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今年1-6月就业管理工作总结今年1-6月就业管理工作总结自2021年伊始,我公司就业管理团队就开始了充实、忙碌的工作,通过协助学生求职、企业招聘、大学毕业生就业等多项工作,为推动就业管理事业的发展,为学子们提供更好的就业服务和帮助I.工作总体情况
1.工作机构本公司就业管理团队是一支高效、专业的团队,由9名熟练的就业管理人员组成他们拥有丰富的就业管理经验和高水平的组织能力,为企业和学生承担起了各种各样的就业服务,并取得了较好的工作成果
2.工作进展1)企业招聘本公司就业管理团队始终坚持“多维度、多角度、多模式”的招聘过程,对合适的求职者进行全面的评估和面试为保证高质量招聘的同时,我们在招聘会上积极推广公司品牌,提高企业吸引力由于我们的专业态度和高水平的服务,引起了企业的广泛关注目前,已有近300家企业和学校合作,为超过6万名求职者提供了就业机会2)学生求职本公司重视开展职业指导活动,并对求职者提供多种个性化服务,协助他们了解和适应职场同时,建立专业的职业咨询服务平台,不断发掘并利用职业资源,帮助学生找到更适合自己的职业发展道路今年上半年,我们已经帮助超过5000名学生成功为自己找到合适的职位3)大学毕业生就业为促进大学毕业生就业,本公司开展了一系列的工作,例如提供就业指导和职业咨询服务、组织招聘会、开展校企合作和优先就业政策等截至目前,我们已经帮助3000多名大学毕业生成功找到了工作II.工作收获
1.企业招聘今年上半年,我们在举办的多次招聘会上共吸引了287家企业参加,其中有72家公司的招聘计划得到满额完成,招聘会总体完成率为
75.43%随着企业的愿意与我们合作,为学子们提供更多机会,下半年的招聘计划也将进一步拓展
2.学生求职我们开发的职业咨询服务平台得到了求职者们的广泛好评,通过积极宣传,平台注册用户达到了3000名除此之外,我们还针对不同专业的求职者开展了一系列的职业指导和讲座,获得了较好的反响,并取得了满意的效果
3.大学毕业生就业本公司对大学毕业生的支持和关注也一直持续到下半年,特别是我们一直倡导的校企合作计划也已经得到了一些关注和支持受益于校企合作、优先就业政策以及我们的支持,大学毕业生得到了推动和帮助III.工作总结
1.为学生提供更好的就业服务作为就业管理团队,我们的任务就是为学生提供最好的服务学生是我们服务的重点、宗旨和目标,我们将继续深入挖掘学生的需求,积极开展服务,提高服务质量
2.做好校企合作工作校企合作是为推动就业管理工作发展的重要方式,我们要支持并加强校企合作,通过联合企业与学校,为学生提供更多的就业资源和机会同时还要加强专业技能培训,提高学生就业竞争力
3.充分发挥团队作用就业管理团队是本公司中非常重要的一个组成部分,要发挥团队的优势,形成相辅相成的合力,互相协调、支持和帮助团队成员要充分发挥各自的专业素质,积极进取,高效合作,为公司和学生提供更好的服务总之,2021年上半年的工作在公司的正确领导下开展地十分顺畅,得到了较好的成效,为下半年的工作奠定了坚实的基础我们将继续坚持求实创新精神,不断优化和完善就业管理服务体系,为广大学生提供更好的就业服务,为企业引入更多优秀人才第PAGE页共NUMPAGES页。