还剩4页未读,继续阅读
文本内容:
销售公司销售副总岗位职责销售副总岗位职责职责一
1、参于公司重大经营决策过程,并为公司战略性营销项目提供建议
2、负责公司战略性大客户的开发维护、管理及客户服务
3、根据项目计划,制定销售策略和执行营销方案
4、负责所辖业务部门规范,流程的建立,并对制度的执行进行监督和指导
5、负责所辖业务部门销售计划的整体管理,包括销售计划制定、销售进度和销售预算的控制
6、负责所辖业务的全面管理,包括市场推广、业务公关项目跟进实施、商务谈判、合同签订及售后服务等并针对重点项目和重要客户、厂家进行跟踪和维护
7、负责所辖业务相关费用的审核,并对实际效果负责
8、负责所辖业务部门管理人才、队伍的建立工作,打造一支品德优秀、业务精良的营销团队
9、负责本部门与公司其他各部门的协调工作销售副总岗位职责职责二
1、组织构筑营销理念、创建营销体系、建立健全营销管理体系
2、组织拟定销售策略、市场策略、产品定价策略、销售渠道策略、促销策略和营销组合策略
3、搞好市场调查、分析和预测工作、拟定营销目标和计划、年度经营目标提供可靠的依据
4、组织搞好市场情报收集和管理工作,及时收集竞争对手的情报和客户情报,以便公司获得更广阔的市场
5、参与产品定价工作
6、组织搞好发货,收款管理,保证资金及时回笼
7、坚持“以销定产”和“以产定销”相结合的原则,搞好产品的促销工作组织销售公司对外的大型营销活动和会议安排
8、合理支配和控制销售费用,组织建立销售网络
9、加强营销队伍建设,提高营销人员的素质
10、根据公司年度计划工作大纲的要求,负责本系统方针目标的制订和展开、检查、诊断、落实工作销售副总岗位职责职责三
2、结合公司远近目标、财务预算要求、分析市场环境、协调有关部门制订产品价格、政策、销售政策及实施方案,督促营销部门按时完成任务
3、每月分析营销动态、市场竞争发展趋势,找出存在问题,提出改进方案及措施,确保营销各项工作的顺利完成
4、协调各类资源,经常保持与客户的密切联系,同客户建立长期稳定的关系
5、提交必要市场推广活动、展会、广告、座谈等事物的实施方案
6、掌握产品价格策略的实施情况,针对不同客户层群,可采用必要的批量差价,预付现款结付折扣等不同层次的价格对策,确保公司有较高的盈利水平
7、定期走访客户,掌握其它公司的营销政策三个W一个点,sxpearking然后是点com销售副总经理岗位职责说明岗位名称销售副总经理直接上级常务副总经理直接下级各区域销售经理及业务代表工作职责在销售公司总经理领导下负责公司市场开拓和市场维护工作,提高公司销售业绩等相关及管理,执行公司的销售策略,配合销售公司总经理,完成集团公司下达的销售任务工作内容:
1、组织制定公司每个年、季、月度销售计划、市场开拓计划、营销费用预算等,报批总经理,并组织实施;
2、组织制定公司的市场开拓、展会等相关营销战略与政策,报批总经理,并严格执行;
3、协助销售经理和业务代表制定市场开拓计划,并协助和督促其计划落实
4、定期组织业务经理和业务人员进行业务技能和技巧培训,对业务实战进行分析、总结和指导
5、参与重大客户谈判并签定合同
6、定期招开业务工作会议工作职责负责公司市场开拓和市场维护工作,提高公司销售业绩等相关及管理工作工作内容1组织制定公司每个年、季、月度销售计划、市场开拓计划、营销费用预算等,报批常务副总经理和总经理,并组织实施;2组织制定公司的市场开拓、展示会、促销会等相关营销战略与政策,报批常务副总经理和总经理,并严格执行;3协助销售经理和业务代表制定市场开拓计划,并协助和督促其计划落实4定期组织业务经理和业务人员进行业务技能和技巧培训,对业务实战进行分析、总结和指导5参与重大客户谈判并签定合同6定期招开业务工作会议7定期组织公司品牌和竞争品牌在市场上销售情况的调查,综合客户的意见,向常务副总经理提交市场调查报告8根据市场情况适时组织和制定营销计划、营销活动(包括不限于产品展示会、座谈会等形式),报常务副总经理和总经理审批,并严格执行,同时对营销活动评估并报常务副总经理9组织策划和制定各项促销方案,提交常务总经理批准并组织实施10与公司各个部门积极配合公司工作及其他问题11完成上级交办的其他工作销售公司副总经理岗位职责.在销售公司总经理领导下开展工作,执行公司的销售策略,配合销售公司总经理,完成集团公司下达的销售任务.立足市场将销售公司的销售计划,分解到各销售部,并跟踪逐月考核.带领安徽部,湖南湖北部、综合销售部,做好磷肥,复合肥磷酸一镂,硫酸,铁精粉等产品的销售工作.与生产部门密切沟通,及时上报生产计划,确保生产系统吃饱开足.根据销售公司下达的计划,做好各部门的考核工作,并根据公司的考核政策,配合财务和企管部门对各部门进行考核兑现.管理好销售公司的内务工作,督促检查环境卫生、劳动纪律.完成公司下达的其他临时性工作副总经理职责(主管销售)
一、在总经理领导下,对销售工作全面负责;
二、根据公司年度工作计划,负责组织做好全面经营计划的编制工作;
四、负责保证公司下达的各项经营指标的实施,完成做好产品销售,合同管理、货币回笼及考核环节的管理工作;
五、负责审核营销方案及经营管理制度的审核工作;
六、负责做好市场的调研、预测、控制及协调工作;
七、听取销售总监及部门经理的工作情况汇报,检查其经营业绩,对其工作进行评定与考核;
八、定期和不定期拜访重点客户,及时了解和处理问题负责重大营销合同的谈判与签订把握重点客户,控制70%以上的产品销售动态;
九、分管经营销售部,并负责制订、修订经营销售部的工作程序和规章制度负责督促所辖部门遵守公司各项规章制度和管理规定
十、代表公司与政府对口部门和有关社会团体、机构联络
十一、定期向总经理汇报所分管部门的工作情况,内容包括所做的工作,取得的成绩,存在的问题与不足,下一步的工作计划等
十二、完成总经理交办的其它工作。