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2023年在集团安全生产工作会议上的讲话同志们一年之际在于春在各公司锚定全年任务目标,全面进入忙碌状态、奋力冲刺“开门红”的关键时刻,我们召开2023年度安全生产工作会议,意义重大、任务艰巨会议的主要目的是深入学习贯彻习近平总书记关于安全生产的重要论述和重要指示批示精神,认真落实全市安全生产电视电话会议部署要求,总结2022年安全生产工作,分析面临形势,部署2023年重点工作,以新的思维、新的举措、新的机制来营造安全氛围,落实安全责任,提高安全系数,全力维护安全稳定大局,为集团改革发展奠定良好基础刚才,***同志传达了全市安全生产电视电话会议精神,通报了2022年度安全生产检查考核情况,表扬了安全生产工作先进个人;部分公司作了很好的典型发言,相关负责同志签订了安全生产责任书请大家根据各自职责,全力抓好贯彻落实下面,结合这次会议,我再强调三个方面的意见
一、责任到位,措施有效,安全生产形势持续稳定向好2022年,集团坚持把安全生产摆在各项工作首位,以“时时放心不下、事事放心不下”的责任感强化各领域安全管控,扎实开展安全隐患排查治理、风险识别管控等各项工作,全力以赴确保安全稳定良好局面,构筑起高质量发展牢固防线够到位,在贯彻落实中央、省市、上级党委决策部署上仍会出现文件精神领会不全面、不深刻、不透彻现象,与高质量高标准完成的差距仍然存在上级政策部署落实过程中细化的还不够及时,主动性和超前谋划还不够,结合单位实情还不充分,措施效果有时达不到预期的高质量二是干事新意不够足随着工作内容的增加、工作方式的迭代、工作理念的更新,在贯彻新发展理念过程中解放思想、更新观念、创新工作方法和手段方面有所欠缺,有时还存在“按部就班”的惯性,执行文件多,创新解决少,与新时代新要求还有差距同时随着年龄的增长,工作的冲劲、拼劲有所减弱,推动工作习惯按部就班,存在求稳怕乱心态,以至于有时只求工作完成,没有达到出彩的程度缺少大刀阔斧、披荆斩棘式的新招、实招,一定程度上也制约了干事创业的发展
(二)带头用习近平新时代中国特色社会主义思想精神铸魂方面一是在学习常态上有“温差”在学习上没有做到坚持不懈,一开始学习研讨“热”,或因时间,或因工作,学习逐渐松懈,存在“前热后冷”现象也存在自己主动学习贯彻“热”,深入基层学习宣讲“冷”,只满足去过、讲过,分析研判上存在“上热下冷”现象二是在学懂弄通上有“落差参加县委安排的集中学习时,照本宣科地多,系统思考地少,存在一知半解、浅尝辄止的情况,不善于从习近平新时代中国特色社会主义思想中找立场、找观点、找方法,未能做到融会贯通、举一反三三是在贯彻落实上有“误差二在贯彻中央、省、市各项决策部署时,创新意识不强,理论联系实际的结合不够如何用其指导***工作考虑结合的不够紧密,对一些热点、焦点问题,缺乏深层次互动和思想交流,对单位党员干部的理论学习存在安排部署较多、检查落实较少,侧重于考虑大家忙于事务性工作,从减轻大家工作负荷的角度出发,进而削弱了对理论学习的硬性要求,一定程度上影响了具体的效果
(三)带头坚持和加强党的全面领导方面一是班长作用发挥还不够明显带头落实集体决策制度还不够严格,在贯彻上级决策部署、对一些重要事项虽然征求了班子成员意见建议,但在跟踪督导落实上做得不够到位,比如在具体会议记录上,指导规范填写还不及时二是抓基层党建工作还不扎实没有将党建工作摆上重要议事日程,针对基层党组织的突出问题,比如基层党组织在落实“三会一课”制度上还不够有力、发展党员程序不规范、基层党务工作人员党务知识欠缺等问题,还缺乏有效招数指导基层党组织发挥战斗堡垒作用还不够明显三是落实意识形态工作还有缺失利用“学习强国”等平台学习不够,缺乏持之以恒学习习惯对意识形态工作极端重要性认识不够深刻,致使重点领域和重要阵地监管存在薄弱环节近三年度的工作报告及工作计划中均未提及意识形态工作情况,未将意识形态工作纳入近三年民主生活会的发言内容
(四)带头坚持以人民为中心的发展思想,推动改革发展稳定方面一是调查研究不够深入自认为在****工作多年,对各方面情况都比较熟悉,对调查研究重视不够、用得不好,深入基层一线开展实地调查研究少,进行“解剖麻雀”式的调研更少在实际工作中,自己有时到基层就是为了促一促工作,以检查代替调研,与党员干部交流多,与普通群众沟通少,面对面心贴心的教育引导发动群众做得更少,向书本学得多、对上级精神学得多、但向群众学的少,在坚持问政于民、问需于民、问计于民方面做得还不够到位,没有真正接到“地气二二是为民解忧不够主动仔细审视这两年到基层调研走访情况,大多集中在****工作领域和帮扶村,有时进村入户总是带着任务去,蜻蜓点水多,促膝长谈少,对这些群众心里想什么、盼什么、有哪些具体困难和问题心里不托底,这些都是自己宗旨意识有所弱化、以人民为中心的思想树立得还不牢固的深层次表现
(五)带头发扬斗争精神、防范化解风险隐患挑战方面一是担当劲头还不够足在大事急事难事面前,挑重担、肯硬骨头的担当精神不够,面对新形势新要求,攻坚克难的勇气、争创一流的志气、创新有为的锐气不足,按部就班多、创新发展少,平时忙于程序性、事务性工作,政策学习和业务研究不透彻,抓工作的手段不多、措施不新,不同程度存在以会议贯彻会议、以文字落实文件的问题,个别干部害怕被追责问责,瞻前顾后,谨慎有余,缺乏主动担当二是推进力度还不够大因地制宜抓落实还需要持续加力,特别是在“千名干部帮千企”工作中存在手段不多、措施不新的问题,解难题、破瓶颈做得还很不够在一些急事难事面前,挑重担、啃硬骨头的担当精神不够,遇事先顾虑困难,而不是积极想办法,存在畏难怕事的心理对一些职责边界模糊、综合性强、涉及多个党岗位的工作,仍存在个别推诿扯皮的现象三是斗争精神还不够强面对错综复杂的国际国内形势,面对当前疫情防控严峻形势,发现问题缺乏严肃问责、揭短亮丑的狠劲,动真碰硬不足面对错误思想、错误言行,没能做到及时亮剑、坚决斗争在面对网上一些诋毁我党的言论时,没有积极主动斗争,没有看到意识形态方面问题的严峻性
(六)带头落实全面从严治党政治责任方面一是党风廉政建设不到位一岗双责落实不够好,在把党风廉政建设作为“责任田”和“份内事”上距离上级的要求还有差距和不足对于管党治党政治责任认识不够,工作中过于注重业务工作,没有把党的廉政建设摆到同等位置上,督促业务进度多,对党风廉政建设工作过问督导少,致使工作中出现主动担责、落实责任不够,影响了履职尽责能力,不利于工作平稳落实和健康推进二是抓常抓早上做得还不到位对自身要求有松懈,对艰苦奋斗、勤俭节约的优良传统有所淡化,如在督促办公室加强日常节约方面落实不够,全局下班后不关电脑、文印室电灯不能做到人走灯灭、文印室打印复印资料、办公用品浪费现象还不同程度存在三是批评与自我批评的武器运用的不经常有时考虑到基层干部工作任务重、压力大,把重心放在抓工作成效上,对干部一些作风问题没有做到严抓严管如对个别旷工、早退的干部只限于口头批评,而没有进行实质性处罚个人事项说明本人个人有关事项已经在本年度如实进行了填报,年内无巡视反馈、接受组织约谈函询的情况在****小区有一套****平方米住房,有私家车**辆,用于上下班代步;妻子在****女儿尚在上学,配偶、子女无经商办企业的情况,也没有持有股票、基金、投资型保险等情况本人从未利用职权和职务上的影响为家人、朋友谋取利益,也不存在利用名贵特产类特殊资源,搞违规公款购买、违规收送、违规插手干预或参与经营的情况
三、产生问题的原因分析
(一)学用结合还需进一步深化深刻认识到,作为党员领导干部必须旗帜鲜明讲政治自己也始终把讲政治作为最根本和第一位的要求,但在实际工作中,从政治的高度和全局的视野把握形势、分析问题、谋划工作做得还不够到位,没有做到时时处处用政治眼光观察、思考和处理问题,导致在落实上级决策要求时,视野、思维不够开阔,有时候没能把上级精神完全吃透,存在用老办法解决新问题的现象,导致工作效果不够理想
(二)理论学习还需进一步坚持剖析自己所存在问题,很大程度与自己学习不够刻苦,理论素养还有待提升有一定的关系在学习方式上,以参加培训、集体学习为主,利用工作空闲和业余时间学习比较少,对机关事务管理高质量发展缺乏深层次的理性思考,对新发展阶段的新特点、新规律不能及时把握、合理利用,进而导致运用理论指导工作实践方面做得不到位
(三)宗旨观念还需进一步提升在日常工作中,也总觉得自己已经把工作放在人生的第一位,做到了全心全意为工作尽心竭力履职责,时刻把工作抓在手上、放在心上,所以,就认为自己的宗旨意识是比较强的但在解决群众实际问题时,还存在被动解决多,积极主动解决少,发现问题、解决问题的预见性还不够,究其原因还是为人民服务的宗旨意识有所放松
(四)纪律约束还需进一步加强纪律是稳压器,是压舱石,是规范一切行为的底线在重大问题上自己能做到坚决与党中央俣持一致,做到对党忠诚,但对“千里之堤,溃于蚁穴”的认识还不够对单位同志要求不够严格,有时工作方法欠妥,对个别工作不认真、纪律松弛的同志不能及时批评教育,助长了松散风气
四、下步努力方向和整改措施
(一)切实加强学习,提升实践能力牢固树立终身学习理念,坚持把日常学习作为自觉行动,无论工作再忙,都不忘学习充电,通过持之以恒的理论学习切实提高思想理论水平特别要持续深入地学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神,准确把握中央和省委、市委、县委县政府各项决策部署,切实增强做好本职工作的坚定性进一步扩大学习的范围,更多地涉足经济领域、社会领域等方面知识,既学理论又学经验,既向书本学又向群众学,深刻汲取党史中正反两方面经验,注重理论知识的转化,强化理论与实践的交融,切实把理论成果转化为推动工作的动力
(二)注重务实创新,强化职责担当进一步解放思想、转变观念,积极探索新形势下做好**工作的新思路、解决群众问题的新方法和破解发展难题的新途径强化责任意识勇于担当作为,以改革的精神、务实的作风和创新的办法,全面促进重点工作落实,在具体实践中不断深化党史学习教育成果在常态化疫情防控上,严把关口,创造安全工作环境;在公务用车管理上,优化用车流程,为全县重点工作提供优质公车服务;在公共机构节能上,积极开展节能宣传活动,扎实推动节约型机关创建行动,确保实现能耗总量和强度“双控”目标;在后勤服务保障上,创新服务方式,提升服务水平,为入驻单位和办事群众提供优质高效的服务保障
(三)密切联系群众,强化宗旨意识牢固树立全心全意为人民服务的宗旨意识,带头践行以人民为中心的发展思想,坚持一线调研、一线解决问题,经常深入基层联系群众,善于倾听意见建议,掌握基层实情民意,积极为群众办实事解难题,推动“我为群众办实事”实践活动走深走实、常态长效,实实在在地为群众办实事、解难题、谋福祉
(四)严以修身律己,强化制度约束严守党的政治纪律和政治规矩,带头贯彻落实中央八项规定及其实施细则精神带头严格落实中央和省市县委各项廉政制度,严格履行全面从严治党责任,切实履行“一岗双责工坚持严以律己,以身作则,切实带好班子管好队伍,深刻汲取党史中正反两方面经验,始终保持高度政治警觉,常思贪欲之害,常怀律己之心,恪守为政之要,树立忠诚干净担当、为民务实清廉合格党员干部良好形象以上对照检查,可能不够全面准确,原因剖析和整改措施也不一定到位,恳请大家批评帮助,我一定虚心接受党组成员年度XX县民主生活会对照检查材料
一、党史学习教育专题民主生活会整改措施落实情况通过2021年度党史学习教育专题民主生活会自我剖析及互提互勉,本人共查找出理论学习、履职尽责、服务民生等方面5个问题对照这些问题,我逐项进行分析,列出清单,明确整改措施和方法,逐一进行了整改一是加强了理论学习除了紧跟XX中心组学习之外,我认真学习了《习近平治国理政第四卷》,二十大报告原文等材料,在加强自身学习的同时,积极组织所分管的股室人员参与各条线的党史知识学习竞赛,强化党建对业务的引领二是创新性开展工作成立了“XXX”XX服务队,打造了“XX”宣传室,开展每XX的固定宣传与服务先后组织业务股室人员赴XX、XX区、XX村、XX、XX广场等多地开展“账户知识培训”、“人民币知识进乡村”、“珍爱信用防范欺诈助力成长”等金融知识宣教活动10余次,将央行履职落到实处三是以金融服务为民为宗旨,狠抓惠民便民工程积极推行国务院民生政策,督导各金融机构落实到位,降费让利惠及民生2022年全县免除小微企业和个体工商户累计XX余万元稳步推进《XX县创建“移动支付便民示范工程”实施方案》,积极打造XX、XX支付示范点,让支付服务更加便民做好发行基金调拨,加强全额清分常态化管理,高质量抓好现金从业人员反假货币培训,强化现金机具管理,筑牢“人防”、“技防”双防线,提升现金服务质量四是改进工作作风,修订完善各类制度我加强了新《XXX》的学习,不断提升自身业务能力通过监控系统实时跟班,及时提出库房管理中存在的问题及时更新完善财务管理制度,制定过紧日子XX号措施,精打细算规范会计财务管理,提升费用绩效修订零星采购制度,规范采购流程,不断提升财务核算的规范性五是加强问题的整改落实不断提升自身党性修养,敢于直面XX存的陋习,提出整改意见,加强XX管理
二、会前准备情况会前学习情况会前我进行了民主生活会文件精神学习对自己一年来党史学习及二十大精神学习情况进行了梳理,深入学习习近平总书记在中国共产党XX次全国代表大会上的报告、习近平总书记在党的XX届X中全会上的重要讲话精神,学习《习近平谈治国理政》第四卷、《中国共产党党章(修正案)》、《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《中国共产党党内监督条例》等内容,为召开好此次专题民主生
(一)安全管理体系持续完善一是健全组织机构集团设立安全总监,成立安全生产委员会,组建企业管理部,全面加强安全生产工作的管理监督;各直属企业建立健全组织机构,配备配强专职人员,明确职责分工,细化监管措施,保证了安全生产各项任务落到实处,实现安全职责全覆盖二是完善管理制度委托专业安全服务公司开展专题调研,根据实际情况,编制了《安全生产责任制度》《安全生产会议管理办法》《安全生产教育培训管理办法》等**项管理制度,同时,督促指导各直属企业搭建起较为完备的安全管理制度体系三是建立应急机制2022年6月集团对应急预案进行第二次修订,并完成应急管理局备案,各直属企业也均已完成应急预案编制工作,积极围绕消防安全逃生、医疗急救、防汛等开展应急演练***余次,围绕触电救护、管道抢修开展桌面推演**次,参演职工累计1000余人次,提高了广大干部职工应急逃生和自救互救能力
(二)安全生产意识不断提高一是落实全员安全生产责任全面压实领导干部安全生产领导责任、监管责任,形成环环相扣、无缝衔接的安全生产责任链条各直属企业、各部室全面完成“****”注册,学习、考试完成率均达到100%奠定了“人人懂安全,人人管安全”的坚实基础二是强化安全教育培训各直属企业根据年初制定的安全生产培训计划,邀请安全服务公司编制有针对性、实用性的安全教育培活会做好充足准备谈心谈话情况我分别与班子其他成员、分管股室和部分青年党员开展谈心谈话10人次谈心谈话做到“一对一”、面对面、双向互动我还利用休息时间与年青XX交流谈话侧面了解自己在党史学习及履职过程中存在的不足征求意见情况我根据谈心谈话收集到和民主生活会会前征求意见座谈会收集到的问题,认真梳理,对能够简单问题进行了现场解答,对不能现场解决的,我制定了整改措施确保事事有回应,件件有着落
三、认真查摆突出问题
(一)带头深刻领悟“两个确立”的决定性意义,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护严明政治纪律和政治规矩,提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力,始终在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致经认真查摆,主要有四个方面的问题表现一是理论学习不够彻底,对党的路线、方针、政策学习的深入性、系统性不够,主动学习、自觉学习少,参加集体学习、专题辅导多,对很应知应会内容没有做到熟记于心,存在听别人说很清楚,让自己讲又讲不明白的情况二是政治执行力不够强对党中央的一些决策部署,自己能够做到认真学习、坚决执行,但对分管部门如何抓好贯彻落实督促指导不够三是理想信念不够坚定,有时候也存在理想信念缺失,对单位未来发展担忧,感到迷茫的问题四是政治敏感性不强,对党员干部的教育不足,对社会上、网络上出现的一些政治谣言和错误言论,不抵制、不斗争
(二)带头用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心聚魂坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想统一思想、统一意志、统一行动,做到学思用贯通、知信行统一,坚持好、运用好贯彻其中的立场观点方法,自觉把习近平新时代中国特色社会主义思想转化为坚定理想、锤炼党性和指导实践、推动工作的强大力量,坚定不移走好中国特色金融发展之路经认真查摆,主要有三个方面的问题表现一是理论联系实际不够深入,存在学用脱节的现象,用党的创新理论成果武装头脑、指导实践、推动工作效果不明显二是有时工作存在懈怠心理、畏难情绪,缺乏苦干实干、奋勇争先的拼搏精神,党员先锋模范作用发挥不好三是对习近平新时代中国特色社会主义思想学习还停留在文字上,以传达上级精神代替政治理论学习,只注重形式不往重结果,没有将理论思想化为工作动力,不能保持高昂的工作热情和饱满的精神风貌推动辖内金融工作的发展
(三)带头坚持和加强党的全面领导认真贯彻民主集中制,坚持党中央对金融工作的集中统一领导,创新和改进领导方式,增强党组织政治功能和组织功能,不折不扣把党中央决策部署和习近平总书记关于本单位本辖区的重要指示批示精神贯彻好,把XX党委的工作要求落实好,把系统广大党员干部职工组织凝聚好,夯实党执政的根基经认真查摆,主要问题表现为以下两个方面一是有时对自己认为正确的事情较为固执,不能很好听取同事的意见和建议,执行民主集中制不够好二是在有些问题处理上过于民主,优柔寡断,缺乏担当意识,影响到制度、政策的执行力)带头坚持以人民为中心的发展思想,践行金融为民理念,推动改革发展稳定完整、准确、全面贯彻新发展理念,统筹推进“五位一体”总体布局、协调推进“四个全面”战略布局,紧紧抓住解决不平衡不充分的发展问题,补短板、强弱项、固底板、扬优势,推动经济社会持续健康发展在发展中保障和改善民生,聚焦解决人民群众急难愁盼问题,让人民群众看到学习贯彻党的二十大精神的实际成效经认真查摆,主要有两个方面的问题表现一是贯彻落实问政于民、问需于民、问计于民的众观点还不够彻底,在确立发展思路,制定政策和措施时,更多地着眼于落实上级任务、完成年度目标、推进当前工作形式多于实质,忽略了民生实效,主要体现在小面额现金的投放与回笼方面,缺乏实质性的工作方案与措施二是有时工作存在懈怠心理、畏难情绪,缺乏苦干实干、奋勇争先的拼搏精神,党员先锋模范作用发挥不好2022年,在助农取款机具的布放、移动支付的推广方面没有深入镇、没有深入农户做调研了解实际困难与需求,只讲究各金融机构的数据汇总,光凭数字反应完成工作任务
(五)带头发扬斗争精神,防范化解风险挑战增强忧患意识,坚持底线思维,主动识变应变求变,敢于担当、积极作为,知难而进、迎难而上,统筹发展和安全,全力战胜前进道路上各种困难和挑战,依靠顽强斗争打开事业发展新天地经认真查摆,主要有两个方面的问题表现一是缺乏积极作为,知难而进、迎难而上的斗争精神,专项工作没有得到质的提升在全县打击治理电信网络诈骗工作中,始终处于被动局面,讲究配合行动,没有主动识变应变求变,2022年我县线索量排名全国第XX全省第XX全市第XX被骗群众层出不穷,治理与打击任务非常艰巨二是缺乏担当精神,前瞻意识不够,存在逃避责任、怕麻烦的思想,惧怕困难与挑战作为县金融系统的政协委员,没有为金融业的统筹发展发声献策业务工作中存在因循守旧,按部就班思想,主动创新能力有待提升对于XX转型发展中出现的热点难点问题、苗头性、倾向性和潜在性问题,及时关注、提前预判、超前谋划做的不够
(六)带头落实全面从严治党政治责任始终绷紧从严从紧这根弦,严于律已、严负其责、严管所辖,坚持以严的基调强化正风肃纪,加强新时代廉洁文化建设,锲而不舍落实中央八项规定精神,持续深化纠治“四风”,重点纠治形式主义、官僚主义,坚决破除特权思想和特权行为切实担起中央巡视整改政治责任,持续落实好“地毯式”整改要求以零容忍态度反腐惩恶,坚持不敢腐、不能腐、不想腐一体推进,完善权力监督制约机制,以党内监督为主导,促进各类监督贯通协调经认真查摆,主要问题表现为一是对四风问题的艰巨性、复杂性、长期性认识不足,思想认识存在松懈对从严治党的政治领悟不是很到位,缺乏底线思维,没有始终绷紧从严从紧这根弦,认为偶尔走走过场无所谓,放松了对自己的要求二是党风廉政建设主体责任落实上存在麻痹思想对“两个责任”的重视程度还不够,压力传导还不够,对日常工作中廉洁方面的监督管理失之于宽、失之于软在落实党内监督方面,对领导班子自身监督比较严格,但是对普通党员干部日常监督比较少,缺乏行之有效的具体措施一是理想信念方面理论学习不彻底,对坚定信仰信念的重大意义认识不到位,没有充分认识和深入理解其重大意义,不愿意深入学习克思主义理论和习近平新时代中国特色社会主义思想、党的二十大精神实质,导致信仰迷茫、精神迷失,政治站位不高了,眼界不宽,心胸不开阔,不握正确方向,在新时代的伟大斗争中站不稳脚跟,失去了应对各种风险挑战的不竭动力和坚强定力在自我反思,自我净化上做得不够彻底,自觉不自觉地降低了标准,放松了要求二是政治规矩方面存在着重客观轻主观,以事务工作代替政治和党性锻炼,使党性修养减弱了,对自己要求放松了,考虑个人的进退荣辱多了,考虑职工群众和全局利益少To导致工作上有时候不够深入,满足于面上不出问题,创新意识淡化,忽视了工作的积极性、主动性和创造性导致群众观念淡漠了,指导工作主观意志成份多了,为群众想的少了,服务群众缺乏真功夫对业务工作政治引领认识不到位,忽略了党建指导业务的重要性,导致工作应付性质居多,质量不高三是作风建设方面求真务实作风践行不好求真务实是我们党一贯的优良传统和作风,是党的各项事业不断取得新胜利的根本保证由于对求真务实认识的偏差,导致对工作标准要求不高在工作任务多,任务重时,在提高工作效率的同时忽视了质的存在,降低了工作标准碍于各种情面对工作的督促检查落实有所松懈,导致工作部署的多,检查落实的少,以致于有些工作流于形式,工作实效打了折扣在吃透上级政策精神上不到位,不能很好地结合实际,有些生搬硬套,缺乏变通,导致一些工作出现后遗症对自己分管的工作要求得多,深入调研和真情真诚的帮助得少,没有真正设身处地地从岗位工作人员的角度去思考工作,自身工作作风不扎实,求真务实的精神有所懈怠四是工作能力方面一是责任担当精神不足没有坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装干部头脑,增强信心,增进自觉,鼓舞志没有铭记不忘初心、牢记使命四个意识树得不牢固,四个自信不坚定,缺乏对党忠诚、为党分忧、为党尽只为民造福的政治担当,工作热情、进取精神有所减退,随着工作阅历和年龄的增长,考虑个人荣辱进退、考虑人情世故多了,敢于担当、敢于负责的精神有所下降,工作上满足于现状,没有从更高的标准、更好的成效去思考去研究工作中深层次的问题,船到码头车到站、安全着陆的思想比较浓厚二是攻坚克难有畏难情绪对新政策、新问题的研究不够,习惯于凭经验做事,致使工作思路不宽办法不多忽视了对自己本领的提升与锻炼,还没有真正的学会用新思想、新发展理念指导实践,干工作的激情和开拓进取的勇气有所减弱,主动思考、解决问题的积极性有所下降,一定程度上降低了工作效率五是纪律方面自我约束不够严格,对社会上道德失范行为的严重危害性认识还不够深入,艰苦朴素的意识有所弱化对防微杜渐方面还缺少反思,有时在思想上放松了自我要求,在工作和生活中还存在一定程度的“随大流”思想
五、今后努力方向和整改措施下一步,我将坚持问题导向,对标整改
(一)加强理论武装树立终身学习的理念,努力做到学以致用、学有所获,不断提高发现问题、分析问题、解决可题的能力坚持一手抓理论,一手抓业务,严格落实中心组学习制度,制定个人每期、长期学习计划,学悟透习近平新时代中国特色社会主义思想和党中央大政方针,系统地学习党章、《准则》《条例》等党内法规,全通过学习,做到在理论上融会贯通,思想上清楚明白,行动上落到实,提高运用党的创新理论指导实践、推动工作的能力
(二)树牢宗旨意识牢固树立全心全意为人民服务的思想,把个人的追求融入到实际工作中,坚持把群众群众利放在首位,树立正确的权力观、地位观和利益观,坚决维护群众群众利益,切实做到情为民所系,权为民所用,利民所谋认真践行群众路线,坚持经常性的走访、谈心活动,多到交通不便利、金融网点少、支付不方便的乡村调研,全面掌握基层动态,多倾听老百姓的工作意见和建议,切实落实保障民生、改善民生的金融项目
(三)强化责任担当进一步增强自身政治担当、历史担当和责任担当的意识,持之以恒地用习近平新时代中特色社会主义思想武装头脑,增强信心,增进自觉,鼓舞斗志,胸怀对党忠诚、为党分忧、为党尽职、为民造福的治担当保持时不我待、只争朝夕、勇立潮头的历史担当,肩负守土有责、守土负责、守士尽责的责任担当,锤炼苦耐劳、任劳任怨的苦干品格,发扬脚踏实地、务求实效的实干精神,掌握开拓创新、善于成事的巧干本领,积极身到金融事业发展中去,干一流工作,创一流业绩)推进作风建设认真学习领会中央、省、市关于改进工作作风、密切联系群众有关意见规定的精神实质和重意义,对照此次民主生活会查找出的问题,本若有则改之无则加勉的原则,进步加强自身作风建设严格按照性原则处理党内关系,严格执行民主集中制,鼓励畅所欲言、集思广益正确对待权力、金钱、名利,在生活上艰苦朴素,勤俭节约,不奢浪费,不追求享受,保持共产党人高尚的个人情操
六、需要向组织说明的事项
(一)个人有关重大事项报告情况
(二)其他需报告的情况无
七、对班子其他成员的批评意见对XX同志的批评意见多一点与青年XX多互动交流积极参与年青人的活动及工会体育活动对XX同志的批评意见局限于自身分管业务管理,对XX其他方面管理主动参与意识欠强对XX同志的批评意见加强金融业务学习,增加业务处理的灵活性训资料,严格落实三级安全教育要求,组织全员观看《***》教育视频,学习新《安全生产法》解读等内容,取得明显效果三是开展专题安全活动扎实开展“安全生产拉网式大起底专项行动”“安全生产综合检查”等一系列安全专项检查、教育活动各直属企业积极谋划“****”安全生产文艺演出,并向市安委会报送节目**个,在落实专题安全活动中切实做到了有计划、有检查、有总结、有提高
(三)隐患排查治理成效明显一是日常巡查常态化建立每周安全隐患排查整治清单上报机制,督促各公司、车间、班组积极落实对当班作业环境和作业人员的日常例行检查为及时有效发现和整治事故隐患提供了重要支撑,奠定了良好基础二是月度检查规范化建立每月**日上报消防安全自查、安全事故报告、安全费用支出、风险点排查、隐患排查清单制度,建立月度安全生产隐患排查整改台账,通过台账化管理,提升了安全生产检查规范化水平三是综合检查精细化集团企业管理部每季度组织开展一次安全生产综合检查,建立内外专家库,通过“****”的检查方式,围绕责任落实、制度建设、风险识别等开展综合检查,累计排查隐患***项,整改率100%有效防范和化解了潜在风险和隐患,集团安全生产及安全管理工作得到不断夯实同志们,安全生产人命关天,安全责任重于泰山当前集团的安全稳定形势来之不易,这是集团上下共同努力的结果,应当充分肯定同时,我们也要清醒看到,安全形势依然严峻复杂,我们的工作依然存在一些不容忽视的问题和不足与法律法规标准相比、与上级部门要求相比、与其他国企先进做法相比,都还存在一定的差距,需要我们不断提高政治站位,不断改进工作措施,切实做好安全生产各项工作大家看新闻都知道,2月22日下午,内蒙古自治区阿拉善盟阿拉善左旗新井煤业有限公司一露天煤矿发生大面积坍塌目前已造成4人死亡、49人失联,公安机关已介入调查,相关人员已被控制事故教训是惨痛的,大家一定要时刻绷紧安全生产这根弦,坚决克服侥幸心理和麻痹思想,以高度的政治敏锐性审视当前面临的安全生产形势,准确认识生产作业与安全隐患相生相依的特点,准确认识生产安全与企业发展相辅相成的关系,坚决杜绝忙起来不讲安全的错误思想,要做到生产工作越忙,安全工作越重视,安全措施越到位坚决做到安全不出事
二、紧盯关键,狠抓落实,全面推动全年安全生产工作今年是贯彻落实党的二十大精神开局之年,营造安全稳定的生产经营环境是压倒一切、贯穿全年的重大政治任务大家一定要深刻认识做好安全稳定工作的极端重要性,始终保持如履薄冰的紧迫感、如临深渊的危机感、重任在肩的责任感,以极端负责的态度、坚决有力的举措、抓铁有痕的作风,毫不放松地抓好安全维稳各项工作
(一)狠抓安全管理今年重点是抓安全生产管理体系的再完善再提高,主要开展好“三大行动:一是制度延伸集团安全生产制度自2019年制定实施,现在已经过去四年的时间了,今年,由***部负责,对照制度执行情况,对现有的***项管理制度进行修订完善,确保与时俱进、落地生根各直属企业要参照集团制度,立足工作实际,完善有关制度体系,确保与法律法规和上级要求贯通一致、有效衔接二是体系建设要抓好人才队伍体系提升建设工作,不断强化对安全管理从业人员的能力培养,建立一支相对稳定、技能过硬的安全管理队伍要抓紧应急体系建设,及时完善安全生产应急预案,健全应急救援队伍、落实物资储备,确保关键时刻用得上、靠得住要抓实“双体系”建设,认真组织开展风险识别并建立台账,严格按照风险等级制定详细的管控措施,确保措施可行、监管到位,同时强化隐患排查治理,做到预防有力、风险可控三是责任落实各直属企业要严格按照“管企业必须管安全、管业务必须管安全、管生产经营必须管安全”的要求,落实好全员责任制,根据岗位、部门和机构等特点,明确全员的安全生产责任,层层签订责任书,并强化责任落实监督检查,确保落实落地建立安全责任事故查处倒查追责机制,对发生的安全生产责任事故,全面倒查生产安全情况、工作落实情况、监督检查情况、项目建设情况,对存在的违纪违规违法问题,严格进行责任追究
(二)狠抓重点防控立足集团实际,面对严峻的形势,确保安全就是要抓住风险识别这个关键、抓住防控预防这个“牛鼻子二具体到各直属企业,***公司要强化液氧动态管理,严格规范临时用电、有限空间、动火、登高、吊装等作业风险管控,强化对劳动防护用品配戴不规范、作业防护不到位、警示标志缺失不足等隐患的排查整治力度***公司要不断强化液氨监控管理,持续规范粮食熏蒸化学药剂使用和粮堆坍塌埋人重大风险管控,不断厘清劳务外包的安全责任***公司要深入排查深基坑、起重机械、脚手架等危大工程安全隐患,落实安全操作规程,加强对高处坠落、物体打击等多发事故类型的防范,同时还要避免工程施工对周围环境的干扰,加强环境保护工作***公司要严格执行消防安全管理规定和相关实施细则,深入排查酒店客房、住宅小区、气焊设备等存在的消防安全隐患;严格做好生产经营场所安全防护,落实安全操作规程,加强电路起火、燃气泄漏等多发事故类型防范
(三)狠抓基层基础安全生产关键和核心在一线、车间和班组,安全生产管理工作主要精力也要向基层基础倾斜一是要抓好教育培训I要制定安全教育培训计划,建立全员安全教育培训机制,保证培训时间,主要负责人和安全生产管理人员初次培训不得少于**学时,每年再培训不得少于**学时;新上岗从业人员,岗前安全培训时间不得少于24学时;严格落实“三级安全教育”要求,健全培训档案,对因故不能按时参加培训的建立“补课”机制,确保人人接受培训、达到培训学时要求,提升全员安全综合素养二是要抓好隐患整治要转变思想观念,由传统“管事故”的安全管理向“管源头”的风险治理提升,努力将事故发生的概率降到最低各直属企业要立足各自行业特点,认真组织开展好安全生产大排查、大整治专项行动,持续开展常态化安全生产自查自纠、交叉互查和督导检查工作,把隐患排查整治抓的更实,风险隐患治理的更加有效,努力实现全覆盖针对存在的安全隐患要建立台账,责任到人到岗,实行“销号”管理,确保不发生任何生产安全事故三是要强化应急演练根据《**省安全生产条例》要求,人员密集场所经营单位应当每半年至少组织1次综合或者专项应急救援预案演练,其他生产经营单位应当每年至少组织1次综合或者专项应急救援预案演练各直属企业要按照规定要求,制定好全年应急演练计划,定期开展好应急演练活动,确保一旦发生险情,能够立即开展救援,最大限度减少损失
三、强化保障,压实责任,筑牢齐抓共管的安全防线从国家和省市安全生产工作视频会要求和最新出台的法律法规规定看,对如何做好安全生产工作都分行业、分领域提出了具体明确的要求,任务十分明确,关键是要抓好落实
(一)转变工作作风安全生产管理人员,要始终坚持“严”字当头、“实”字为先、“准”字为要的抓安全管安全工作作风;班子成员,要认真落实“党政同责、一岗双责、齐抓共管”工作理念,切实做到重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要隐患亲自督办,以更加务实的作风抓紧抓实安全生产工作
(二)加大安全投入要牢固树立“安全是最大效益”理念,严格按照安全生产费用提取和使用管理办法要求,提足用好安全生产费用,加大安全生产投入,坚持人防、技防、物防并重,算大账、算长远账,持续深入开展安全生产标准化建设,打造本质安全型企业
(三)强化跟踪问效对上级要求完成的规定动作和制度要求的既定任务,集团企管部要加强工作调度,对工作不至u位、落实不力的要跟踪提醒、督促落实、抓好整改今年,集团在开展综合检查时,继续聘请第三方专业机构全程参与,确保检查质量和效果,检查结果纳入年度考核内容,统一计分核算目的就是把安全生产工作做实,保证广大干部职工的生命健康和集团财产安全,不断推动安全生产形势持续稳定向好同志们,落实安全责任、筑牢安全防线使命光荣、责任重大,安全生产工作既是攻坚战,也是持久战大家一定要统筹好安全和发展、稳定和发展的关系,拿出万无一失的姿态,树立一失万无的思想,以安全促发展、稳定促发展,扎扎实实把各项工作做到位,全力维护安全稳定的生产经营环境和社会环境,为集团高质量发展提供坚强保障党组书记民主生活会个人对照检查材料(全文4640字)按照民主生活会的通知要求,本人围绕主题,深入认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想,及时跟进学习习近平总书记最新重要讲话和指示批示精神,在开展认真学习二十大报告和党章、广泛征求意见建议、深入开展谈心谈话的基础上,认真对照“六个带头”内容,深刻查摆检视,深挖问题根源,明确整改措施现将本人对照检查情况汇报如下:
一、上年度民主生活会整改落实情况在2021年度民主生活会上,我共查摆出**个方面10项问题针对查摆出的问题,本人通过坚定理想信念,持续强化理论武装;树牢宗旨意识,努力践行为民服务;着力强化担当意识,注重增强工作实效;全面加强党风廉政建设,打造过硬干部队伍等途径,积极对标整改,问题已全部整改到位
二、存在的问题
(一)带头深刻领悟“两个确立”的决定性意义,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面一是政策理解不深刻自己的大局观、系统谋划的意识还不。