还剩8页未读,继续阅读
本资源只提供10页预览,全部文档请下载后查看!喜欢就下载吧,查找使用更方便
文本内容:
绽放巾帼英姿逐梦“百亿集团”在庆祝“三八”国际妇女节暨表彰会议上的讲话各位女职工、同志们大家上午好!人间最美三月天,春花烂漫展新颜今天,我们召开女工组织工作会议,共同庆祝“三八”国际妇女节,这既是一次表彰先进、鼓舞斗志的会议,更是一次共叙友情、共同学习、谋划未来的大会受集团党委XX书记委托,我代表集团党委、工会向奋战在各条战线的女职工们致以节日的问候!向一直关心支持女工组织工作者致以衷心的感谢!向刚刚受到表彰的女职工建功立业标兵、和谐文明家庭致以热烈的祝贺!2022年,集团党委带领广大干部职工聚焦领先奔跑、率先突破,同向同行、共识共为,实现营收XXX亿元、利润XXX亿元,资产总额突破XXX亿元,各项成绩均创历史新高成绩的取得,是全集团上下同心同德、共同奋斗的结果,更凝聚着广大女职工的心血和汗水刚刚各女工组织所作的工作报告,回顾总结了2022年度女工各项工作,也提出了今年的任务和要求,细致具体,亮点纷呈,在这里,我就不一一点评了党组织一党小组一党员中心户”四级治理模式,将党组织嵌入社会治理网格中,形成“组织在身边、服务在支部、大事小情不出网格”的服务机制,着力促进工作重心、人员力量向基层网格集中,致力打造共建共治共享的社会治理新格局,促进乡村服务能力和服务水平双提升充分激活“党建+网格化”制度管理优势,驻村第一书记和工作队员下沉网格,常态化开展创城、防疫、防火、抗汛工作,乡村基层稳定基础进一步夯实四是扎实为民服务大力推进基础设施建设,今年来驻村工作队为各村争取资金XX余万,完成道路硬化、路灯安装等民生项目XX个,各村基础设施进一步完善全力做好防贫监测工作,常态化入户走访,深入了解村民家庭情况,及时将XX户符合条件的农户纳入监测对象中,确保应纳尽纳精准落实惠农便农政策,帮助XX户脱贫户(含监测对象)申请产业奖补资金XX万元,XX户申请小额信贷XX万元,发放交通补助XX人次XX万元,发放县域内稳岗就业补助XX人次XX万元,帮助贫困学生申请雨露计划补助XX人次XX万元,发放临时救助金XX人次XX万元,协助XX人成功申请低保,开发乡村公益性岗位XX个,着力在就业、医疗、教育、产业发展等方面为广大群众提供全方位的服务,让群众笑容成为驻村帮扶成效的最佳注脚
(四)强化关怀激励,全力保障有“温度”坚持严管与厚爱结合、激励与约束并重,全力推动驻村帮扶工作队发挥作用一是做好关心关爱及时了解驻村工作队员的身体健康状况安排驻村工作队员进行年度体检,购买团体意外伤害保险经常性开展走访慰问和谈心谈话由选派单位主要领导带队,走访选派工作队员及其家属,对反映出来的问题及时予以协调解决今年以来,开展XX次走访慰问活动,走访慰问工作队员及家属XX人次,送上牛奶、慰问金等慰问款物共计XX万元二是抓好督促检查严格落实钉钉考勤打卡制度,制定《2022年XX区驻村工作队督查指导实施方案》,对驻村工作队员驻村履职、工作成效和日常表现进行全覆盖检查监督,构建“常态督查、季度考评、年终考核、人人建台帐”工作模式,今年以来共开展暗访督查XX次,覆盖人数XX人次,有效压实驻村工作责任三是强化结果运用充分发挥考核导向作用,对驻村工作期间勇于担当、善作善成、成绩突出、群众公认的优秀XX名第一书记和XX名工作队员予以提拔,XX名驻村第一书记晋升职级四是注重宣传推介持续加大对驻村工作队员工作成效的宣传力度,XX名第一书记事迹在《XX驻村工作动态》上刊载,XX名第一书记事迹在XX日报刊载,XX卫视《第一书记》栏目开年首播选在XX专题宣传我区驻村工作队驻村帮扶成效
二、存在的主要问题由于两年任期即将结束,部分驻村工作队员工作的积极性主动性有所下降,工作劲头有所松懈
三、下一步工作打算一是持续压实驻村工作责任加大对驻村工作队员督查检查,强化乡镇(街道)党(工)委、选派单位对工作队员日常管理责任,对作风漂浮、工作履职不力的驻村工作队员进行黑榜通报二是加大驻村成效宣传力度持续深入挖掘和广泛宣传驻村工作队员工作的好经验、好做法、好典型,及时宣传推广三是提前谋划调整轮换工作及时了解掌握目前驻村工作队员留任意向,摸清需增派人员数量,筹划好调整轮换工作一年来,集团工会坚持党建引领、战略统领,以开展“春送智慧”“书香企业”等系列活动,深化女职工思想素养;以开展“和谐文明家庭”,培育女职工建功立业标兵岗,深化女职工素能示范;以开展健康查体、签订“女职工权益保护专项集体合同”等载体,深化女职工权益维护;以开展“夏送清凉”“冬送温暖”“争当安全好矿(厂)嫂”等活动深化女职工协管安全广大女职工紧紧围绕集团目标任务立足本职、开拓奋进、献身岗位,柔肩扛起事业和家庭两副重担,以高度的主人翁责任感、卓越的劳动创造和忘我的拼搏奉献,为家庭幸福美满做出了重大贡献,为集团和谐发展贡献了巾帼力量也希望你们在2023年始终胸怀发展大局、勇担时代使命,凝聚精神气、建功新征程,为开创集团绿色低碳高质量发展新局面做出新的更大贡献借此机会,我提四点希望第一,做政治坚定的新时代女性广大女职工要深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的XX大精神,不断淬炼政治品格,树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”,自觉用科学理论武装头脑、指导实践、推动工作,从中汲取信仰的力量、感召的力量、奋进的力量,争做信念坚定、理想高远、爱党爱国的新时代女性,与新时代同行,为新目标奋斗第二,做勇担使命的新奋斗女性集团广大女职工要进一步增强责任感和使命感,把个人理想、家庭幸福、事业发展与集团高质量发展大局紧密结合起来,把女性优势、女性智慧和力量凝聚到实现集团2023年重点规划和目标上来立足本职、扎实工作,锐意进取、勇于创新,继续发扬勤劳勇敢、吃苦耐劳、勤恳奉献的工作精神,在推动集团发展中坚持立潮头、勇争先,展现巾帼担当第三,做德才兼备的新知识女性广大女职工要持续在提升自我素养上下功,准确把握形势,全面提升自身素质,加强学习、提升素质、提高本领、增长才干,做到学以立德、学以增智、学以干事把书本知识与工作实践结合起来,把提高业务技术与提升道德修养结合起来,提升道德风尚、增强精神力量,展现新时代学习型、知识型、创新型女职工风采第四,做文明传承的新奉献女性对于广大女职工来说在工作上是“半边天”,在家庭里更是“主心骨”在做好本职工作的同时,上要照顾老人,下要教育子女,更多的承担着照顾家庭的责任,呵护着家庭的幸福和美满希望广大女职工要传承文明家风、弘扬正气新风、融洽家企关系、促进和谐团结各级女工组织要把扶危济困、奉献爱心等传统美德发扬光大,为社会奉献一份爱心同时,各级女工组织作为广大女职工的“娘家人”,要积极争取所在党组织、工会组织和行政部门对女职工工作的支持力度,要继续拓展巾帼建功活动、维护女工合法权益、重视女工素养提升、解决女工难点问题、发挥女工协管作用,引导广大女职工建立巾帼之志,奉献巾帼之力,彰显巾帼之美时代召唤巾帼,奋斗成就未来衷心希望集团广大女职工在加快“百亿集团”建设的征途上,守正创新,勇毅前行,放飞人生梦想,展现巾帼风姿,书写精彩华章!最后,预祝本次活动圆满成功!祝女职工们身体健康、家庭幸福、万事如意!
三、公党建述职报告(2篇)篇1
(一)强化组织领导,建立非公企业工作责任体系一是加强非公党建指导员队伍建设社区下设10个非公党支部,社区将分管党建工作的副*、党委委员、专职党建工作者、党建协理员充实到非公党建指导员队伍,实行包干制度,每个指导员负责二到三个非公党支部,指导和帮助企业党组织开展工作,提升非公支部党建的成效二是加强非公支部*队伍建设社区定期组织非公支部*召开工作会议,定期开展培训活动,着力提高“两新”党组织*的综合能力
(二)加强制度建设,完善非公企业运行机制建章立制,规范管理是抓好非公有制经济党建工作的重点,重点健全完善非公有制经济党组织的职责、任务,组织生活方式方法,党员发展教育、管理,党建工作责任制等制度,为党组织更好地开展工作和发挥作用提供制度保障建立“三册三档”(党组织领导班子成员名册、党员名册、入党积极分子名册,活动记录档案、文件制度档案、信息图片档案),落实“三会一课”、民主评议党员等工作制度,健全非公企业党组织与社区党委定期沟通,不断提升非公企业党建工作水*
(三)加强经费保障,完善非公企业活动保障非公支部经费除来源于业主支持之外,还有两个途径,一是制度规定的党费全额返回,用于开展党建活动;二是有活动时可向党委申请经费,党委通过后采取共同合作或与先进支部共同开展活动的方式,在经费上予以支持在活动场所的建设和活动设施的投入上,街道党工委也给予了大力支持,完善非公支部党员之“家”建设同时明确非公企业党组织工作经费主要用于党员教育培训、开展党组织活动、补助生活困难党员、维护活动阵地、评选表彰先进等要求各非公支部党组织活动经费开支需经讨论决定,由党组织负责人审批
(四)创新活动载体,打造非公企业工作新亮点一个支部一个堡垒,一个党员一面旗帜,*员不仅是企业的普通一员,更是企业发展的骨干力量,在企业发展中起着先锋模范作用近年来,我们着力在创*员活动,积极搭建党员活动*台,促进党员发挥作用一是开展“学习雷锋邻里守望志愿服务”活动3月5日社区非公支部党员与华夏电力、住总物业、霞辉老年社会服务中心、海峡公益服务中心和厦门科宏眼科等单位在社区广场开展了“学习雷锋邻里守望志愿服务”主题实践活动活动吸引了广大居民的积极参与,党员志愿者们为居民提供了小家电维修、爱心理发、健康义诊、旧衣服回收、心理咨询等10项便民服务二是开展开展“庆元宵家团圆”亲子制作花灯比赛暨游园活动XX幼儿园支部在社区广场组织26对家庭利用废旧材料制作出一盏盏漂亮精致的花灯,此次比赛提高了小朋友动手能力的同时增进亲子感情,让他们共同感受元宵节快乐气氛支部还定期组织幼儿为社区的爷爷奶奶表演精彩的节目,赠送节日的贺卡等活动!通过活动达营造了敬老、爱老、助老的社会风尚,增强了孩子关爱老人的意识三是开展居家养老服务活动齐安XX门诊党支部参与社区建设,成立了齐安XX社区居家养老服务中心,开展日托、全托、爱心餐桌等服务,合理收费,对无偿服务对象和低偿服务对象给予适当补贴,现有二十六张床位,基本能满足社区老人进入机构养老的需求每年定期免费为社区老人提供健康检查,建立健康档案,进一步发挥了党员队伍的先锋模范作用四是开展“关爱留守儿童,赠送图书帮扶”活动六一期间XX社区联合支部党员将《上下五千年》套书送到社区5名留守儿童的手中,传递一份爱心,图书伴他们成长小朋友们感受到虽然父母亲不在身边,但有社区叔叔阿姨的照顾,他们感觉到很温暖,要认真学习,以后更好的回馈社会五是开展“携手共建,支部联建”活动社区各支部党员到非公惠和腾飞支部参观学习大家游览石文化历史长廊,参观名人石雕艺术作品,领略几千年石文化发展历程,了解石文化对人类文明传承的深远影响观看具有浓郁惠安民俗风情的惠女舞蹈表演,了解惠女最具特色的“封建头、民主肚、节约衣、浪费裤”衣饰与民俗,感受惠女勤劳、勇敢、坚韧品质通过开展活动加强了各个支部之间的交流,提升了工作效率,增强了党员的凝聚力非公党建述职报告2一是切实加强组织领导成立了由党委*为组长,政工*、组织委员为副组长,组织办、工业办、招商办等相关部门人员为成员的非公企业党建工作领导小组建立并实行了党政领导联系骨干民营企业制度党政领导每人联系一家骨干民营企业,每季度深入企业开展一次调查研究,帮助企业解决发展中遇到的困难和问题二是分类指导建组织本着“有利于党组织的管理、有利于党组织开展活动、有利于党员参加组织生活、有利于企业健康发展”的原则,对全镇非公企业党组织分类指导、合理设置、理顺关系对党员人数超过3名、各方面条件具备的,单独建立党支部;对仅有个别党员、或没有党员的新企业,采取从镇机关部门党员干部中选派党建工作指导员的办法,一般每个党建工作指导员指导4〜7个企业开展党的工作三是深入细致做好建立党组织的工作思想政治工作到位针对一些私营业主、投资者怕建立党组织会与他们对着干,影响经营活动、怕麻烦、不必要等思想疑虑,我们坚持把思想政治工作做在前面,与私营业主、投资者一起座谈,谈党的宗旨、党的现行政策和党组织的职责,向他们介绍已建非公制企业党组织支持帮助投资者搞好生产经营的做法,在采取多种方式做通工作消除疑虑的基础上,积极创造条件建立健全党的组织二是充实调整及时非公制企业党组织建立之后,我们经常给予关心指导,特别注意保持和维护企业党组织的健全与稳定,一旦发现党员人数不足和党组织负责人难以胜任等情况,及时进行充实调整,保证党组织能正常开展活动四是选好配强党组织*在非公企业这样较为特殊的环境里面,特别是在当前非公企业中党的力量还比较弱、又处于相对分散状态的情况下,选好配强党组织*显得尤为重要非公企业党组织*选准配强了,党组织和党员的作用才能得到充分发挥,党的各项工作才能得到落实因此,要求各党组织一定要从对党的事业负责的高度出发,挑选那些觉悟高、熟悉生产经营、有一定的工作经验和较强的工作能力,有较好的群众基础,年富力强的优秀党员来担任新企业中党组织的注意抓好以下几点一是注重预审把关,并通过委派、选任等多种途径,把最适宜的人选推上新企业党组织*的UU冈仪;二是在私营企业,原则上不安排业主兼任党组织*对一时确无其他更为合适的人选,党组织*已有业主兼任的,上级党组织切实加强教育和监督,使业主党员自觉将自己置于组织监督、制度监督和群众监督之下;三是着力建设一支合格的非公企业党组织*队伍加大非公企业党组织*教育培训的力度,通过交流、研讨等多种形式,提高党组织*的素质和能力,使他们更好地适应党的工作的要求同时建立后备人才库,为非公企业培养输送更多更好的党务工作者五是建立健全党建工作制度为了保证非公企业党建工作能够常抓不懈,我们十分注重党建工作制度建设一方面建立和坚持正常的例会制度另一方面帮助非公企业党组织建立健全党建目标管理、“三会一课”、民主评议党员等党建基本制度各非公企业党组织也结合自身实践,制定了符合实际、行之有效的制度规定,注意针对党建工作中的一些薄弱环节和难点、热点问题,把制度建设与解决实际问题结合起来,通过制度建设,规范党组织活动方式、工作方法,完善党员教育、管理,理顺企业内部管理体制等同时,建立行之有效的督查制度、责任制度等配套制度,初步形成了较为完整的具有新企业党建工作特色的制度体系,确保党组织自身建设得到加强,凝聚力、战斗力明显提高,党建工作任务得以顺利完成在今后的工作中,我们将把加强和改进非公企业党建工作作为份内之责,责无旁贷,义无反顾的切实抓好抓实抓出成效,立足实际,着眼于巩固党的基层基础,着力于扩大党在非公企业中的组织、工作和凝聚力“三覆盖”,为某某经济社会又好又快发展提供坚实保证驻村工作队2022年工作总结、述职报告(2篇)目录.驻村工作队2022年工作总结、述职报告
2.驻村工作队2022年工作总结、述职报告5驻村工作队2022年工作总结、述职报告2022年,xx村驻村工作队紧紧围绕区委、区政府乡村振兴工作要求,结合xx村乡村振兴工作计划,同村委一起坚持以党建工作为引领,强化措施推动乡村振兴工作,在抓党建提效能促振兴上取得了一定效果
1、加强基层党建工作一是认真组织学习教育协助村委以巩固拓展党史学习教育成果为主线,和党员干部一起系统、深入地学习了习近平新时代中国特色社会主义思想、十九届历次全会精神、区委区政府的有关会议和文件精神党员干部的政治觉悟、理论水平、专业素养、工作能力和工作作风都有一定程度的提高二是扎实开展政治生活协助村委严格按照标准和要求开展“三会一课”、支部主题党日、党员大会等党内政治生活,成功召开了庆祝中国共产党建党xxx周年党员大会等党组织生活,在党员干部中大力营造了用心用行讲政治事业为先践初心的良好氛围三是协助完成重点事项和村“两委”一起成功开展了推荐提名党的二十大代表人选、省第十二次党代会代表、入党纳新等党组织活动,全面推进“公开、公平、公正”工作法,提高民主管理的科学化、制度化、规范化水平;x月到x月、x月底至今,根据xx镇委安排,迅速驰援xx界河卡口开展疫情防控值守,检查由界河入孝车辆人员的体温、健康码、行程码等坚决执行“落地检”等疫情防控政策的同时,耐心跟过往车辆行人解释政策要求,疏导行人情绪,服务党委政府中心大局;协助村“两委”抓好农村社会治安综合治理,维护农村社会和谐稳定,增强村“两委”凝聚力和战斗力2022年,xx村党组织被xx镇委表彰为“先进基层党组织”称号
2、巩固脱贫攻坚成果一是认真完成帮扶工作脱贫户及“三类人员”均安排了干部结对进行帮扶,2022年,工作队和包保干部对所有脱贫户及“三类人员”每两个月完成一次入户走访,深入了解“三类人员”生产生活状况,重点监控有无致其返贫的因素,积极出谋划策消除返贫因素同时,在村扶贫专干的指导帮助下,及时完成了新帮扶手册的细查重填和更新完善工作二是深入开展政策宣传调查掌握了xx村xx户脱贫户及x户边缘户生产生活状况及存在的问题,有针对性向村民宣传了党和国家各项乡村振兴及强农惠农政策,帮助群众转变观念、增强发展意识三是扎实开好“三会一话”为贯彻落实各级巩固脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接有关精神,确保xx村脱贫人口不发生规模性返贫,xx村村两委及驻村工作队采取基层夜话、网络对话、家访谈话、屋场院子会的形式宣传巩固脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接相关政策,让群众及时掌握各项政策,让工作队及时收集群众要求四是严格做好动态监测根据相关政策,村两委、工作队严格按每x个月对“三类人员”进行动态监测密切关注镇扶贫办发来的大数据核查信息,尤其是涉及到“三类人员”的各类信息进行重点跟踪核查,深入了解有无返贫致贫风险同时,定期对“三类人员”进行抽查每两月对“三类人员”进行一次全面摸排,全面了解其生产生活、家庭收入、身体健康、务工务农等情况截止目前,没有新的“三类”人员出现上半年,顺利完成了“两不愁三保障”集中排查、防返贫监测集中排查、乡村振兴工作督查等检查考核工作,巩固脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接工作得到了上级部门一致肯定
3、支持村级产业发展一是积极争取单位支持工作队积极主动与单位沟通协调,争取单位支持驻xx村乡村振兴工作单位多次来村里看望工作队以及和村“两委”探讨村集体产业发展情况上半年,审计局又从有限的工作经费中挤出x万元支持村级产业发展x月XX日,审计局万局长一行到xx村开展了“下基层、察民情、解民忧、暖民心”实践调研走访活动;x月底审计局全体领导班子带领党员干部到xx村开展“关爱儿童成长共创美好明天”实践活动通过赠送文具、游戏互动、谈心交流等方式,以真心暖童心,让农村留守儿童在轻松温馨的氛围中增长见识、培养兴趣,为他们的童年增添一抹“亮色”x月初,单位还与区关工委一起到村里看望慰问留守儿童,为孩子们送去书包等文具用品二是协调拓宽桃子销路工作队和所在单位多方联系,积极寻求集体桃园产品销路,并就桃子销售问题提出了一些意见建议,所在单位也通过自购和联系商家的方式,尽己所能帮助集体经济发展三是协助完善基础设施今年,区审计局多次采购了打印机墨盒、退役军人事务局采购了打印纸等办公用品送到xx村,从细节做起,实实在在支持村委会工作
4、严格执行驻村纪律驻村干部坚持“五天四夜”常态化驻村,密切保持与村干部、与各湾群众、与脱贫户的联系驻村工作队严格按照工作队工作管理职责,在xx镇委的统一安排下工作,吃住工作在xx考勤记录,工作记录详实按时报送了季节小结、年度总结等材料同时,各级党委、政府和党委农村工作领导小组以及相关部门要求完成的工作和领导交办的工作都能全面完成,并积极参加区镇组织的培训、会议,参加支部主题党日活动、村“两委”工作例会,无缺席迟到早退等现象发生
5、统筹推进日常工作工作队按照每周例会村“两委”的安排,坚决完成村“两委”决定的事项,积极参与村“两委”各项工作同时,监督指导村“两委”部分工作,有好的点子、好的做法,及时提出意见建议编制实施了驻村五年工作规划和年度工作计划协助村委会完成了疫情防控、秸秆禁烧、爱国卫生和环境治理活动、治安巡逻等工作在总结成效的同时,我们必须清醒地看到当前存在的主要困难和问题一是今年村集体产业项目资金缺口还不小;二是对脱贫户及“三类人员”扶持力度还有待加强这些问题,我们将同村两委一起在今后的工作中认真研究解决驻村工作队2022年工作总结、述职报告2022年以来,xx区驻村工作队严格按照上级工作部署,坚持以党建为统领,以民生为根本,以产业为关键,扎根基层,融入群众,努力推动巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接工作取得扎实成效现将2022年工作情况汇报如下
一、工作成效
(一)坚持精准选派,队伍建设有“硬度”坚持把选优配强驻村工作队作为巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接的重要抓手,精准选派、调整优化第一书记和驻村工作队员,为乡村振兴提供坚强的组织保证和人才支撑一是派足人按照上级文件要求,及时增派xx名优秀干部到乡村振兴重点村中的非脱贫村和易地安置点所在社区担任驻村第一书记和工作队员,全区共有驻村工作队员XX人,各村驻村帮扶力量均达到要求二是派准人通过明确人选条件、驻村要求、重点任务、各方责任,重点选配年轻化、专业化人员进入驻村工作队,最大限度优化工作队员结构目前我区驻村工作队员均为50岁以下,其中40岁以下xx人40岁以上xx人,大学本科及以上学历xx人三是派能人注重选派有驻村工作经历、熟悉农村工作的干部,今年调整驻村工作队员xx名,均安排有驻村工作经验和农村工作经验的干部接替,确保工作不掉链不脱节
(二)抓实教育培训,能力提升有“力度”把习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平总书记关于“三农”工作重要论述作为驻村工作队的必修课常修课抓紧抓实,深入学习贯彻党的二十大精神,全方面提升驻村工作队的理论素养和综合素质一是例会学习明方向一年来,召开5次工作队例会,深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想和上级文件、会议精神,对阶段重点工作进行再部署再强调,确保靶向发力二是示范培训长本领7月份举办驻村工作队员专题培训班,组织赴xx县考察学习,进一步提高驻村工作队员能力水平三是以赛促学强业务组织开展村情民情应知应会“大比武”,驻村干部和村党组织书记同台竞技,通过“大比武”促“大提升”,进一步增强乡村振兴一线干部的学习紧迫感、激发服务农村的责任感和使命感
(三)聚焦主责主业,推动衔接有“深度”全体驻村工作队员立足本职、担当作为,为推进乡村振兴添动力增动能一是建强村党组织驻村第一书记坚持每季度给全村党员上党课进一步学深悟透习近平新时代中国特色社会主义思想,巩固拓展党史学习教育成果,村党支部凝聚力战斗力得到进一步提升深化拓展农村党组织“星级化”管理,推动李汕坪村获评三星级农村基层党组织持续推动阵地建设提档升级,黎家村新村委大楼建成启用,潜经村党群服务中心获评xx市首届最美党群服务中心二是推进强村富民加强农村人才队伍建设,以陶家村乡村振兴工作站为依托,邀请辖区高校院所农业专家讲解种植技术、开展技能培训,培育乡村种养人才xx名加快推进集体经济发展壮大,进一步深化拓展资产经营、产业配套、资源开发等发展模式,推动村级集体经济多元化发展,实现各村集体经济收入均达到5万元以上推动脱贫村集体经济组织与噪盛生态养殖公司、福桂纸业、六桂坊等合作,增加村级集体收入xx万元加速乡村产业发展,推动苏家村草莓产业扩大种植至xx多亩实现户均增收xx万元;引进新品种白贵妃枇杷试种xx多亩,推动潜经村委明村发展脆蜜金桔种植xx亩,产业发展后劲持续增强完成潜经村回族古民宿古建筑xx栋xx平方米的修缮和保护工作,推动乡村旅游可持续发展三是提升治理水平全面加强和改进“三务”公开工作,严格落实“四议两公开”制度,不断提升乡村治理水平大力推行“乡镇党委一村。