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目录区经发局党支部书记X年度书记抓基层党建工作述职报告1档案馆馆长、党组书记20XX年抓基层党建工作述职报告7局党组织书记抓基层党建述职报告13县应急管理局党支部书记抓党建工作述职报告18抓基层党建工作述职报告24学校党支部书记抓基层党建工作述职报告29村党支部书记抓党建工作述职报告32企业党委书记202X年度抓基层党建述职报告37镇202X年度履行全面从严治党责任述责述廉情况汇报43公司董事长、党委书记20XX年抓基层党建工作述职报告48县司法局202X年优化营商环境专项述责述廉报告54抓基层党建述职报告(集团公司党委书记)62抓基层党建工作述职报告(镇党委书记)67量”协商议事室,开展“学史崇德爱心捐赠”活动履行责任上做出新贡献,在全区涉及基本建设项目的政府部门、—镇和重点国有企业中选择了12家作为试点,开展业务档案专项治理,通过行政工作末梢的档案规范,倒逼各单位各项业务工作在制度约束下科学规范开展深入开展“我为群众办实事”“两在两同建新功”等实践活动,联合—大学开展XX区档案骨干培训班,组织基本业务培训、信息化专题培训等培训十余次,充分发挥爱国主义教育基地功能,服务全区党史学习教育
二、抓基层党建方面存在的突出问题一是理论学习仍需加强基本是上级要求学什么就学什么,有针对性的学习不够,对感兴趣的看的多、不感兴趣的看的少中心组学习大多是提纲挈领地学,满足于规定动作完成了、学习笔记记过了,像支部书记讲党课专题交流分享会这种灵活的学习活动虽然开展了,但开展得不足不够在利用党的创新理论成果推动档案工作发展等方面调研不够、思考不深,理论联系实际不够,指导实际工作还需要进一步强化二是责任压力传导不够虽然在日常工作中能够坚持一手抓党建,一手抓业务,但就党建抓党建的现象仍时有发生党务工作者队伍建设需要加强,大部分为身兼数职,造成抓党建精力不足,致使抓党建工作时紧时松,忙于应付班子成员、中层干部、普通党员对主体责任的精神传导呈现逐级递减的趋势,责任和压力没有全面传导到末梢神经党建会建融合发展的路径还不够多、方法还不够活,在如何以党建促业务、以业务强党建方面,手段还比较单一三是党内生活水平有待提高班子成员执行领导干部双重组织生活会制度,还停留在做好上级规定的要求上,高标准落实的自觉性不够,党内政治生活谈工作多、交流党性认识少组织生活缺少创新方式方法,吸引力、凝聚力不足,贴近党员、贴近实际、贴近工作不够教育管理广度深度不足,党风廉政教育和作风建设等方面还需要进一步加强
三、202X年度书记抓基层党建工作的思路、重点和措施下一步,我们将严格按照中央和省市区委部署要求,全面贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想,增强全面从严治党的政治觉悟和行动自觉,树牢四个意识〃,坚定四个自信〃,坚决做到两个维护〃,以党的政治建设为统领,坚定不移履行主体责任,推动全面从严治党向纵深发展,为开创档案工作新局面提供坚强保证一是进一步强化思想政治引领将坚持党的领导贯穿始终,扎实开展习近平新时代中国特色社会主义思想进机关活动,用新思想武装档案队伍持之以恒抓好习近平总书记关于档案工作重要指示批示精神、“七一”重要讲话精神和市第十三次党代会精神、市委方书记调研讲话精神的贯彻落实抓实基层党组织建设,强化干部管理培训,激励干部担当作为,按规定程序选优配强支部班子,增强基层党组织政治功能和组织力着力抓实不作为不担当突出问题,推动区档案馆政治生态持续向善向好找准档案工作与中心大局的切入点,不断优化各项便民举措,把默默无闻的档案变成助推经济发展、服务社会建设、便民利民惠民的优势资源二是进一步深化实践活动建立健全党史学习等主题教育常态化机制,大力推进作风建设关口前移,建立完善抓党建、带队伍、促业务、办实事体系持续开展好“我为群众办实事”实践活动和“两在两同”建新功行动,开展大调研、大排查,加强与相关部门的协调配合,以信息化为重点,以抓好档案宣传为支撑,全方位多角度提升档案服务水平能力推动数字档案综合管理系统推广工作,积极开展数字档案综合管理业务专题培训,提升基层工作人员档案信息化管理水平加速推进全区层面档案信息化建设,引导各进馆单位做好202X年以后文书档案目录数据库、室藏纸质档案数字化以及电子档案归档整理工作三是进一步探索创新档案协作机制根据区委主要领导指示要求,持续推进各单位专业档案规范化建设在已完成的12家试点单位基础上,探索建立“1帮1”互助机制,形成符合基层实际、可复制可推广的专业档案建设管理经验,以点带面,构建收集齐全完整、整理科学规范、利用高效便捷的基础专业档案体系,促进各单位专业档案具备进馆条件,推进全区档案资源体系建设再上新台阶,为国家积累宝贵的档案财富局党组织书记抓基层党建述职报告202X年以来,在县委的正确领导下,在支部全体党员的大力支持下,我牢记支部书记第一责任,坚持党建工作与业务工作同谋划、同部署、同推进,形成了党建工作与业务工作良好发展的格局一年来,我重视抓学习、打基础、管长远,积极组织推进支部党建工作,积极带领全体党员干部较好地完成了工作任务,按照会议要求,现将202X年抓党建工作情况汇报如下
一、工作基本情况
(一)始终将政治建设摆在首位带头深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、党的二十大精神精神,认真贯彻落实习近平总书记关于XX工作重要讲话重要指示批示精神和习近平总书记关于XX工作的重要论述把旗帜鲜明讲政治作为机关党建的首要任务,对中央和省委、市委、区委召开的重要会议、作出的重大部署、出台的重要政策,做到第一时间认真学习、第一时间贯彻落实,确保党中央政令和省委、市委、区委决策要求在全局上下畅通无阻、落地生根,全年组织中心组学习会XX次,专题研讨交流会XX次不断提高政治判断力、政治领悟力和政治执行力,切实增强四个意识〃、坚定四个自信〃、坚决做到两个维护〃
(二)始终围绕中心工作抓党建深入贯彻新时代党的组织路线,巩固深化党史学习教育成果自觉加强和改进XX工作,践行守望相助理念,主动推行XX并做好动员宣传工作,X名在职党员进社区双报到〃工作已全部落实积极开展创建党员先锋岗、党员承诺践诺等活动,X名党员干部履职尽责,担当作为,深入基层开展创建文明城市、疫情防控等工作,X名党员在XX和XX社区助力疫情防控并捐款捐物、在XX社区参与文明城市创建工作,充分发挥了党员的先锋模范作用
(三)严格履行基层党建工作责任今年以来,在机关工委的统一安排下,我认真履行党支部书记第一责任人职责,认真履行一岗双责〃责任,带头推进各项党建工作落实落细,参与制定党支部三项制度〃,主持召开党建专题会议X次部署安排全局党建工作,坚持和完善民主集中制,组织集体研究三重一大〃事项X次,注重听取意见,严格落实民主集中制,协调解决重点难点工作,坚持将党建工作同业务工作同部署、同落实,进一步提升了党建工作同业务工作的融合程度,进一步提升了支部的凝聚力、组织力和战斗力
(四)着力提升党支部组织力认真贯彻各级组织工作会议精神,推进党支部标准化建设,严格落实三会一课〃、民主生活会、组织生活会、主题党日、民主评议党员等制度,研究制定了党支部三项制度〃,规范开展基层党建重点工作任务,完成了全年党费收缴工作,推进档案资料等标准化规范化建设,全体党员签订了承诺践诺书截至目前,共召开党员大会XX次、开展主题党日联办活动XX次、献血等志愿服务活动XX次、讲党课XX次,集中培训XX次,参加X级干部党的二十大精神培训班1期加强党员队伍建设,认真开展党员示范岗、党员责任区、党员积分制、民主评议党员等工作,开展了党建知识应知应会测试,通过微信平台交流互动,学习提升党建业务水平
(五)持之以恒加强作风建设持续推进党风廉政建设和反腐败工作,认真落实一岗双责〃,把党风廉政建设和党建工作同部署、同落实、同检查,全年专题研究党风廉政建设工作X次;加强了同派驻单位纪检组的联系,重点工作及时汇报、征求意见,主动接受监督;严格执行民主集中制〃,三重一大〃事项集体讨论决策制度和带头联系服务群众制度持续抓好廉政教育,组织收看《零容忍》等警示教育片,定期开展谈心谈话,深刻警示全体党员干部严守政治纪律和政治规矩,牢记廉洁纪律,强化底线思维,自觉接受监督,持续深入推进党风廉政建设和反腐败斗争,教育引导全体党员干部知敬畏、存戒惧、守底线,切实做到防微杜渐、警钟长鸣
(六)严格落实意识形态工作责任制牢牢掌握意识形态工作的领导权主动权,加强意识形态综合分析研判和网络舆情监管,强化对微信公众号、微信群、新浪微博等网络意识形态阵地的建设和管理,及时更新,严格落实舆情应对处置制度和稿件发布三审制度全年专题研究意识形态工作2次,专题组织学习2次,编发各类机关党建信息96篇统筹推进统战和群团工作,深入贯彻《中国共产党统一战线工作条例》认真开展xx进步创建活动,全面落实党建带群建要求
二、存在的问题一是学用结合不紧密对习近平新时代中国特色社会主义思想以及党中央及上级党委的相关决策部署学得还不深、悟得不透在理论学习上还有差距,还没有做到系统全面深入地学习,理论指导实践不足,学用结合不够二是教育管理方式不新颖党员学习意识和习惯还没有完全形成,学习形式和方法相对过于单一,缺乏有吸引力的载体和活动模式,走出去交流实践学习不多,学习效果有待提升党员先锋模范作用发挥不明显,在党员作用发挥、责任落实等方面没有做到走在前、做表率三是活动载体不精准对新时期基层党建工作研究不深不透,习惯于凭经验、老套路推进工作,方式方法不灵活,没有完全形成符合单位实际的党建工作新思路,创新载体、培育典型、打造品牌的能力和动力不足
三、下一步工作打算一是持之以恒加强理论武装把深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神作为重要政治任务,制定学习计划和活动安排,原原本本读原著、学原文、悟原理,通过集体学习、主题党日、交流研讨、专家讲座、培训轮训、观看专题片、上党课、参观红色教育基地等形式,积极开展学习宣传活动,以身作则引导党员干部以习近平新时代中国特色社会主义思想为引领推动各项工作上台阶二是推进最强党支部创建工作深入贯彻落实各级组织工作会议精神,坚持整体推进与重点突破并重、品牌创建与补齐短板并行,坚决落实基层党建各项工作任务持续加强党支部标准化建设,创新方式,巧干实干,以形式多样的组织活动,确保最强党支部创建工作圆满完成三是严格落实党风廉政建设责任全面落实中央和地方各级党内法规精神,严格执行全面从严治党主体责任和监督责任,认真执行X委各项决策部署,强化岗位廉政教育、示范教育特别是反面警示教育,不断提高党风廉政教育的实效性,筑牢拒腐防变思想防线述职完毕,请大家评议县应急管理局党支部书记抓党建工作述职报告202X年以来,在局党委的正确领导和指导帮扶下,在党支部全体党员干部职工的团结协作、勇毅奋进下,作为党支部书记,我紧紧围绕年度党建工作目标,扎实开展目标细化分解,充分挖掘基层党组织的战斗堡垒作用以及党员干部的先锋模范作用,稳步推进党支部各项工作走深走细走实下面,我就202X年度抓基层党建工作情况汇报如下
一、主要工作落实情况
(一)持续加强政治建设,不断夯实思想根基一是通过以身作则“带”坚持把“不忘初心、牢记使命”作为加强自我教育、自我提高的终身课题,在党的创新理论武装头脑上先一步、深一层、多一分,当好学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想上的表率,围绕学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九届历次全会、二十大大精神,以及国省市县的重大决策部署及重要会议精神,先后组织支部全体党员开展月度集中学习12次,通过原原本本学、联系实际学,切实引导支部党员增强了“四个意识”、坚定了“四个自信”、做到了区经发局党支部书记X年度书记抓基层党建工作述职报告X年,本人在区委、区政府的正确领导下,在局党支部成员和党员干部的大力支持下,切实履行党建工作第一责任人的职责,坚持党建工作和业务工作两手抓、两手硬,以党的十九大精神为指导,以党史学习教育为契机,通过强化责任担当、抓实学习教育、落实主体责任,把党建工作抓实、抓细、抓到位,不断提高经发局支部的凝聚力和战斗力,并有力的促进了各项业务工作的顺利开展现就有关工作汇报如下
一、履职工作特色和亮点一是强化责任担当,狠抓党建责任落实以从严治党为重点,确保党建各项工作全面得到落实一是始终把党建工作摆在全局工作重中之重的位置坚持将党建工作与业务工作同部署、同落实、同检查、同考核并定期组织召开党支部会,研究解决党建工作中的各种问题,高质量落实党建工作各项任务二是坚持身体力行,做好标杆我要求自己凡事都要干在实处、走在前列,要求支部成员做到的,我必带头做到;要求大家不做的,我必带头不做,处处以实际行动给大家做好表率在支部成员的带动下,敬业爱岗,不计得失“两个维护”二是通过组织生活“促”严格落实“三会一课”、主题党日、谈心谈话、组织生活会等党内生活,进一步强化党性锻炼,净化政治灵魂今年来支部共召开党员大会6次,开展主题党日活动12次,带头上党课6次,局领导班子到直联村讲党课12次,带领支部全体党员重温入党誓词、过政治生日,组织党员群众集中观看优秀共产党员事迹,掀起了学先进、争先进、敢先进的热潮,持续巩固深化党史教育成效,更加坚定自觉初心使命三是通过教育引导“帮”积极开展党员革命传统教育先进典型教育、警示教育等活动,强化精准管理、动态管理,切实抓好党员学习教育工作,推动理论武装更加入脑入心、“两个维护”更加落实落细、履职尽责更加见行见效
(二)高度重视学习教育,学思践悟办好实事一是坚持学思践悟,激励个人自学在组织开展好集体学习外,倡导党员干部通过“学习强国”“微信公众号”等平台,多渠道、多层次、全方位认真做好个人自学,大力营造浓厚的学习氛围同时多措并举不断解决好“学什么、怎么学、做什么、怎么做”的问题,敢于直面问题、主动查摆问题、及时整改问题,不断提升政治理论水平和担当意识、大局意识二是坚持特色引领,强化学习效果组织开展特色学习活动,深刻感悟革命精神、接受红色教育、锤炼党性修养同时积极对接公司领导到党建联系点讲述了专题党课,进一步学习领会贯彻习近平总书记“七一”重要讲话精神,在党的十九届七中全会召开后,持续抓好迎接和庆祝党的二十大宣传活动,第一时间召开党员大会集中学习习近平总书记重要讲话、《党的二十大报告》等文件精神,推动全会精神落地生根,形成指导工作实践的持久动力,促进年度目标实现的强大合力
(三)强化党员管理,增强党员队伍生机活力一是抓好发展党员工作局党支部认真按照《中国共产党发展党员工作细则》、发展党员指导手册和发展党员规范手册有关要求,严格落实党员发展、转正标准和程序,按照年初发展党员的工作计划,今年已有2名同志转为正式党员,1名转为预备党员,8同志确立为发展对象我局将严格按照发展党员程序开展发展党员的相关工作二是扎实开展党费收缴工作局党支部由专人具体负责党费收缴工作,并严格履行收缴党费手续,做到党费帐簿规范合理,做到党员交纳党费有登记,党支部上缴党费有收据,目前已按月足额收缴
(四)加强作风建设,继承弘扬党内新风正气一是持续改进工作作风继承和发扬党的优良传统和作风,自觉践行党的群众路线,严格落实中央八项规定及实施细则精神,驰而不息地纠正“四风”问题,特别是形式主义、官僚主义问题严格落实主体责任,切实把党风廉政建设的主体责任扛在肩上、抓在手上二是全力推进岗位权力廉政风险防控工作结合工作实际为深入推进党风廉政建设和反腐败斗争,坚持不懈把全面从严治党向纵深推进,一体推进不敢腐、不能腐、不想腐,积极拓展从源头上预防腐败的领域,提高岗位权力廉政风险防控能力,有效防止公权力异化、变质、滥用,确保公权力在正确轨道上运行三是注重教育防控坚持集中教育、专题教育与日常教育相结合,通过观看警示教育片,教育党员干部自觉在思想上划出红线、行为上明确界限、道德上坚守底线,引导党员干部知敬畏、存戒惧、守底线,本年开展警示教育3次
(五)常态化开展扫黑除恶斗争一是领导不放松根据年初工作安排,我处始终将扫黑除恶放在突出位置,作为一项重要常规工作抓落实,始终坚持思想上不松懈,工作上不放松,一如既往抓好各项工作落实,确保专项斗争有序开展二是宣传不放松充分发动群众和干部职工积极参与到扫黑除恶工作中来,全面宣传上级扫黑除恶专项斗争有关会议、成果等;在办公区域更新了扫黑除恶公告,新制作扫黑除恶横幅3条;利用微信工作群,适时推送扫黑除恶有关精神指示和相关知识三是摸排不放松各股室根据年度监督检查计划的要求,在开展安全生产监督检查的同时开展扫黑除恶专项工作,从日常的执法检查工作入手,充分掌握企业信息,全面排查涉黑涉恶线索,并将排查出的线索及时移交;同时,加强与政法等有关部门的沟通交流,共享案件信息,拓宽线索来源到目前为止未收集到涉黑涉恶线索
二、存在的问题一是学习的深度及领会的程度不平衡个别党员干部对规定的文件、书目精读、深读自学还不够,对政治理论的系统学习把握不透彻、理论水平不孔实,只满足于完成集中学习,不注重联系实际、联系自身进行思考应进一步深化“学思践悟”,加强学习,提炼工作的有效做法二是对新形势党建工作缺乏创新思维,在结合新思路、新观点、新要求创新开展多样式活动、调动学习兴趣还不够三是深入实际调查研究不够,没有很好地坚持问计于基层、问计于群众,解决困难办法不多
三、下一步工作计划下一步,我局将继续按照上级要求,结合我局实际,稳步推进各项工作一是继续围绕抓党建促财政工作这一主线,抓好理论学习,把坚持“两个确立”,增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”体现和落实到党建工作的各方面,强化担当责任,狠抓落实,促进机关党组织规范化二是进一步严守党纪党规,严肃党内政治生活,让“三会一课”、民主生活会、组织生活会和党员评议等制度贯穿于组织生活、党员教育、队伍建设等工作中,强化制度执行力三是坚持作风建设常抓不懈,坚决抵制“四风”,落实好党风廉政建设主体责任和监督责任,巩固拒腐防变思想道德防线进一步统一思想,提高认识,从纵深推进全面从严治党的政治高度,全力抓好各环节工作,确保取得实效抓基层党建工作述职报告202X年,x认真贯彻落实上级党委政府决策部署,坚持以党建工作引领各项工作开展,努力践行疫情要防住,经济要稳住,发展要安全〃的总要求,及时了解群众意愿,切实为群众办实事、办好事,攻坚克难,凝心聚力,扎实有力推进xx各项工作
一、聚焦基层党建主责主业抓落实重理论实践抓推进始终坚持用党的科学理论凝心铸魂,筑牢思想防线,始终保持对党绝对忠诚共牵头组织干部职工集中学习X次、读书会X期、理论中心组学习X次、党委会班子会X次,组织村组干部外出学习X人次示范带头抓推进始终把基层党建工作装在心上、扛在肩上、抓在手上,做到了以上率下牵头实施了雪山秋场、XX坪子乡村振兴示范点X个书记领航项目,主动认领XX集市综合整治、雪山窄改宽X个乡级重点工作组织基层党建现场会、专题会X次,召开基层党建专题会X次,落实一线办公解决问题X个压实责任抓推进严格落实班子成员挂钩村党建责任制和带头落实党建联系点制度选派
二、三级党建指导员,共联系指导党支部工作X次制定了重点工作周提醒〃、干部职工、月考评〃,干部职工挂连村民小组等责任机制
二、聚焦抓班子带队伍抓落实抓班子建设主动履行好班长职责,经常与班子成员开展思想交流、谈心活动,根据班子成员特点和工作情况合理分工,做到了事有人管、活有人干,务实、踏实、实干的团队氛围日趋浓厚年内,班子成员认领的X项重点工作、X民生实事清单均完成较好抓村组建设严格落实大岗位制〃要求,逐村开展分析会诊,优化调整村(社区)干部X人,其中村党总支书记X人全面开展村级软弱涣散党组织整顿,年内均实现摘帽出列X名村党总支书记分别被评为市县名书记工作室〃主持人对新入职的X名村干部进行了全员定岗轮训抓作风建设探索一帮二访三联四评五争〃工作机制,助推作风革命、效能革命落地见效制定项目工作清单X项年内召开X次党委会议专题研究党风廉政建设和反腐败工作,开展廉政提醒谈话X人次
三、聚焦壮大村级集体经济抓落实围绕年内各村必须实现X万元的目标,对内挖掘资源、资产,对外积极寻求思路、出路积极探索把XX的短板变成生态优势,把XX的特点变成增长点强弱抱团促发展坚持党建引领,探索、、强村带弱村〃发展模式,培育村级内生发展动能,增强村集体经济造血〃充分利用XX社区温泉优势、交通优势、地理优势,带动村集体经济较为薄弱的X村、X村共同发展创新模式促发展一方面盘活资产,整合资源,变固资为现钱另一方面,出租闲置土地、房屋,结合集镇综合整治,合理收取摊位费,提高固资利用率,提升村集体收入打造品牌促发展XX乡始终坚持以党建为引领,不断促进党建和农业产业融合发展积极打造雪山碾子米、荆竹坪密蒙花、菜子地有机蔬菜等特色农产品品牌
四、抓党建促乡村振兴显成效抓实党建促旅游高质量发展以时间为轴、空间为点,推出一年四季有风光、四季风光皆不同〃的旅游线路,并依托节庆、民间民俗活动等为引爆点,打造一批了融农耕体验、农事研学、休闲观光为一体的乡村旅游目的地,做强、做精、做优旅游产业,跑出乡村振兴加速度〃年内先后举办了雪山手工茶斗茶大赛、XX丰收节、XX乡村欢乐跑等活动,累计接待游客X万人次,实现旅游收入X余元探索党建促生态振兴路子按照组织引领、党员带头、群众参与〃的原则,多措并举,加强生态文明建设以党员日为契机,组织党群干部清理辖区沟渠白色垃圾,充分发挥党员先锋模范带头作用党群共建,扮靓乡村,打造、美丽庭院〃将农村人居环境卫生保洁制度纳入健全寨规民约,采取总支牵头、支部负责、党员包片、农户包段〃的党群共建划片制,督促农户保洁形成一日一小扫,一月一整治的良好习惯打造人居环境示范点X个XX社区、XX村被评为了美丽村庄,XX村被评为森林乡村抓典型示范促振兴充分发挥党员的先锋模范作用和基层党组织的战斗堡垒作用,深化三法〃工作机制,摒弃等靠要〃思想,主动出击,群策群力,全力推进一村一示范〃工作,打造了XX坪子组、雪山秋场、XX小米地、绕廊新寨等多个示范点,逐步形成一村带多村、多村连成片〃的发展格局抓脱贫攻坚同乡村振兴有效衔接争取基础设施资金X万,转移劳动力X人次,道路窄改宽工程X公里今年以来,全乡脱贫人口人均纯收入X元,增速2x%守住了不发生规模性返贫的底线
五、党建引领社会治理见实效坚持政治引领,构筑基层治理的硬堡垒〃组建了工作专班,坚持领导班子带头抓,深入村组查找补齐短板,把市域社会治理现代化工作作为助推实现乡村振兴的先手棋来抓坚持自治为基,激发基层治理的内生力〃积极推行一约一榜一会一公开〃,让村民在乡村公共事务上争做主人翁〃XX村被民政部办公厅确定为、全国村级议事协商创新实验试点单位〃坚持法治为本,念好基层治理的紧箍咒〃积极开展一村一辅警〃工程和基层人民调解队伍建设工作,切实提高法律明白人〃和普法宣传员的法律意识每月定期对全乡社会治安形势、风险家庭进行分析研判,全力解决制约社会治理的难题将X名村级调解员,X名组级调解员纳入人民调解委员会管理,实现人民调解与治安调解的优势互补坚持德治为先,营造基层治理的软环境〃倡导家家美庭院、户户传家训、人人树新风的良好氛围积极开展了好婆媳〃最美家庭〃幸福庭院〃等系列评选活动坚持智治为辅,培育基层治理的智慧脑〃大力实施雪亮工程〃,在全乡重点场所、交通枢纽安装监控X个,动员村民自主安装监控达X余个,自筹资金X万元在集镇安装了违停抓拍,打造了XX等多个、、智慧乡村〃试点成为我局的主旋律,向党员看齐成为全局的自觉行动三是认真指导开好局支部的党史学习教育专题组织生活会我严格按照区委的统一安排,认真查找存在问题,积极组织参加支部活动和党员民主评议,带头洗涤思想,提升境界,促进工作,进一步增强整个支部的凝聚力和战斗力四是巩固防范“四风”成果按照市、区纪委的要求,认真组织开展自查自纠,严查公款送礼、公车私用、公款吃喝、奢侈浪费,党员干部参赌涉赌行为认真执行集体领导和分工负责、重要情况报告和通报、诫勉谈话等内部监督制度,贯彻民主集中制,“三重一大”制度,坚持集体领导决策二是抓实学习教育,打牢思想政治基础我高度重视政治理论学习,始终把思想政治建设作为首要任务,紧扣党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想,以党史学习教育为抓手,组织学习一是制定学习计划贯彻落实区委党史文件精神和区委组织部理论学习的工作部署成立领导小组,研究制订局党史方案,部署党史学习教育,加强党员队伍建设,制订年度干部学习培训计划,营造学习氛围分阶段确定学习重点和要求,并针对党章、党规和“三项机制”学习专门组织了测试,以考促学,保证了政治学习取得实效学校党支部书记抓基层党建工作述职报告按照要求,现将抓党建情况汇报如下
一、履职情况
(一)精心谋划,做好总体部署把党建工作与学校教育教学中心工作紧密结合,将建设“两新”组织党建促发展的典范确定为学校的党建工作目标结合工作实际,制定工作计划,明确支委责任分工和重点工作的推进日程
(二)跟进落实,抓好重点工作严格执行“三会一课”制度,规范开展党员学习活动,做到每月一次的党员大会与教职工大会同步,支委会与行政会同步,党小组会与教研会同步,实现了党史活动的制度化和常态化将廉政教育基地建设与支部阵地建设和校园文化建设有机结合,投入建设资金约X万元,升级或新增廉政宣传公示栏一个,廉政教育活动室一个,廉政读书角一个,廉政文化长廊X个认真开展对口援建活动,帮助X中学支部进行师资培训,提供教育资源
(三)做精特色,塑造党建品牌持续开展“党员示范班”创建提升工作,着力对已有的“党员示范班”进行重点打造,指导班主任对自己的工作进行总结、提炼,形成班级管理特色继续开展“党员名师工作室”打造工作,鼓励党员名师积极参加送教下乡活动,本年度党员送教活动达X人次同时,支持党员名师和校内校外青年教师开展跟岗辅导活动
二、存在的主要问题
(一)对抓党建工作认识还不够作为学校理事会成员、支部书记和校长,我对“三个第一”的认识还不深刻,对党建工作的重视程度不及对业务工作的重视程度
(二)抓党建工作的能力还有待提高尤其党建工作的顶层设计能力还要加强,党建工作的理论素养还要提高
(三)抓党建工作的督促力度还不够个别工作出现虎头蛇尾的现象,对没有按期完成的工作和相关责任人没有进行严格的责任追究,导致党建工作落实有偏差
三、下一步工作打算
(一)进一步做好党建示范点的创建工作严格对照《中小学校党建示范点创建指标》,逐项梳理,查找差距,深入推进
(二)做好“廉洁学校”创建工作围绕创建市级“廉洁学校”目标,以健全学校廉政风险防控体系为根本,将廉洁教育融入到学校教育教学全过程,积极营造“廉洁治校、廉洁从教、崇廉尚洁”的良好氛围
(三)进一步做好党建工作的提炼总结工作力争形成具有外实校特色的党建核心品牌村党支部书记抓党建工作述职报告202X年以来,在镇党委的坚强领导下,我团结带村两委班子成员及全体党员干部,坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,认真学习贯彻十九大及十九届六中全会精神,全面落实新时代党的建设总要求,践行新时代党的组织路线,推进支部党建高质量发展现将有关情况报告如下
一、履职尽责情况
(一)党的建设进一步加强一是村两委换届推选出了新一届年轻化的班子成员,精选了群团组织成员二是坚持每月召开支部会议,定期开展学习活动,并将学习、宣传融入支部生活、庆七一等活动中三是按学习计划完成党史学习教育引导党员在服务社会、服务群众中锤炼党性切实把学习成效体现到增强党性、提高能力、改进作风、推动到工作上来为群众办实事四是按照新发展的党员年轻化,新发展党员1名,转正一名,充实了党员队伍,引领支部向前发展五是村级团支部、妇联等各项工作稳步推进,妇联主席刘昌琴同志被评为县级五净最美家庭〃,团支部书记赵昌军同志被评为县级优秀共青团员村文书范兴梅同志在全县永远跟党走•奋进新征程〃理论宣讲决赛中,荣获群众组一等奖尤孝辉同志被市委组织部评为—好支书荣誉称号
(二)社会事业进一步发展一是集体经济合作社持续带动增收,投资50万元,每年按照百分之六的比率保底分红二是规范互助资金协会运转,解决了农户发展产业中的资金困难问题今年放出借款38万元,收回利息
21741、38元,确保了互助资金协会正常运转三是成立了供水协会,两处安全饮水提升工程正在施工中,饮水安全管护和规范管理得到了进一步提升四是村文艺协会蓬勃发展,参加了庆祝建党100周年系列活动,被县上邀请参加各种庆祝活动
(三)基础设施建设更加完善202X年是十四五〃规划深化年,水晶坪村结合实际,立足长远,高标准谋划,制定了五年村级发展规划,狠抓基础设施建设,水电路实现全覆盖全村共建成集中供水点5个,提升改造饮水工程2处,达到家家户户有水吃,建成
五、六组产业路共3公里,电力、通讯、网络全覆盖,方便了全村群众的生产生活,同时,为企业的发展提供了便利条件
(四)增收产业发展更加强盛一是多方协调联系,引进百品生态农业公司、成涛源果业有限公司、龙鹏农业公司、南江河生态渔业公司、水土丰韵农业公司6家企业落户水晶坪村二是积极为企业服务,协助流转土地,联系人员务工,指导产业建设,建立和落实一对一服务机制,将对企业的协助任务落实到了支部班子人头截至目前,全村流转土地1000余亩,兑付流转费用共计100余万元,已建成脆李、无花果、核桃、花椒树、等共计1000亩、新发展养猪场一个正在建设中,共发放务工工资160余万元
(五)文明乡风逐步形成一是通过村民代表会议,制定了村规民约,引导和规范村民一言一行二是成立了道德评议委员会,每年每季度召开评议会,树立先进典型,激励后进树立正面典型,引领新风尚,引导和激励全村村民人人当先进三是成立了红白理事会,禁止大操大办,弘扬勤俭节约新风尚,在疫情期间倡导了红事缓办,白事简办,宴请不办的要求
二、不足之处一是流动党员疏于管理,缺少关心关爱二是村党支部党员老龄化严重三是党员“三卡”制及党费收缴管理还不到位
三、下一步工作思路总体目标以、五面红旗〃创树和市级标准化示范村创建为抓手,抓好党建促乡村振兴,引领社会治理年度至少创建2面以上红旗村,完成市级标准化示范村创建,得到命名
(一)在支部建设方面持续发力强班子、带队伍,吸纳全村优秀青年向党组织靠拢,培养积极分子1名;加强党员日常教育管理,认真落实党员“三卡”制管理和流动党员教育管理,结合“党员进网格贴心办实事”活动和“321”基层社会治理模式,在疫情防控、矛盾调解、抗洪救灾、人居环境整治、产业发展等领域发挥党员先锋作用,让党旗在基层一线高高飘扬
(二)在集体经济建设方面持续发力协调争取县非贫困村集体经济配套建设资金50万元,入股千山湖水库生态养鱼为群众增收,带动5家企业深化产业发展
(三)在产业项目配套建设方面持续发力协调争取项目资金,协调使用土地及林地手续,实施产业项目配套建设,新修产业路3公里,硬化产业路5公里,动力电建设3公里
(四)在基础设施建设方面持续发力协调争取项目资金,协调用地,完成三户路灯安装项目和产业路防护栏建设
(五)在新民风建设方面持续发力开展新民风建设活动;指导开展十星级文明户、道德评议会、五净家庭评选等活动企业党委书记202X年度抓基层党建述职报告202X年,本人认真落实集团党委各项决策部署,与党委领导班子一道,坚定不移把方向、管大局、保落实,推动企业高质量发展良好开局现将有关情况报告如下
一、履职情况
(一)抓基层党建工作责任制方面持续强化政治统领坚持把贯彻落实习近平总书记重要讲话和指示批示精神作为首要政治任务,强化应对大变局的政治统领,贯彻落实习近平总书记勇趟改革深水区,〃的要求,将长期困难单位xx厂作为本人联系点,每月一调研,每周一督导,配备XX名XX后主体专业研究生担当班子领头雁〃,出台产量销量上台阶激励政策,开展设备、技术、经营全方位诊断,经过齐心努力,该厂XX月份减亏增效近XX万元,实现投产2xx年来的首次盈利贯彻落实习近平总书记、努力实现更多、从0到1,的突破〃的要求,以xx重点实验室建设为依托,坚定不移实施、xx为本、相关多元〃发展战略,研制出XX、XX等高端化、差异化产品,填补了国内技术空白,影响力持续提升持续深化理论武装落实集团党委三种形式八五种方式〃学习,坚持每周领导班子例会前集中跟进学习,全年共组织班子集中跟进学习XX次、中心组专题研讨学习XX次、党委会第一议题学习XX次作为基层单位代表,在集团党委理论学习中心组示范课〃上作交流发言注重理论指导实践,研究出台公司党委前置研究讨论事项清单〃,对金额X万元以上的物资项目采购等三重一大〃事项前置把关XX多次,学思践悟的能力持续提升持续夯实基层基础强化基层党组织全面进步、全面过硬深化、xx〃,打造XX〃党委,建设五强〃支部,争当、四优〃党员抓好三会一课〃标准化,支部三互交流〃常态化,XX厂、攀登者〃、XX厂XX号〃被授予省级示范党支部推行基层、机关党支部拉手共建〃,围绕生产经营、降本增效开展活动XX次,推动共建共享提升全年迎接省国资委党委、中央媒体等各类考评考核、参观交流XX多次,树立形象出彩出力持续打造一流团队全力做好引才、育才、用才三篇文章〃,全年招聘、双一流〃高校毕业生XX名,、招才引智〃效果受到集团通报表彰创新干部选拔方式,优化干部年龄、专业结构,2名xx后干部进入公司班子,xx人进入公司中层干部序列,2名XX后入选后备干部,即将启用80后中层干部占比提高xx%为企业长远发展提供了坚强的人才支撑二是切实落实“三会一课”等基本制度先后多次召开支部会议,积极开展“学习型、务实型、创新型”党组织创建活动,选齐配强支部班子,做到分工明确,责任到人把每周五定为“党员学习日”,集中开展理想信念、法律法规、廉政勤政教育活动,党员党性不断提升,做到真正入脑、入心三是支部成员带头学,以领导干部调动全局同志的工作学习积极性要求支部成员先学一步、学深一步,对中央和省、市、区委的各项决定,提前自学,吃透精神后,在全局分专题进行讲学,一方面促使党组成员下功夫吃透文件精神,也为同志们树立了学习的榜样,形成了好的学风同时,我们还积极参加市级有关部门和区委组织的学习,利用各种平台拓展视野,与时俱进,确保全局党员干部在思想上和政治上始终与党中央保持一致三是落实主体责任,着力抓基层打基础促党建升级我自觉在工作中落实主体责任一是坚持“一岗双责”责任制,在党组内部进行党建责任分工,要求每位党组成员分别抓好分管科室的党建工作,形成支部书记抓全面负主要责任、分管领导抓分管负直接责任的领导机制和工作责任机制二是严格落实民主集中制坚持重大事项集体商议、民主决策,对局内的大项支出、人员的任命都提前沟通,
(二)履行党风廉政建设责任制方面一是压实责任,常态监督全方位切实落实第一责任人责任,带头上廉政党课,督促班子其他成员履行“一岗双责”与基层单位签订“两个责任”目标责任书,切实解决责任落实的“温差”问题建立基层党支部党风廉政工作清单,以“四不两直”方式监督检查,全年开展安全生产监督XX次,工资分配监督XX次,招投标监督XX次,其他监督XX次,实现精准监督、动态监督二是严管干部,作风整顿促提升坚决贯彻中央八项规定及其实施细则精神,大力整治形式主义、官僚主义,坚决遏制“舌尖上的浪费”扎实开展“干部作风整顿年”活动,开展反“XX”主题组织生活会,以作风转变促产品质量、工作质量、服务质量再提升三是健全机制,规范管理利长远认真落实集团“十条红线”,修订完善制度,从严从细规范管理创新“学、谈、立、转”工作法,加强中层干部和人财物关键岗位、工段长等警示教育,全年进行干部廉政谈话XX次XX人,任职前集体廉政谈话XX人次,实现廉政谈话全覆盖
(三)落实意识形态工作责任制方面压实主体责任坚持季度专题报告、分析研判、定期通报,牢牢掌握意识形态工作领导权和主动权建强守稳主阵地创建集团首家融媒体中心,创立X号〃,把习近平总书记的新思想和党中央的最强音第一时间传到基层,把集团党委、公司党委的安排部署在、最后一公里〃落实落地全年推送信息XX条,阅读量X万人次,点赞数XX万人次,稳居集团新媒体影响力排行榜第一名全年有XX多篇宣传稿件发表于省(行业)、集团以上媒体舆论引导聚正气把意识形态工作转化为坚定信心、应对考验的助推器,一季度开展、讲、提、干〃形势任务教育,在最艰难时刻,坚定了信心,鼓舞了士气二季度推出新长征、再出发〃专题党课,激发全员增产促销提负荷,大干快干增效益三季度举办我们的顶梁柱〃先进人物报告会,有技术光荣、技术高吃香〃理念深入人心、导向鲜明四季度精心策划聚焦质量效益践行价值理念〃大家谈活动,引发强烈反响,汇聚起高质量发展的磅礴伟力
二、存在的问题和不足回顾一年来的工作,我们仍然存在以下差距和不足一是学思践悟的能力仍需提升坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,党建工作一直处于集团第一方阵,但面对新冠疫情冲击和国际贸易摩擦影响,企业质量效益有波动,需要更好运用党的最新理论成果,指导实践,推动工作,以党的建设高质量推动企业发展高质量二是改革创新的步伐需要加快胸怀“两个大局”,对标集团提出的“五个一流”,我们的综合实力仍有较大差距,缺乏关键核心技术和高层次复合型人才,在高端化、差异化产品研发方面需要加快,在实施智能化、绿色化改造,推动智慧制造和结构调整方面需要升级,加快改革、加快创新的观念需要提升三是党员干部能力还需提升对标习近平总书记提出的“八项本领”“七种能力”,党员干部的综合素质还有差距,系统性的教育培训需要进一步加强,全力打造高素质专业化的一流团队四是作风建设仍需改进在大战大考中,公司上下形成了勇于担当、严抓落实的工作作风,但与集团党委的新要求相比,在学的氛围、严的氛围、干的氛围上还有差距
三、下步工作打算一是以更高的标准提升政治能力旗帜鲜明讲政治,不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力,在集团建设世界一流企业的新征程上担当作为二是以更严的要求压实党建责任按照责任清单,坚决落实党委主体责任、书记第一责任、班子成员“一岗双责”,对基层党建责任不到位的严肃问责三是以更大的力度强化基层保障坚持问题导向,健全完善机制,把更多资源、服务、管理下沉到基层,凝聚合力,打造品牌r提升基层党组织的能力和水平四是以更强的管理打造一流团队对照“八项本领”“七种能力”,突出全方位精准培训,建设高素质专业化团队镇202X年度履行全面从严治党责任述责述廉情况汇报今年以来,x镇党委认真履行全面从严治党主体责任,深入学习贯彻党的十九大、二十大精神,认真落实新时代党的建设总要求,紧紧围绕全面实施乡村振兴战略总目标,不断推动全面从严治党向纵深发展现将20XX年全面从严治党主体责任落实情况汇报如下
一、贯彻落实情况
(一)发挥示范带动作用,带头落实管党治党责任以健全完善制度机制为引领,进一步强化管党治党责任意识,以“知责明责”推动“履责尽责”坚持全面从严治党与中心工作同部署、同落实、同检查、同考核今年通过召开党委会议、党委扩大会议、警示教育会议等,调度研究全面从严治党工作8次,推动压力逐级传导到位、责任层层落实到位抓严抓实“一岗双责”,制定《X镇领导班子及其成员落实全面从严治党责任清单》,严格落实各级工作要求,推动管党治党责任向部门、岗位延伸,确保不挂空挡、不留死角
(二)牢固树立“四个意识”,不断加强党的政治建设认真参加区委理论中心组学习读书班、区委二十届一中全会精神专题学习班,认真落实“第一学习”制度,组织集中学习14次,举办专题宣讲5场,深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、《习近平总书记在深入推动A流域生态保护和高质量发展座谈会上的重要讲话精神和视察—重要指示要求》、20大精神等,引导全镇党员干部增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”
(三)驰而不息正风肃纪,扎实推进党风廉政建设全面加强纪律建设,督促全镇上下敬畏党纪、敬畏岗位,推动纪律规矩意识入脑入心注重抓早抓小、防微杜渐,准确把握运用监督执纪“四种形态”,逐级开展廉政谈话,真正使红脸出汗成为常态,全年立案21起,结案25起,处分28人第一种形态谈话提醒116人,批评教育37人,诫勉谈话35人有效促进了党风政风持续向好
(四)夯实落细责任,抓牢抓实意识形态工作将党史学习教育作为重要政治任务,按照区委要求,聚焦学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行〃和学党史、悟思想、办实事、开新局〃的总体要求,周密部署、扎实推进党史学习教育全年召开专题会议研究意识形态工作4次,完善《党委意识形态工作责任制实施细则》等3项规章制度,重点做好网络和宗教领域意识形态工作,牢牢把握意识形态主导权,保障了意识形态领域未出现问题
(五)发挥战斗堡垒作用,不断夯实组织基础始终将打牢基础、补齐短板作为党建质量提升的有力抓手,在全区率先完成农村两委〃换届,全部实现一肩挑〃,村党组织书记平均年龄下降至
49、2岁,学历、年轻干部、女干部等比例全部达到换届要求,始终坚持20字〃好干部标准,弘扬高境界、高标准、高效率、高效能四高〃作风,镇机关多名85后、90后年轻干部到重要岗位任职,干部队伍注入了新鲜血液,各项工作呈现出蓬勃朝气
二、存在问题
(一)履行主体责任存在薄弱环节作为全面从严治党“第一责任人”,督导不经常,把关不严格没有完全做到抓实、抓细、抓深,存在上头热、下头冷,领导热、干部冷的现象尤其是警示谈话制度坚持不经常,覆盖面不广
(二)全面从严治党向基层延伸不够推动全面从严治党责任落实不细致不深入,群众身边的不正之风和腐败问题仍易发多发如,20XX年共查处群众身边不正之风和腐败问题25起28人
(三)抓意识形态工作能力需要进一步提升对意识形态工作指导力度还需加大,督促检查不经常,应急处置能力需要增强如,发生了“低俗婚闹”舆情事件,虽然及时联系发布人进行删除,但也在社会上造成了一定影响
(四)主动担当作为劲头有所弱化在解决一些历史遗留等老大难问题时,存在缓一缓、放一放想法如,推动X资产交接过程中工作进展缓慢,缺少啃硬骨头〃、涉深水、过险滩精神
三、下步打算
(一)强化理论武装,提高政治站位持续深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,二十大精神,不断树牢“四个意识”、增强“四个自信”、坚决做到“两个维护”,努力提高政治站位,自觉维护大局同时,结合全镇实际工作,加强乡村振兴经济发展等方面的知识学习,深入研究提升全镇经济发展的方法
(二)激励担当作为,推动工作落实紧紧围绕全区深入实施“七大攻坚战”的总体要求,全面推行“一线工作法”,带动各级领导干部担当作为、狠抓落实推动党史学习教育不断走向深入,深化“我为群众办实事”活动,加快污水处理站、安全饮水等群众关心的民生工程建设进度,把握关键环节,探索推动工作的有力措施和办法,着力帮助群众解难题、办实事
(三)从严管党治党,净化政治生态坚决扛起全面从严治党“第一责任人”责任,带头对“一岗双责”落实情况进行督查强化干部教育管理,经常加强党员干部党章党纪和廉洁自律警示教育,加强意识形态领域学习和引导抓好制度规范管理,以制度管人管事继续健全完善机关管理制度,学习贯彻《准则》和《条例》,切实用好纪律处分这把戒尺,使党的纪律真正成为带电的高压线公司董事长、党委书记20XX年抓基层党建工作述职报告
一、工作总结、成绩和经验国企党建是提高企业核心竞争力的重要源泉,也是贯彻落实党的领导的重要途径今年以来,城发集团党委建立组织联建、素质联提、先锋联创、红色联动、党风联抓〃五联共管〃机制,以五联共管〃为抓手强化党的建设,全面聚合力、强动力、增活力、实现党建与业务工作的融会贯通,推动党员干部职工明责担当、奋发作为一是组织联建接地气立足集团帮扶村社多、联系金融机构多、合作企业多的实际,以党支部为单位,以党员联建活动为纽带,开展村企联建、银企联建、企企联建,以组织联建推动集团与帮扶村、文明共建村、合作的金融单位、外地企业的互促共赢分别与丁庄社区、XX镇XX村、农发行XX支行、中国银行XX支行、中国移动XX分公司、―二建等联建单位开展党建共建活动8次二是素质联提增底气紧扣党员干部职工分类别、多元化、实效性教育,采取走出去、请进来、走上台等办法,举办高端讲坛、综合讲座、业务讲堂先后请—正略、—夔元等咨询公司,―万达工程造价事务所专家会上表决,做到公开、透明三是进一步完善内部管理各项规定严格执行中央八项规定和基层党建要求先后修订完善局机关党建制度X项,机关管理制度X项,用制度管人管事,建立作风建设的长效机制四是加强党员管理严肃党内政治生活,带头讲党课、开展谈心交心,并以普通党员身份参加所在党支部组织生活会,接受党员监督,组织开展了X期书记讲党课,X期党史专题讨论五是做好发展党员工作,年内发展党员一名六是经常性的开展党建教育,强化党员党性意识党建工作也有力的推动了各项业务工作的高效开展今年以来,紧扣区委、区政府以及上级下达的各项目标任务,全局上下提升工作效能,认真履行职能,狠抓工作落实,使全区经济信息化工作整体实现了良好发展
二、存在的主要问题及原因分析一是政治理论学习的深度还有待进一步提高理论学习上不够深入、系统,没有真正做到消化吸收,达不到内化于心、植根于脑究其根源,由于目标任务较重,支部成员工作都很繁忙,有时存在业务工作挤占政治学习时间的情况,用于政治学习的时间不够充足,致使政治学习的系统性不够,影响了政治学习的效果到公司讲授现代企业管理;与区委党校联合举办党性能力提升班,学习习近平新时代中国特色社会主义思想;请公司财务部、工程部、党群部等业务骨干讲业务,通过开展经常性、大规模、多元化的培训,提高综合素质、增强业务本领,开阔眼界视野,拓宽发展思路三是先锋联创添锐气以党建为引领,在徐福片区成立临时党支部,开展“扛红旗建新功当先锋比学赶超大干20XX”评比竞赛活动,实施“项目一线工作法”,党建引领城建,把舵定向在一线;工地建成阵地,党员攻坚在一线;标杆撬动杠杆,干部赶超在一线;红色成为底色,党风严抓在一线,让“项目发展到哪里,党的建设就覆盖到哪里成立“心之火”党员志愿服务队,帮扶五名赣中贫困学子—灾情发生后,党员王振全、汪涛“逆流而上,奔赴救灾,为全体党员干部职工做出了新表率、树立了新榜样加大对各类典型的宣传力度,在各类媒体发表稿件89篇,其中市以上媒体发表稿件54篇四是红色联动强志气以喜迎建党百年和党史学习教育为契机,到抗日山、刘少奇旧居等红色热土追寻红色记忆、传承红色精神开展“党史故事天天讲、党史知识周周答、党史心得月月谈”“讲述我身边的红色故事”等系列活动,追寻革命原点,坚定初心使命结合我为群众办实事,分别用10天时间,投资40多万元,为沙河镇彭口村、塔山镇三坡村修铺村庄主街道,解决村民出行难开展“涓涓清水润民生”活动,组织20个水务服务小分队,为45个经济欠发达村检修供水设施,为1200户群众免费检水压、测水质,为100户困难群众减免水费8000余元
二、抓基层党建方面存在的突出问题一是在理论学透与学深上还有差距我们重视政治建设和思想建设,把学习作为主要抓手,坚持开展固定学习日、主题党日,按照党史学习教育的要求,开展各类学习,做到了应学尽学,但是在学习的深度上还不够,党员对党的创新理论掌握还不透彻,用理论指导实践的力度、频度和深度还不够二是在业务融合与融深上还有差距虽然把党的政治优势作为企业最重要的资源在工作中加以配置,但是在国企改革三年行动计划、重大项目推进、提高管理经营成效等方面,党组织战斗堡垒、党员先锋模范作用的发挥还缺乏较好的落实与推进机制,党建工作对企业改革发展的引领与促进作用还不足三是在党建创新与创优上还有差距各支部工作缺乏活力,习惯于按部就班,“三会一课”等组织生活和党建活动还较为单调,质量不高,在形式上、内容上缺乏吸引力、渗透力,多样化、个性化的活动偏少部分支部党务工作者素质不高,缺乏创新意识,抓工作力度不大,开拓性、创新性不强,有被动应付的现象
三、202X年度书记抓基层党建工作的思路、重点和措施202X年,我们将以习近平总书记强化国企党建的重要讲话精神为指导,深入贯彻落实区二次党代会精神,深入推进五联共管〃,重点推进工作一体化、支部标准化、党建项目化、责任绩效化建设,让党建在国有企业根〃和魂〃的独特作用更加凸显一是推进工作一体化建设坚持把党建工作与公司主营业务一起谋划、一起部署、一起推进、一起考核强化党的领导,始终把政治建设作为首要任务,抓好理论武装,开展理想信念教育,进一步增强国有企业学员领导干部的政治素养,增强搞好国有企业的信心和决心全面贯彻两个“一以贯之”,从领导体制、组织架构、决策程序等方面入手,把党的领导融入公司治理各环节,明确党组织在决策、执行、监督各环节的权责和工作方式,使党组织发挥作用组织化、制度化、具体化完善“三重一大”决策程序,深入落实党委前置研究重大事项运行机制,充分发挥党委把方向、管大局、保落实的领导作用,努力构建现代国有企业治理体系,提升企业治理效能二是推进支部标准化建设坚持一切工作到支部的工作理念,严格按照支部工作条例,强化基层党支部建设全面加强党务工作者队伍建设,配齐配强各支部班子,配备专职党务工作者,确保党建工作有人抓、党务工作有人做厘清支部职责“硬杠杠”从组织设置、班子建设、运行机制、基础保障等方面进行梳理,把各项党建任务的基本程序、工作流程、现行制度、重点工作等统一汇总,形成示范文本,明确项目清单、责任清单,让党员看得懂、记得住、用得上,让支部工作有目标、有方法、有路径、有成效,推动支部建设严起来、实起来三是推进党建项目化建设将项目管理的手段和方法引入企业党建工作,以党建工作项目化为抓手,做好党建工作和业务工作的融合共进、同频共振把党的组织体系建设与内设机构改革结合起来,选派优秀党员到重要的岗位上挑大梁、担重任把党建工作与片区开发、重点项目、重大工程建设结合起来,开展比学赶超竞赛,发挥党员在企业经营管理中的“中坚”作用,把支部建到项目上、建到班组上,培育先锋模范,打造精品工程把党建工作机制建设与公司经营管理规范化、流程化相结合,完善制度体系,不断提升集团的制度优势和竞争力,促进公司做大做强四是推进考核绩效化建设严格落实管党治党责任,开展好党组织书记党建述职工作,强化党组织的主体责任把抓好党建作为最大政绩,党委书记当好第一责任人,重要工作亲自研究、亲自部署,亲自抓班子其他成员切实履行“一岗双责”,结合业务分工抓好党建工作扎实用好考核“指挥棒”,结合企业绩效考核体系建设,建立健全党建工作考核评价体系,将考核评价结果纳入企业领导班子及领导干部经营业绩考评体系,与班子评价、干部任免、薪酬待遇、评先评优等工作紧密挂钩,确保党建考核的整体性、科学性、权威性推动目标考核从现场督查向信息化管理拓展,用好0A系统,党务工作、党建活动在线监测、在线管理,实现党建考核的信息化、数据化、可视化县司法局202X年优化营商环境专项述责述廉报告今年以来,在县委县政府的正确领导—纪委监委的监督指导下,认真落实习近平总书记关于营商环境建设重要论述,秉持、法治是最好的营商环境〃理念,充分发挥职能优势,优化服务举措,强化法治保障,打造一流法治化营商环境,团结全局干部职工,立足实际,真抓实干,较好地完成了优化营商环境各项工作任务现将个人履行优化营商环境专项工作情况报告如下
一、基本成效和做法
(一)落实主体责任,形成行动自觉一是全面安排部署司法局党组高度重视,召开专题党组会议,传达学习习近平总书记关于优化营商环境的重要讲话、重要指示精神和优化营商环境条例及相关文件精神,集中研究措施,形成了党组成员全力以赴抓好优化营商环境的思想自觉和行动自觉,全局上下凝聚共识、形成合力切实把优化营商环境作为一项严肃的政治任务来抓,坚决落实中央、省、市、县委的有关要求,扎实有序推进优化营商环境工作二是坚持领导带头将优化营商环境工作作为当前的一项政治任务重点来抓,局党组成员坚持严格要求,以身作则,示范带动优化营商环境工作深入开展,带头找问题、抓整改、促提升,形成自上而下、合力推进的工作氛围
(二)强化制约监督,重视源头预防一是强化顶层设计,高位谋划法治营商环境坚持将优化法治营商环境融入全县法治建设中长远发展目标,科学制定“八五”普法、法治X建设“两个规划”和法治政府建设、法治社会建设“两个纲要”,推动优化法治营商环境改革攻坚落地见效二是加强学法用法,筑牢法治营商环境理念建立健全党委(党组)理论中心组集体学法、政府常务会议会前学法、领导干部任前考法、党校法律培训等制度,努力提高领导干部运用法治思维和法治方式破解难题、推动发展的专业能力水平全面实施“八五”普法规划,大力宣传优化法治营商环境条例,努力营造办事依法、遇事找法、解决问题用法、化解矛盾靠法的良好法治营商环境三是强化法治审核,全面提升依法行政水平修订完善《县政府重大事项合法性审查程序规定》,建立重大行政决策事项目录清单制度,遴选7名律师担—政府法律顾问,有效促进政府依法决策、依法行政强化对行政权力制约监督,加强行政复议与应诉,健全行政机关依法出庭应诉制度,确保行政机关负责人出庭应诉率保持100虬
(三)全面从严治党,保持反腐定力一是层层压实责任能够切实履行党风廉政工作责任制,把全面从严治党的责任扛在肩上,自觉把党风廉政建设工作与司法行政工作和优化营商环境工作同部署、同落实、同检查、同考核党组书记作为第一责任人,进一步强化对主体责任内涵的认识和落实,党组成员认真履行分管领域管党治党责任,各部门负责人自觉担负起“一岗双责”的政治责任,形成责任逐级分解.、层层传导压力、以上率下、各尽其责的工作格局二是保持清醒头脑永远吹冲锋号,牢记反腐败永远在路上在与企业家、法律服务行业人员交往过程中,遵守中央八项规定精神,保持安全距离,不触碰底线,不越过红线三是强化长效问责发挥党组主体责任,把党风廉政建设与日常管理制度结合起来,与岗位廉政风险防控体系建设结合起来,建立健全各类廉洁谈话、风险提示等制度,形成长效问责的高压机制
(四)严格廉洁自律,营造良好环境一是召开法律服务行业座谈会深入了解法律服务行业在疫情防控和优化营商环境方面遇到的困难和问题,推进法律服务行业健康快速发展,全县X家律师事务所代表X人参加了座谈会座谈会围绕X县法律服务行业优化营商环境情况、法治惠企情况进行了交流,律师行业代表结合各自实际提出了X条意见和建议二是深入法律服务行业进行调研通过调研了解司法局落实优化营商环境、法治惠企政策执行情况,了解党支部和党员在常态化疫情防控下发挥战斗堡垒作用和先锋模范作用情况三是大力开展涉企政策宣传工作依托各类新闻媒介和部门官网、微信公众号、微博公众号、今日头条公众号,对本局制定的各类政策措施进行广泛宣传,受到了社会各界的广泛关注
(五)落实牵头责任,完成任务目标我局作为全县涉企执法领域突出问题专项整治工作的牵头单位,充分履职、主动作为,认真贯彻落实县委、县政府优化营商环境的工作各项要求,按步骤有计划推动各项工作,促进严格规范公正文明执法一是迅速行动,及时安排部署自专项行动开展以来,共召开X次部署推进会议,要求各相关执法单位要严肃认真开展涉企执法领域突出问题专项整治工作二是及时调度,深入自查自纠连续开展了X次工作调度,收到各行政执法单位报送的涉企执法自查自纠整改报告X份,自查自纠问题X条,问题整改完成X条;抽查各行政执法单位涉企执法案卷X本,发现问题X余个三是调研座谈,开展法治督察分别赴X个镇街X个企业开展涉企执法座谈调研,收集企业反映的涉企执法方面问题X条四是柔性执法,落实免罚清单出台了《X县关于健全“免罚清单”机制的实施方案》,指导相关行政执法单位推广包容审慎监管制度按照省司法厅印发的《X省轻微违法行为不予行政处罚和一般违法行为减轻行政处罚事项清单》,公布了对企业等当事人的违法行为不予行政处罚和减轻行政处罚的事项清单,积极做好组织实施和督导落实工作进一步助推民营经济健康持续发展,为中小企业留足发展空间,持续向企业释放红利
(六)按时反馈问题,确保整改到位今年以来,县纪委监委未向我局反馈优化营商环境方面存在的问题在《关于开展中梗阻〃等四个方面突出问题专项整治工作方案》工作开展中,我局分别制定具体实施方案,深入开展自查自纠,做到了立查立改,建立长效机制我局作为涉企执法领域突出问题专项整治牵头部门,对于在专项监督检查、日常监督中发现的问题,已经及时向各行政执法部门进行了反馈,相关行政执法部门已按照要求进行了整改
(七)及时建章立制,顺畅监督流程二是在理论学习的方法和载体上还有待进一步创新在理论学习上,还习惯运用老办法、老套路,结合工作实际的方法和载体创新不多,形式比较单一,没有创新载体究其根源,作为支部书记,虽然也认识到学习不是我个人的小事情,而是关乎我们全局党员队伍的成长、培养,全局工作创新发展,甚至全区经济发展的大事情,但在现实中,就是认识到却没有持之以恒地做到三是学习的主动性有所欠缺对新法律法规的认识还停留在表面,仍需要加强对政府职能转型相适应的新思维、新观念、新方法的探索力度今后,我将更加努力学习党的基本路线、方针、政策和新的科学理论知识,向同志们学习,向实践学习,努力改正不足,认真管好队伍,带领大家把工作做得更好,为推动全区经济信息化与发展改革事业贡献自己的力量
三、下一步工作思路和措施在今后工作中,进一步强化党建工作第一责任人〃的角色定位,紧紧围绕基层服务型党组织〃建设,坚持从严治党,认真履职尽责,不断加强党建工作标准化建设,推动我局党建工作再上新台阶一是提高思想认识,切实履行“第一责任人”职责牢固树立“抓党建是本职,不抓党建是失职,抓不好党建是不称职”的责任意识,将党建工作和业务工作同安排、一是构建工作体系,畅通监督渠道为更好地优化营商环境,强化全方位、全流程监督,提高执法质量,努力构建县、镇(街道)两级全覆盖的行政执法协调监督工作体系制定《X县县、镇(街道)两级行政执法协调监督工作体系建设试点工作实施方案》,印发《X县县、镇(街道)两级行政执法协调监督权责清单》,梳理职责事项36条,对县、镇(街道)两级行政执法协调监督事项、设定依据、权限、对应责任、追责依据实现清单化管理在镇级层面,协调县委编办批复在司法所加挂“行政执法协调监督办公室”牌子,具体承担镇(街道)行政执法协调监督职能制定《行政执法与刑事司法衔接工作办法》,出台投诉举报办法,公布投诉电话,拓宽畅通监督渠道二是建立监督机制,严格行政执法引入社会监督力量,强化全方位多层次监督机制开展了全县首届行政执法社会监督员聘任和培训工作发放了《行政执法社会监督员移送问题线索明白纸》,与县纪委监委建立了移送问题线索“直通车”机制切实把民主监督、群众监督、社会监督与政府监督有机结合起来,发挥多元监督的优越性,有效促进政府行政机关严格依法行政,提高行政执法效率,及时查处行政违法行为,遏制行政执法不作为、慢作为、乱作为现象三是制定监督方案,推动持续整改印发《全县“乱罚款”问题专项监督工作方案》,要求全县各行政执法单位要主动认领责任,建立问题台账现已在全县范围内开展现场督导2次,现场检查1次,推动行政执法单位持续整改,制定巩固提升措施,落实长效机制
二、存在的主要问题和原因一是公共法律服务保障有待进一步加强涉企法律服务供需对接不够精准,一村一法律顾问作用发挥不够充分,法治营商环境有待进一步优化二是行政执法监督程序有待进一步强化行政执法监督资源有待进一步优化整合,监督的主动性和积极性有待进一步提高三是惠企法治宣传氛围有待进一步增强如何利用各类法治宣传活动厚植经济发展“法治土壤”仍需进一步提高,各行政执法单位、各镇街在落实“谁执法谁普法”责任制上还有差距
三、下一步工作打算下一步,x县司法局将进一步统一思想、提高政治站位,紧密结合工作实际,立足司法行政工作职能,践行法治是最好的营商环境理念〃,强化履职尽责,持续加大涉企法治宣传覆盖面和针对性,有效化解矛盾纠纷,及时为企业纾困解难,发挥法治固根本、稳预期、利长远的重要作用,不断增强企业的法治获得感,营造稳定、公平、透明的法治营商环境,为经济高质量发展贡献X法治力量抓基层党建述职报告(集团公司党委书记)根据集团公司党委部署要求,现将本人抓基层党建工作情况报告如下
一、履职情况
(一)抓班子,带队伍,充分发挥党委核心作用一是认真抓好理论武装学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神,组织党委中心组集中学习和研讨XX次,撰写发言材料XX篇,提高了运用科学理论破解改革、发展难题的能力二是研究落实重大事项实行民主集中制,先后召开党委会议XX次,其中研究党建工作议题XX个,党建与XX、XX等工作同安排、同部署、同落实三是基层问题得到妥善解决带头对X个基层单位进行全面调研工作,召开座谈会XX场,XX房屋维修及生产生活设施更新、岗位竞聘、增加XX技术人员、困难职工帮扶等问题得到妥善解决召开XX务虚会、部署会,查摆文风、会风、作风等问题XX个,制定整改措施问题XX余条,解决问题XX个、整改中XX个,进一步转变作风提升效能四是强化干部任用管理选拔总经理助理X人、三级职员x人;调整中层管理人员X人,干部队伍建设得到优化制定出台《XX》,建立了网上综合考核评价系统严格干部监督,给予党内警告处分X人,诫勉X人
(二)抓基层,打基础,充分发挥基层党组织政治功能一是强化党员学习教育加强碎片化时间管理,开展“班间半小时例训卡’’“班前会〃等学习活动邀请XX市委讲师团XX为广大党员干部授课,效果良好二是规范党内组织生活落实三会一课、主题党日等党内制度,严格按照程序召开民主生活会、组织生活会全年各支部开展主题党日活动XX次、讲党课XX次、谈心谈话XX人次设立并落实了党组织工作经费,按时缴纳党员党费XX万元三是强化过硬支部建设实施“四项工程”,推进过硬支部建设,打造“XX”党建品牌X个支部被集团公司党委评定为“过硬党支部”推出党员示范岗X个、党员先锋岗XX个、党员责任区X个
(三)抓党建,促发展,实现党建与主业融合互促一是将《XX》作为党建工作新的突破点,在政策宣贯落实、信息传达、工作要求、具体推进等各方面发挥了明显作用XX收入、XX任务全部完成二是创建党员责任区,充分发挥党员先锋模范带头作用,XXXXo
二、存在的问题
(一)基层党员学习教育方式还需要进一步灵活XX公司下辖XXXX一线党员较多,受XX上班方式限制,学习教育方式相对比较单一下一步,需要在一线党员学习教育上进一步丰富方式,开展主题党日“XX、进现场”活动,加大培训力度,进一步提升全体党员政治业务素质和综合能力
(二)对退休、内退老党员的学习管理上还需要进一步加强退休、内退党员由于居住分散、年龄差异,身体状况等缘故,参加支部学习活动不够主动,有个别党员因为脱离工作岗位,参加组织生活还不够及时下一步,在退休、内退党员管理上还需要进一步适应新形势的要求,既要实现基层党组织建设要求,又要符合退休老党员的实际,还要体现党组织的关怀
(三)引导新形势下舆论的能力需要进一步增强随着互联网、手机微信等新兴媒体的应用信息技术的迅速发展,多种媒体融合并存,自由开展讨论的公共言论平台进一步扩大,舆论环境与社会思潮更加复杂多变,在这种情况下,引导新形势下舆论的能力还需要进一步增强,站稳守好XX意识形态工作前沿阵地
(四)基层党务工作者队伍建设有待于加强基层XX、中心及XX等工作头绪多,任务重,党务工作者均为兼职,一人负责多项工作,党务工作者的素质能力良莠不齐,队伍素质能力有待于加强下一步,需要采取专业培训方式,通过分类分段培训、形式任务培训I、工作专题培训,提升基层党务工作者工作能力,充分利用党务知识指导实践,坚持理论学习和实践锻炼相结合,推动提升基层党组织的战斗力
三、下一步工作思路
(一)强化学习、提升素质,在政治建设上强责任认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神,加强和改进意识形态工作,增强“四个意识,,、坚定“四个自信”、落实“两个维护坚决贯彻落实集团公司决策部署
(二)服务基层、重心下移,在组织建设上谋提升把主体责任牢牢扛在肩上,按期完成党委换届及支部换届等重点任务,落实“三会一课”“主题党日’等党内组织生活制度,持续打造过硬支部驰而不息纠正“四风”问题,继续开展全面从严治党巡察,强化廉洁防控,营造风清气正的政治生态环境
(三)精准培训、严把关口,在干部管理上下功夫落实党管干部要求,探索精准化干部培养模式,与成长需求精准对接,在培训课程设置、项目安排、培训流程等方面进行探索,实施现场模拟教学,强化能力历练强化日常监管和考核力度,努力建设素质高、作风硬、能力强、堪当重任的复合型党员干部人才队伍
(四)党旗引领、融合互促,在中心工作上求实效持续开展党员示范岗、党员先锋岗、党员责任区”等活珈切实把党的组织资源、组织优势、组织活力转化为发展资源、发展优势、发展活力通过制定XX年工作目标及措施,推进XX公司整体工作走在集团公司前列,高标准完成中心工作任务,进一步推动XX公司全面发展抓基层党建工作述职报告(镇党委书记)
一、工作完成情况一是在“抓主业、尽主责”上凝心聚力主持召开党委专题会议XX次,专题研究党支部建设、导师帮带等工作,讲党课X次集中颁发“光荣在党XX年”纪念章XX人对村党组织书记实行“XXXX”分级管理,组织XX人次到—、—学习基层党建、集体经济发展等工作二是在“抓重点、强推进”上精准发力开展“双找双亮”活动,确保流动党员规范管理对XXX名农村党员轮训一遍,为农村党员“铸魂赋能”落实镇村干部主体责任,指导XX个村开展组织生活会、基层党建督导X次构建“党建+网格”模式,筑起疫情防控“红色堡垒”,基层治理能力持续增强三是在“抓基层、打基础”上持续用力配强党务工作者XX人,召开党建业务提升培训会X次,发展党员XX名,消除上年度未发展村XX个,XX岁以下占比XX.X虬打造“厚道底阁”党代表工作室,开展志愿服务活动XX次开展“我来讲党课”活动X场次,录制党员教育系列活动视频X期四是在“抓整改、促提升”上不遗余力动态调整村党组织书记X名,落实“导师帮带”制度,X名导师帮带XX名新任书记,对标帮促活动XX次开展村级“擂台比武”活动X次落实“三个一”帮包,打造泰瑞化工“五力工作法”“两新”党建品牌发挥第一书记力量,底阁村被评为“全省民主法治示范村”
二、存在问题一是党建工作亮点不突出,典型经验挖掘不够在抓党建工作中,特色品牌培树、党建工作宣传有差距,典型经验做法挖掘提炼不够二是抓党建促乡村振兴引领作用发挥不好未能够将党建与发展集体经济、促进乡村振兴有机结合,党建引领乡村振兴效果不明显三是村“带头人”队伍培育成效不明显在村党组织“带头人”选育方面,仍存在“无人可选、有人难选”问题
三、下步工作措施一是政治引领,凝心铸魂强根基充分发挥镇党校(党员教育中心)主阵地作用,推进党员教育培训工作实施村“两委”干部履职能力大提升工程,举办“乡村振兴大学堂”X期二是党建引领,强基固本促发展探索多元增收发展新路径,助推集体经济多点开花借力“渔业小镇”项目建设,着力打造乡村振兴培训基地X处加大品牌培育力同落实,做到谋划全局工作时不忘党建,部署全局工作时不忘党建,推进工作时不忘党建,把基层党建工作时刻记在心上、扛在肩上、抓在手上,常抓不懈二是强化理论学习,不断提高政治素养坚持把学习作为一种责任、一种使命,不断用党的理论武装头脑、指导实践、推动工作以党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,加强对党的新理论、新论断的学习和领会,结合实际深入思考,不断提高新常态下做好基层党建工作的能力三是增强创新意识,不断开创党建工作新局面围绕观念创新和机制创新,认真研究党建工作面临的新情况和新问题,积极探索、大胆实践,不断创新党建活动的载体和形式,使党建工作更富成效、更具活力四是紧扣全区大局,做到党建与经济发展工作两促进立足工作本职,做好党建工作与经济发展工作的两结合、两促进,以党建工作为抓手,通过全面提升支部的科学谋划能力、统筹协调能力、开拓创新能力和狠抓落实能力,打造一支作风优良、能打硬仗的高素质干部队伍,充分发挥部门职能作用,强化经济运行调度,加快重点项目建设,加强目标管理考核,提升企业服务质效,努力完成各项工作任务,全力促进全区经济社会平稳较快发展度,精心打造“五彩农业”三是品牌引领,优化村干部队伍完善“选育管用”全链条,建立考核清单,实行基本报酬按月发放、绩效报酬季度兑现、负面清单“一票否优”等方式,切实增强岗位吸引力扎实开展“导师帮带”结对培养,着力培养一批能干事、会干事、敢干事的“头雁”队伍档案馆馆长、党组书记20XX年抓基层党建工作述职报告
一、工作总结、成绩和经验一是坚持“档案工作姓党”的政治属性,坚决贯彻落实习近平总书记对档案工作的重要批示精神馆党组始终把讲政治摆在首位,第一时间召开党组扩大会专题学习习近平总书记对档案工作的重要批示,研究部署落实举措紧紧围绕落实“四个好、两个服务”的目标任务深入开展研讨交流印发学习贯彻习近平总书记重要批示精神学习教育方案,结合档案“十四五”规划任务目标制定贯彻落实的工作措施,细化工作举措,压实工作责任,持续抓好贯彻落实,以实际行动践行“两个维护”的政治要求二是强化学习教育,提升思想引领力深入开展党史学习教育,细化理论中心组、支部学习及主题党日活动计划,抓好对习近平新时代中国特色社会主义思想、“四史”、中央和省市区有关重要会议和文件精神的学习贯彻,开展中心组学习、专题读书班等集中学习20余次,组织机关开展“国际档案日忆党史”、参观“中国共产党在—、“庆祝中国共产党成立100周年摄影图片展”等特色学教活动不断提升档案工作水平,狠抓“全面学习、全面整改、全面提升”,强化服务窗口工作人员档案服务意识,坚持贯彻以人民为中心的发展思想,坚持档案工作为了人民、依靠人民,建设好覆盖人民群众的档案资源体系和方便人民群众的档案利用体系三是全面从严治党,增强组织凝聚力强化党组主体责任,严格执行“三重一大”议事规则,重大决策必须经过党委集体研究审议,确保了决策科学、合法、合规持续推动政治生态建设,全年召开机关党的建设研究部署、形势分析等专题会议4次,不断强化党员干部党的意识、党员意识扎实做好巡察整改后“后半篇文章”,面对“档案安全生产红线意识不强”等问题,启动消防系统改造项目,高清监控、智能化烟感报警系统和档案库房气体灭火现已投入使用,运行效果良好抓实疫情防控档案和精准扶贫档案的接收工作,首批接收“两类档案”1万余件,并建立专题数据库四是勇担时代使命,强化发展助推力提升档案工作服务大局、服务民生、服务社会的能力和水平,统筹抓好档案治理体系和档案资源体系、档案利用体系、档案安全体系“四个体系”建设,务实创新、敢闯敢干、狠抓落实,扎实推进XX档案事业全面有序快速健康发展在参政议政上展现新作为,建立完善社会福利和社会保障界别政协委员之家,设立社会福利和社会保障界别“有事好商。