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文本内容:
1.0目的协调和规范劳动关系,维护企业和职工双方合法权益
2.0适用范围适用于为新疆航空公司
3.0管理程序职责工作要求相关文件/记录方公司工会办公室负责组织实施,-收集有关资料;-广泛征求职工意见和建议;-对职工进行宣传一起草文本草案,确定协商代表-对职工代表和协商代表进行培训e由工会、人力资源部组织实施叱由工会、人力资源部组织实施;行制定《建立集体协商和集体合同的实施办法》的通知;成立“建制”领导小组-让职工了解签订集体合同的内容、意义
①由公司工会办公室和人力资源部组成拟写小组团出席集体协商会议的双方代表人数对等,应相对保持稳定;-企业方的首席代表由企业法定代表人担任;-职工方的首席代表由公司工会主席(副主席)团全总《集体合同规定》e《新疆航空公司签订集体合同实施办法的通知》卡《工会参加平等协商和签订集体合同试行办法》形成会议纪要行由建制办公室整理、草拟会议纪要,并提交领导小组行双方均设专人记录,协商完毕,双方首席代表在会议记录上签字行职代会上应由企业法定代表人和工会主席就集体合同草案形成的过程、依据以及各自承担的义务作出说明行当事人双方的签字人必须是企业法定代表人和工会主席(副主席);报送登记一cpNV行签字后,由企业方将合同文本及其全部附件一式三份报当地劳动管理部门审核备案堂工会办公室负责登记,并将合同文本报送上级工会流程职责工作要求相关文件/记录
4.0相关文件
4.1《工会参加平等协商和签订集体合同试行办法》
4.2《集体合同规定》
4.3《新疆航空公司签订集体合同实施办法的通知》CY行公司工会办公室负责,向企业全体职工公布A公司工会办公室负责e生效后,15日内以适当形式向全体职工公布e将文件归类存档公布•归档]结束j。