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护士述职报告(集锦15篇)护士述职报告1尊敬的院领导、亲爱的同仁们首先感谢护理部及护士长对我的信任,让我有机会在护理组长的岗位上锻炼自20—年11月负责科室护理教学工作以来,在医院和护理部的领导下,在科护士长的支持下,通过全体同事及学生共同努力,圆满完成了本年度教学任务
一、计划教学根据各学校教学计划要求及护理部制定的相关教学计划,结合本科室的具体情况,制定了详细的教学计划、入科培训计划、出科理论及护理操作考试并严格按计划进行考核对新入科的实习生详细介绍本科特点及病房管理制度按照教学计划要求安排好护生的实习,严格遵照护理本、专、中专学生实习大纲安排临床教学每月组织护理讲课1〜2次,使其了解本科常见病种护理常规及围手术期护理,健康宣教;每月组织护生参加护理查房至少一次,教学查房1—2次,并组织疑难护理讨论会,读书报告会等教学活动,实习结束前,对护生基础护理,基础技能操作,专科护理以及基础理论进行考核,根据考核结果,实习表现等,对护生的政治思想、服务态度、工作能力、业务技术水平等作出评价,及时填入实习手册中,最后由护士长审查签名督促各带教老师定期完成护理带教记录本下,很快熟悉了医院坏境,使自己迅速进入主角,投入到自己的工作岗位上在注射室的工作的这段时间里,认真学习掌握基本操作技术和工作流程始终坚持以病“人为中心”的服务理念,踏踏实实的做好本职工作,认真学习专业知识和临床技能,将专业知识与临床操作相结合遵守各项规章制度,严格执行“三查七对”原则每周一次政治学习,提高医护人员的道德内涵和精神素养在业余时间内我们还进行业务学习,提高护士队伍素质九月份我们认真学习了护士文文书的书写,在十月份我和医院的同事还进行了居民健康档案的整理和装档此外我们还在院长的带领下用心打扫卫生,整理院内坏境当然在我的工作中仍有不足之处,需要进一步熟练护士技术工作要更加认真仔细,对待病人要面带微笑,学会换位思考,端正工作态度,我期望透过自己的努力获得病员广泛好评,同时也得到各位领导、护士长的认可我觉得护士事业是一项崇高而神圣的事业,我为自己是护士队伍中的一员而自豪,在今后工作中,我将加倍努力,为医院的跨越式发展奉献力量今年又是个性的一年我们既要准备等级医院的评审工作又要进行年终考核,所以在接下来的时间里,我会更加努力做好每一项工作护士述职报告5各位领导、同志们时光飞逝,转眼间来到—工作已半年有余了,在护士长及主任的正确领导下,在同事的密切配合和支持下,我坚持本着“以病人为中心”的服务理念,踏踏实实的做好护理工作,认真完成本职工作任务,严格遵守医院的各项规章制度,恪守护士的职责和义务,全心全意为人民服务,作为一名刚入行不久的口腔科护士,我无愧于护士的称谓过去的半年里,虽然我只是一名小小的普普通通的护士,但在我平凡的工作岗位上,我是用心对待我所能接触的每一个病人!在我的字典里,永远没有贫富贵贱之分,我用心善待来到我们这里的每一个人,付出我的热情和能量,真正做到想他们所想急他们所急每一句温侬软语,每一声亲切的问候,每一次精心的治疗,每一个微笑,无不饱含我的心意护士工作虽然琐碎虽然平常虽然平淡,但有时我真的很为自己骄傲,很享受“白衣天使”这个无上光荣的称谓我的双手我的微笑我的善待让这个世界温暖!虽然他们不能记忆我的名字,虽然他们不知道我的付出,虽然他们不了解我的辛苦,但赠人玫瑰手有余香,所以我很快乐!人总是在不断成熟与长大,如果说昨天的自己还有那么些浮躁那么些飘摇,那今天的自己则更加成熟更加稳健,对护理工作也有了崭新的诠释,更加明白自己的职责和重担,也能更好更用心地为每一个病人服务口腔护士在过去的半年中,我感谢每一位和我共事的同事,感谢每一位教导我的老师感谢你们的善待,感谢和你们有这样相逢相知相处的缘分,感谢你们的善良和美好感谢你们让我生活在这样一个温暖的大家庭!希望明年,我们仍然能够并肩作战,共同迎来更加美好的生活,共同去创造一个更加灿烂的未来!护士述职报告6在医院工作三年多了在护士长和科室主任的正确领导下,在科室同事的密切配合和支持下,我发扬了“以病人为中心”的临床服务革命精神,扎扎实实地推进了护理工作,认真完成了今年的工作任务,个人思想政治素质和业务工作能力都取得了一定的进步
一、政治思想方面坚持以病人为中心、以质量为中心的护理服务理念,适应新的护理模式和社会发展新形势,积极参与各项政治活动,以服务病人、贡献社会为宗旨,以病人满意为标准,全心全意为病人服务
二、在业务方面在这一年里,我可以自觉遵守医院的规章制度,服从部门领导的安排,认真履行职责,完成各项护理操作,学会认真对待一切,细心帮助患者解决一切,认真接待每一位患者,把每一位患者当成自己的‘朋友和亲人认真做好医疗文书的书写工作,认真学习科室档案书写规范,认真书写一般护理记录、危重护理记录和抢救记录对自己的工作严格要求自己,查三对七对,牢记三基
三、增强法律意识认真学习《护士条例》等法律法规,积极参与医院组织意识到随着社会主义市场经济体制的建立,法律体系越来越完善,人民的法律观念不断增强,依法办事,依法维护自己的合法权益已经成为人们的共识现代护理质量观是全方位、全过程地满足患者,是对护理服务更高、更新的要求因此,人们应该丰富自己的法律知识,增强安全保护意识,了解法律和用法,依法保护自己在这三年的护理工作中,我的经验是“三分治疗,七分护理”,所以越来越能感受到护理工作的重要性有人曾说“拉开人生帷幕的人是护士,拉上人生帷幕的人也是护士”是的,一个人的一生中谁不需要护士的细心呵护和照顾?“护理是一门艺术””护士应该有一颗同情的心和一双愿意工作的手”我会用我的爱、耐心、细心和责任感去缓解病人的痛苦,用无私的奉献去支撑弱小的生命,重新扬起清新的风帆,让痛苦的脸重新绽放笑容,让每一个家庭重现欢笑和欢笑在以后的工作中,一定要努力提高自己的技能,微笑服务我们应该把每一个病人都当成自己的朋友和亲人,经常思考别人的困难,端正自己的工作态度希望通过自己的努力,得到患者的广泛好评,得到各级领导和护士长的认可我觉得护理是一项崇高而神圣的事业,我为自己是护理团队的一员而自豪在以后的工作中,我会加倍努力,为人类护理事业做出自己应有的贡献护士述职报告720—年护理部在医院领导下仅仅围绕“提服务、控制量、抓落实、保安全”等中心重点工作,更新管理模式,创新服务理念,凝聚护理队伍,深入推进各项护理工作
一、提高服务质量按照三好一满意要求,护理部要求各护理单元根据自己特点制定不同特色的护理服务目标病房红灯零呼唤、入出院护士全程陪同,门诊全程快准、无忧,手术室温馨、无惧,供应室收送及时,根据上述目标高标准、严要求,力争实现护理服务零投诉并以此为切入点在512开展服务礼仪知识竞赛,评选出优秀职业团体促使每位护理人员注重自己在工作中的仪表仪态,提升了护理人员的职业形象开展优质护理服务满意度调查,三个病区每月进行一次,护理部每季度进行一次,每次调查有总结有分析,针对调查中反应的突出问题护理部及时提出整改意见,协调解决
二、严格护理质量控制,保证护理质量持续改进针对20_年护理一级质控相对薄弱问题,20_年初护理部及时召开护士长会议,确定20_年护理质量的目标、任务及发展方向,重新制定重点科室护理质量标准,护士长参照护理质量控制标准周检查、月总结,护理部每月对重点科室进行质控大检查,并在护士长会议上进行反馈分析,及时拟定整改措施进行改进做到有执行标准,有检查落实,有总结分析,有信息反馈,有整改措施,有详实记录体现护理质量持续不断改进(参照标准整体护理质量检查记录,优质护理服务病房管理质量督导记录,一级护理质量控制改进记录,护理文书书写标准,各科护理质量考核检查标准,护理核心制度)针对20—年底检查中出现问题,20_年重点加强责任护士优质护理服务工作质量督导,病区护士长优质护理服务工作质量督导
三、具体工作抓落实影响护理工作持续改进的突出问题是
1、没有目标计划;
2、有目标计划但没有落实;
3、有工作落实却没有详实记录和台账针对上述问题,20—年护理部真抓实干,要求各护理单元年有计划,月有安排,周有重点,日有记录,资料分类管理在三大病区及重点科室顺利完成一级质控的建设及管理工作
四、监测护理质量相关标准,落实风险防范措施,保证护理安全重点制定患者身份识别、治疗、用药、手术、预防感染、预防跌倒等重点环节的安全工作程序和措施每月监测院内跌倒、坠床、压疮、择期手术并发症、管道滑脱的质控指标及防范措施的落实,20__年全院无一例上述事件发生建立全院统一的抢救车管理制度,高危药品和备用药品分开存放,标示清楚建立全院统一的重点环节应急管理制度和风险预案(用药、输血、治疗、标本采集、围手术期、护理操作等),并定期进行培训和演练有院内紧急意外事件的护理工作应急预案和处理流程有全院统一的护理不良事件上报制度及上报流程护理部要求护士对护理不良事件报告制度知晓率达到100%上报率大于等于90%对输血反应、输液反应的处理预案知晓率达到100%手术安全核查率100%患者身份识别核查制度落实100%
五、重视护理队伍建设,落实层级培训,提高护士素质20—年全院进行护理培训4次,理论考核2次,技术考核2次,内容涵盖抢救药品、仪器设备、危重病人、应急预案、护理礼仪等,人员包括新入职人员、护理骨干人员、护理管理人员等护理部要求各科室每月进行业务学习及培训2次,考核1次公休座谈会1次20_年即将过去,对过去工作的总结和分析,是为了在新的20—年我们的脚步走的更扎实更稳健,我们的工作目标更清晰更有的放矢20—年我们有很多不足,也暴露了很多问题,希望在新的一年里,有意愿的坚强领导,有全院护士的团结努力,我们的护理工作能跃上一个新的台阶护士述职报告8尊敬的领导:您好!在院领导的正确指引下,在科主任,护士长及科室同志的辛苦栽培和指导帮助下,我在思想和工作上取得了很大进步现将试用期工作情况述职如下
一、在思想政治方面,积极拥护医院的各项方针和规章制度,以病人为中心,严格按一名优秀合格护士的标准要求自己,视病人如亲人,坚持以质量为核心,病人的满意度为标准,牢固树立团队精神
二、积极学习各项新技术、新业务作为一名手术室护士,在工作中严格执行各项操作规程,遵守医院科室的规章制度,时刻注意保持无菌观念,对待工作认真负责,一丝不苟,加班加点,树立高度的集体责任感和荣誉感,团结同志,凡事以工作为重为患者提供全方位优质服务,与手术医生积极密切配合,团结协作,打造和谐的工作氛围,保证手术顺利完成
三、积极参加科室组织的危重病人抢救工作,配合各科室做好抢救工作,工作中团结同事,积极进取,严格查对,严谨细致,杜绝差错事故的发生,在保质保量完成手术过程的同时,还要不断提高自己的操作水平,积极参加各项新业务的开展参加工作一年来,我在科室同志们指导下刻苦学习积极进取,掌握了各科手术配合步骤如普外、骨科、胸科、妇产科及脑外科等等,加深了自己的无菌观念和操作要求新的一年即将来到,回顾过去的一年我感慨万千,展望20年我信心百倍,在新一年的工作中我将克服20—年度自身的一切不足,取长补短,戒骄戒躁,不断完善自己,提高自己业务水平,争取在新的一年在各方面都更上一层楼,取得辉煌业绩此致敬礼!述职人20—年月日护士述职报告9尊敬的各位院领导急诊科围绕护理部提出的工作中心,把握重点,突出特色,全体医务人员团结协作,出色地完成各项抢救工作现将一年来的工作总结汇报如下
一、做好急救药品及急救仪器的管理急救药品准备及各种急救设备的调试是急诊工作的基础,现已施行每项工作专人负责,责任到人,做到班班清点、定期检查,这一年里未出现因急救药品和急救仪器的原因而影响抢救工作
二、加强学习,培养高素质队伍急诊科制定学习制度和计划,加强护理人员的业务知识学习开展急救专业培训,选送护士到麻醉科、手术室学习气管插管,要求急诊八大件操作人人过关与医生一同学习心肺复苏新进展、急性冠脉综合症的急诊处置、创伤急救提高了急诊急救水平和抢救反应速度全科人员自觉学习尉然成风,目前有8名护士参加全国高等教育护理大专班和本科自学考试两位工作一年的护士参加护士执业考试均通过指派高年资的护士外出学习国家级《急救护理新概念与急诊模拟急救培训》
三、做好新入科护士及实习生的带教工作根据急诊科的工作特性,制定了新入科护士三个月的‘培训计划,要求其三个月内掌握急诊的流程,院前急救,如何接急救电话、掌握急诊科所有的仪器使用,同时加强理论方面的学习与考核在实施培训第一年时,取得了很好的效果对于实习生做到放手不放眼,每周实行小讲课
四、关爱生命,争分夺秒由于骨二区是一个高风险科室,所以在认真执行已制定的教学计划同时还新加入了有关医疗安全的、相关内容如加强查对制度,消毒隔离制度,职业暴露及其标准预防原则等内容的学习11月,还专门邀请ICU主任孟启勇对全科在职护士及实习护士进行CPR配合及除颤仪使用的培训
二、严格学生管理,防范护理差错严格落实实习护士管理规定,负责学生的考勤,经常了解实习学生在本科室的实习情况,如有违纪、差错或其他特殊情况发生,及时向护长汇报,对学生进行规范、系统的管理全年实习生未有医疗问题出现,未出现违反纪律情况严格做好实习生的考核本年度共对实习护士进行理论考核50人次,合格率100%;操作考核合格率100%o
三、选择合适带教老师,因材施教选择带教认真、负责、有丰富临床理论和实践经验、善于表达和与人沟通的带教老师进行带教因临床护士素质参差不齐,对于带教老师的培训,在这一年度做得不够好本人认为,在带教工作开始之前,科室应培训带教老师,统一教学标准,加强老师自身的专业和教学水平所以,对带教老师的培训,是来年带教工作的重点之一本科室相对固定带教老师带教在带教中以各种形式,结合医院特点,带思想、带作风、带技术,使护生能运是急诊科努力的方向,也是做好“急”字文章的承诺如20_年11月7日送到急诊科的高处坠落伤的患者,既无陪人而且神志不清,躁动不安,呼之不应,口腔内血性液体溢出,双下肢开放性骨折当班护士见状即给氧、静脉注射,并果断采用气管插管,气管内吸痰,吸氧等处理,同时开通绿色通道,为抢救患者赢得宝贵时间
五、强化服务意识,提高服务质量坚持以病人为中心,以病人的利益需求为出发点如要求护士听到救护车的鸣声后要迅速推车到急诊室大门接诊病人为病人提供面巾纸,纸杯和开水为无陪人的老弱病人代挂号、取药每个急诊住院病人均有护士或护工护送入院为了解决夏天夜间输液病人多,实行弹性排班,加派夜间上班人数这些措施得到病人的好评特别是在有医患纠纷时,甚至打骂我们医务人员时,我们的护理人员做到尽力合理解释,打不还手,骂不还口,受到医院的表扬述职人—20—年—月—日护士述职报告10时光飞逝,转眼又到了一年的年底,回望这一年来我在护士长的岗位上所做的工作,心中有很多感慨;现将20—年以来各项工作总结如下
一、严格管理,有效协调一年来,在护理部和科主任的领导下,从各方面严格要求自己,在科室工作尤其是护理工作中身先士卒,大胆管理,认真落实医院和科室的各项工作制度,保证了科室工作稳步进行积极配合主任做好医护协调工作,引导大家做好医护沟通;及时发现并解决一些摩擦和矛盾,增强了科室凝聚力,使内一科成为一个温暖的大家庭;让医生护士在身心愉悦的状态下工作,也为病人营造了温馨、和谐的病区住院环境
二、狠抓护理业务培训我们内一科是一个本院中相对较大的科室,现有床位47张护士10名,监护室床位5张,护士6名我们这支队伍是一支比较年轻的,学历也不高,接管以后我的压力也很大,但是我想我不能在压力面前倒下,我要把压力变为动力!于是,我就想了一些办法,怎样提高业务水平,
1.我们每月进行轮流业务讲座,并记笔记
2.每月进行理论或操作考试一次
3.每周进行晨会提问两次
4.科内质检小组每周两次进行护理检查,发现问题集中分析,解决纠正
5.利用科里的板报定期填写一些医学护理学知识,使护士能在工作中不断学习通过长期的努力,我们的队伍也在逐渐走向成熟
三、注重服务细节,提高病人满意度比如说,在对病人的健康教育方面,多数科室的做法是,单纯依靠护士口头宣教,但我通过长期以来的观察,发现了一个弊端护士说得少了,内容涵盖不全,说得多了,因为时间有限,就会说得快而没有重点,这样,病人根本记不住为此,我把入院宣教的内容列了一个提纲,作为护士口头宣教的内容,而把详细内容输入电脑,护士在做提纲挈领的宣教后,把详细的资料发于病人,这都起到很好的效果类似的还有“鼻饲知识宣教”、“痰培养标本留取方法”、“尿培养标本留取注意事项”等等等等这种口头和书面相结合的宣教方法,不仅有助于病人掌握,也节省了护士大量时间,因此深受大家欢迎
四、不足之处和努力方向面对我的病人我的、科室,我可以坦然的说,为了你们,我一直在努力!但是,面对自己,我深知工作中还有很多的缺憾,比如,科研是护理工作前进和发展的重要动力,但我们内1科的护理科研项目至今还是空白;再比如,有时候,过于严厉的要求,我甚至看到过护士的眼泪和无奈因此,展望未来,对新的一年的护士长工作我充满了信心,作为护士长我的努力方向是
1、力争在护理科研方面有所突破;
2、宽严结合,让自己的管理方式更加成熟20—年,是可喜的一年、收获的一年、彰显朝气的一年!我们内1科在科主任和院领导的正确领导下,通过全体医护人员的共同努力,管理制度逐渐规范、工作程序进一步完善、,使科室整体上呈现出一个循序渐进、健康向上的良好发展态势!护士述职报告11尊敬的医院领导时光飞逝,转眼又到了一年的年底,回望这一年来我在护士长的岗位上所做的工作,心中有很多感慨;现将20—年以来各项的述职报告如下
一、严格管理,有效协调一年来,在护理部与科主任的领导下,从各方面严格要求自我,在科室工作尤其就是护理工作中身先士卒,大胆管理,认真落实医院与科室的各项工作制度,保证了科室工作稳步进行用心配合主任做好医护协调工作,引导大家做好医护沟通;及时发现并解决一些摩擦与矛盾,增强了科室凝聚力,使中医科成为一个温暖的大家庭;让医生护士在身心愉悦的状态下工作,也为病人营造了温馨、与谐的病区住院环境
二、狠抓护理业务培训作为一个中西医结合内科综合科室,我们科面临病种杂,疑难杂症多,护理专科性不强的难题而与之对应的就是中医科的一名护士,仅有一名就是中西医结合护理大专毕业,其余都是西医护理专业毕业,在学校仅了解到简单的中医基础知识;在西医“专科护士”培训不断深入发展,专科护士特点与优势越来越明显的这天,中医科护士没有特定的专业知识与发展方向,这在一程度上影响了这个群体的工作用心性与队伍的稳定性,也给病区护理工作质量带来了负面影响针对这一现实,我果断决定从我做起,全员培训采取业务讲课与业务查房相结合的方式,发动科主任与医生参与,对包括呼吸、循环、消化、神经系统的常见内科疾病知识进行培训,对中医基础知识与常用技能系统培训,甚至对一些普外科与骨科疾病的保守治疗、护理知识,也进行了培训一年的系统培训下来,考核结果证明,护士对上述各系统常见疾病都有了全面的认识与了解,这不仅仅提高了她们的业务技术水平,也极大的增强了护士对自身、对科室发展的信心此后,我又采取日常强化的方式,不断结合病房现有病例强化培训过的知识,最后打造出了一支技术过硬、有中医特色的护理队伍
三、尝试文化管理,力求做出特色在多年的护士长经历,使我深切的体会到对于一个团队而言,规范其行为固然重要,但更重要的就是要改变其思想,升华其内心世界,要让“护士长管理”这个外因,透过护士“个人素质的内因起作用为此,我采取了一系列措施在护士排班表上,每周送她们一句人生、职场感悟;举办“天使心语”小板报;利用早会给她们讲一些励志、哲理等小故事,引发她们对人生、对事业的思索潜移默化之中,我们中医科的护士,人文素质有了很大提高我最后打造出了“我用人文知识改变护士一一护士有效管理自我一一护理工作质量提高”的良性链条近几年,不仅仅中医科的护理文化建设搞得风生水起,而且圆满的完成了各项工作目标在省市历次检查中,我们中医科以收费规范著称,每次都迎接收费检查,没有给医院丢过一分在行风评议检查中,中医科的健康教育与护理服务,更是赢得了参检专家的肯定与赞扬
四、注重服务细节,提高病人满意度比如说,在对病人的健康教育方面,多数科室的做法是,单纯依靠护士口头宣教,但我透过长期以来的观察,发现了一个弊端护士说得少了,资料涵盖不全,说得多了,因为时光有限,就会说得快而没有重点,这样,病人根本记不住为此,我把入院宣教的资料列了一个提纲,作为护士口头宣教的资料,而把详细资料输入电脑,护士在做提纲挈领的宣教后,把详细的资料发于病人,这都起到很好的效果类似的还有“鼻饲知识宣教”、“痰培养标本留取方法”、“尿培养标本留取注意事项”等等这种口头与书面相结合的宣教方法,不仅仅有助于病人掌握,也节省了护士超多时光,因此深受大家欢迎
五、不断学习总结,提高自身素质俗话说的好,打铁还需自身硬,在认真做好科室护理管理工作的同时,我坚持学习新知识,不断总结临床护理经验,提高自身综合素质于20—年一月参加了心理咨询师考试,望在一月份获得三级心理咨询师证书一年来,先后在国家级、省级杂志上发表学术论文一篇,在我院院刊上发表诗歌一篇,散文两篇
六、不足之处与努力方向应对我的病人我的科室,我能够坦然的说,为了你们,我一向在努力!但是,应对自我,我深知工作中还有很多的缺憾,比如,科研是护理工作前进与发展的重要动力,但我们中医科的护理科研项目至今还是空白;再比如,有时候,过于严厉的要求,我甚至看到过护士的眼泪与无奈因此,展望未来,对新的一年的护士长工作我充满了信心,作为护士长我的努力方向是
1、力争在护理科研方面有所突破;
2、宽严结合,让自我的管理方式更加成熟述职人—20—年一月一日护士述职报告12
一、先进术的技术配合在解放军总医院为期7个月的进修学习期间,在总医院广大医生护士的关怀帮助下,顺利完成了各组的轮转工作通过学习已能够独立完成骨科的四肢内固定、颈椎前后进路内固定、胸腰椎内固定、经皮低温等离子消融髓核汽化术的手术配合;普外科的门腔分流、直肠癌根治、全胃切除、腹膜后肿瘤;胸外科的食道、肺手术以及食道三切口;神经外科的颈椎前后进路内固定、口鼻垂体瘤、脑膜瘤、颈动脉瘤夹闭、听神经瘤切除术等大手术的手术配合
二、先进仪器设备此次前往解放军总医院进修学习,见到并亲手操纵了很多先进的仪器例如超声刀、温毯机、回路电极、骨科和神经外科的导航系统、神经外科开颅电钻和气钻、神经电刺激仪、快速消毒锅、低温消毒锅、器械超声清洗锅、环氧乙烷消毒锅总医院手术室已经淘汰了戊二醛浸泡和甲醛重蒸两次化学灭菌法,他们通常选择高压灭菌、环氧乙烷灭菌法、低温灭菌法,所以消毒锅的种类也很齐全、操纵方便安全,既保证了器械灭菌要求,也大大节约了接台手术的时间神经组运用先进的导航系统配合手术,通过导航能够正确的定位上风可以判定出占位病变的.位置、大小、术中切除是否彻底,大大进步了手术质量骨科在作脊椎内固定手术时使用导航系统可以帮助医生判定出钉子是否在锥体内,有无损伤神经等,增加了手术安全系数
三、手术室治理经验解放军总医院的物流治理、人力资源治理、器械治理、高值物品的保管方面有很多值得我们学习鉴戒的优点,科室印有收费项目明细表,每台手术完毕由收费员同一查对、录帐,当天用度当天结,杜尽了拖欠、漏费器械时乎时负责第二天所有手术要用常规器械和特殊器械,还要保证急症手术器械供给,手术完毕后负责清洗、保养器械并打包送消毒总医院对新进护士以及进修生的带教上非常严格规范,由一名教学组长同一治理培训为避免进修职员杜尽盲目上台,首先组织进修职员学习院内手术室的规章制度、工作流程,为进修职员的后期顺利配合手术打下了坚实的基础,每一项操纵都是经过同一练习,杜尽了手术中的个人习惯采取一带一的带教方式,在这一过程中教员通过言传身教,让全体学员能够了解每台手术的配合过程,习惯术者的习惯,术中留意事项等,使全体学员获益匪浅护士述职报告13尊敬的院领导我于—年7月毕业于湘潭卫校临床护理学专业,获得临床护理学大专学历于20—年5月进入我院,在儿科临床护理岗位上工作至今,目前在省儿童医院进修借此机会,对一年多来一直默默关心和帮助我的院领导致以最诚挚的谢意!在此,我向各位尊敬的院领导报告我的工作情况,请予审阅自从进入儿科工作以来,我一直在科护士长的带领、指导和帮助下,本着“为人民服务”的理念,发扬救死扶伤的精神,认认真真、踏踏实实、兢兢业业地做好我的本职工作,至今无一例医疗护理事故、差错或纠纷发生一年来,我积极地参加了院内、院外举办的各种业务知识和技能的培训或考核,在加强自己的政治思想认识之余,时刻不忘随时提高自己的专业素养,严格遵守各项医疗护理规章制度和按照各项医疗护理操作规范做好护理工作我一直认真参与每月一次的三基(基础理论、基本知识和基本技能)的理论和操作考试,温故而知新,理论联系实际,不断巩固自己的护理理论知识和实践技能积极支持每月一次的‘护士长查房工作,提升患者对我的服务的满意度此外,还一直坚持自学护理本科知识,争取在理论知识方面再上一个新台阶,实现个人与医院的同步发展去年,我和科内同事一道参加了医院举办的“512”技能操作竞赛,我们科获得了团体第三名的优异成绩;还是去年n月份我参加以“构建和谐医院”为主题的演讲比赛,获得了二等奖无论是个人参赛,还是团队作战,都凝聚和加深了我的集体荣誉感,强化了我的团队合作精神,使我深知个人只有与集体融为一体才能形成最大合力今年,在同事和领导对我在此前的工作中的表现的一致认可下,我得以被派到省儿童医院进修在此,非常感谢各位院领导给予我这次光荣的深造机会在过去的一年工作中,我还有许多的不足之处譬如专业知用所学知识指导实践,尽快掌握基本工作和基本操作带教过程中要求带教老师做到放手不放眼,鼓励护生细心、大胆重视培养护生的自身调节能力,在保证外在表现良好的情况下,重视自身情绪和其他状况的调节,自我疏导,自我学习,授人以渔要做好骨二区的护理带教工作,首先要对带教老师严格要求其次切身从带教工作出发,根据护生的特点,人性化的实施带教方法,教导其增强法律意识、职业素养、专业素养、内外兼修等严格的要求、专业的培训最终使护理事业得以发展和壮大谢谢大家!述职人—20—年—月—日护士述职报告2在这一年里,神经外科小组成员在麻醉手术科科主任及护士长的领导下,本着“一切以病人为中心,一切为病人”的服务宗旨,较好的完成了布置的各项护理工作,完成了20_年护理工作计划回首20思考亦多,感慨亦多,收获亦多“忙并收获着,累并快乐着”是我们所有的心曲现将工作情况总结如下
一、认真落实各项规章制度严格执行规章制度是提高护理质量,确保安全医疗的根本保证20—年初,护士长重申了各级护理人员职责,明确了各类岗位责任制和护理工作制度我小组成员牢记在心,在工作中,严识的薄弱,技能能力的欠缺使我在工作时感到力不从心,失去了许多学习和提高的机遇;又如工作中不够细心,给患者带去了不必要的痛苦的同时,也给同事制造了不少的麻烦对于这些缺点和短处,我已经有了深刻的认识,并一直在努力地改正和提高我一定会加倍刻苦地学习理论知识,锻炼操作技能,并磨练自己的性格,以此来弥补过去的工作中出现的不足不求最好,但求更好,使自己能以更专业的素质,更积极的态度为患者提供更优质的服务此后的日子里,我将把做一个优秀的护士并晋职为护师作为我的目标首先,我会认真对待接下来的进修学习,力争学到真知识、练到真功夫;然后,我会把自己所学到的一切带回医院,与同事一起分享,并学以致用,完全转化到实际工作中来并深入学习“5S现场管理法”的基础知识,领悟“5S”的精髓,在整理、整顿、清扫、清洁、修养五个方面高标准要求自己,在护士长的领导下,和同事一道营造一个“人人积极参与,事事遵守标准”的良好氛围述职人日期护士述职报告1420__年元月我科从内科正式独立分科,至今已有一年现在我将本年度儿科的护理工作进行总结,请院领导对我科的工作予以审议,请予批评指正说句实话,刚独立分科时我感到肩上的担子很沉重,心中产生了从未有过的压力第一,因为我护理管理工作的实践经验欠缺;第二,儿科病人的特殊性及护理操作技术难度大,再加上儿科起步较晚,护士技术水平参差不齐等因素使我感到工作难度很大俗话说得好“路是人走出来的“,我在院领导及护理部领导的帮助下化压力为动力,逐步让儿科护理工作走向正规化首先根据科室现有的护士数量进行合理的分工和安排,将各班岗位职责汇总成表,制定儿科工作细则标准,要求人人熟悉并按之执行,护士长进行不定期考核,做到奖罚分明,公平对待;第二,对科室的基础设施在现有条件上作出一些合理的调整和完善;第三,对抢救药品和器材及无菌物品作了补充,进行规范化管理;第四,针对我科的特点和现有条件对病房管理作出了合理的改进和规范;第五,深化安全管理,强化安全意识,做好安全护理工作安全护理是儿科护理工作的重要组成部分,也是护士护理儿科病人的重要环节因此,加强每位护士的责任心教育,做好安全护理是提高医疗护理质量的要点为此要求每位在岗人员必须掌握病情,尊重病人及家属,关注病人及家长的心理变化,重视心理护理和精神关怀,及时解决患者或家属的思想问题巡视病房,严格执行各项护理常规制度,同时对病室的各种设施、物品及家属要加强安全管理第六,了解护理学科发展的新动向,定期组织护士进行业务学习,强化“三基”训练,学习新业务、新知识、新技术,努力提高每一位护理人员的业务水平,使其跟上时代发展的需要加强专科业务学习,定期组织护士进行科内、院内业务学习及三基理论考试和操作训练;第七,加强护患沟通,定期组织召开工休座谈会,听取患者及家属的建议,以便护理工作的改进和提高,真正做到想病人所想急病人所急;第八,坚持每晚夜查房,对当天病危病重病人做到病情及护理问题心中有数,必要时做出相应处理第九,每月召开科内护理会议,针对当月护理工作中的缺陷与不足,提出改进方案与办法,不断完善,不断提高最后,护士长是科室的理财人,应发扬勤俭节约的传统美德,杜绝浪费;我要求全体医护、工勤人员,从节约每一度电、每一滴水、每一张纸开始,从自我做起,严格控制科室支出,对一切浪费的现象,及时发现并提出意见,对浪费严重的还进行严厉批评必要时辅以经济处罚,虽然这样或许会得罪一些人,但我知道,加强经济核算,降低医疗护理成本,讲究经济效益与医疗护理效果,都是护士长必须做到的此外,我知道在目前竞争激烈的形势下,只有不断的学习、学习、再学习,才能使自己适应这竞争、改革的大潮,在这任职的一年中我做到不断提高自己的业务水平和政治素质,参加自学考试;另外还积极参加党课学习,不断提高自己的思想政治素质20—年我科在院领导的正确带领下,在儿科各位同仁的共同努力下,业务量再创新高—年业务较_、一年又有了较大的.提高成绩是可喜的,但也存在着不足我科今年2月发生的这起护理责任事故作为科室护士长,我有着不可推诿的责任同时,也正是这次惨重的教训,让我充分认识到加强护理管理,尤其是加强安全管理的重要性在20_年的护理工作中,我将更注重患者住院期间的安全管理,进一步完善安全管理制度从安全管理更细化、制度化;杜绝护理安全隐患;巧妙的规避护理风险等方面加强、改进,把安全管理工作做好虽然工作是平凡而辛劳的,放弃了不少与家人团聚的时间及牺牲了很多休息时间,一旦病房里有了危重病人时即使在家心理也总觉的有点不踏实,工作确实很辛苦很累,可喜的是,在医院、护理部领导的帮助与支持下,工作逐渐的显露出了成效,得到了患者及其家属的称赞,得到了领导和同事的认可我知道这只是一个起步,以后的路还很长,“路遥知马力”,我坚信只要通过不断的努力,只要有满腔的工作热情和努力务实的工作并把爱心播撒到每一位患者的心里,我和儿科全体护士就一定会把儿科的工作开展得更好护士述职报告15在工作中对我影响的就是韩院长,不管任何情况下,都会微笑着面对患者,百问不烦地耐心解释,只要患者需要,病情需要,工作永远是第一位的,没有时间和节假日的概念,其实每个患者都是弱势群体,在他需要时,我们哪怕是一个善意的眼神,一个微笑,对他们也许就是春天,在门诊我经常碰到不知所措的人,我总是不等他们询问,而是主动问他们有什么需求,是否需要帮助把他们领到要找的科室,或是耐心地解答他们的问题,我不认为这是多此一举,我们付出的只是自己的一份热情,而收获的是患者对我们妇幼的信任工作中总会有许多不如意,摆正一种心态是最重要的,我曾经有过一次患者的经历,所有的痛苦让我更珍惜自己的健康,珍惜自己的‘工作,尊重所有病痛的人,没有什么比拥有健康的身体更重要的,生活中的不如意,工作中的不顺心,我就会想,我比那些病痛的人幸福多了,没有人应该吝啬自己快乐我记得一句话说微笑对于女人是一种的美容,对于男人是一种的武器,其实生活就是一面镜子,你对他笑,他就会对你笑,我们的患者也是一面镜子,你对他笑,他也会微笑地回报你,这是不用投资的美容方式,却会让我们受益匪浅,同意我观点的,请微笑一次我认为护理工作不单单是一种治疗与被治疗的关系,倡导正确的生活方式,科学的饮食,是预防疾病的重要途径,健康教育是我们护理将要承担的一项重任,每次有了新的病种,我们都会及时组织学习,及时为患者量身定做一份健康指导,让他们对自己的疾病有一个充分的认识,对他周围的人也是一种好的影响,没有病的可以预防,有病的患者可以及时就医,在工休座谈会中,我们也总是积极地把常见病的简单诊断告知患者及家属,以便有疾病的人及时就医,这样让我们的业务水平不断地提高,也扩大了我们的社会影响力在病室中,根据我们科的特点,我制定了一份入院患者温馨提示,上面包括了患者想要了解的住院环境、就餐、医护介绍,总之患者的需要就是我们的工作,为患者提供更人性化的服务,是患者的需要,也是社会的需要,我们科的护士比较少,工作量有时也很大,经常要24小时连班,第二天还要加班,但是大家都没有怨言在工作中,我总是去发现她们的优点,及时给予表扬,工作中出现的疏忽和缺陷,我及时发现和纠正,让她们自己去努力改正工作中的不足,而不是居高临下地给予指责,这样是既维护了她们的自尊心,也克服了工作中的各种毛病和缺陷,让她们发挥自己的潜能,更好地为患者服务对于护理工作我也只是在摸索中寻求经验,还希望大家一如既往地支持我,及时的为我更正自己身上的缺点找出不足,把护理工作干得更好格遵守单位各项规章制度,自觉以制度、纪律规范自己的一切言行,谦虚谨慎,尊重领导,团结同志,爱岗敬业,恪尽职守,作风务实,思想坚定,坚持做到不利于单位形象的事不做,不利于单位形象的话不说,积极维护本单位的良好形象同时,积极完成三甲医院复审和院内院外各项检查考核,积极参与院内活动,以服务人民奉献社会为宗旨,以病人满意为目标,全心全意为病人服务,也较好地完成了自己的本职工作和领导交办的其它工作
二、继续加强主动服务意识为继续完善护理服务,增加外科医生及手术病人对我们手术室护士的.满意度,我小组成员有着深刻的认识在日常工作中深入贯彻“以病人为中心”的思想,不断改善服务态度,提升护理服务质量,注重护患沟通,,时刻牢记“以病人为中心”的服务宗旨,设身处地的为病人着想,接待好每一位手术病人,做好每一项护理工作,关心每一位病人,及时满足病人的要求,坚持手术前访视,手术后回访当病人进入手术室时,在手术室门口热情迎接,自我介绍,做好各项安抚工作,加强与病人沟通,减少病人对陌生环境的恐惧感,增强对手术治疗的信心
三、不断提高业务技术水平小组利用工作之余,认真学习三基理论知识,以及各种新技术、新理论每周参加业务学习并认真详细记录,并能够熟知熟记,进行消化掌握,使自己的文化层次再上一个台阶至本月,已经圆满完成院内的各项教育培训,积极参与院内组织的业务讲座和护理查房在“512”护士节举办的护理操作技术比赛中我小组余秋月等同志各尽所长,取得了较好的名次
四、规范进修、实习生的带教工作一年来,在护士长的安排下,小组认真完成所交与的教学任务在实际工作中,用自己的言行影响教导进修实习人员,培养她们对本职业的热爱和严谨,能做到百问不厌,放手不放眼
五、一点成绩
1、20—在护士长领导下,小组积极配合做好科室工作,完成各类大、中、小手术的配合,参与抢救多个危重病人,全年超工作量在科室名列前茅,保质保量完成了工作任务
2、配合神经外科完成了手术共计492例,其中包含动脉瘤夹闭14例、听神经瘤2例新开展手术有三脑室肿瘤切除术一例四脑室肿瘤切除术2例,延髓肿瘤切除术1例
3、在优质护理服务方面,小组积极完善术前访视与术后回访术前注重病人心理疏导以及和医生的沟通,确保术前准备充分,手术医生满意以及手术病人的放心;术中注重病人安全与舒适,做到安全护航
4、小组积极参与院内组织的三基操作竞赛,其中余获得心肺复苏二等奖
六、一年中存在问题
1、护理论文、护理科研方面是小组的薄弱项目
2、在专业技能方面还有待加强总之,在全年工作中,小组完成了领导交与的各项任务希望20—年,我们能够巩固已有的成绩,继往开来,再创新高!以上便是我简短的个人述职报告,如果有什么宝贵意见希望大家能够提出谢谢大家!护士述职报告3敬的院长、各位主任、护长大家好!20_年的工作已经结束,在本年度的工作当中,在护士长的领导下认真完成交代的各项工作任务,严格执行各项护理制度和技术操作规程,做好查对及接班工作,认真做好患者的基础护理和心理护理等,在日常工作中不断提高自身的思想政治素质和综合素质现将本年度个人工作情况述职如下我是一名是护士,一名管理者,也是急诊护士们信赖的长辈,这就是的我对急诊护长这个岗位的理解急诊科在这两年来经历了快速的发展在这两年任期中,本人除了担任急诊护长还担任医院静脉治疗组组长,应急梯队副队长负责医院应急梯队培训工作在医院最先开展PICC置管及维护技术、静脉港置针及维护工作协助护理部开展CRP培训工作,在院内主持开展了三项护理新技术本年度我科急诊诊量205281人次,较去年+14%危重病人抢救成功率95%较去年+5ol%o在急诊这个特殊的岗位上我们要服务不同阶层,病情不一的病人,也要经常面对一些突发事件这样对急诊医护人员的素质要求特别高,对急诊管理者的综合素质要求更高为此,我意识到没有科学的管理,没有清晰的流程及指引,急诊同事很难在服务流程上的有更大的进步在通过多次的岗位实践后,我制定了救护车出车指引,急诊时段接门诊病人危急值报告处理流程,这些流程均是我们首先提出并制定流程的医院输液室每天接诊病人非常多,以前因为输液室硬件建设的原因病人需要从药房领药后自己拿着药到注射室排队输液这样病人自己拿着药物,不但药物质量得不到保证,而且输液安全也得不到有效的保证我通过多方面论证,向医院提出急诊输液室重新改造相关方案,以保证医疗质量,及医疗安全在20—年年底急诊改造完成,我们对输液流程进行整改,我们能为病人提供了更便捷的输液服务在此我要感谢护理部的帮助及西药房孔主任对我们科工作的支持,虽然在我们工作的磨合期中出现了这样及那样的问题,但不可否认的是我们的药师及护士对药物说明书的重视,提高的用药的安全性在急诊担任护长以来一直持之以恒以高标准严格要求自己,勤勤恳恳,表现出强烈的事业感和高度的责任感在对待每一项工作都一丝不苟的严谨的态度急诊输液室要面对不同专科,不同年资的医生面对一些不规范的处方,护长总会按照相关的规定及专业知识与医生沟通因为处事公平、公正、专业使得门诊医生都信赖急诊科这个团队,信赖急诊护长,使医护之间沟通无限,合作无间在科室技术管理上,从开始的由我带领科室的各项技术的开展,到现在建立了科室六大专业组CPR抢救组、创伤组、输液组、仪器组、服务组、院感组每一组都具备自己组的专业特长,他们会及时对自己专业的知识进行更新有新的知识时由该组组员及时进行练习及更新,然后在业务学习中负责讲课、示范及技术的考核这样的一个管理方式,使我能完成急诊繁重的业务及管理工作我院的院前创伤抢救配合是—首批掌握此项技术的医院我科护士能也掌握20_版CPR大抢救配合流程并有能力成为抢救过程中的领导者在科室管理上,我科成为医院现场管理的试点科室,经过同事的努力成功通过医院验收,使科室管理更规范,而且在验收以后还不断的进步,本人诚邀各位再次对我们科随时进行检验,我们会看到急诊不断进步的痕迹这两年急诊科获得了很多的荣誉20—年获得医院三基知识及急救技能比赛总冠军,女子篮球赛第一名,男子篮球赛第五名,护理部举办的“不良事件分析比赛”二等奖“关爱生命、救在身边”义工项目获得了桂城街道优秀义工项目20__年获得医院元宵烹饪比赛一等奖,4月我科被—市总工会评为“工人先锋号”此项奖项是本年度—唯一获得此项荣誉的集体在10月份我科成功在—区突围而出,成为代表—市青年文明号的两个集体之一本人也被共青团—区团委评为“青年岗位能手”在此我感谢我们急诊的同事们,我们一起笑过,我们一起哭过,我们困难过,但是我们还是手牵着手走了过来感谢帮助过我们的所有人也感谢我是急诊人,让我学习,让我思考,也让我不断的成长、成熟以上就是本年度个人述职报告,不当之处还请领导批评指正述职人—20—年—月—日护士述职报告4尊敬的院领导和各位同事大家好!我从20年9月份进入卫生院工作以来,在同事们的帮忙。