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2023年度某某局专题民主生活会整改方案5篇第1篇根据《中共XX市纪委机关中共XX市委组织部印发〈关于开好2022年度全市党员领导干部民主生活会的实施方案〉的通知》要求,集团公司于x月x日召开了2022年度党员领导干部民主生活会针对民主生活查摆出来的问题,形成如下整改方案
一、整改目标坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,认真贯彻落实党的二十大精神、省第十二届次党代会和市委六届四次、五次会议精神,紧紧围绕民主生活会主题,聚焦“六个带头”方面存在的突出问题,从思想、行动、作风等方面进行综合整改,进一步把集团领导班子建设成为政治坚定、作风优良、实干担当、清正廉洁的坚强领导集体,为实现集团高质量跨越式发展而不懈努力
二、整改原则
(一)始终坚持政治引领坚持把思想政治建设摆在首位,深刻把握“两个确立”的决定性意义,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同以习近平同志落实时限即知即改,长期坚持
(五)在带头发扬斗争精神,防范化解风险挑战方面
1、争创一流意识还不够强整改措施根据企业实际情况,创建争行业一流指标体系,明确发展目标构建长效运作机制,使创一流工作与企业经营管理的各项工作融为一体加强关键节点管控让全员共享创一流成果,激发全体创一流斗志责任领导领导班子全体成员责任单位集团各部室、各子公司落实时限XXXX年XX月XX日
2、主动担当意识还不够强整改措施加强党的宗旨和党性修养教育,进一步强化担当意识和奉献意识教育加强管理考核明确目标责任制,完善绩效考核管理,以岗位激励、职位晋升、评先表优为抓手,将事业发展、责任落实于具体目标任务中推行岗位责任制、首问责任制、限时办结制、责任追究制等制度,并持续跟踪问效,责任到人,让每个人都有压力有动力狠抓争先创优,结合党员先锋模范岗创建活动,发挥先进典型模范带头作用,强化责任意识、荣誉意识,形成争先恐后良好工作氛围责任领导领导班子全体成员责任单位集团各部室、各子公司落实时限即知即改,长期坚持
3、改革创新意识还不够强整改措施加强学习,不断汲取新知识,开阔眼界,提高思想认识,把学习成果转化为谋划工作的思路,促进工作水平提升提高标准,严格要求,切实增强工作的事业心、责任感,在各项工作中坚持高标准定位、高效率推进、高质量完成,以高标准、严要求促进工作上水平责任领导领导班子全体成员责任单位集团各部室、各子公司落实时限即知即改,长期坚持
(六)在带头落实全面从严治党政治责任方面
1、“一岗双责”落实不够整改措施健全全面从严治党主体责任,完善党委书记第一责任、班子成员一岗双责,进一步压实各基层党组织管党治党政治责任深化政治生态情况动态分析,定期研判党风廉政建设情况坚持把纪律挺在前面,严格执行《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《中国共产党党内监督条例》,严明党的政治纪律和政治规矩锲而不舍落实中央八项规定精神,将持续深化纠治“四风”问题作为日常监督执纪的重点工作开展以案说法警示教育和党风廉政建设教育,打牢党员干部拒腐防变思想根基责任领导领导班子全体成员责任单位党委办公室、纪检监察部、各基层党组织落实时限即知即改,长期坚持
2、对落实主体责任研究思考不够整改措施保障业务与党建工作统筹兼顾,把握好党建工作与业务工作的结合点和着力点,把党建工作与业务工作密切结合起来,统筹兼顾,一同部署,一同落实,以党建工作推动业务工作,以业务工作的成果检验党建工作的效果责任领导领导班子全体成员责任单位各基层党组织落实时限即知即改,长期坚持
3、对干部的教育管理不够整改措施明确党委教育责任,细化量化抓党员教育管理的履责清单党委班子成员将党课与廉政宣传教育相结合,结合案例为员工上党课,每年不少于x次.组织开展以学习宣传《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》等党内法规为重点的规章教育开展反腐倡廉警示教育,组织党员干部到警示教育基地开展警示教育活动,每年不少于x次,让干部员工知敬畏、存戒惧、守底线责任领导领导班子全体成员责任单位党委办公室、纪检监察部、各基层党组织落实时限XXXX年XX月XX日
(七)在贯彻落实中央、省、市各级重要工作部署等方面
1、带头融入全局、把握大局做的还不够好整改措施围绕市委、市政府提出的XXXXX的总体要求,找准集团在XX市高质量发展中的“角色定位”力争XXXX年,集团公司实现XXX切实把集团公司打造成为XXXX的现代化企业,在实现市域发展布局中找准战场、主动思考、奋力担当、善作善成,堪当主力军和领头雁责任领导领导班子全体成员责任单位集团各部室、各子公司落实时限XXXX年XX月XX日
2、带头立足实际、推动发展做的还不够好整改措施厘清集团与子公司权责边界,确保XXXXXX等机制的有效落实加强机制配套,以投资部牵头完善投资管理审核办法,以工程部牵头落实项目管理中心建设、以财务部牵头实现资金管理中心高效运转,以人力资源部牵头深化“三项制度”改革,以资产部牵头提升资产管理精准化和规范化,以法务部牵头建立内控合规系统全方位构建有利于公司发展的机制体制和严密的制度体系,有效落实“三重一大”决策制度,确保依规按程序决策、严控风险,实现公司发展行稳致远责任领导领导班子全体成员责任单位集团各部室、各子公司落实时限XXXX年XX月XX日
3、带头选育人才、夯实发展基础做的还不够好整改措施不断加强岗位优化,科学设置岗位,规范定岗定编,建立与岗位相匹配的人才选拔机制,健全员工职业发展路径,建立满足各类人才共同发展的内部培训体系,健全员工退出通道确立市场化选聘管理人员制度,要把市场选聘和竞争上岗作为常态;试点职业经理人制度建立高管人员的退出机制建立以业绩贡献为导向、以绩效考核为基础的薪酬管理体系责任领导领导班子全体成员责任单位人力资源部落实时限XXXX年XX月XX日
五、整改要求
(一)加强领导,以上率下坚持党委书记负总责,班子成员具体抓落实,相关职能部室、子公司认真做好整改落实工作形成主要领导带班子成员,班子成员带分管部门,一级抓一级、层层抓整改、抓落实的工作格局班子主要领导切实履行第一责任人职责,督促整改方案的落实情况,牵头协调解决整改中的难点问题;班子成员要明确自身责任,抓好每一个问题整改的具体落实
(二)标本兼治,从严从实严格落实整改措施,动真碰硬、真改实改,坚决杜绝口头整改和纸上整改坚持一抓到底,实行台账式管理,对具体问题建立台账,明确任务、时间表,实行挂账销号,确保一项一项整治、一个一个突破,解决一个销号一个,做到整改不到位不放过、不达目的不收兵,高标准、高质量地完成整改落实工作
(三)督促检查,务求实效牵头领导和责任部室要一件一件抓好落实有条件近期解决的,要立说立行,抓紧整改落实;需要长期努力整改的,要加大力度、积极作为,力争尽快取得突破牵头领导要加强对整改工作的督促指导,对解决问题的进度、质量、效果全程跟踪检查,及时发现问题、及时研究解决,全面推动工作落实,务求取得实效2023XX单位民主生活会整改方案第2篇根据中央和省、市党委要求,为切实抓好2022年度市生态环境局领导班子民主生活会查摆问题整改落实工作,特制定整改落实方案
一、总体要求坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面学习贯彻党的二十大精神,全面落实习近平生态文明思想和习近平总书记对甘肃重要讲话和指示精神,牢记“先发力、带好头”的政治嘱托,深刻把握“两个确立”的决定性意义,切实增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,以整改的实际成效不断实现自我净化、自我完善、自我提升,持续推动全市生态环境保护工作不断取得新的成绩
二、整改目标以这次民主生活会为契机,狠抓理论武装,坚定政治立场,提升政治素质和政治本领,发扬斗争精神,权牢为民情怀,着力真抓实干,不断提高执行力和落实力,以更高的站位、更实的措施、更严的要求,切实加强局领导班子自身建设,持续转变工作作风,努力提升能力水平,不断增强服务意识,推进各项工作落实,聚焦“强省会”战略决策,为全面建设现代化中心城市提供坚强的生态环境保障
三、整改重点和整改方向整改落实工作在局党组集体领导下开展,由局主要领导负总责,其他班子成员根据分工具体负责
(一)在带头深刻感悟〃两个确立〃的决定性意义,增在科学认知和把握“两个确立”上还有差距整改措施持续深化对习近平新时代中国特色社会主义思想的学习,通过参加全市县级干部党的二十大精神轮训班,全面把握党的二十大精神,深入领会党的创新理论的道理、学理和哲理,做到知其言更知其义,知其然更知其所以然,努力提升理论水平和政治素养责任领导局班子成员责任单位人事科整改时限即知即改并长期坚持在自觉实践“两个确立”的上还有差距整改措施把对“两个确立”的感悟真正体现在对党中央决策部署的坚决贯彻上、体现在履职尽责的实际行动上、体现在个人日常一言一行上,落实到增强“四个意识,,、坚定“四个自信”、做到“两个维护”的实际举措上,带头争当“两个确立”的忠诚捍卫者和坚定践行者责任领导局班子成员责任单位各区县分局党组、办公室、人事科、机关党委整改时限即知即改并长期坚持
(二)在带头用新思想凝心铸魂方面对贯穿新思想中的立场观点方法把握不够系统整改措施坚持集中学习与自学相结合,做到原原本本学、系统深入学、结合实际学、带着问题学、挤出时间学,增强理论武装,不断坚定对共产主义的信念信仰,补足精神之钙,以思想自觉引领行动自觉,切实做到学有所思、学有所悟、学有所获、学有所成,最终把学习教育成果体现在推动区域生态环境质量改善、促进经济社会加快绿色转型、提高发展质量上来责任领导局班子成员责任单位各县区分局党组、各科室、局属各单位整改时限即知即改并长期坚持践行新思想的能力有待提高整改措施坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,持续深化学习党的二十大精神,紧盯党的二十大明确的生态文明建设和生态环境保护目标,积极适应新时代生态环境保护工作的新形势新任务新要求,紧跟生态环境保护形势发展,紧跟中央和省委省政府的决策部署、紧跟市委市政府的工作安排,切实做好上情与下情、理论与实践的有机结合,全力推进我市生态环境保护工作迈上新的台阶责任领导局班子成员责任单位各区县分局党组、各科室、局属各单位整改时限即知即改并长期坚持
(三)在带头坚持和加强党的全面领导方重业务轻党建的现象仍然存在整改措施坚决纠正重业务轻党建的错误思想,树立正确的政绩观,把抓好党建作为最大政绩,坚持党建工作和中心工作一起谋划、一起部署、一起考核,进一步健全完善一级抓一级、层层抓落实的党建工作格局责任领导局班子成员责任单位区县分局党组整改时限即知即改并长期坚持民主决策还不充分整改措施持续强化大局意识,坚持全局一盘棋,共同维护好党组的权威,持续强化民主集中制原则,积极调动班子成员建言献策、民主决策的热情,最大化发挥好民主决策制度的作用责任领导局班子成员责任单位区县分局党组整改时限即知即改并长期坚持
(四)在带头坚持以人民为中心的发展思想,推动改革发展稳定方面聚焦职能引领生态环境保护领域改革发展作用还不强整改措施牢记“江山就是人民,人民就是江山”的执政理念,不断强化宗旨意识,持续推进生态环境领域“放管服”改革,进一步优化办事程序、提高办事效能,为企业发展提供最大化最优化保障,助力我市经济快速升为核心的党中央保持高度一致,坚决执行党的路线方针政策,确保中央和省、市决策部署不折不扣落地见效
(二)始终坚持问题导向对照实施方案要求,聚焦征求意见建议、自身查摆以及开展批评和自我批评情况,进一步明确整改方向,建立问题清单,对照清单逐条研究细化,逐条制定整改措施,逐条提出完成时限,逐条整改落实销号,切实把整改成效体现到推动高质量发展的实践上
(三)始终坚持标本兼治注重整体推进,把老问题和新问题紧密结合,把点上问题和面上问题紧密结合,把解决个性问题和共性问题紧密结合,明确整改责任领导、责任单位和完成时限,强化整改措施把“当下改”与“长久立’相结合,对能马上整改的、具备整改条件的问题,即知即改、立改立行;对相对复杂的问题,深入研究、抓紧推进,按期整改到位;需要长期整改的,明确阶段目标,健全制度机制,补齐短板弱项,持续跟踪问效,努力从根本上解决问题
三、组织保障成立由党委书记任组长、纪委书记为副组长,其他党委委员为成员的民主生活会问题专项整改工作领导小组领导小组下设办公室,办公室设在党委办公室,负责沟通温回暖根据生态环保职能,进一步深化对企业的服务意识,按照一企一策的要求,针对不同企业的不同特点,制定服务措施,帮助企业解决突出问题,通过服务不断提升企业生态环境保护的主体意识责任领导局领导班子责任单位区县分局党组、各科室、局属各单位整改时限即知即改并长期坚持统筹谋划推进民生服务建设还存在短板整改措施持续巩固“为民办实事”成果,聚焦群众反映的突出环境问题,借力中央和省级环保督察,点面结合,积极推动整改落实,努力夯实生态环境保护基础,推进区域整体生态环境质量持续改善,为老百姓创造更多的环境红利责任领导局领导班子责任单位区县分局党组、各科室、局属各单位整改时限即知即改并长期坚持
(五)在带头发扬斗争精神,防范化解风险挑战方面对新形势下斗争的形势研究不足
10.底线思维能力还存在短板整改措施带头克服“喘口气”“歇一歇”的惰性思想,坚决摒弃“躺平”心态,提振干事创业的士气,增强改坚克难的勇气,提升担当作为的豪气,把“钉钉子”精神落到实处,把直面矛盾问题和风险挑战的毅力和信心体现在实际行动中,持续强化超前谋划和主动上手的担当意识,在推动工作落实中提升化解矛盾的水平和防范风险的能力责任领导局班子成员责任单位区县分局党组、各科室、局属各单位整改时限即知即改并长期坚持
(六)在带头落实全面从严治党政治责任方面.〃一岗双责〃还需进一步压实整改措施牢记习近平总书记“全面从严治党永远在路上,要时刻保持解决大党独有难题的清醒和坚定”的重要讲话精神,不断夯实全面从严治党政治责任,切实增强班子成员落实“一岗双责”的主动性,既带头执行各项纪律规定,又抓好分管科室和区县分局党风廉政建设,对有苗头性、倾向性的干部及时咬耳扯袖,从源头上杜绝违法违纪问题的发生定期对县区分局全面落实从严治党责任进行督查检查定期召开全面从严治党约谈,督促推进工作落实责任领导局班子成员责任单位区县分局党组、各科室、局属各单位整改时限即知即改并长期坚持.纠治〃四风”还需进一步加力整改措施深入推进“四风”纠治工作,锲而不舍落实中央八项规定及其实施细则精神,坚决反对形式主义、官僚主义,防止“四风”变异渗透,带头坚决做到自觉抵制歪风邪气、管住小节、守住本分深化运用“四种形态”,一体推进不敢腐不能腐不想腐,用好巡察利器,着力巩固和提升生态环境系统风清气正、干事创业的良好政治生态责任领导局班子成员责任单位区县分局党组、各科室、局属各单位整改时限即知即改并长期坚持
(七)在执开展调查研究和落实意识形态责任制方面整改措施坚决摒弃以往在调查研究中存在的,调查时轰轰烈烈,调查后无声无息的虎头蛇尾的现象,强化调查研究的针对性和时效性,把调查研究作为解决问题的有效手段,真正做到有安排、有目的、有过程、有研究、有结果、有反馈的调查研究闭合回路责任领导局领导班子成员责任单位各科室整改时限即知即改并长期坚持
14.意识形态斗争氛围还不浓整改措施深刻认识做好意识形态工作的极端重要性严格落实意识形态工作责任制,结合生态环境保护发展形势,定期进行分析研判,积极回应各类生态环境保护舆情坚持正确政治方向,守牢意识形态主阵地责任领导局领导班子成员责任单位各县区分局党组、宣教科整改时限即知即改并长期坚持2023年某局民主生活会落实情况落实方案第3篇根据市委市政府《关于召开2022年度专题民主生活会要求》,XX党委于X月X日召开了年度民主生活会会议紧扣主题,认真对照6个方面查摆重点,深刻检视了党委班子和班子成员存在的问题不足,深入剖析了思想根源,研究提出了下步努力方向为切实解决问题,更好地引领推动工作高质量发展,针对查摆出的问题短板,制定整改方案如下
一、指导思想坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习宣传贯彻党的二十大精神,深入学习贯彻习近平总书记在中共中央政治局民主生活会上的重要讲话精神,认真领悟党的二十大提出的新思想新论断、作出的新部署新要求紧密联系党的百年奋斗历程、特别是党的十八大以来新时代10年的伟大变革,深刻领悟“两个确立”的决定性意义,加深对习近平新时代中国特色社会主义思想、中国式现代化等重大问题的理解认识,切实把思想和行动统一到党中央决策部署上来按照“实事求是、务求实效、标本兼治、完善机制.整体推进”的整改原则,对照会议查摆问题和征求到的意见建议,逐项细化整改措施,跟进抓好指导督促,着力解决影响制约中心工作发展的突出问题和不足,为XX工作高质量发展提供坚强的政治、思想、组织和作风保证总体目标通过整改落实民主生活会查摆剖析回题在加强领导班子自身建设、推进全面从严管党建设、贯彻落实上级重大决策部署等方面存在的突出问题,进一步认清形势、找准差距、查缺补漏,带领队伍彻底开展“政治体检”持续整肃风气,提升党委驾驭管控复杂局势的能力水平
三、组织领导为确保年度民主生活会整改工作取得实效,XX党委成立整改工作领导小组,由党委书记XX党委副书记XX任组长,党委班子成员XX为成员领导小组办公室设在XX由XX任办公室主任,组织党建工作人员XX具体负责整改工作的组织、联络、协调事宜k整改内容及措施
(一)带头深刻领悟“两个确立〃的决定性意义,增强〃政治判断力“还有不足、〃政治领悟力”还有差距、〃政治执行力”还有短板的问题整改措施:全面深入学习宣传贯彻党的二十大精神深入贯彻落实党中央、省委市委系列决策部署,坚持把学习宣传贯彻好党的二十大精神作为当前和今后一个时期的首要政治任务,坚持把准方向、把牢导向,坚持多措并举周密安排,落实落细学习宣传贯彻党的二十大精神各项措施同时通过常态化的集中学习、专题研讨和政治轮训等多种形式,广泛开展学习宣讲,引导各级注重在全面学习、全面把握、全面落实上下真功、使长劲,自觉用党的二十大精神统一思想和行动,切实增强学懂弄通做实、对标对表落实、推动成果转化的责任意识和使命担当,确俣党的二十大精神以及部署的各项任务在各级落地见效(此项工作由XX同志负责,XX同志统筹推进,结合党委会、中心组理论学习会等抓好常态化落实)拓宽思维视野提高政治站位坚持把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为必修课,着力从“国之大者的高度,准确把握新形势下班子队伍建设和履行职责使命的规律特点,切实做到“分析形势考虑政治因素、谋划工作重视政治影响、推进落实把握政治要求、处理问题防范政治风险“同时聚焦工作重点领域、突出矛盾和短板问题,自觉从政治角度观察和处理问题,精准识别现象本质,牢牢把握问题处置的主动权特别要坚持把党的二十大精神与习近平总书记来XX视察重要讲话精神转化为强大的政治动力和精神动力,积极适应新发展阶段,深入贯彻新发展理念,融入新发展格局,加强统筹谋划和研究分析努力推动XX事业高质量发展(此项工作由XX同志负责各委员根据职责分工,持续深化调查研究,思考提出推动整体发展建设的思路举措,并持续跟踪、推动落实)坚持突出重点固化经验机制全面推进党的建设“六大系统工程”增强斗争精神,强化政治担当,在日常工作叠加多头推进的形势下,区分工作轻重缓急、主次划分,对大项工作、重点任务、难点课题,由工作专班强化工作推进过程中部署、督办、汇报、问责等相关机制,切实形成工作落实闭环,不断增强工作韧劲,勇挑维护稳定服务发展、深化改革重担(此项工作由XXX同志负责负责,各委员带头开展调查研究,各处室紧密结合实际论证提出贯彻落实的具体意见措施,强化系统推进和融合发展)
(二)带头用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂方面,存在研学细悟深度不够、铸魂育人质效不高、实践转化力度不够的问题整改措施提升理论武装的针对性严格落实党委“第一议题”制度,推动学习贯彻党的二十大精神、习近平总书记系列重要讲话,以及上级各项决策部署和批示指示精神制度化、常态化注重在学习领悟、推动落实中,引领党委一班人把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去,始终保持政治上的敏锐性、认识上的统一性、工作上的前瞻性,确保在思想上政治上、行动上同上级党组织保持高度一致同时坚持向实践学习,从实践中归纳总结经验,用理论指导推动实践,将学习思考前沿思想与研究XX工作领域内的突出问题难点问题结合起来,从习近平新时代中国特色社会主义思想中找到解决问题的方向、对策和方法(此项工作由XX同志负责,XX同志具体推进,结合党委会、中心组学习会抓好常态化落实提升系统抓建的科学性紧密结合学习贯彻党的二十大精神,进一步强化系统观念、法治思维和强基导向,推动科学统筹与融合推进相统一,把握发展安全两件大事,进一步细化完善方法策略,切实找准系统融合推进的结合点、切入点和升华点特别是注重在抓谋划统筹、抓研究部署、抓整体建设的过程中,进一步凸显党建引领与保障中心的大融合理念,把班子队伍标准化规范化建设融入到党委(支部)建设的各方面(此项工作由XX同志负责,各委员结合工作实际具体推进,各处室按照上级部署安排研究制定系统抓建的工作措施)提升贯彻落实的精准性全面建立起“上下联动、衔接紧密、整体推进”的抓建体系,严格落实报告工作制度班子成员每季度向正副书记汇报分管工作和联系点单位工作情况,遇有重大突发情况随时汇报,遇有重点难点问题提请党委集体研议,切实提升贯彻落实效能(此项工作由XX同志负责,XX同志统筹推进,XX牵头组织,机关各处室协助抓好常态化落实)
(三)带头坚持和加强党的全面领导方面,存在组织功能发挥、攻坚克难能力、工作统筹能力还需加强的问题整改措施严肃党内政治生活坚持问题导向,以更高标准、更严要求贯彻落实《关于新形势下党内政治生活的若干准则》,进步阐明“严格党的组织生活制度”具体规定,全面解决落实党内组织生活随意化、形式化、党味不浓、政治性不强等问题,引导班子成员端正思想、摆正态度,出于真心的带头以普通党员身份参加所在支部的理论学习、主题党日等组织生活同时从细化标准化落实组织生活内容程序、分层分类强化党务练兵、压实书记抓党建主体责任、固化会议记录调阅机制等具体组织生活制度抓起严起切实以严格党的组织生活,促进党内政治生活制度落实的全面加强和严格规范(此项工作由XX同志负责,XX同志具体抓落实,XX统筹推动指导各级党组织落实相应职责和组织生活程序要求,切实把党内组织生活严格规范起来)坚持落实民主集中制深入学习习近平总书记关于民主集中制重要论述及《党委会的工作方法》等理论知识和实践方法,坚持民主集中制原则议事决策,正副书记自觉做到定原则不定基调,既保障每名班子成员平等议事的权利,又善于听取不同声音,把解决主要矛盾和完善议事规范作为研议目标,进一步提升决策质量,营造浓厚的民主议事氛围同时对上级党委作出的系列决策部署,坚持集体研究、分工协作,切实凝聚集体智慧、发扬民主力量、坚决抓好贯彻执行(此项工作由XX同志负责,各党委成员按照职责任务分工,积极建言献策,切实凝聚集体智慧、发扬民主力量,全面提升党委议事决策质量)抓实基层班子指导帮建严格落实党组织书记抓党建工作责任清单,深化落实各级班子精准抓建措施,有针对性的跟进帮扶指导,制定“一支部一对策”帮建措施,努力形成“先进的更先进、中间的争先进、后进的赶先进”的良性竞争发展氛围同时严格执行《中国共产党党员教联系工作,集团其它部室及二级子公司根据具体问题及意见建议类别承担相应的整改任务
四、整改措施及责任分工
(一)带头深刻悟”两个确立〃的决定性意义,增强“四
1、政治理论学习上存在抓而不紧问题整改措施对照新时代新理念新要求,坚持原原本本学、融会贯通学,切实增强理论学习的系统性、全面性,进一步学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想深刻把握贯穿其中的科学内涵、历史脉络和逻辑主线,切实增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”完善党委中心组学习制度,严格按学习计划落实,每名班子成员认真做好学习笔记,加强交流讨论,提升学习效果抓好党员学习,年初拟制好党员学习计划,利用自学与集中领学相结合的方式,督促党员加强学习责任领导领导班子全体成员责任单位党委办公室落实时限即知即改,长期坚持
2、推进集团工作的政治自觉、思想自觉和行动自觉有待进一步增强整改措施坚持学以致用、知行合一坚持把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去,提高政治站位,强育管理工作条例》,充分发挥支部对党员的教育、管理、监督作用从谈心谈话抓起,从最小单元管起,从日常工作生活严起让党员全天候感受到组织就在身边、管理监督就在眼前(此项工作由XX负责,XX同志具体抓落实,XX统筹指导各级规范落实班子抓建的若干措施,抓实抓细常态帮扶帮建工作)
(四)带头坚持以人民为中心的发展思想方面,存在服务发展效能需持续提升、为民解难题需持续发力、对下沟通交流需持续深入的问题整改措施:紧盯群众利益,着力增强群众获得感紧盯事关群众切身利益的问题,常态化开展“我为群众办实事”实践活动因时因势、因地制宜调整优化服务举措,广泛开展爱心助学、普法惠民活动,固化为民服务的良好形象(此项工作由XXX同志负责,XX同志具体抓落实,XX统筹指导抓好落实)紧盯作风转变,着力为基层降压减负把为基层降压减负工作作为一项严肃而重要的政治任务抓紧抓实,从机关做起,从领导干部自身带头做起,广泛听取基层意见,以更高标准、更严要求推动机关工作纵深发展要全面精简文电压缩会议;严格控制督查检查、考核调研总量,打造精简高效的机关工作模式及时总结固化工作中好的经验做法,形成有效机制并常态化抓好贯彻落实,防止减负工作成为“一阵风”的现象,确保减负工作切实取得成效(此项工作由XX同志负责,XX同志具体抓落实,办公室具体牵头,按照XX党委部署要求,对照基层反馈的意见建议以及广大职工期盼诉求,指导各处室抓好整治改进)紧盯基层一线,用情用力落实从优待工面对基层新期待新期盼,通过无记名问卷调查、公开局长信箱、纪委信箱,进一步拓宽与职工交流的渠道和深度、畅通言路;站位于基层视野、职工视角,常态化收集解决职工婚恋、子女入学、家属就业、医疗保障等实际困难,多干“雪中送炭”的事力戒华而不实搞“形象工程”,让“有困难找组织”成为职工首选项要大力开展典型培树和集中宣传大力培育职工崇高的职业精神,完善入党、入职、晋级等仪式制度,将宣传镜头聚焦战斗一线,不断传播基层“好声音”,增强职工职业自豪感、荣誉感(此项工作由XX同志负责,XX同志具体抓落实,XX、XX统筹指导各级抓好落实)
(五)带头发扬斗争精神,防范化解风险挑战方面,存在前瞻性思考还需提升、责任意识还需增强、矛盾化解还需用心的问题整改措施助力区域发展认真贯彻落实党中央、省委省政府、省厅决策部署,切实将思想和行动统一到党中央的“乙类乙管”决策部署上来,准确分析和把握疫情防控进入新阶段,完善应急处置预案,常态开展应急处突演练,提升快速处置能力加强与驻地XX部门及时了解掌握底数情况,做足应对客流大幅增长的思想准备和人员队伍准备,确保人员、车辆有序严防发生拥堵、聚集等问题(此项工作由XX同志负责,XX同志具体抓落实,XX处统筹抓好落实)严守安全底线严格落实安全形势分析和风险研判制度,及时发现苗头隐患,制定应对措施,提高风险防范能力严格落实月安全日、联席会和形势分析,统筹推进网上监督、实地督导、循环督察和末端自查,做到未雨绸缪、防患未然积极培育“安全管理命运共同体”意识,把安全理念、安全思维、安全意识灌输全体职工,凝聚形成齐心护稳、聚力保稳的内生动力,让知敬畏、存戒惧、守底线成为共识(此项工作由XX同志负责,各委员牵头负责各处室按照职责分工牵头推动并加强协调配合,全面查摆整改风险隐患,进一步夯实安全稳定根基)立起实干标高结合科级干部任用工作,坚持选配党性强、作风正、思想政策水平高、组织领导能力强的党员干部充实到基层党支部书记、副书记岗位工作,注重选拔政治强、业务精、作风好、威信高、敢担当、肯奉献的同志担任支部委员,推动党的组织坚强有力、朝气蓬勃对个别能力较差、工作懈怠、表率作用不强的领导干部,及时谈话提醒甚至调整岗位,促进队伍建设良性发展(此项工作由XX同志负责,XX同志具体抓落实,政治处统筹推动)
(六)带头落实全面从严管党政治责任方面,存在监督执纪、压力传导、警示力度、精细整改还不够的问题整改措施:健全监督预防体系注重发挥审计监督保障效能,严格实施项目审计,统筹推进其他类型审计,加大对预算经费执行、专项经费使用等事项监督力度,不断拓展审计监督深度广度,以审促管、以审增效严抓审计问题整改,建立审计发现问题整改台账,采取现场检查、挂牌督办、整改“回头看”等有力措施跟进整改情况,推动整改成果转化为治理效能坚持全面从严管党不放松,巩固深化队伍教育整顿成果将防范职务违纪违法问题作为重点任务,推动各类监督贯通融合,完善队伍违纪违法形势分析、监督管理全程跟踪、廉政风险清单等制度机制,建强用好社会监督员、信访举报和问题线索收集渠道,常态开展廉政风险隐患排查,刚性落实防止干预司法三个规定”,做到抓早抓小、防微杜渐,最大限度规避风险(此项工作由XX同志负责,XX具体推进,抓好常态化经费规范执行和纪检监督工作落实)从严强化执纪问责持续传递“全面从严、一严到底的鲜明信号,以零容忍态度严肃查处各类违纪违法问题,绝不搞“你好我好一团和气”,坚持以“零容忍”态势高悬执纪问责利剑,对工作中不履职不尽责、队伍中违法违纪问题多发的实行“一案双查”,倒查责任、铁面问责,对有令不止、顶风违纪的人员做到时刻防范,露头就打,切实增强铁规铁纪的强大威慑力同时要坚持多杀“回马枪”、多搞“回头看”,防止问题反弹和工作浮于表面等不良现象,做到不解决问题不撒手、不看见成效不撤兵(此项工作由XX同志负责,XX同志具体抓落实,纪委与机关各处室协助配合,抓好常态化纪检监督工作落实)
六、工作要求
(一)提高政治站位,强化组织领导要高度重视整改工作,充分认清民主生活会整改工作对加强班子自身建设提升党委履职水平的重要意义,党委书记对XX领导班子的整改工作负总责,班子成员要发挥表率作用,抓好分管领域和牵头负责任务的整改落实各处室负责人对涉及本处室的整改任务负直接责任,涉及多个处室的整改任务,由牵头处室负责综合协调,其他处室密切配合、协调推进周密安排落实整改任务,以高度的政治责任感扎实推进整改任务,切实抓出成效
(二)坚持实事求是,挂账销号整改逐项梳理民主生活会查摆整改的问题,要实事求是、真改实改,逐一对照建立问题清单,进一步明确整改任务、整改目标、牵头领导、责任单位和责任人,研究制定切实可行的整改措施对照清单台账一条条兑现、一项项落实能够立即解决的要立说立行,及时跟进解决到位,需要长期跟踪逐步推进的,要明确阶段性整改计划和改进目标,有理有节地推进整改工作确保整改工作高效有序推进
(三)推动成果转化,力求取得实效整改工作要立足治标,落实当下整改的举措,同时要着眼治本,形成长效机制,务必下大力气、用真功夫整改落实解决突出问题以查摆整改成果检验工作落实成效要切实以此次专题民主生活会为契机,找准制约队伍健康稳定高质量发展的根本原因,真正使整改过程成为解决问题、转变作风、维护稳定、推动发展的过程,持续巩固整改成果的转化应用2023年某某单位民主生活会工作方案第4篇为了进一步认真扎实的搞好整改提高工作,使这次组织生活会取得实效,制定本方案
一、目标要求重点对照基层党组织要成为宣传党的主张、贯彻党的决定、领导基层治理、团结动员群众、推动改革发展的坚强战斗堡垒的要求,结合思想和工作实际,对理想信念、党的政治纪律和政治规矩、工作作风、组织生活、落实全面从严治党责任方面要求,努力把党支部建设成信念坚定、素质过硬、作风优良、为民服务、敢于担当、凝心合力、事业有为、清正廉洁的坚强领导集体
二、整改内容
(一)发挥政治引领作用方面虽然党支部认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神,但是在领会精神实质方面还缺乏深入思考和指导实践的自觉性,在学懂、弄通、做实上功夫不够有时对苗头性、倾向性问题的敏锐性还不够强,对认识整治形式主义、官僚主义的极端重要性的理解有不深刻、不全面
(二)贯彻落实上级党组织工作部署方面对上级党组织作出的决策部署能够认真贯彻落实,但结合实际思考研究不多,站得不高、看得不远,个别班子成员平时想问题、抓工作,立足于具体问题和局部利益的时候较多,站在宏观大局上考虑问题不足工作上还有前松后紧、深入扎实细致不够等现象有些工作还停留在开会部署,在落实过程中一些工作跟踪督促不够紧,反馈不够及时,措施不够有力,落实过程中缺少“钉钉子”精神,没有坚持一抓到底
(三)定期开展党的组织生活方面虽然党支部严格执行“三会一课”制度,认真开展组织生活,但由于经常下乡的工作性质,当党员承担的业务工作较多,不能固定日期的开展主题党日活动,有时开展组织生活程序执行不够严格,研究酝酿不够充分,党组织生活质量还不够高
(四)严格党员日常教育管理监督方面在集体学习中还存在实用主义倾向,存在重工作、轻党建的思想,学习大多存在于记笔记层面,用习近平新时代中国特色社会主义思想指导解决实际问题做得不够,创造性不足在面临较多困难和多重压力下,存在满足于应付过关,“走过场”“做虚功”等表现,开展工作按部就班,遇到困难办法不多,处理问题照搬套路
(五)联系服务群众方面密切联系群众作风还需提升深入基层开展调研有待进一步加强,存在习惯于电话了解情况、听取负责同志汇报的工作方式,了解面上情况多,发现深层次问题少;有的下乡只注重了解业务工作的情况,没能广泛倾听群众的意见,没有把从事的工作放在党的事业和推动全面从严治党的高度来认识
(六)改进工作作风方面对于新思维、新理念、新事物学习不够,对于新形势、新矛盾、新方略领会不够工作推进中,满足于老方式,没有从更高的标准、更好的成效去思考去研究工作创新的问题,习惯于凭经验做事;缺乏探索做好新时期党建及调查工作新思路、新做法的主动性,致使工作思路不宽,办法不多
三、整改措施针对查摆出来的问题,党支部将深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想,进一步强化党内政治生活、坚定理想信念,规范自身言行,以作风建设新成效不断推动各项工作再上新台阶
(一)坚定正确方向,始终做到政治合格利用每周五例会时间、每月机关支部主题党日,党员领导干部深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想,系统学习党章及习近平总书记系列重要讲话,不断增强“四个自信”,牢固树立“四个意识”特别是核心意识、看齐意识,自觉向党中央看齐,向党的理论和路线方针政策看齐,向党中央决策部署看齐,在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致,始终做政治上的清醒人明白人坚持个人自学与集中学习相结合、理论学习与交流研讨相结合,以领导带头学,促进干部广泛学积极探索理论学习新途径,坚持学用结合、学以致用,做到学习有记录、有讨论、有体会,把学习成果转化为科学谋划工作思路、研究解决工作难题、推动工作上新台阶
(二)加强跟踪督促,确保部署落地落实高度重视上级党组织重大决策部署贯彻落实工作,做到主动学习研究,认真组织推进,强化督促检查,严格整改落实,主要负责人要切实履行好第一责任人的职责,以强烈的责任担当推动确保上级重大决策部署落地生根
(三)坚持民主集中制,严肃党内政治生活进一步完善党内政治生活制度,按规定严肃开展党内政治生活,认真贯彻民主集中制,实事求是开展经常性批评和自我批评,在相互沟通中化解分歧、凝聚共识,不断提高自我发现问题、解决问题的能力
(四)严格教育管理,强化党内监督用好党内监督这个“法宝”,加强思想政治教育和廉政纪律教育,构建全天候、全覆盖、立体式监督网格,抓好重点领域和关键环节正风肃纪工作,坚持用制度管人管事管权同时,进一步强化单位内部监督,强化纪检监察监督,强化社会舆论监督,使党员干部牢固树立不想腐、不能腐、不敢腐的思想意识,确保全队风清气正
(五)严格锤炼党性,做到执行纪律合格充分认识作风建设的长期性、艰巨性,严格落实中央八项规定精神,坚持领导带头、以上率下,从小事做起、化责任担当增强过硬本领,坚持向实践学习,从实践中归纳总结经验,用理论指导推动实践,在实践中探索解决问题的有效办法,将学习贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想和公司业务知识相结合,做足学用结合文章将学习思考同推动公司高质量发展的突出问题、难点问题结合起来,促进公司业务转型升级、结构重组、融资投资推动公司高质量发展责任领导领导班子全体成员责任科室集团各部室完成时限即知即改,长期坚持
3、在严明政治纪律政治规矩上还有不足整改措施坚持学思践悟,深刻把握“两个确立”及其决定性意义,准确把握本质内涵、决定性意义和实践要求始终做到政治信仰不变、政治立场不移、政治方向不偏,引领全体干部职工不断提升政治领悟力、政治判断力、政治执行力坚持围绕国企的政治属性研究谋划企业各项工作,融入全市战略决策,认真谋划和开展XXXX年工作责任领导领导班子全体成员责任科室集团各部室完成时限即知即改,长期坚持
(二)带头用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂方从小事抓起,切实增强党内政治生活的政治性、时代性、原则性和战斗性,引领和带动党员干部持续转作风,做到对党忠诚,说老实话、办老实事、做老实人,自觉接受党规党纪的规范和约束k整改要求
(一)党支部书记对整改方案落实工作负总责,责任人为具体整改事项承办人班子成员要明确自身整改责任认真抓好整改落实
(二)进一步细化整改措施,建立整改台账,实行整改销号制度,能够及时解决的马上解决,期限内能够完成的坚决完成,时间要求比较长的列入计划分步实施
(三)采取适当方式,在一定范围内公布整改落实方案,让干部群众了解整改落实的内容,接受社会监督
(四)加大对整改情况的督查力度,定期召开会议汇报整改进度下大力气抓好集中整治并做好帮带工作,不解决问题不放手,确保整改不打折扣,不走过场,真正落到实处、取得实效2023X单位民主生活会落实的情况整改落实方
一、背景介绍为贯彻落实习近平总书记关于加强党内政治生活和党风廉政建设的重要指示精神,进一步提高区党员领导干部的政治素质和工作能力,我们于X月XX日在区委会议室召开了以“坚持以人民为中心,推动高质量发展”为主题的2022年度区党员领导干部民主生活会会议由区委书记主持,全体区委常委、副区长、各街道办事处书记、各局处级单位负责人参加会上,我们认真学习了习近平总书记在中央政治局第三十四次集体学习时的重要讲话精神和《中国共产党问责条例》,听取了区纪委对2022年度全区党风廉政建设情况的汇报,并进行了批评与自我批评通过开展民主生活会,我们深刻认识到,在过去一年中,在市委和上级部门的正确领导下,在广大干部群众的积极支持下,我们团结协作、攻坚克难、奋发有为,在疫情防控、经济社会发展、民生保障等方面取得了显著成效但同时,我们也清醒地看到,在思想政治方面认识不够深刻,在工作作风方面不够踏实,在精神状态方面不佳等问题依然存在,并影响了我们履行职责和服务群众的效果这些问题和不足主要有以下几个方面
(一)在思想政治方面认识不够深刻一是对习近平新时代中国特色社会主义思想的学习不够系统深入,对其科学内涵和精神实质把握不够准确全1:1二是对当前形势任务的分析判断不够客观透彻,对新发展阶段、新发展理念、新发展格局等重大理论问题掌握不够牢固;三是对自身存在的问题和差距缺乏清醒认识和自我警醒,对上级组织部门提出的意见建议缺乏虚心接受和及时整改
(二)在工作作风方面不够踏实务实一是对市委市政府确定的重点工作任务落实不力,存在拖沓推诿、敷衍应付等现象;二是对基层群众反映强烈的突出问题处理不力,存在推诿扯皮、敷衍塞责等现象;三是对群众诉求和意见反馈不够重视,存在回避矛盾、推卸责任、冷漠无情等现象
(三)在精神状态方面不佳一是对工作缺乏热情和创新,存在消极应付、敷衍了事、得过且过等现象;二是对自身的学习和提高缺乏主动性和积极性,存在满足现状、固步自封、不求进取等现象;三是对自身的健康和生活缺乏关注和调节,存在忽视锻炼、饮食不规律、睡眠不足等现象
二、整改措施针对上述问题和不足,我们决定采取以下措施进行整改:
(一)加强思想政治学习,提高政治站位一是要把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要任务,深入学习党章党规党纪和党的基本理论知识,坚持用马克思主义立场观点方法分析解决问题;二是要密切关注国内外形势变化,及时掌握市委市政府的工作部署和要求,增强政治敏锐性和政治判断力;三是要认真听取上级组织部门的意见建议,虚心接受批评指正,勇于承认错误并及时改正
(二)转变工作作风,提高工作效率一是要按照市委市政府确定的重点工作任务,制定具体的落实方案和责任分工,确保按时按质完成各项指标任务;二是要积极主动地解决基层群众反映强烈的突出问题做到有问必答、有诉必理、有难必帮;三是要重视群众诉求和意见反馈,建立健全沟通协调机制和督查考核机制,及时回应群众关切
(三)调整精神状态,提高生活质量一是要树立正确的工作观念和价值观念,在保证完成工作任务的前提下,合理安排时间和精力,在工作中寻找乐趣,在生活中寻找平衡;二是要加强自身的学习和提高,在业务技能方面不断更新知识,在思想品德方面不断增强修养,在人际交往方,不断拓展视野;三是要关注自身的健康和生活,在保证身体健康的前提下,在保证身体健康的前提下,合理安排饮食和睡眠,适当参加一些体育锻炼和娱乐活动,调节自己的情绪和心态
三、总结通过这次民主生活会,我们党支部全体党员都受到了一次深刻的教育和警醒,对自己的工作和生活有了更清晰的认识和更明确的目标我们将以此为契机,进一步增强党性修养,转变工作作风,调整精神状态,为推动我单位的发展贡献自己的力量
1、组织开展习近平新时代中国特色社会主义思想学习教育还不够系统整改措施丰富学习内涵外延严格落实好党委理论学习中心组学习、研讨交流、抓好集体自学和个人自学等规定动作,及时学习领会中央、省委省政府、市委市政府各项决策部署,认真学习党章、逐段逐句学习党的二十大报告,抓好自学,不断加深对习近平新时代中国特色社会主义思想的认识和理解,深刻领会中央对党的建设和国有企业改革发展的部署要求公司党委理论学习中心组集中学习研讨全年不少于X次,中心组成员年度发言不少于X次责任领导领导班子全体成员责任部门党委办公室完成时限XXXX年XX月XX日
2、对下属企业学习宣贯工作缺少及时有效的分类指导整改措施定期到公司一线进行检查指导,积极调研了解干部职工学习教育需求,有针对性地制定对策措施,帮助子公司和基层党组织抓好学习教育工作责任领导领导班子全体成员责任部门党委办公室完成时限即行即改,长期坚持
3、在落实意识形态工作责任制上还有差距整改措施深刻认识做好意识形态工作的极端重要性持续深入学习习近平总书记关于意识形态工作的重要论述以及中央和省市重要政策文件,对标对表中央和省、市部署要求,严格落实意识形态工作责任制,及时发现和处置苗头性倾向性问题,提高风险防范能力,牢牢守好意识形态阵地责任领导领导班子全体成员责任单位党委办公室、行政管理部落实时限即知即改,长期坚持
(三)带头坚持和加强党的全面领导方面
1、党委集体领导上还有差距整改措施增强民主集中制意识正确处理集体领导与个人分工关系、班子成员之间关系、内外部关系,形成平等、民主、和谐的议事氛围,提高贯彻民主集中制质量完善民主议事、科学决策机制建立健全重大决策专家咨询、调查论证、征求意见等制度,形成科学民主决策机制建立决策跟踪问效机制,“三重一大”事项决策后,明确责任领导、责任部室、完成时限,对落实中出现的问题及时反馈、定期修正,确保各项工作规范运营责任领导领导班子全体成员责任单位党委办公室、行政管理部、纪检监察部落实时限XXXX年XX月XX日
2、在落实党建责任上还有差距整改措施加强党的基层组织建设根据集团发展情况,不断优化集团党的基层组织设置、理顺隶属关系、配齐党务党务干部,创新活动方式,扩大党的组织和工作覆盖,推动基层党建提质增效充分认识党建工作在保证和促进业务工作方面的重要性,把握好党建工作与业务工作的结合点和着力点,严格履行好“一岗双责”,把党建工作与业务工作密切结合起来,统筹兼顾,一同部署,一同落实,以党建工作推动业务工作,以业务工作的成果检验党建工作的效果责任领导领导班子全体成员责任单位党委办公室、行政管理部、纪检监察部落实时限即知即改,长期坚持
3、在落实上级部署要求上还有差距整改措施强化责任担当时时处处同党中央精神对标对表,严格贯彻落实市委市政府重大决策部署,坚持把抓落实作为鲜明导向,不断优化方式方法,提高落实的质量效率尤其是对事关全市发展和群众关注的重大问题,切实花精力、花时间盯紧盯牢,深入一线调研指导,推动工作落地落实提升能力素质强化国企改革发展等相关政策的学习,开展领导班子能力素质专业化分析,找准找实能力素质短板,开展专业化培训和实践锻炼,不断减轻领导班子本领恐慌,提高班子工作能力责任领导领导班子全体成员责任单位集团各部室落实时限即知即改,长期坚持
(四)在带头坚持以人民为中心的发展思想,推动改革发展稳定方面
1、以人民为中心的思想树的还不够牢固整改措施切实转变作风班子成员要将调查研究作为推动工作的有效途径,结合“党员下基层察民情解民忧暖民心”活动,有针对性地深入人民群众、广大职工当中开展调研对调研的问题进行集中梳理,列出问题清单,形成问题整改台账,积极推动任务落实,让调研的过程成为深化学习的过程,成为联系群众职工的过程,成为发现问题、分析问题、解决问题、推动工作的过程对群众关心的热点、重点问题及时解决,把人民群众对公司工作的满意度作为推动公司工作的根本遵循责任领导领导班子全体成员责任单位党委办公室落实时限即知即改,长期坚持
2、沟通基层渠道还不够畅通整改措施广泛听取意见建议在广开言路、畅通渠道上下功夫,真心诚意听取群众职工的意见建议,采取个别访谈、召开座谈会等方式,把群众职工的意见充分收集起来、反映上来,收集群众意见,切实为民履职,让广泛听取意见建议成为推动工作落实、解决群众合理诉求、服务公司发展的有效抓手及时研究施行新的薪酬体系、改制员工养老保险衔接转换等问题,切实为职工解难题,办实事责任领导领导班子全体成员责任单位党委办公室、人资资源部落实时限XXXX年XX月XX日
3、解决发展中不平衡不充分问题办法还不够多整改措施转变观念,增强忧患意识和创新精神充分调动和发挥广大干部职工的积极性、创造性,举大家力、集大家智,大胆探索开辟集团工作的新方法、新途径、新渠道,持续以思想破冰推动工作破题立足实际,务实作为强化工作责任心、使命感、紧迫感,以求真务实的精神,突出工作内容落实,形成责任督办机制重点工作进一步细化疏理,按照分工明确工作推进责任人和力、结时限按照工作部署跟踪督查,付诸实践、见诸行动、取得实效责任领导领导班子全体成员责任单位党委办公室、人资资源部。