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员工心声调查表调查人日期餐厅职级填写说明此表为不记名式填写,您只需要在您认为合适的相应分数栏打勾,请务必如实打分项次项目分数1所排班表排班是否适宜优口良口中口差口2开店及闭店时间是否按照标准时间进行优口良口中口差口3执行公司政策及人员管理时只注重绩效达成而疏于其他员工的感受优口良口中口差口4遇突发事件,能保持冷静,做出正确判断和及时的措施优口良口中口差口5管理组在值班时指挥及调度能力如何优口良口中口差口6管理组工作是否出现倦怠情形会口一般口不会口7管理组上班时间是否经常外出有无怠忽职责会口一般口不会口8对于员工的工作状况及表现掌握度是否良好优口良口中口差口9领导风格是否符合企业文化是非对错,赏罚分明优口良口中口差口10鼓励成员提出问题,提升参与感,选取志同道合、向心力强的伙伴优口良口中口差口11管理组重视每位员工所提出的疑问,给予适当的响应优口良口中口差口12改善职场文化,营造人性化工作环境优口良口中口差口13人员之间无私的分享,绝不留一手优口良口中口差口14管理人员的服装仪容是否合格标准优口良口中口差口15工作中以身作则,并能以YES的态度示范美好的顾客服务优口良口中口差口16关注员工的需求,致力于提高员工士气,降低离职率优口良口中口差口17以诚信为经营管理之本,致力于建立餐厅相互信任的工作环境;优口良口中口差口18支持各种利于餐厅进步的行为和想法,并让每个人发挥去解决问题优口良口中口差口19鼓励服务组和管理组运用“认同鼓励”来取得成绩,并乐于表彰他人优口良口中口差口20根据自身工作经验,你是否在餐厅能学习到知识优口良口中口差口21针对目前的薪资福利调整,相比同行业,你是否满意满意口一般口不满意口。