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街道办事处主任履职情况汇报范文我于2022年6月25日任*街道办事处主任,任职以来,在区委、区政府的正确领导下,本人始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻习近平法治思想贯彻落实党的十九大和历次全会精神以及全面依法治国工作会议精神,主动带头学习宣传习近平总书记关于全面依法治国重要讲话精神、习近平法治思想和宪法法律法规,从严从实落实推进法治建设的职责,为全街经济发展提供了坚强法治保障,现将今年履职情况汇报如下
一、主要做法
(一)钻研法律知识提升法律素养上任以来,我始终把学习贯彻党的全面依法治国政策方针和习近平法治思想作为基层法治建设首要任务,将学习宪法法律作为提升政府依法行政能力的重要途径通过理论中心小组集中学习和个人自学相结合的方式,提升自我法律素养今年共组织集中学法2次,先后学习了《宪法》、《行政法》、《安全生产法》、《环境保护法》等法律法规,学习《习近平谈治国理政》系列书籍,树立牢固的法制意识,为做好疫情防控、安全生产和森林防火等工作打牢了法律基础一是开拓创新的力度不大工作中常规性做法较多,创新性措施较少有的同志口头上强调解放思想,行动上却墨守陈规,观念更新的节奏不快,开拓创新的力度不大,不善于创造性地开展工作,防范化解风险挑战和破解矛盾困难能力不足、工作不到位比如,在破解土地、资金等要素制约难题上,这些年大会小会讲,但攻坚克难的魄力不大,思想上认为这是各地普遍存在的共性问题,坐等观望,没有拿出切实有效的措施,这些问题依然没有得到解决二是拼搏进取的氛围不浓有的同志看不到发展中的差距,盲目乐观,小进即满、小富即安,干劲不足、拼劲不够,缺乏昂扬向上、奋发进取的精神,工作满足于一般化,只求过得去,不求过得硬比如,在对待XX经济基础差、发展底子薄这个问题上,个别同志只看到表面,认为这是历史因素造成的,甚至滋生了等靠要、躺平摆烂的思想,没有深层次思考XX不发达的根本原因,缺乏焦裕禄同志那种“敢教日月换新天”、“革命者要在困难面前逞英雄”的豪情壮志三是责任担当的意识不强有的同志面对棘手和疑难问题时,过于爱惜自己的“羽毛”,过多考虑自身的形象,怕冒风险、怕担责任、怕引火烧身,该决断时不敢决断,该拍板时不敢拍板,习惯于当“老好人工有的同志只看到成绩,对工作中的问题熟视无睹,习惯于找客观原因,没有从根本上寻求解决问题的办法比如,针对XX违法占地建房、XX涉疫矛盾纠纷等问题,个别负责同志在工作推进过程中怕触及矛盾,思想上有顾虑,没有及时采取措施依法严肃处理说到底,这是带头发扬斗争精神不够,不敢直面矛盾,缺乏担当意识的表现
(六)在带头落实全面从严治党政治责任方面主要存在三个方面的问题一是全面从严治党思想认识不到位对全面从严治党的重要性、紧迫性和复杂性认识不足,存在应付和观望心理,缺乏打持久战的思想准备有的同志认为,抓作风转变是“一阵风”,有“避风头”、“躲枪口”、“等等看”的思想个别同志认为落实八项规定是做给上级看的面上一套,心里一套,偏重于“不许做什么”,而轻视了“应该做什么”,思想上、行动上尚未做到自觉、自律二是激浊扬清正风肃纪执行有差距执行八项规定有循序渐进的想法,力度还不大,一些问题没有得到彻底解决比如,改进调查研究做得不深入,到基层调研还有乡镇和部门陪同的现象;对部分单位存在的公款消费、公务接待超标准等问题教育惩处不力,还没有彻底遏制;有的同志迎来送往、接待应酬还比较多,占用了不少精力再如,管党治党的措施不过硬对政府系统作风建设要求不严格,监督检查方式比较单
一、渠道比较有限,惩戒机制不完善一些单位大局观念不强、服务效能不高,个别工作人员上班迟到、早退和工作期间聊天、打游戏等问题还一定程度上存在
二、产生问题的原因分析对照“六个带头”的要求,县政府党组经过认真反思、深刻剖析,认为自身存在主观、客观及其他方面的问题,主要是班子成员在理想信念、党性修养、宗旨意识、发展观念、精神状态等方面出现了问题一是党性锻炼放松,思想改造不够思想方面存在的诸多问题,根本症结在于党性锻炼不够,忽视了政治理论武装和主观世界改造,在世界观、人生观、价值观上不同程度的出现了偏差班子成员大多数是在党的长期培养教育下,一步一步走上领导岗位的,经历过多岗位的历练,应该说都有着强烈的党员意识和党性观念但正因为如此,随着时间的推移,渐渐放松了党性修养,没有严格按照党章对党员领导干部的要求来衡量,没有时时处处与伟大建党精神和从严从实的标准要求相对照,自我警醒、自我反思不够,因此造成在政治、思想、作风等方面出现了差距县政府党组存在重经济建设、轻党的建设的思想,对理论联系实际、密切联系群众、批评和自我批评等党的优良传统发扬不够,思想政治建设抓的不紧,导致一些同志放松了对自身的纯洁性、先进性的要求,对“四风”变异新形式新问题的危害性认识不足,对身边发生的不良风气习以为常、见怪不怪,缺乏从政治高度认识和思考,没有看到潜在的风险,逐渐淡化了管党治党、爱党护党的责任感二是理想信念不牢,奋斗精神减弱随着时间的推移和环境的变化,一些班子成员淡忘了入党时为党的事业奋斗终身的誓言,理想信念没有那么坚定了,甚至认为共产主义信念离我们太遥远、不实际,为实现远大理想而奋斗的激情消退了没有处理好远大理想与工作实践的关系,享乐主义的思想抬头,工作中不求有功、但求无过,大公无私的奉献精神少了,考虑个人的进退得失多了,面对发展中的困难和问题,瞻前顾后,顾虑重重,缺少迎难而上、克难攻坚的勇气,没有把理想追求转化为干事创业的强大动力,缺少焦裕禄同志那种“拼上老命大干一场”的雄心壮志有时候政绩观出现偏差,急功近利思想严重,热衷于搞形式主义、抓政绩工程,缺乏“功成不必在我”的思想境界;有时候心浮气躁抓工作不务实,满足于遥控指挥、浮于面上,拈轻怕重,怕苦怕累,调查研究一知半解,工作落实浅尝辄止,背离了总书记“三个务必”的要求深刻反思,这些问题都是理想信念不坚定的原因,淡化了对理想信念的执着,没有牢固树立正确的权力观、地位观、利益观三是宗旨观念淡化,公仆情怀不深与习近平总书记要求的“坚持以人民为中心的发展思想”相对照,班子成员宗旨意识、群众观念淡化了,没有从思想上解决好“为了谁、依靠谁、我是谁”的问题,“官本位”思想不同程度地存在班子成员大多有基层工作生活的经历,但随着职务的升迁与群众同甘共苦的意识渐渐减弱了,在面对群众时存在错位思想,没有把自己放在公仆的位置上、把群众放在主人的地位上对党的群众路线理解的不深刻、不到位,没有清醒认识到党全部力量的源泉在于依靠最广大人民群众,存在着骄傲情绪和优越感,自以为个人能力比普通群众强,不尊重群众的主体作用和首创精神,不注重从实践中汲取智慧和力量;有时干工作掺杂着对个人形象、局部利益的“小算盘”,内心存在着迎合上级、赢取口碑的私心杂念,没有正确认识到对党负责和对人民负责的一致性,一些决策部署没有完全从群众的角度出发有的同志虽然职位越来越高,与群众的距离却越拉越远,想问题、办事情往往从本位出发,对群众的疾苦体察和关心不够,甚至在思想上认为现在的群众不好管理了,不敢面对群众特别是上访群众,没有真正与群众谈心交心、沟通感情,久而久之,与群众的感情疏远了,做群众工作的能力退化了四是忧患意识不强,纪律观念淡薄县政府党组在全面从严治党、加强党的领导等方面存在的问题,根本原因就是忧患意识不强,纪律观念淡薄,没有把“从严从实从细”的要求落实到行动上有的同志错误地认为,改革开放、经济发展是大局,只要经济上去了,什么都好办,对党的政治纪律、组织纪律和财经纪律存在模糊认识,在工作标准上只求不违规、不求作表率,思想上只求对我有利、不求严防死守,满足于自我不触线、不出事,对一些违规行为抵制不力,甚至认为只要是为了发展大局,在执行纪律上变通一下也是可以理解的,忘记了自己的政治身份和政治责任,忘记了“千里之堤溃于蚁穴”的教训有的同志受享乐主义思想影响在生活上喜欢与身边老板比,与发达地区的干部比,产生了攀比心理和不平衡心理;有的同志认为社会发展了,物质丰富了,艰苦奋斗、勤俭节约没有必要了,只要工作干好了,吃点、喝点、享受点不是大问题,改善一下接待、办公等条件也是正常的,但是却忘记了“成由勤俭败由奢”的古训,忘记了全县XX万人民群众的殷切期待,忘记了还有许多弱势群体需要政府去关爱帮扶
三、努力方向和整改措施针对查摆出的六个方面的问题,县政府党组将坚持即知即改、立行立改的原则,逐项制定整改计划,明确整改时限、整改措施、整改责任,确保各项问题落到实处、解决到位以整改落实的新成效,促进XX经济社会高质量发展迈上新台阶
(一)加强党性修养,补好精神之钙进一步加强学习和思想改造,严格对照学习XXX新部署新精神和“六个带头”的要求,强化党性锻炼,夯实理想信念和思想信仰根基一是坚定理想信念克服重经济建设、轻党的建设的错误观念把理想信念教育贯穿班子建设始终,采取集中学习和分散自学等多种形式,深入学习党的基本理论、基本路线、基本纲领、基本经验、基本要求,深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神,通过学习改造主观世界、强化理论武装,使班子成员牢固树立正确的世界观、人生观、价值观,自觉把共产主义理想信念作为自己的奋斗目标,始终保持理论上的成熟、思想上的清醒、政治上的坚定二是强化党性锻炼严格党内政治生活,定期召开高质量的民主生活会,用好批评和自我批评这一有力武器,直面问题,深挖根源,触动灵魂,洗涤思想上的污垢和灰尘,消除工作中的缺点和错误扎实组织开展县政府班子学习讨论会,引导班子成员以“六个带头”为标杆、为镜子,深入查摆自己在思想境界、作风形象、素质能力等方面存在的问题和不足经常反思,时刻警醒,不断增强党性观念,提高自我发现问题、解决问题的能力三是树牢群众观点把站稳群众立场作为根本党性原则,强化全心全意为人民服务的宗旨意识自觉摆正与人民群众的关系,切实解决好“为了谁、依靠谁、我是谁”的问题把牢固树立群众观点作为思想政治建设的重要任务,强化宗旨意识,增强为民情怀,坚持决策部署听取群众意见、工作推进凝聚群众力量、发展成效接受群众评判,切实增强践行“以人民为中心的发展思想”的自觉性做到一切为了群众,一切依靠群众,从群众中来,到群众中去-坚持立行立改,清除作风之弊按照县委县政府的统一部署,对“六个带头”方面存在的突出问题,从现在抓起,立行立改,务求实效,以重点突破带动作风整体好转一是落实整改责任对县政府班子存在的共性问题,以县政府党组书记、县长为第一责任人,集体研究,集思广益,分批整改;对县政府班子成员存在的个性问题,督促班子成员对号入座,认领归帐,主动整改实行问题整改台帐推进制,对共性问题和个性问题逐一制定整改计划,拿出任务书,列出时间表,明确责任人,跟踪督查,严格问效,确保整改措施落到实处二是整治突出问题大力弘扬求真务实的作风班子成员带头改进文风会风,精简会议文件,深入一线,深入实际,加强调查研究,解决实际问题,推动工作落实,坚决不搞劳民伤财的“政绩工程”和华而不实的“形象工程”班子成员从自身做起,去官气、接地气,自觉做到关心群众、深入群众、服务群众;加快政府职能转变,深化行政体制改革,优化营商亲商环境,进一步简化审批程序,优化审批流程,努力为企业、客商和群众提供优质高效的服务;坚决治理政府部门不作为、乱作为等问题,严厉打击强揽工程、强行阻工、强装强卸等不法行为,为经济社会发展创造宽松环境教育引导班子成员知责尽责、敢于担当,直面困难、拼搏进取,始终做到敢于吃苦、乐于奉献以落实制度为重点,坚决克服讲排场、好面子的错误思想,严格按照规定配备使用办公用房、公务用车,严格执行公务接待标准,严格控制“三公”经费,严格落实节水、节电、节约办公耗材等管理制度,加快推进节约型政府机关建设三是建立长效机制坚持把作风建设作为永恒的主题,按照科学管用、简便易行的原则,加强建章立制工作,着力从制度上防范各类问题重点抓好《县政府工作规则的贯彻执行,进一步完善县政府班子学习制度、工作制度、科学民主决策制度、密切联系群众制度等,构建作风建设长效机制结合新时代经济社会高质量发展新形势、新任务,完善政府工作的目标考核、绩效管理和过程监控机制,突出奖优罚劣,树立鲜明导向,以良好的机制推动工作落实、确保高质量发展实效
(三)坚持以民为本,夯实执政之基着眼于解决关系群众切身利益和联系服务群众“最后一公里”问题,把全心全意为人民服务落实到行动上,让广大人民群众得到实惠、看到变化一是密切联系群众,关注民声民情充分发挥县长热线、县长信箱和县政府网站的交流平台作用,对群众的意见建议高度重视,认真办理,及时反馈班子成员定期深入联系点蹲点调研,进村入户,与群众面对面沟通交流,听取群众的意见建议,真心实意帮助群众解决困难和问题,增进与人民群众的感情认真落实领导干部接访、下访、处访制度,真诚对待信访群众,拓宽民意诉求渠道,了解群众的所需所求所盼,不断提高保障服务民生、做好群众工作的能力积极应对克服三年疫情带来的不利影响和诸多困难,高度关注弱势群体,加强对空巢老人、留守儿童、残疾人、低收入家庭的帮扶救助工作,努力为他们提供更多的关爱和帮扶,让他们切身感受到党和政府的温暖二是抓好热点问题维护群众利益切实抓好一批群众反映强烈的突出问题,使群众的合理诉求得到满足、合法权益得到维护认真落实重大事项社会风险评估机制,在征地拆迁、项目建设等工作中,广泛征求群众意见,防止侵害群众利益的事件发生针对交通、医疗、建筑施工等矛盾纠纷易发的领域,认真落实矛盾纠纷预防、化解和调处机制,保障群众合法权益强力开展城乡环境综合整治,完善长效管理机制,集中治理背街小巷脏乱差问题,为群众创造良好的生产生活环境加大道路新建整修力度,实施XX路大修改造工程,对城区XX条道路进行扩容提档升级高度重视生态文明建设,加大水污染、大气污染的监管和治理力度,进一步改善环境质量三是加大民生投入,办好为民实事将新增财力更多地向民生领域倾斜,让人民群众共享改革发展成果根据财力水平和政策许可,逐步提高干部教师的工资待遇积极促进各级各类教育协调发展,进一步解决城区学校大班额问题加大劳动力技能培训力度,大力支持全民创业,促进城乡居民收入快速增长加快XX门诊病房楼建设和XX个乡镇卫生院病房楼扩建工程,不断提高城乡医疗卫生服务水平加大公租房建设力度,不断提高城乡低保、农村五保、优抚对象的救助水平和
(二)压实相关责任抓牢法治建设贯彻落实《党政主要负责人履行法治建设第一责任人职责情况列入年终述职内容工作方案》文件精神,切实履行“第一责任人”职责一是加强领导、健全机制建立健全街道法治建设工作领导机制成立了以党工委书记、主任为双组长的法治政府建设工作领导小组,始终坚持“党委统一领导,党政齐抓共管”的原则,作为一项重要的政治任务,全面强化我街法治政府建设工作二是设立目标、统筹谋划将法治建设纳入年度工作计划,持续加强法治建设,紧紧围绕法治建设的各项目标任务,结合全面推进从严治党,依规治党,进一步加强党内制度建设,坚持主要领导和分管领导同志对法治建设重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要任务亲自督办
(三)坚持依法依规促进法治化治理一是落实法律顾问审核制度按照要求签约法律顾问,对出台的规章制度、征地拆迁协议、项目合同等,严格落实法律顾问审核制度,坚决防范文件法律安全隐患二是完善权责分配提升服务水平完善党工委、各部门权责清单,不断结合最新工作要求及相关规定对群众办事所需材料清单进行修改、完善,同时通过政务公开网、先锋网、村(社区)党务、政务公开栏等保障标准抓好便民服务体系建设,拓展服务平台,创新服务方式,确保群众事有地方办、困难有人帮、问题有人管加强农业基础设施建设,逐步解决岗区灌溉难等突出问题加大农业科技的普及和推广力度,提高现代农业科技化服务水平
(四)弘扬奋斗精神,履行发展之责紧紧围绕强县富民中心任务,立足当前稳增长、惠民生,着眼长远打基础、备后劲,以科学求实的态度和昂扬向上的精神推动发展一是立足实际谋发展牢固树立正确的政绩观,正确处理当前与长远、局部与全局、对上负责与对下负责的关系,不好高鹫远,不脱离实际,积极探索符合XX实际的科学发展道路针对XX发展现状,围绕主导产业培育、城市建设、乡村振兴等,有针对性地开展调查研究,形成专题调研报告,增强谋划工作的针对性、前瞻性和实效性重点以科学的理念抓好项目建设,推动招商引资由追求数量向追求质量转变、由注重规模向注重效益转变,努力引进一批科技含量高、经济效益好、环境污染少,有利于主导产业延链补链强链的大项目、好项目二是着眼长远打基础大力弘扬务实重干的作风,坚决纠正好大喜功、急功近利的思想倾向,着力抓好一批打基础、管长远的大事突出抓好经济技术开发区、特色商业区和现代农业示范区“三区”建设,为产业发展打造优良平台、奠定坚实基础持续完善城区道路、供排水、天然气、电力等基础配套设施,加快XX、XX等重点工程建设,提升综合服务功能和承载能力加大国家级现代农业示范园区建设力度,统筹推进农业综合开发、小型农田水利等项目建设,增强现代农业综合生产能力,推动XX农业向现代化发展方式转变三是克难攻坚求突破进一步强化拼搏意识和担当精神,对发展中的难题不推诿、不回避,敢抓敢管、敢于碰硬,努力以重点难点问题新突破,推动经济社会大发展针对产业结构不优、发展水平不高的问题,由县政府班子成员牵头,成立XX、XX、XX三大主导产业培育攻坚组,科学制定规划,建设专业园区,抓好重大项目,努力培育产值超百亿产业集群针对发展中存在的资金、土地等要素制约,通过加强投融资平台建设、开展农村土地综合整治等措施,努力实现新的突破特别是对举行过开工仪式而没有实质性开工的项目,强化服务,集中攻坚,确保2023年3月份全面开工建设
(五)坚持从严管理,弘扬清正之气坚持“管党治党、全面从严”,高标准、严要求抓好班子建设,努力把县政府班子建成一个政治坚定、勤政为民、团结和谐、清正廉洁的坚强领导集体一是严格执行党的纪律全面加强纪律建设,严格执行党的政治纪律、组织纪律、财经纪律等各项纪律把遵守党的政治纪律放在首位,持续深刻感悟“两个确立”的决定性意义,不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,绝不允许有令不行、有禁不止,绝不允许各自为政、阳奉阴违,保证县政府班子在思想上、政治上、行动上同党中央保持高度一致,保证上级重大决策部署不折不扣落到实处班子成员带头贯彻落实上级方针政策,旗帜鲜明的抵制和反对政治上的自由主义,严格按照法定权限和法律程序履行职责,做遵纪守法的楷模二是严格执行民主集中制坚持集体领导与个人分工负责相结合,全面落实“三重一大”事项集体决策制度,规范县政府常务会议议事规则和决策程序,充分吸纳班子成员的意见,提高科学民主决策的水平推进建立社会涉及面广、与人民群众利益密切相关的决策事项公示、听证等制度,推动建立健全行政决策评估制度和责任追究制度,提高行政管理水平,实现决策权和决策责任相统一三是严格落实党风廉政建设责任制严格执行领导干部廉洁自律各项规定,严格落实“一岗双责二建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系,用制度管权、按制度办事、靠制度管人县政府班子成员时刻做到自重、自警、自省、自励,不仅严于律己、清正廉洁,而且还要管好配偶、子女和身边工作人员,管好分管的部门和单位,永葆艰苦奋斗的政治本色,树立为民务实清廉的形象政法委书记2022年度民主生活会发言提纲(全文6465字)根据区委区政府的通知要求,本人在会前对照此次民主生活会主题,在开展学习教育、广泛征求意见建议、深入开展谈心谈话的基础上,认真对照“七个方面”内容,深刻查摆检视,深挖问题根源,明确整改措施现将检视剖析情况汇报如下
一、整改落实完成情况
(一)落实2021年度民主生活会的整改完成情况L继续加大协调主动化解重点矛盾纠纷和社会治理、稳定因素的工作力度,进一步优化综治维稳的工作机制,制定化解矛盾纠纷的相关措施问题整改情况2022年,我区共接到群众反映矛盾纠纷363起,已调解363起,调解率100%;共收到信访事项648件,已办结626件,办结率
96.6%信访积案共5件已全部化解;我区社会面吸毒人员764名,均按要求落实相应的管控措施;在册精神病患者和疑似精神障碍患者468人(其中,0—2级精神障碍患者402人3级患者41人4级患者21人5级患者4人),均已落实管控措施,3—5级患者66人已按“四方责任”落实列管措施;刑满释放人员270人,在册社区矫正对象24人,均按要求落实“一周一见面”措施全年聚焦护航党的XX大这条主线,扛牢政治责任,全力抓好维稳安保各项工作,并成功防范稳控了XX等重点敏感案人员,我区是XX市唯一一个在党的XX大期间没有发生进京“非访”案事件的县(市、区)已完成整改
2.认真巩固打违的成果问题的整改情况2022年,组织区联合执法大队等部门按照“全天候巡逻、无缝隙对接、出重拳打击、网格化管理、零容忍两违”的工作思路,对违法占地、违法建设、乱搭、乱建等违法行为进行查处,2022年发出停建通知书215份区联合执法大队组织市自然资源局XX分局、XX镇人民政府、市城管支队等相关部门共开展大规模的拆除违法建设联合执法行动41次,维护施工46次,共清理整治“两违”面积
7.86万平方米(其中房屋占
1.67万平方米、地拢
1.05万平方米、铁棚
0.48万平方米、其他违法建设
4.66万平方米)使我区“两违”现象得到有效遏制已完成整改
二、个人需要明示的事项
(一)家庭(含共同生活的子女)住房情况XX
(二)办公用房情况XX
(三)工资情况XXo
(四)子女与外国、无国籍人士,香港、澳门、台湾居民通婚情况无
(五)配偶子女从业情况XX
(六)群众反映、巡视反馈、组织约谈函询等问题无
(七)个人及家庭情况发生重大变化,需及时向组织报告的其他事项身体健康;已婚
三、存在的主要问题本人紧扣民主生活会主题,对照党的XX大精神和党章党规党纪,把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去,重点从以下7个方面进行对照检查
(一)带头深刻领悟“两个确立”的决定性意义,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护严明政治纪律和政治规矩,提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力,始终在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致一是理论学习的自觉性主动性不高习近平新时代中国特色社会主义思想博大精深、内涵丰富,是一个系统完整、逻辑严密的科学理论体系,自己从整体上、全局中学习理解还不够全面,上级有要求才学,工作有需要才学,主动学、自觉学的劲头还不足在学习和贯彻落实上存在实用主义倾向,与工作密切相关的内容学习的多,对其他领域学习的少,缺乏“挤”与“钻”的韧劲二是学习的深度还有差距对理论知识创立的时代背景、理论渊源、历史依据、实践基础上认识把握还有差距虽然充分利用工委理论学习中心组、自学等形式,系统学习了党史学习教育“四本书”、党的XX大精神,XX省、市党代会精神等重要内容,但对一些重大理论问题,有些方面吃的不透、嚼的不细,没有潜心研究、专心研究,对新形式、新问题缺乏敏锐性,没能及时了解和掌握理论的精髓三是没有充分运用理论指导实际在用习近平新时代中国特色社会主义思想指导工作实践思之不深、研之不透,将学习研讨成果转化为发展实践还不够思考问题、研究思路有时还局限于就事论事,运用党的创新理论指导实践、开展工作的能力还有所欠缺面对发展新局面,还没有拿出更多管用的办法和措施,存在理论联系实际不紧、学以致用不够的问题例如,在打击违章建筑与解决农村住房刚性需求方面举措不够、办法不多
(二)带头用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想统一思想、统一意志、统一行动,做到学思用贯通、知信行统一,坚持好、运用好贯穿其中的立场观点方法,自觉把习近平新时代中国特色社会主义思想转化为坚定理想、锤炼党性和指导实践、推动工作的强大力量一是政治站位不够高有时想问题、作决策、办事情,缺少思想认识上的格局和高度,对党所关心的、党所强调的,对定国安邦的重大原则、重大立场、重大利益,缺少密切的关注和深入的思考,不善于从大局、长远、战略上抓形式,看问题,没能时时处处事事同党的基本理论、基本路线、基本方略对标对表,政治自觉上还存在短板二是理想信念不够坚定党性锤炼不够,思想“紧箍咒”戴的不牢,不能时刻以更高的标准要求自己,对新时代如何更好的加强思想政治修养,缺乏深入思考;在工作生活中的小事小节上没有用更高的标准来要求自己三是在服务大局上有待强化在经济社会发展过程中站在XX市、XX区角度上考虑问题、谋划工作思路做的还不够到位比如,在贯彻落实上级决策部署时仅仅满足于开展“规定动作”,提供有特色、有亮点的“自选动作”不够多,没能跳出“小圈子二例如,在抓疫情防控方面,一度只是单纯抓严防工作,但怎么在严防的同时统筹推动经济社会发展、民生服务保障和安全生产保障等方面的思考不够、成效不足
(三)带头坚持和加强党的全面领导认真贯彻民主集中制创新和改进领导方式,增强党组织政治功能和组织功能,不折不扣把党中央决策部署和习近平总书记关于本地区本部门本单位的重要指示批示精神贯彻落实好,把各领域广大群众组织凝聚好,夯实党执政的根基一方面没有充分发挥出联系基层党组织的战斗堡垒作用对党组织,尤其是基层党组织的政治功能和组织功能认识不全面,对组织生活的重要性认识还不到位,落实组织生活制度力度不强,对业务工作、完成任务情况关心多,对党性修养、党员教育、道德品质方面强调的少,党支部的战斗力、凝聚力、向心力还没有完全体现出来另一方面贯彻上级要求与本职工作实际结合不够紧密例如在抓疫情防控工作中,在新冠肺炎管控由“乙类甲管”调整为“乙类乙管”后,药物储备和供应工作组织得不够好,随着群众对退烧、抗病毒类药品的需求量持续井喷式增长,退热药品一度出现一药难求的困难局面
(四)带头坚持以人民为中心的发展思想,推动改革发展稳定完整准确全面贯彻新发展理念,统筹推进“五位一体”总体布局、协调推进“四个全面”战略布局,紧紧抓住解决不平衡不充分的发展问题,补短板、强弱项、固底板、扬优势,推动经济社会持续健康发展在发展中保障和改善民生,聚焦解决人民群众急难愁盼问题,让人民群众看到学习贯彻党的XX大精神的实际成效一是解决人民群众急难愁盼问题办法不多在解决群众问题上,有时习惯旧办法,旧思路,创新办法不多,措施乏力,多种渠道对群众办事申报材料、办事程序等内容进行公示不断优化提升服务能力水平三是提供法律援助推进基层法治化深入推进社会治安综合治理,进一步优化公共法律服务,加强法律顾问配备,为群众提供法律援助,打通服务群众“最后一公里
(四)加强法制宣传营造法治化氛围强化工作人员的法治教育,组织开展学法考试等,强化干部的法治观念、依法办事能力一是开展领导干部法治宣传教育会开展习近平法治思想、《民法典》、《宪法》等专题培训,提高街道、村(社区)干部职工的法律知识水平和依法处理涉农纠纷能力二是加强群众普法宣传教育依托“
4.15全民国家安全教育日”法治宣传、“
6.26国际禁毒日”法治宣传、“八五普法”宣传,在村(社区),开展送法下乡活动,设立法治宣传台、提供法律咨询服务,进一步夯实群众化法治基础
二、存在的问题一年来,本人切实履行法治建设第一责任人职责,法治建设工作取得较好成绩,但也存在一些不足,与区委、区政府的要求和群众的期盼相比还存在一定差距一是法治建设工作责任压得还不够实,压力传导不够深;二是宣传载体还化解矛盾的思路不宽、办法不多比如,面对农村违法建房、农村住房刚性需求、安置地回建地落实、征地历史遗留问题、征地拆迁矛盾纠纷增多等一些现实深层次矛盾,还没有很好的标本兼治的解决办法二是工作中补短板措施不实有的工作满足于一般化、过得去,缺乏足够的闯劲韧劲工作中存在按部就班、安于现状的惰性心态面对现实的发展困难片面强调基础薄弱、历史遗留问题多等客观因素,没有从思想根源上找原因,缺乏“钉钉子”精神比如,政法雪亮工程二期项目因资金不到位影响了工程进度,自己没有积极反复争取资金拨付,而是一般化的反映资金问题,导致工期缓慢
(五)带头发扬斗争精神,防范化解风险挑战增强忧患意识,坚持底线思维,主动识变应变求变,敢于担当、积极作为,知难而进、迎难而上,统筹发展和安全,全力战胜前进道路上各种困难和挑战,依靠顽强斗争打开事业发展新天地一是防范风险的忧患意识和底线思维还不够虽能在护航党的XX大期间的关键时间节点对重点场所、重点人员进行重点防范,但对常态化抓安全的工作要求还抓不到位,“人民至上、生命至上”的理念树的还不够牢,“万无一失、一失万无”的底线思维、”风险就在身边”的忧患意识、“时时放心不下”的责任意识还有待加强,一定程度上还存在侥幸心理、麻痹思想二是工作存在求稳现象比如,在处理教育东路历史遗留问题上,因情况复杂,积攒多年,导致问题叠加,在处理上更倾向于协商解决,为了不激化矛盾,维护本地稳定,没能大刀阔斧地推进,造成前几届征拆遗留问题还未能全面解决三是斗争的效果有待进一步提升对工作和生活中出现的各种问题、矛盾和不正之风,敢于带头发扬斗争精神,能够做到旗帜鲜明的指出、批评但有时面对不同的矛盾和问题,未能快速地选择出最合理的斗争方式,斗争的效果还不够好,方式和方法还需要进一步改进
(六)带头落实全面从严治党政治责任始终绷紧从严从紧这根弦,严于律己、严负其责、严管所辖,坚持以严的基调强化正风肃纪,加强新时代廉洁文化建设,锲而不舍落实中央八项规定精神,持续深化纠治“四风重点纠治形式主义、官僚主义,坚决破除特权思想和特权行为以零容忍的态度反腐惩恶,坚持不敢腐、不能腐、不想腐一体推进,完善权力监督制约机制,以党内监督为主导,促进各类监督贯通协调上存在的问题一是落实全面从严治党政治责任需加强自觉性对照XX典型案例,发现自身虽能扎实履行全面从严治党责任,严格遵守中央八项规定及其实施细则精神,自觉接受组织和群众的监督,但对自己所分管的部门干部职工的教育管理、监督提醒还不够到位,没能真正做到拉下面子、硬起手腕,对一些苗头性、倾向性问题,未能及时进行“咬耳朵、扯袖子、敲警钟”,分管的城市行政管理执法队伍人员,仍出现个别队员“知法违法”的现象二是个人领导作风还需持续加强始终坚持严格落实各项制度规定,以身作则、廉洁自律,对职责工作,主动谋划、既挂帅也出征但在抓工作落实的过程中全程督导、跟踪问效还有一些差距,虽然也经常督促检点,但盯着抓、逼着改还缺乏步步为营、环环相扣的落实招数三是形式主义官僚主义纠治还需巩固深化虽然能够自觉主动同“四风”问题作斗争,时刻警惕“四风”问题反弹变异,但对照形式主义、官僚主义的新表现,发现一些问题仍然不同程度存在比如,抓工作还没有真正从惯性思维、路径依赖中走出来,总觉得老办法轻车熟路、省心省事,重安排、轻督查,重痕迹、轻实效的倾向还没有彻底根除,调查研究还要更加细致全面比如,尽管经常督查疫情防控工作,但对个别社区排查管控底数不清的情况没有及时发现四是纪律规矩需进一步提升虽然时刻把政治纪律和政治规矩挺在前面,但自觉做好主体责任践行者还不够到位,有时存在“老好人”思想,压力传导不够到位、工作监督还不够到位,措施办法不够管用有效,震慑效应没有充分发挥
(七)履行意识形态工作责任制情况,领导干部自然资源资产离任审计评价结果及整改情况、贯彻落实绿色发展理念情况L履行意识形态工作责任制情况一是对意识形态工作的极端重要性认识不到位在工作中有轻学习重业务的心理,存在以干代学,忙中挤学的现象不能持之以恒,理论联系实践有差距二是政法领域意识形态工作的监督管理不到位政法领域意识形态阵地建设不足,需进一步把握政法领域意识形态主导权三是在落实意识形态工作方面比较守旧没有创新工作中满足于一知半解,对一些难点问题解决办法不多,缺乏解决实际问题的力度2领导干部自然资源资产离任审计评价结果及整改情况经查,本人不涉及自然资源资产离任审计评价及整改工作3贯彻绿色发展理念情况经对照《XX市贯彻落实第二轮中央生态环境保护督察反馈意见(问题一)整改任务分工表》,该表中的整改任务不涉及本人分管领域
四、存在问题的原因剖析对照民主生活会要求,紧密结合个人思想和工作实际,存在问题的主要原因有以下几点
(一)理论武装的深度不够对理论学习的重要性认识还不够深刻,尤其是对党的理论系统性学习不够,总认为自己是老党员,有一定的政治理论基础,一定程度上放松了学习,战胜艰难险阻的动力淡化了,艰苦奋斗的精神意志弱化了,思想上产生盲目随大流现象,精神上出现了缺钙状况,还没有从根本上解决好世界观、人生观、价值观这个“总开关”问题
(二)党性修养的锤炼不够平时没有较好地通过自我学习、自我反省、自我锻炼、自我改造,提升个人党性修养,存在“好人主义”思想,没有和党内一些不良的苗头和倾向坚决斗争在学习教育活动中,发现自己对共产主义远大理想和新时代中国特色社会主义思想,还没有上升为一种理性自觉、一种持久坚守、一种沉着定力
(三)攻坚克难的本领不够对新时期工作的新要求、新认识不够全面,定位不够精准,面对复杂的工作形式,有时深入、思考不够,使得一些新问题、新挑战没有从根本上理出思路,拿出办法工作敢抓敢管的精气神还不够,迎难而上、动真碰硬的精神和韧性不足
(四)作风建设的韧性不足作风建设永远在路上,对作风问题具有顽固性反复性认识不足,对自身存在的突出问题,自己平时也自查自纠过,但是还是反复出现,说明自己抓工作还是存在不严不实的现象对加强作风建设的长期性、艰巨性认识不足,驰而不息纠正“四风”问题的劲头还需进一步加强
(五)廉政建设的重要性认识不够全面在廉洁自律上,存在要求不严现象身为领导干部,身处反腐前沿,必须严格要求,时刻注意言行举止,自觉遵守廉洁自律各项规定XX人民政府原班子成员XX失去廉洁底线”、触碰贪腐“红线”的严重违纪违法问题,再次警醒我们广大党员领导干部必须不断加强党性修养,坚定政治方向,坚持理想信念高压线,坚守党纪国法底线,增强政治定力、纪律定力、道德定力、抵腐定力通过深入学习查摆和反思自省,深刻认识到,任何人对腐败都没有天然免疫力,任何“小问题”都是大节,必须高度警惕,时刻防微杜渐,永葆清廉本色
五、下一步整改措施针对本次民主生活会查摆出的存在的问题和不足,本人将在以后的工作和学习中认真反思、认真整改,做到善于学习、敢于创新、勇于奉献,不抱怨、不计较、不拈轻怕重,整体提高自己综合素质具体做到以下几点
(一)强化理论武装,筑牢立身之本深入学习贯彻党的XX大精神,坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作,时刻看得清大势,站得稳脚跟,辨得清方向,不当“糊涂虫”“墙头草”“两面人”,始终与党中央思想同心、目标同向、步调同拍把习近平新时代中国特色社会主义思想和党的XX大精神作为自己学习的着力点,强化学习感悟,每天自学1个小时,做到学深悟透、融会贯通、知行合一,把学习成效转化为推动发展的强大动能
(二)勤奋履职尽责,进一步强化担当作为着力在补短板、强弱项、固底板、扬优势上下功夫,着力解决好人民群众急难愁盼问题,切实把初心使命落实到为群众办实事、做好事的具体行动中坚定不移贯彻总体国家安全观,健全国家安全体系,增强维护国家安全能力,提高公共安全治理水平,坚持依法行政,持续推进平安XX建设,着力化解矛盾纠纷
(三)坚持务实重行,进一步改进工作作风坚持把抓落实作为开展工作的主要方式,做到闻风而动、雷厉风行,梳理“全周期管理”意识,强化跟踪督办,形成工作闭环,力促每一件工作见行见效坚决抵制形式主义、官僚主义,多采取“四不两直”工作方式,深入一线抓指导、抓督办、抓推进加强斗争精神和斗争本领养成,着力增强防风险、迎挑战、抗打压能力,主动识变应变求变,主动防范化解风险
(四)坚持严于律己,筑牢廉洁底线坚定不移把党风廉政建设和反腐败工作放到具体工作中去思考、谋划和推进,使廉洁自律与做好本职工作相统一时刻严格要求自己做到廉洁自律;严格管好身边人;严格落实分管领导的党风廉政责任,经常督促过问分管联系的部门学法规,守法规,加强干部队伍廉政建设,清廉为本,务实为要,助推XX经济社会发展不够鲜活,群众参与的积极性、主动性还需进一步提升
三、下一步工作打算
(一)提高政治站位,统筹推进法治建设工作持续推进法治思想学习,切实落实好党委理论学习中心组专题学法制度,全面加强党对法治工作的领导,统筹推进法治建设各项工作高效开展(-)坚持以上率下,落实好“第一责任人”职责落实好《党政主要负责人履行法治建设第一责任人职责情况列入年终述职内容工作方案》《党政主要负责人述法制度》等,将法治建设摆在全街工作的重要位置,纳入年度工作要点,全年研究部署法治建设工作不少于2次,做到亲自部署、亲自推动
(三)强化宣传教育,抓好“八五”普法工作落实深入实施“八五”普法,深入开展法治思想学习宣传教育,深入宣传中国特色社会主义法律体系,持续提升干部职工法治素养抓好干部职工学法和普法活动,坚持党委理论中心组习近平法治思想集中学习不少于2次,领导干部依托街道村干部大会领学领域专业法律知识每月不少于1次,确保学法时间和实效,组织开展好“宪法宣传周”宣传活动通过这一年的法治工作建设,我也从中汲取到了充足的经验和认识,提升了自己的思想水平和政治站位作为街道行政负责人,在接下来的一年中,我会仍旧本着谦虚谨慎、求真务实的态度抓好、抓牢法治工作建设,争取在新的一年中将我街法治建设工作再迈一个新台阶!政府党组领导班子2022年度专题民主生活会“六个带头”对照检查材料根据上级要求和统一部署,这次县政府党组班子民主生活会,聚焦全面贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,深刻领悟“两个确立”的决定性意义,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,认真组织中心组集中学习和研讨活动,紧密结合政府班子成员思想和工作实际广泛征求意见、谈心交流和开展个人自查,深入查摆存在的差距和不足,深刻剖析根源,认真制定整改措施,进一步统一了思想认识,明确了下步努力方向下面,根据民主生活会要求,我代表班子严格对照“六个带头”进行检视汇报
一、存在的问题及具体表现
(一)在带头深刻感悟“两个确立”的决定性意义,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面一是对“两个确立”的政治执行力还不强政府班子能够带头深刻感悟“两个确立”的决定性意义,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,但在执行上级党委政府的决策部署时,存在变通打折扣、选择性落实的现象,考虑本地利益较多,觉得对XX发展有利的就快速落实,短期好处不多的就放一放、等一等比如,上级下达的一些建设项目,不需要地方投入或者投入很少的就积极争取,对投入较大或建设难度较大的态度不积极,落实不力在贯彻落实有关政策规定过程中,一些班子成员存在“灵活变通”的想法,特别是在重大项目建设过程中,有时为了加快建设进度、缩短建设周期,存在着边建设、边完善、边规范的现象,执行政策规定不严格二是对“两个维护”政治责任感不强班子没有很好地肩负起宣传群众、动员群众、教育群众的责任,经常性到群众中间去宣传党的创新理论成果和国家的方针政策不够一些同志缺乏强烈的政治责任感,爱党护党的意识不强,对一些损害党和国家形象的言论和行为,反对的态度不坚决、抵制的措施不力比如,看到一些网络谣言收到一些手机“段子”,只要不涉及本地,就没有警觉性,觉得无所谓,没有及时抵制,甚至当作茶余版后的谈资来看待,没有意识到问题的严重性和危害性-在带头用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂方面一是理论武装不强班子虽然注重运用新思想新理论武装头脑,在政府系统定期组织集中学习活动,认真学习研读规定书目,不断提升班子和成员的理论水平,但在经常性开展深入系统学习的时间较少、次数不多,在全面化、常态化开展学习教育方面做的还不够到位比如,少数同志缺乏对马克思主义基本原理、中国特色社会主义理论体系和习近平新时代中国特色社会主义思想的系统学习研究,特别是不能真正做到及时跟进学习习近平总书记的最新重要讲话、重要文章和指示批示精神二是工作谋划不实用习近平新时代中国特色社会主义思想指导实践、推动工作、加快发展做的还不够到位对一些事关XX发展的重大问题研究得不深入,有时仅限于提一些泛泛的想法和要求,思路多、方法少,缺乏焦裕禄同志那种凡事探求就里的精神比如,围绕做大做强XX、XX、XX等主导产业,县政府提出要规划建设XX专业园区,但只是在会议上作了安排部署,对专业园区建在哪、如何建、谁来负责等细节问题,没有进行进一步的深入研究,没有拿出具体的方案,导致XX专业园区建设停留于口头上,主导产业发展的步子迈的还不够大
(三)在带头坚持和加强党的全面领导方面一是管党治党狠抓党建的主业意识不强对“党要管党、从严治党”的认识不到位,认为政府的“主业”是抓经济、抓发展、抓稳定,管党治党是党委系统的事,对思想政治建设、作风建设和党风廉政建设抓得不紧、标准不高,班子成员中存在着党员意识淡化、党性意识不强等问题比如,班子党内生活制度坚持得不好,开展积极健康的批评与自我批评不够,教育管理和监督制约机制不健全,自身存在的问题不能得到及时有效的解决对各项政治教育、警示教育等活动不重视对近年来各地出现的领导干部违规违纪案件,认为“事不关己,高高挂起“,没有组织班子成员在思想上进行深刻的反思和警醒二是贯彻执行党的组织纪律不严政府班子能够自觉按照党的组织原则、组织程序办事,但也存在一些问题:一是在重大事项决策过程中,民主集中制坚持得不好,一些议题事前通报、酝酿的不充分,班子成员缺乏深入的了解和思考,有时候随大流、说套话,没有充分凝聚班子成员的智慧二是批评与自我批评开展不力,班子成员之间相互批评、相互提醒较少,有好人主义倾向,存在“自我批评不认真、互相批评不较真”和“你好我好大家好”的问题三是党员领导干部双重民主生活会制度落实不到位,少数班子成员没有以普通党员的身份参加县政府办公室党支部的组织活动
(四)在带头坚持以人民为中心的发展思想,推动改革发展稳定方面对照习近平总书记强调的“人民就是江山、江山就是人民”的以人民为中心的发展思想,县政府党组成员的宗旨意识和为民执政理念还不强主要体现在三个方面的问题一是政绩观有偏差,没有做到以民为本片面强调经济建设,对民生事业重视不够,有时把发展经济与改善民生割裂开来,单纯追求GDP、工业增加值、财政收入等经济指标的增长,而对群众的生产生活关注的较少,对群众的利益诉求回应和解决得不及时比如,对个别化工企业违规排放废气污染物的现象,出于稳定企业生产、稳定经济增长的考虑,没有及时采取果断措施,一定程度上影响了群众的生活环境二是脱离基层,疏远群众深入基层、深入群众的时间较少,与群众面对面沟通交流不够,没能做到从群众中来、到群众中去思想上脱离群众,不善于调动群众的积极性,“干部拼命干,群众冷眼看”,出了问题一味责怪群众觉悟不高,没有从工作方法上找问题特别是在一些重大项目建设过程中,少数同志没有深入细致的做好群众工作,没有把项目建设的意义和有关政策讲清楚,一些群众不支持、不配合,甚至个别群众在征地拆迁过程中漫天要价、阻拦施工XX和XX两个大项目之所以存在开工难的问题,主要原因就是前期的群众工作不扎实,征地拆迁工作进展不力,没有做到一切为了群众、一切依靠群众三是“官本位”意识浓决策论证不充分一些重大决策深入调研、听取意见不充分没有把政府意志与群众意愿很好地统一起来,导致一些决策脱离实际,违背群众意愿比如,在过去的XX建设中,有时候凭主观决策,没有考虑群众的接受能力,调研论证的不充分,政策制订的不到位,个别社区建成后群众搬迁入住的积极性不高,旧村拆迁复垦工作跟不上,实际效果和预期目标存在较大差距
(五)在带头发扬斗争精神,防范化解风险挑战方面。