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第一章定义讨论人、机器和环境的相互作用及其结合，使设计的机器和环境系统适合人的生理，心理等特点，达到在生产中提高效率，平安，健康和舒适的目的目的
一、使人工作更有效；
二、使人工作更平安；
三、使人工作更舒适阶段萌芽期、初兴期、成长期、进展成熟期人机工程学的作用优化人机环境系统、改善环境、提高工效、增加舒适性其次章感觉人脑对直接作用于感觉器官的小观事物的个别属性的反映被称为感觉知觉对感觉性质的识别称为知觉认知识别出被知觉的事物称为认知
（一）、知觉及基本特性知觉是人脑对直接作用于感觉器官的客观事物和主观状况的反映这一在头脑中形成的总体印象是由各种感觉综合而成的知觉是在感觉基础上形成的，它即取决于个人的相关阅历、也取决于对事物属性感觉的完整性基本特性
1、整体性
2、选择性
3、理解性
4、恒常性
5、错觉在人的错觉现象中，错视觉最为明显多数状况下，错觉在有规章的图形中表现得最为明显
（二）、感觉的基本特性
1、相宜刺激感觉器官只对相应的刺激起反应
2、适应感觉器官接受刺激后，若刺激强度不变，则经过一段时间后，感觉渐渐变弱，这种现象叫适应
3、特殊感觉和投射各种感觉刺激所到达的感觉中枢部位都不同，因而能产生各种不同性质的感觉，这叫特殊感觉
4、余觉人能感觉到其变化的最小变化量回I称为辨别域
（三）、视觉*工作高度工作高度通常是指人的手在工作时相对于地面的高度
1、站立时的工作高度一般而言，人站立工作时较舒适的工作高度是比站立时的肘凹凸5〜10厘米男性较合适的站立时的工作高度应为92〜97厘米，女性为86〜91厘米
2、坐着时的工作高度办公室工作人员比较喜爱的桌椅之间的高度距离是27〜30emo即对应于75cm高的办公室桌，椅子的合适高度为45cm左右
3、站坐交替工作面的设计工作面的高度以站立时的工作高度为准，为坐着工作时供应较高的椅子，椅子高以75〜95厘米为宜，同时肯定要供应较高的脚踏板
二、活动空间在设计达到空间时，一般是以小个子的尺寸为设计准则的
1.伸手能达到的高度最大静止摸高=
1.24义身高舒适的范围比上面所得的值要小30〜40厘米人在垂直方向的作业空间可以划为五个区间1在0〜50厘米高度之间相宜于脚掌握2在50〜70厘米之间，手与脚的操作都不便利，所以不宜在此高度之间设计掌握器3在70〜160厘米高度之间，最相宜于操作和观看，各种重要的常用的掌握器、显示器、工作台面都设置在这段高度之间特殊是90^140厘米区间是人最舒适的作业范围4在160〜180厘米之间，相宜于放置显示器5在180厘米以上高度，只宜设置报警信号抱负的工作范围是以两个肩膀为支点，以35〜45厘米为半径的两个半圆之内其次是以55〜65厘米为半径的两个半圆
一、工作台的主要类型.桌式掌握台；.直柜式掌握台；.组合式掌握台；.弯折式掌握台
二、掌握台设计的内容与要求L设计的内容工作台尺寸宜人、造型美观、便利使用、给人以舒适感
2.设计要求掌握器与显示器布置在作业者正常的作业空间范围内.坐姿的优点坐时，可免除这些肌力，削减人体能耗，消退疲惫，坐姿势比站立更有利于血液循环，而且有利于保持身体的稳定坐姿可分为三种向前坐、笔直坐、向后靠向前坐是工作时的状态；向后靠是休息放松的姿势；笔直坐是不合理的状态
一、人与环境的交互作用人与环境的交互作用是指人体的外部感觉器官在受到外部环境因素刺激后所消失相应的反应人与环境的交互作用主要表现为环境刺激和相应的人体效应（生理效应和心理效应）O
1.舒适性分区最舒适区、舒适区、不舒适区、不能忍受区环境行为环境的刺激会引起人的生理和心理效应，而这种人体效应会以外在行为表现出来的行为人的行为习性
1.抄近路习性
2、识途习性.左侧通行习性.左转弯习性.从众习性.聚集效应
一、温度环境对人体的影响当温度高于28C或低于10C时，意外事故约增加30%高温作业环境对人体的主要影响
1、高温作业环境可使人的心率合呼吸加快长期工作在高温环境中，可至使血压增高
2、高温作业环境对消化系统有抑制作用这是由于在高温环境中使人的体内血液发生重新安排，引起消化系统贫血；大量排汗合饮水至使胃液酸度下降而引起的
3、高温作业环境对中枢神经系统有抑制作用会引起留意力下降，严峻时还会引起头晕、头痛、恶心、疲惫和虚脱等问题
4、高温作业环境可使人加速疲惫低温作业环境对人体的主要影响
1、低温冻伤
2、低温的全身性影响
1、不适指数一般65〜75为舒适区有效温度ET是通过受试者对不同空气温度、相对湿度、气流速度环境的主观感觉与具有相同温度的感觉指标绝大部分人的舒适有效温度为
23.7-
26.7CET夏天大于冬天宁静时夏天的舒适区为19-26℃ET冬天的舒适区为17-22℃ETo三球温度指数WBGT:是指用干球、湿球和黑球三种温度综合评价允许接触高温的阈值指标黑球温度也叫实感温度是人在辐射热环境中，受辐射热和对流热综合作用时一，以温度表示出来的实际感觉温度当湿度很高、空气流速很低时，不适合采纳WBGT的评价方法1当室内外无太阳辐射室内、阴天或夜间，采纳自然湿球温度WB和黑球温度GT WBGT=O.7WB+
0.3GT2当室外有太阳辐射时要考虑到干球温度DT WBGT=
0.7WB+
0.2GT+
0.1DT式中WB——湿球温度，℃；DT——干球温度，℃；GT——黑球温度，℃最佳温度可分为
1、心理最佳温度（主观舒适温度）心理上主观感觉最舒适的温度，
2、生产效率最佳温度（效率温度）能获得最佳生产效率的温度
3、生理最佳温度（健康温度）从人体生理学和保健学考虑，对健康最有利的温度一般状况下，以主观（心理）舒适温度作为最佳温度进行评价静坐时主观舒适温度一般为21℃±3℃影响最舒适温度的主要因素
（1）季节因素
（2）年龄因素
（3）性别因素
（4）作业性质的的影响
一、光环镜的概念光环镜设计包括自然采光和人工照明两部分
二、光环镜对人的影响.光是通过神经系统影响人体的生理行为和节律.光环境的质量会对生产率和作业平安等都产生较大的影响照度是指单位面积的光通量亮度是指物体本身的光明程度能从背景中辨认出物体的最小亮度对比系数叫最小识别度Kmin，其倒数1/Kmin叫对比敏度光是一种电磁波，可视光的电磁波波长范围约为380nm-780nm颜色明度是指颜色的亮度或明度，是眼睛对光源和物体表面的明暗程度的感觉明度取决于物体的光线强弱、照明程度、物体表面的反射系数颜色彩度是指颜色的纯度，通俗的说就是颜色的艳丽程度颜色的心理效应主要有以下几种1温度感红、橙、黄色给人暖和感，它们属于暖色系;蓝色和蓝绿色给人寒冷感，它们属于冷色系2距离感黄、橙、赤、黄绿、绿、紫、蓝渐渐变远一3重量感黑、兰、红、橙、绿、黄、白渐渐变轻一4醒目感诱目性光色的诱目性挨次为红蓝黄绿白；物体色的诱目性是红色橙色及黄色在黑色或中灰色背景中诱目性挨次为黄〉橙〉红绿蓝;在白色背景下，诱目性挨次则是蓝绿红橙黄5大小感尺度感6性格感影响室内空间封闭度的因素1虚实界面的数量⑵虚的界面位置3顶棚的分格和空洞4照度与颜色
1、噪声的定义让人听起来心烦，干扰休息和工作的不愿听到的声音称为噪声
2、噪声的声源1工厂噪声；2道路交通噪声；3建设施工场地噪声；4其它噪声
3、噪声对人体的影响1噪声性耳聋听力损失2对神经系统的影响3对心血管的影响噪声可使交感神经兴奋、心律不齐、血压提升、皮肤温度下降4对消化系统和内分泌的影响5对作业效率的影响噪声对作业效率的影响特点a、高频噪声的影响大于低频噪声b、噪声级越大，影响越大，大于100dBA以上要仔细实行措施进行降噪c、间断性脉冲性噪声的影响大于连续性噪声，如冲、压机械噪声的影响比较大
6.对语言沟通的影响
7.对睡眠的影响我们国家1979年颁布了“工业企业噪声卫生标准住宅区室外噪声允许标准为35-45dBA振动Vibration物体或质点绕某一平衡位置往复运动的现象作业环境的振动一般可分为全身振动、局部振动人体对振动的感觉可分为以下四个阶段感觉阈、不舒适阈、疲惫P笔低效率界限、痛阈生理界限
1、全身振动对人体的影响1振动对心理上的影响⑵振动对生理上的影响3对作业效率的影响
二、振动评价标准
1、全身振动评价1疲惫一一降低效率界限2平安健康界限3舒适性界限人机系统主要包括.人的子系统.机器的子系统.环境子系统三人机系统模型.按自动化程度分.人工操作系统.半自动化系统.自动化系统.按人机结合方式分.人机串联.人机并联.人机串并混联.按有无反馈掌握分.开环系统.闭环系统
四、系统设计目标平安、高效、舒适、健康、经济工作空间和工作设施的设计.与身体尺寸有关的设计.有关身体姿势、肌力和身体动作的设计.有关信号、显示器和掌握器的设计人掌握机器是指掌握器要适合于人的操作，应考虑人进行操作时的空间人接受信息是指显示器应与掌握器相匹配，使人在操作时观看便利，推断快速、精确人机交互界面设计主要包括显示与掌握，以及它们之间的关系的设计；作业空间设计；作业分析等内容显示是指有目的的信息传递，设计必需考虑传递信息的内容和方式、传递信的目的或功能、显示装置和类型、传递信息的对象作业分析是指对已安排人的功能进行的分析，目的是使作业与作业者之间建立协调全都的关系作业分析一般包括四个主要部分.确定系统作业结构；.确定作业；.编制作业流程图;.建立作业成序
一、人机系统评价要点.人、机系统功能安排是否合理.手、脚负荷是否合理.手操纵时的动作距离、挨次是否合理.操作范围的尺度按第几百分位数设计.人的作业舒适性.是否实行了防止误操作的措施.系统平安性、牢靠性分析评价.环境条件是否利于作业顺当进行人机系统的评价方法通常分为三类试验法、模拟装置法和实际运行测定法影响自行车性能的人体因素:L人的体格因素；.人的下肢肌力；.人的输出功率；.人的脚踏速度；.人的平衡机能；.人的手和握力；.人的疲惫工作负荷是指人体在单位时间内所承受的工作量大小工作量越大，人体承受的体力工作负荷强度越大工作要求超过人体工作力量的现象称为工作超负荷
四、劳动强度分级劳动强度是指作业者在生产过程中体力消耗及紧急程度
1、以相对代谢率指标分级一般来说，RMR不超过
2.7为相宜的作业；RMR小于4的作业可以持续工作但考虑精神疲惫也应支配适当休息；RMR大于4的作业不能连续进行；RMR大于7的作业应实行机械化.以能耗量指标分级.以劳动强度指数分级以氧耗、心率等指标分级.疲惫的概念在劳动过程中，劳动者由于生理和心理状态的变化，会产生某一个或某些器官及至整个机体力气的自然衰竭状态，称为疲惫疲惫的分类1局部疲惫⑵全身性疲惫3智力疲惫4技术疲惫疲惫的缘由.过度的体力或脑力负荷.环境因素.人的生理节奏.个人的生理，心理特性.疾病.养分削减疲惫的方法.转变工作条件.转变工作方法.改善工作环境.因人制宜.增加养分
6.增加休息时间导致事故的生理因素1大脑机能⑵视觉机能⑶生理、生物节律4人体疲惫体力疲惫、精神疲惫导致事故的心理因素1性格2留意与不留意3紧急与放松4冒险行为
三、防止事故的人机工程学对策.设施及作业环境方面的对策1清除危急因素2全自动平安装置3信息反馈4警报系统5设计应符合人的习惯6视觉识别性能的改善
（7）考虑操作者身体特性.操作者方面的对策
（1）技术训练及平安教育
（2）模拟训练.管理方面的对策
（1）建立健全的平安管理规章
（2）对平安装置
（3）平安教育随着汽车行驶速度的提高，凝视点前移、视野变窄、周界感削减明适应从暗处突然到亮处称为明适应明适应较短，需要几秒到一分钟左右一般最多不超过5分钟暗适应从亮处突然到暗处称为暗适应眩光一般分为
①直接眩光
②反射眩光
③对比眩光距离推断错觉
（1）跟车距离推断错觉
（2）会车距离推断错觉
（3）超车距离推断错觉道路线形推断错觉
（1）弯道错觉
（2）坡道错觉速度推断错觉
（1）迎面来车的速度推断错觉
（2）自驾车的速度推断错觉
（3）加减速对速度推断的影响
（4）速度适应性造成的错觉大路绿化的内容包括路测、路肩、人行道、高等级大路的防眩遮挡绿化和防护林带组成等大路绿化的作用大路绿化可有效改善大路交通与景观环境，直接影响着道路的服务力量和服务水平此外，对调整路面温度、削减污染、美化环境、改善景观、防备自然干扰因素、保持生态系统稳定等有着重要的作用和影响视觉是由眼睛、视神经及视觉中枢共同完成的瞳孔的大小由有色的虹膜掌握，眼睛的焦距是由眼周肌肉调整晶状体的曲率来实现的产生视感的视细胞分为“视杆细胞〃和〃视锥细胞〃两类人眼所能感受的光线波长为380〜780nm对小于380nm的紫外线和大于780nm的红外线都不能引起视觉反应视野以绿、红、蓝、黄、白的挨次依次变宽明适应和暗适应是人对外界刺激的两种适应形式明适应比暗适应的速度快明适应一般1分钟左右即可完成，而暗适应可长达30分钟左右视觉特征
1、视力
2、眼睛的聚焦力量
3、视野
4、明适应和暗适应
5、色觉
6、向光性
（四）、听觉通常人耳能感受的振动频率在16-20000HZ之间（年龄在12-25岁的年轻人能够察觉到16Hz的声波而成年人听觉的频率范围是20-20000HZ人耳最敏感的频率在1000-3000HZ之间；低于20Hz的声波被称为次声波，高于20000Hz的声波被称为超声波，次声波和超声波都是人耳所不能听到的听力声音的强弱常用声压级表示，单位是分贝听觉的物理特性（!）频率响应（感受性）
（2）动态范围（声音的强度）
①听阈
②痛阈
③听觉范围
（3）方向敏感度
（4）掩蔽和掩蔽效应声音掩蔽是指一个声音被另一个声音所掩盖的现象掩蔽效应一个声音的听阈因另一个声音的掩蔽作用而提高的现象
（五）、味觉酸、甜、苦、咸四种基本味觉人对咸味的感觉最快，对苦味的感觉最慢味觉的分布主要有舌头中间、舌根、舌尖和舌两侧辣味是食物成分刺激口腔黏膜、鼻腔黏膜、皮肤、和三叉神经而引起的一种痛觉辣的实质是痛，所以辣不属于味觉，而是属于痛觉味的阈值常温下蔗糖（甜）为
0.1%氯化钠（咸）
0.05%柠檬酸（酸）
0.0025%硫酸奎宁（苦）
0.0001%o
（六）、嗅觉长时间连续嗅一种气味，人会渐渐闻不到该中气味，这是感觉器官适应的现象，这叫嗅觉中枢〃疲惫〃行道树绿化对驾驶员行车的影响.改善大路景观，乔、灌、草合理组合可形成多层次的绿色空间，达到防护与欣赏相结合的目的，让人在旅途中心情舒服，削减疲乏感.诱导视线.可影响驾驶员心理和行车平安频闪会造成驾驶员视觉疲惫，长时间下去使驾驶员的心理负荷增大，产生心理压抑感，从而影响行车平安当驾驶员在道路上驾驶行车时，同时受车内和车外光环境刺激车外光环境刺激对驾驶员视觉起主要作用当光刺激频率低于
2.5HZ时，人眼感觉不到光刺激；光刺激频率较低时（8-10HZ）人眼感觉到闪光刺激作用强；光刺激频率中等时（10-15HZ）人眼感觉闪耀，刺激作用减弱；刺激频率大于15Hz时、人眼感觉到连续光闪耀效应的频率低于
2.5HZ或高于15HZ时，基本无不适感在实际的道路绿化中，通常规定行道树的最小株距为4m常用株距为4〜10m道路交通事故可划分成〃分散型〃与密集型〃两种分散型体现了交通事故发生的偶然性，随机性密集型事故多半与道路条件有关高速路上交通事故多发点，大部分都与设计（尤其是线形设计因素）有关
1.山区道路的几何特征
（1）依山傍崖、路窄质次、坡陡弯急、起伏不平；
（2）障碍多、盲区多、视距不足一一交通信息供应不准时；
（3）曲线多半径小、离心力大一一引发侧滑或翻车；
（4）坡长、纵坡度大一一车速不宜掌握、刹车易失灵；
（5）路面凸凹不平一一易造成驾驶疲惫、车辆部件松动、损坏
（七）、肤觉
1、触觉是由微弱的机械刺激触及皮肤浅层的触觉感受器而引起的
2、压觉是较强的机械刺激引起皮肤深层组织变形而导致的感觉，它们总称为触压觉人能采用触觉来推断物体的外形、大小及硬度等人的触觉敏感度因部位而异
3、温度觉分为冷觉和热觉两种，这两种温度觉是由不同的温度感受器引起的热感受器在皮肤温度高于30回时，开头发生兴奋冲动，47回为最高
4、痛觉也是皮肤感觉的一种各组织器官内都有一些特殊的游离神经末梢，在肯定刺激下产生痛觉每平方厘米内约有100-200个左右的痛点，整个人体皮肤表面可达100万个痛
（八）、本体感觉人在进行各种操作活动时，不依靠视觉和触觉能同时获得四肢所处位置的信息，这种特性叫本体感觉本体感觉系统主要分两方面，一前庭系统，其作用是保持身体姿势平衡；二是运动感觉系统，通过该系统得到四肢及身体不同部位的相对位置运动感受器有三类1:肌肉内的纺锤体；2位于腱中的腱纺锤体；3位于深层组织中、对压力很敏感的层板小体
二、神经系统
（一）、末梢神经系统（四周神经系统）四周神经系统是指中枢神经以外全部神经的总称它起始于中枢神经，分布于四周器官其基本形态呈条索状和细丝状
1、四周神经的功能和类型四周神经的基本功能是在感受器与中枢神经之间以及中枢神经与效应器之间传导神经冲动组成四周神经的纤维按其分布的器官结构和传导冲动方向分为四种功能成分即躯体传入纤维、躯体传出纤维、内脏传入纤维和内脏传出纤维；末梢神经系统从功能上分类有动物性神经系统和自律伯主）神经系统
2、自律神经系统的特性自律神经系统也叫自主神经系统或植物神经系统它由交感和副交感神等经组成，支配着内脏、血管、眼平滑肌等组织和器官
（二）、中枢神经系统中枢神经系统由脑神经和脊髓神经组成脑是整个人体神经系统的中枢，大脑皮层则是最高级的司令部人的中枢神经系统由以下三个调整系统组成进行维持生命所必需的反射、机能调整的脑干一脊髓系统进行本能、情感行为的大脑边缘系统进行高级思维推断活动的大脑新皮层
1、脑干一脊髓系统姿势反射、防备反射
2、大脑边缘系统大脑边缘系统从形态上说包括古皮层（边缘叶），也包括机能上相关亲密的下丘脑称为大脑边缘系统
3、大脑新皮层大脑半球的表面，由中心沟和外侧裂把大脑分为顶叶、额叶、颍（nie）叶和枕叶四部分中心沟和外侧裂的前方部分是思维、推断和决策区，它属于输出部分按功能大脑半球分为感觉区、运动区和联合区一般感觉区位于中心沟后方的顶叶；听觉区和视觉区分别位于颍叶和枕叶额叶是高度思维和推断机能的联合区记忆区位于颍叶记忆中的中枢主要在左皮层的海马和颗叶区左半球具有优秀的分析思维力量右半球对音乐、绘画等艺术性的东西比较敏感第二节、运动系统运动系统是人体完成各种动作的器官系统
一、骨骼系统全身的骨头通过关节构成骨骼系统每块骨头外形各异，且有自己的神经和血管全身共有骨206块分为躯干骨、上肢骨、下肢骨和颅骨4部分人体表面能触摸到骨的突起点，在人体工程学计测中，这些点常被采用作为测量基准点作业姿势与脊柱运动的关系直接影响生理负荷和作业效率骨杠杆有以下三种杠杆形式
①平衡杠杆国省力杠杆亘）速度杠杆
二、肌肉系统
1、肌肉的基本学问肌肉组织分为横纹肌、平滑肌和心肌骨骼两端通过肌腱越过关节与骨相连肌肉从机能上分为快肌（FT）和慢肌（ST）肌肉收缩的方式有等张收缩和等长收缩
2、肌力肌力是由肌肉收缩而产生的它的大小取决于肌纤维的数量、体积、性质、收缩前的长度及中枢神经的兴奋状态人的肌肉纤维每平方厘米能产生约60〜100N的力背肌力伸膝半弯腰姿势时，两手垂直向上的最大拉力叫背肌力
3、作业与肌力臂时力气与臂角度之间的关系，70左右时力气最大坐姿时手臂的拉力和推力在不同的角度和方向上大小不同:向后大于向前；向上用力大于向下用力；向内用力大于向外用力
1、影响反应时间的因素
（1）感觉器官的影向
（2）刺激信号的性质及强度的影响
（3）刺激的清楚度和可辩性的影响
（4）动作方向第三章人机工程学讨论方法从讨论手段分有试验法、模拟法（计算机数值方真等）、现场观看法（观看、测定和纪录等）和调查法（访谈、考察可文卷）等从讨论内容分有生理学讨论评价法、心理学讨论评价法和包含人体测量在内的解剖学讨论法等
（1）被测者姿势
①立姿
②坐姿
（2）测量基准面冠状面、水平面、矢状面（正向面）人体测量的方法有丈量法，摄像法，问卷法，自动仪器测量法
三、人体测量数据的统计处理
1、平均值
2、方差
3、标准差
4、抽样误差
5、百分位数我们国家规定了标准人的尺度为男性身高170cm体重62kg；女性身高160cm体重52kg六人体数据的运用原则
1、确定设计中最重要的尺度
2、确定设计的使用者群体，从而打算设计尺度
3、人体数据运用准则
（1）最大最小准则
（2）可调准则
（3）平均准则
4、用最新的人体数据
5、设计时留意衣着状况和动态尺寸I型产品尺寸设计（可调准则）II型产品尺寸设计（最大最小准则）Ill型产品尺寸设计（平均准则）a.最小功能尺寸=人体设计界限值+功能修正量b.最佳功能尺寸=人体设计界限值+功能修正量+心理修正量心率、呼吸、肌电图、血压、脑波、闪频值和相对代谢率等都常用来评价人体生理负荷（疲惫）通过测量生理指标的变化来讨论和分析各种环境及设施等因素的设计尺度参数对人体负荷与疲惫的影响，讨论最佳设计方案、优化人机环境系统
一、心率（HeartRate简称HR）心率即心脏跳动的速率，一般用每分钟的跳动次数表示，心率简写为HR心率测试的方法
1、触诊法
2、心电图法
3、心率纪录仪法
4、遥测法
二、肌电图（electro-myogramEMG）肌肉收缩时的放电纪录曲线叫肌电图三闪频值CFF四脑电图脑波，EEG从生理学上把大脑不同意识状态下主要脑波成分划分成Art波
0.5〜
3.5Hz、0波4〜7Hz、ot波8〜13Hz、0波14〜25Hz、和丫波大于25Hz
3.3心理学测量评价法
一、问卷调查法
二、语义微分法及其应用
三、疲惫自觉症状调查
四、身体疲惫部位调查
五、两点识别法第一节显示装置概述狭义概念是指生产过程中显示设施运行状态信息的各种仪表；广义概念是指任何把信息由机器或环境传递给人的媒介显示器的分类视觉显示器、听觉显示器和触觉显示器等第二节显示器设计的人机工程学原则
一、显示性所显示的信息应具有较好的可觉察性，可辨性，保证监视者快速、精确地获得信息
二、显示器传递的信息量不宜过多，应尽量削减显示不必要的信息
三、显示符号应力求形象化，并与人的习惯相全都应尽量采纳形象直观的和与人的认知特点相匹配的显示格式显示格式愈简单人们认读和译码的时间愈长也愈简单发生差错应尽量提高显示格式与所表示意义间的规律联系
四、在一种感觉负担过重时，应改用另一种感觉帮助猎取信息多重感觉信号比单个感觉通道更易引起留意
五、同样信息应尽量地用一种方式显示使信息显示精度与系统的要求相适应
六、应考虑到照明、噪声、振动、微气候、空气条件等因素影响
一、仪表的分类.数字显示型.刻度指针型表盘直径D在35-70mm之间为最佳，当然和仪表与眼之间的距离有关35-70mm是在一般机器掌握时的推举值假如L是可能的最远的观看距离，设计中建议采纳下列最小的刻度单位最大刻度的高度L/90中间刻度的单位L/125最小刻度的高度L/200仪表刻度数目首先应满意要求的精度力求应满意下列要求
（1）刻度的厚度L/5000
（2）两个最小刻度的距离L/600
（3）两个大刻度的距离L/50
（4）大刻度与大刻度之间不能有超过8条小刻度线刻度的高与宽之比为大刻度6:1；中刻度:5:1；小刻度:4:1刻度的高度比大刻度中刻度小刻=100:73:45仪表刻度的数字设计原则.顺时针、从左向右、从下至上为增加；相反为削减.数字应只用来表示大的刻度，小刻度一般不标出，为了便于读数小刻度最好是大刻度的1/5或1/10o.数字的增量方式应有规律性，最好以1为增值狭义的掌握器:也就是传统的掌握器是指人掌握机器和机械的装置，如各种按钮、操纵杆、脚踏板等广义的掌握器是任何把人发出的信息传递给系统的媒介主要差错
1、置换差错
2、调整错误
3、逆转错误
4、无意的操作错误1:旋钮式操纵器设计旋钮有圆形、指针形和多边形等脚动操纵器有踏钮和脚踏板脚踏板又分为摇摆式、直动式、双曲柄式、单曲柄式等编码的种类有位置编码、大我码、外形编码、颜色编码、操纵方法编码和标志编码等第三节操控装置设计的原则
一、习惯问题
二、动作节省原则
三、操纵与显示装置的全都性弟八早人机工程学的任务之一要实现人与环境的协调；人机环境的协调，使人机环境系统达到一个合理的状态讨论作业空间及操纵装置的空间布置的合理性
一、空间布置的一般原则.重要性原则.使用频率原则.功能原则.操作挨次原则工作环境人在工作中所需要的活动空间，加上机器、设施、工具及被加工件所占的空间构成工作环境冷风力kcal/m2/h人体反应600很凉800冷1000很冷1200极冷1400裸露皮肤冻伤2000裸露皮肤1分钟内冻伤2300裸露皮肤
0.5分钟内冻伤人院宜识阶段主要触波成分竟讽状念注注力生理状态力故潜在性06失去知觉0触发作I0发呆.发榜不注意1+++11a正常.放松有心♦体处习惯性作业+〜++••Ill正常.消酸柒中机械活动状态最小1VY波（大于251b）过度案救集中于1点过度兴奋・大。
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