民办幼儿园劳动合同

民办幼儿园劳动合同.doc2022民办幼儿园劳动合同.doc正文内容幼儿园聘用教师（保育员）劳动合同书甲方（聘用单位）法定代表人（主要^^人）甲方地址联系^:乙方（受聘人）身份证号码家庭住址联系重根据《中华人民共和国教师法》、《中华人民共和国民办教育促进法》、《中华人民共和国劳动法》及《中华人民共和国劳动民法典》的相关规定，甲乙双方按照平等自愿、癌商一致的原则，签订本聘用合同书并保^严格履行

一、劳动合同期限第一条本合同为固定期限合同自年月日起，至年月日止

二、遵守劳动纪律履行教师责任.甲方根据工作需要及乙方的学历、职称、能力，聘乙方的工作岗位为.聘用期间若乙方不能胜任现在的工作岗位，甲方可以^整乙方的工作岗位，乙方要服从分配.甲方按照国家的有关规定制定相关规章制度，并负责对乙方的工作进行考核.乙方应当认真履行法定羲务，遵守甲方依法制定的规章制度；遵守职业道德；维护甲方声誉；爱护甲方财产；按甲方的要求完成教育教学任务.乙方违反劳动纪律，甲方可根据本园的规章制度，给予纪律处分、扣发工t直至解除本合同有下列情形之一的，为严重违反劳动纪律

（一）私自扣留、挪用或者侵占甲方公款或者财■务的；

（二）私自将生源介绍到其他单位的；

（三）因乙方工作责任心不强或者缺乏必要的安全保健意识，给甲方造成损失或者给甲方幼儿造成损害的；

（四）乙方因违反工作纪律或财务制度，给甲方造成经济损失的；

（五）其他违反甲方单位规章制度，情节严重，使甲方单位利益受损的6•:M责本班教育和保育工作，结合本班实际，制定班级工作计划、教育教学工作计划，并认真执行.服从园长和教研主任的安排，发扬团队精神积极主动与本班教师团结合作，确实做好本园教育保育及生活护理工作.对幼儿态度和蔼可亲，做到爱心、耐心、关心、热心、细心，注意个体差异因材施教.做好家长工作，了解幼儿与家长的需求，指导家长科学育儿.认真学习，努力钻研业务积极参加教研活动及业务学习，不断提高自身素质和业务水平.服从领导安排乙方应根据甲方的合法要求，按时保质完成教育教学工作任务乙方应服从甲方安排的加班、招生宣传、业务学习等各项活动任务.甲方为乙方提供必要的工作条件和教学用品，建立健全有关教学管理制度，确保乙方教学工作的正常安全进行.甲方组织安排受聘人员积极参加各类培训、进修等活动，甲方保瞪受聘人员享有同类人员同等的学习、民主管理等权利.乙方在教育教学、培养人才、科学研究、教学改革、等方面成绩优异的甲方予以表彰、奖励三.工作报酬、保险与福利待遇.甲方根据乙方的工作岗位，按月支付乙方的工资（工资组成详见工资附表）每月20日发上月工资及奖金.如甲方的工资制度发生变化或乙方的工作岗位变动，按新的工资标准执行并根据乙方的工作岗位，确定每月的工资报酬.乙方在甲方处工作满一年后，奖励1000元.在聘期内^止合同扣除当押金

四、劳动合同的变更、解除、^止、续订［urlhref=https//fJ3ds

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