代护理知识,为更好地完成本职工作奠定理论基础随着健康观念和现代护理模式的转变,为护理对象提供高质量的以人为中心的,以护理程序为指导的系统化整体护理已在国内广为开展健康评估、心理护理、护理管理、医院感染的把握无不要求护理工能时刻与时俱进地学习现代护理知识护理诊断的运用使护理工作成为一项具有制造性的工作把握医院感染、降低医院感染率是医院每位员工的神圣责任,作为一名与病患接触最多的护理工,如何更好而有效地预防医院感染,在护理操作中严防医院感染的发生,是每一位护理工值得探讨的内容之一病患由于环境变化、患病、社会、家庭等各方面的原因而产生的心理障碍,需要护理工准时而有效地进行干预全部以上的现代护理理念的运用都要求我不断地学习护理知识,努力提高护理技能,为病患提供更好的护理而不断努力,使自己能不愧于白衣天使的称号!
三、乐观更好地完成本职工作在院党委“促和谐、保平安、求进展”总体工作思路的指导下,确保监管、医疗场所的平安稳定,力求医院朝着健康有序的方向进展,使我院能更好地发挥国家机器职能作用,是我院全体医护及管教干警义不容辞的职责作为监狱医院一名护理工,我能专心乐观地干好本职工作,与管教干警充。