质量管理体系培训试卷（含答案）

质量管理体系培训试卷（含答案）姓名总分

一、是非改错题（每题4分，共40分，正确划“O，错误划“义”，并改正）

1、无损检测报告、检测原始记录和质量管理体系运行记录均不得涂改、划改（）

2、最高管理者负责机构《质量手册》批准发布及修订、换版的批准（）

3、外来文件、提供给认证机构和客户以及相关方的文件不作为机构受控文件，只做好发放记录（）

4、所有记录应采用耐久性强的书写材料，不得使用易褪色的书写材料（）

5、综合部和无损检测部每半年对目标实施情况进行考核一次（）

6、超声波试块、磁粉灵敏度试片和渗透检测用对比试块，用后应擦洗干净，涂油防锈，放入密闭容器中保存（）

7、设备的使用应办理检验设备仪器及物资领用申请和出入库手续（）

8、机构质量负责人负责组织管理评审活动，管理评审只能每年进行一次，受限制（）

9、质控部按照年度质量监督计划组织人员对各项目检测进行监督（）

10、机构最高管理者组织机构高层管理人员组织内审小组，按照《内部审核计划》开展内审工作（）

二、选择题（每题3分共30分，其中第1175小题为单项选择；第16-20小题为多项选择少选、多选、不选均不得分）

11、《内部审核报告》需提交（），作为管理评审的依据之一A、最高管理者B、质量负责人C、机构最高管理者D、技术负责人

12、（）负责统筹机构对内、对外相关信息传递与处理，保存和管理相关信息A、综合部B、无损检测部C、质控部D、质量技术负责人

13、设备仪器在（）进行核查A、出入库B、试用期间、待用期间每季度一次C、报废后D、出入库时和使用期间、待用期间每月一次

14、定期（）评审已发出的检测报告，以考核检测实施过程的符合性和结果的正确性A、每季度B、每月C、每年D、每半年

15、报告的抽查由质控部组织（）进行审查，作为项目考核目标之一，至少每年进行一次，抽查数量不得少于20%A、最高管理者B、检测人员C、综合部D、技术负责人（或）检测责任师

16、符合（）条件的应确定为不可容许或重大风险A、不符合法律、法规及其他要求的B、相关方有合理抱怨或要求的C、直接观察到的危险，且有适当控制措施D、曾经发生过事故，已采取有效控制措施的

17、合同评审由（）进行A、综合部B、无损检测部C、质控部

18、专业人员和检测人员技术档案至少包括（）内容A、相关教育和培训B、资格证书复印件C、工作技能和经历D、综合能力考核19（）情况不属于分包A、提供与检验检测相关的服务，例如检验检测设备的校准服务等B、机构临时聘用与检验检测相关的具有专业技术人员，并自己签订正式合同，纳入了机构质量管理体系C、临时租（借）用其他检测单位的检验检测设备D、由于机构设备能力不足，将某一装置整体分配给另一支检测单位

20、设备档案至少包括（）内容A、设备说明书或者制造商的其他资料B、维护与保养计划以及维修记录C、历次检定（校准）证书、设备调试、验收记录和检定（校准）计划D、操作规程

三、问答题（每题10分，共30分）

21、阐述机构的质量方针和质量目标质量方针质量目标

22、简述内部审核实施计划内容

23、简述管理评审的程序质量管理体系培训试卷答案xOOOO0X0X

0、AADAAACACABCDABCABCD

1、质量方针坚持标准、数据准确、结论公正、实事求是质量目标1检测报告和记录正确率99%；2检测人员持证上岗率100%；3法规标准执行率100%；4检测合同履约率100%；5检测报告按时出具率99%；6使用单位合理投诉率低于受检单位总数1%投诉处理率100%

2、内部审核实施计划内容审核目的:验证质量管理体系的符合性，确保体系持续有效运行审核依据《特种设备无损检测机构鉴定评审指南》、TSGZ7003《质量管理体系要求》、《质量手册》、《程序文件》首次会议、末次会议、内审报告发布

3、管理评审的程序

1、在内部审核的基础上进行管理评审，管理评审会议由研究院经理主持，每年至少进行一次

2、质量负责人汇报体系运行情况及内部审核的结果、改进措施的落实情况，并分析存在的问题

3、为了使质量管理体系更有利于持续改进的要求，在评审过程中要进行分析存在缺陷的原因，在评价的过程中考虑人、财、物的影响，提出改进措施。