公司纪委书记组织民主生活会对照检查材料

公司纪委书记组织民主生活会对照检查材料依据****和***党委关于认真开好2022年度党员领导干部民主生活会的要求，在深入学习领会党的二十大精神，广泛征求意见和谈心谈话根底上，对照党的二十大精神和党章党规党纪，结合思想和工作实际，现对照检查如下

一、2021年度民主生活会存在问题整改情况在2021年度党史学习教育专项民主生活会上，我深入查找了5大方面的13个问题，在2022年工作中，认真制订措施逐个进行深度整治目前，存在的不足均已得到整改，在提高政治站位、深入基层调查研究、推进重点工作和分管领域工作落实等方面取得一定成效同时，对加强理论武装、应对风险挑战、强化重点监督等方面问题保持清醒认识，一直不间断整改，长期坚持

二、2022年度对照检查存在的主要问题着眼把个人摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去的要求对照七大方面的要求查找自身存在的不足

（一）带头深刻领悟〃两个确立〃的决定性意义，增强〃四个意识〃、坚决〃四个自信〃、做到〃两个维护〃方面第一个是在深入理解上有差距学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想精神实质不全面，政治判断力、政治领悟力、政治执行力和坚决做到〃两个维护〃上还有差距，政治站位不够高比方，对习近平新时代中国特色社会主义思想内在的发展和继承的关联性认识不深刻，在系统把握、拓展延伸、联系实际学上下功夫还不够第二个是在融会贯穿上还有差距对新思想、新观点、新战略学习不够深入，在学深悟透上缺乏主动和深入，满足于掌握基本观点、基本内容，联系实际、带着问题学做的还不够，没能做到融会贯穿、举一反三比方，用党的创新理论和单位实际相结合，宣传和引领员工增强〃四个意识〃、树立〃四个自信〃、做到〃两个维护〃还存在能力缺乏、结合不够的问题

（二）带头用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂方面第一个是学习的系统性不够对习近平新时代中国特色社会主义思想中蕴含的马克思主义立场、观点、方法掌握的不够系统比方，对在工作中用的多内容学的多一些、深一些对全面从严治党理论学的多，而对于其他内容学的少对其他方面学的不够深入，缺少刨根问底、追根溯源的精神，存在浅尝辄止的问题第二个是学习的实践性不够对习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平总书记关于党的建设的重要指示批示、〃五位一体〃总体布局和〃四个全面〃战略布局等核心要义、内涵实质、逻辑关系把握不全面，理解不够深刻，领悟不够透彻比方，对创新理论和工作实际相结合上思考的少特别是如何贯彻新发展理念，结合国有企业改革目标任务，推进高质量发展上缺乏思考，还不能适应形势任务对企业领导的要求

（三）带头坚持和加强党的全面领导方面第一个是对纪检监察在企业加强党的全面领导如何发挥作用上的还有理解片面、认识不充分的问题比方，对于一些事关员工利益、企业权益的问题，一些涉经济合同和法律纠纷的问题，拘泥于党政机关的处理原则，没有更多的考虑企业工作的特点和实际，认为是纪律监督权限、范围之外的问题，不能越权跨界，没有及时响应、跟进，这实际上还是没有真正领会党的全面领导和监督无禁区这个原则要求的表现第二个是对企业业务工作的了解掌握还不够深入、充分比方，在党委研究决策时还缺乏对营销、物流、财务等重要环节、重点问题的把握，履行监督职责、提出建设性意见方面还不够到位三是对分管部门和单位党组织建设的指导还不够及时、有力比方，对分管部门业务工作指导得多、党组织建设指导得少，对分管地州市子公司更多的是单向的听取意见、解决问题，主动帮助指导推进每一项工作的少

（四）带头完整准确贯彻新时代党的治省方略方面第一个是理论支撑缺乏完整准确贯彻新时代党的治省方略，除了对新时代党对某省工作的方针政策和某省工作总目标有深刻的认识把握之外，还要深入学习中央某省工作座谈会精神、某省假设干历史问题纪要和某省历史、文化、某史等，但个人感到在这方面的学习还不够比方，在开展工作、引领干部员工时对意识形态领域的一些问题还缺乏清醒认识和准确的把握，还存在理论支撑缺乏、政治判断力缺乏的问题第二个是抓贯彻落实还缺乏韧劲比方，对安保维稳、疫情防控、安全生产的监督管理还存在不够及时、时紧时松的情况，日常的监督检查和跟踪问效还需加强再比方，对意识形态工作责任制的落实监督不够精准有力，针对重点工作、关键领域开展专项审计力度不够，靶向还不够聚焦，推进压实各级责任还不够有力

（五）带头坚持以人民为中心的发展思想，推进改革发展稳定方面第一个是走访群众不深入对以人民为中心发展思想的学习和认识不够，比方，虽然能够坚持群众路线，深入到业务工作一线和员工交流得多了，但更多的了解和解决群众〃急难愁盼〃的少再比方，到地州市子公司更多的是考核检查主动筹划到基层调研、了解干部员工现实思想的少第二个是解决群众和基层实际问题不够比方，对群众反映的工作，到基层了解到的问题，更多的是把问题带回来，报告党委或反应相关部门，对问题的解决没有一直不间断跟进、跟踪问效，说明以人民为中心、以基层为重的思想树得还不够牢

（六）带头发扬斗争精神，防范化解风险挑战方面第一个是危机意识有所淡化平时认为有上级和公司党委领航把舵个人执行好决策安排和工作要求就行了，主动思考的意识和危机意识有所下降，对风险的感知不够敏感，特别是对企业改革发展、经营销售和意识形态等领域的潜在风险预见性缺乏比方，在强抓贯彻落实中央八项规定精神方面，注重节假日和法定工作时间，对党员干部〃八小时〃以外关注不够，对关键岗位、关键人员的日常监督思考不深，监督机制还不够完善，对风险点的把握需要加强第二个是斗争意识有所淡化对斗争的一般规律和特殊规律理解把握不到位，平时有安于现状、偏于循规蹈矩，存在求稳怕乱、〃小进即满〃的思想，敢想、敢做、敢干的劲头不够足工作中存在惯性思维，满足于把当前的事做好，对常态监督工作谋划不够超前，思维方式有时不适应新形势新任务要求比方，有时对于一些部门和单位的苗头性倾向性问题提醒不够及时，没有做到防患于未然

（七）带头落实全面从严治党政治责任方面第一个是压力传导不够有力在开展监督工作中未能充分发挥主观能动性推进监督检查落实落细不够，〃督〃的力度相对较大、〃导〃的作用发挥不充分，对整改落实情况的跟踪问效不及时比方在监督执纪问责工作中，虽然发现了问题，也处理了个别违规违纪的党员干部，但在催促被相关单位找准制度漏洞、建立完善长效机制、推进共性问题的解决方面做得还不够第二个是落实〃一岗双责〃不够有力严管就是厚爱的意识树得不够牢有时存在〃好人主义〃思想，对个别干部身上存在的小苗头、小问题没有及时指出来，〃红脸出汗〃的工作做的还不够比方，对分管部门和单位党员干部的思想动态、品德修养以及家风建设、八小时外的兴趣爱好等掌握不够，较少通过面对面谈心谈话进行有针对性的提醒、建议、帮助，对发现的一些小问题，有时顾及情面，没有当面进行指出纠正

（八）个人有关事项说明.本人严格按要求如实填写个人重大事项报告拥有住房.办公室面积、工作用车严格按照相关规定执行，职务消费、差旅费开支严格按照相关规定执行，无公款宴请家人及朋友情况，未有操办婚丧喜庆事宜情况.2022年度本人没有组织约谈、函询、问责等情况

二、原因分析

（一）理论学习不够深理论学习缺乏方案性、系统性，个人没有对理论学习进行规划方案，主要是跟着集中学习和统一安排进行学习，自我充实完善的针对性不够，有些不足没有得到增强学习的主观能动性缺乏，没有坚持学原文、读原著、悟原理，对新理论、新知识的深研细钻不够，学习多是浅尝辄止、浮于外表，没有能够将理论融入到自身原有的知识体系，学用脱节的问题依旧存在以上情况的出现，归根到底还是对思想理论教育有重视程度不够，对党性修养的要求不够，对自我完善、自我能力提高的重视程度不够

（二）党性锤炼不够严平时抓党性修养不够经常、改造主观世界不够彻底，对照党章党规、理论理想，在格局、情怀、境界等方面都有差距；自我净化、自我完善、自我革新、自我能力提高的意识不强，修枝剪叶、补钙壮骨的工作不够严格，党内政治生活严肃性、战斗性缺乏，主动接受班子成员和干部群众批评做得不好

（三）宗旨意识不够牢对〃以人民为中心〃的发展思想坚持得不够，一方面是个人对以人民为中心的发展思想认识不够，没有把党建工作和为民效劳一致起来，另一方面是个人的宗旨意识和党的事业、人民群众期盼还存在一定差距，思想深处对〃为了谁、依靠谁、我是谁〃的问题认识不到位

（四）工作作风不够实自我加压、锐意进取、攻坚克难的劲头不够足，对安排的工作盯住抓、一抓到底、狠抓落实的韧劲缺乏在催促全系统开展党风廉政建设工作时，压力传导不够、责任落实不严、指导工作不细，和真管真严、敢管敢严、长管长严的要求还有差距

三、整改措施一要加强理论学习要深入学习习近平总书记系列重要讲话和二十大精神，加强党的路线方针政策的学习，提高政治站位，提升政治素养，在政治思想上同党中央保持高度一致，从思想深处、灵魂深处、从骨子里做到对党的绝对忠诚；要深入学习《党章》、《中国共产党纪律处分条例》等党纪党规，要原原本本的学，知其然更知其所以然的学，真正烂熟于心、运用于行；要积极努力学习领会党委决策安排和部务会工作安排结合公司的实际强抓学习贯彻落实，力保上级指示要求在实际工作中的落实和执行要努力刻苦学习纪检监察业务知识，包括审计工作等分管工作相关专业知识，全面提升自我综合素养不间断提升工作质效要注重学习方法，制定好学习方案，带头上好党课，坚持自学和集中学习相结合，做到学习一次有一次心得体会，努力在真学、真懂、真用上取得实效二要加强党性修养要严格按照党章的要求进行自我教育自我锻炼，自我完善，自觉地用党性原则对照个人的一句话，一个行为，按照党的每一项规章管理制度经常反省个人，始终做到不忘初心，牢记使命及时发现个人的问题，认真加以改正，自觉接受同志的批评和监督，坚守共产党人精神追求和社会主义核心价值观，以实际行动彰显共产党人的人格力量，始终保持共产党人的先进性、纯洁性坚持每隔半年和相关负责人开展一次谈心交流，定期向班子主要负责人汇报思想三要坚持实事求是树立无私奉献和艰苦奋斗的精神，把个人价值观的实现和社会需要、群众需求紧密结合起来，坚持党的事业第

一、人民的利益第一，要深入联系群众，倾听群众意见，努力做到善于克服模糊认识所造成的各种思想束缚，破除急躁情绪，迎难而上，积极工作，不间断完善和提高个人，脚踏实地的投入到工作中去，努力的去提高工作能力和水平主动谋划，加强到子公司的调研频次和力度，持续性到白鸟湖基地和干部员工交流谈心，了解掌握群众心声四要严格遵守党的纪律第一个是严格遵守党的政治纪律站稳政治立场，自觉地和党中央保持高度一致，在大是大非问题上旗帜鲜明，勇于同一切违背党的路线方针政策的言行作斗争第二个是严格遵守党的组织纪律，认真严格执行民主集中原则，自觉做到党章规定的〃四个服从〃三是严格遵守群众纪律和廉洁纪律，坚持勤政廉洁，克已奉公把〃两个永远在路上〃的新思路、新要求贯穿到分管领域，特别是纪检监察工作的各大方面，落实到对党员干部教育管理监督的各个环节把对党纪条规的学习经常化，力争每隔半年上一次廉政党课五要不间断提高工作质效要立足本职岗位做奉献，坚决理想信念，做到不忘初心，牢记使命要立足于兢兢业业和实实在在，要坚持克服形式主义、官僚主义，坚持深入基层指导工作，对重点工作紧抓不放，一抓到底，下力气跟踪指导，力保工作效率和质量要认真仔细的去研究分管领域工作特别是纪检监察工作面临的形势和任务，结合学习贯彻党的二十大精神，切实在发挥各级纪检部门作用，提升纪检工作人员能力上下功夫，推进全系统纪检监察工作有新发展。