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附件:群众安全生产监督员管理办法为进一步加强三淅高速安全生产管理工作,加大基层安全管理工作覆盖面,构建群防群治的安全管理体系,调动一线作业人员参与安全管理工作的积极性、主动性,充分发挥一线作业人员在生产过程中的自我管理和自主防控作用,经项目公司研究决定在三淅高速项目全线设置群众安全生产监督员(以下简称群安员)岗位
(一)群安员的设置及选聘原则.群安员的设置,必须设在生产一线,突出重点岗位、重点设备、关键工序,特别是要在协作队伍中设立群众安全生产监督员,把群众安全生产监督延伸覆盖到每个岗位、每道工序,不留死角每个生产班组或作业点(均含协作队伍)、每道生产工序必须设置1名群众安全生产监督员,生产班组人员较多时可适当增设.群安员的任职条件
(1)身体健康,从事该工种工作二年以上,初中以上文化程度,已婚,年龄22-50岁
(2)热爱群众安全生产监督工作,遵纪守法,遵守职业道德,有强烈的事业心和责任感,掌握相关安全生产知识且必须是班组的作业人员,即是生产者,又是安全监督者
(3)坚持原则,有较强的责任意识,敢于抵制违反安全生产及劳动保护有关规定的行为
(4)业务熟练,具有较强的安全操作技能,熟知本岗位的安全风险以及易发生的典型事故
(5)具有较强的工作协调能力,能有效表达参建人员合理诉求,在职工中享有较高威望群安员由各标段作业队伍书面推荐,经项目部审核确定,上报总监办,项目公司备案经岗前培训合格后,由各标段以正式文件形式确认因人员变动离开岗位的群安员,应及时进行调整和增补(-)群安员的工作职责L认真贯彻落实“安全第
一、预防为主,综合治理”的安全生产方针认真执行上级有关安全生产的规定认真执行各级有关安全生产的规定,对本班组(工点)的安全生产工作实施监督检查.班前针对本岗位常见危险源及防控措施,对作业人员实进行口头教育班中针对安全技术措施及安全操作规程的落实情况,随时检查,及时纠正违章作业班后清查施工现场环境,排查遗留隐患.监督检查班组作业环境及各种生产设备、设施是否安全,发现问题及时解决或向班组长及分管专职安全员报告,重大问题可以越级向上级领导部门报告.参与所在标段的安全隐患排查和治理工作,在此期间工资福利待遇不受影响.收集班组人员对安全生产的意见和建议,及时向分管专职安全员及工区长汇报班组安全生产情况.监督检查施工现场消防安全,治安安全,食品安全,督促本单位按规定发放劳动保护用品,提出改善劳动条件和作业环境的建议.发现可能导致突发事故的重大安全隐患,应立即采取必要的避险措施,疏散作业人员并向项目部报告;制止违章指挥,违章作业,对不听劝阻者,应立即向上级报告.定期参加施工标段安全工作会议、安全培训,享有所在施工标段及项目公司的评先资格
(三)群安员的公示各施工标段要通过不同的形式和手段大力支持和宣传群安员工作,让全体参建职工充分了解群安员工作的重要性及群安员的工作职责和工作权限,为群安员创造良好的工作氛围和工作条件在施工场地、作业队办公区域应设置动态的群安员公示牌,公示群安员的照片、姓名、工点、工种(职务)、群安员的职权等公示栏如下图三淅蠲速*XX标群众安全生产监臀员公示栏
(四)群安员的工作规程L群安员上岗,必须佩戴“群众安全生产监督员”臂章认真履行群安员职责,大胆工作.做好班前、班中、班后安全隐患的排查,群安员上下班要认真填写《安全隐患排查表》,做好交接班3发现一般隐患应立即处理;发现较大隐患现场处理不了的应及时向工区长、专职安全员、施工员或作业队报告,由作业队处理,同时应填报好《隐患排查表》;重大隐患或危险应立即上报,由作业队或项目部处理解决.发生安全生产事故时,要按照应急预案安排开展救援工作,并立即上报.因坚持原则被打击报复的,可以直接向项目经理、监理总监直至项目公司汇报
(五)群安员的管理所有群安员实行动态管理并纳入项目安全生产管理体系群安员列席施工标段安全例会,参加施工标段组织的对其他班组的安全稽查、安全检查活动,并把群安员自身工作情况作为安全检查的内容之一.群安员在工作上接受项目部专职安全员与所在作业队的双重领导.建立群安员管理基础台账各作业队伍应建立以下台账群安员花名册,津贴支付签字单据复印件,《隐患排查表》.各施工标段应建立以下台账群安员管理工作文件,培训及会议资料,群安员花名册,群安员奖励资料,优秀群安员申报资料,群安员年度工作小结.根据季节群安员要统一着装,作业时要佩戴群安员袖标具体服装,袖标,安全帽式样另行通知,费用列入安全经费.总监办、项目公司将定期对群安员的职责履行情况进行检查,对于不认真履行职责的群安员将责令施工标段予以清退,对于不认真执行群安员管理办法的施工单位,将给予经济处罚
(六)群安员的考核各施工标段分管专职安全员及协作队伍领导按月对群安员进行考核考核内容主要包括群安员职责履行情况,《隐患排查表》的记录情况,参加安全会议、安全培训教育的情况,安全知识考试答题情况等考核资料应专门存档并指定专人保管七群安员的解聘条件L玩忽职守,发现事故隐患或发现严重影响安全生产的违法行为,不及时纠正解决或向上级报告,导致事故发生.不认真履行群众安全生产监督员职责,不能有效发挥安全监督以及模范带头作用.不坚守工作岗位,违反劳动纪律,违反安全操作规程造成不良影响.因岗位变动,脱离原所在生产一线班组工作岗位A群安员的待遇对审核合格的群安员每月发放不低于500元的兼职岗位津贴对及时发现重大安全隐患,并采取有效措施避免和防止了重大安全事故发生,挽救了人员生命的,视情况给予1000—10000元的一次性奖励该项费用计入安全生产费用附群安员安全隐患排查记录表群安员安全隐患排查记录表交班群安员:接班群安员:U众安全生产菱管员岗位小麦,•♦艮♦宠*,<*«£二々.幺£・•■富・,群安员照片,群安员照片~姓名联系电话管号区姓名联系电话一管谷区一♦弋・力•雹群安晏息出群安员黑皮/姓名联系电话/管辖区♦姓名联系电话~管辖区3日期天气施工工点记录人巡检记录整改落实情况。