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某县委常委、宣传部部长2023年度民主生活会发言提纲按照本次民主生活会的主题和要求,会前自己在认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想、XXX精神等内容的基础上,广泛征求意见,扎实开展谈心谈话,紧密联系自身学习思想工作实际,围绕“六个带头”全面查找存在问题,深刻剖析根源,明确了今后努力方向和整改措施现对照检查如下
一、党史学习教育专题民主生活会查摆问题整改情况在党史学习教育专题民主生活会上,通过征求意见、谈心谈话、对照检查等途径,共查找XX个方面XX条问题针对查找出的问题,自己逐条剖析原因,深挖症结根源,制定了切实可行的整改方案,建立了问题整改台账,认真落实了各项整改措施至目前,XX条问题已全部整改到位并长期坚持同时坚持治标与治本相结合,立行立改与持续整改相结合,有效巩固整改成果,提升了整改质量
二、存在的突出问题
(一)带头深刻领悟“两个确立的决定性意义,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到两个维护”方面通过学习,深刻认识到“两个确立是新时代最大政治成果、最重要历史经验、最客观实践结论,始终在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同以习近平同志为核心的
(二)牢记宗旨,强化意识结合县委、县政府工作部署和招商引资重点工作任务,深入下沉基层,察民情、摸实情,拿出破解难题的实招、硬招,推动决策部署落地见效
(三)严格要求,改进作风强化纪律意识,对纪律心存敬畏,时时处处严格约束自己,全心全意为人民服务,做到从遵守和维护党章入手,遵守党的政治纪律和单位各项纪律规定,自觉加强党性修养
(四)主动作为,踏实工作围绕创建现代化工业园区的总体定位,常态长效解决项目建设、招商引资、服务企业中的现实问题全面深化改革,大胆探索创新,重点在经济体制、政府职能转变和行政管理制度等3个方面进行改革创新,激发园区发展活力以上是我的分析检查和整改措施,一些不够深刻、不够具体的地方,恳请各位领导、同志们提出批评意见,我一定虚心接受,认真整改,今后努力把工作做好不辜负组织和同志们的信任与期望2023年某市发改局意识形态工作情况总结报告今年以来,局党组坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻习近平总书记关于意识形态工作的重要论述,全面贯彻落实党中央关于意识形态工作决策部署和省委、市委工作要求,紧紧围绕党的二十大这一历史性盛会,坚持底线思维,全力做好意识形态工作现将工作开展情况报告如下
一、落实意识形态工作责任制总体情况
(一)抓学习、聚共识,提高思想政治站位始终用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、凝聚共识,牢牢把握意识形态工作正确方向聚焦学习宣传贯彻党的二十大精神这一主线,严格落实“第一议题制度,跟进学习习近平总书记最新讲话精神和对山东工作重要指示要求,确保在思想上、行动上始终同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致将意识形态工作作为局党组理论学习中心组学习的重要专题突出出来,常态化、体系化学习习近平总书记关于意识形态工作的重要论述和相关篇目,不断提升政治敏锐性和是非辨别力组织召开意识形态工作专题会议,传达学习市委意识形态领域形势通报和市直机关意识形态工作专题会议精神,通报本局意识形态工作情况,不断提高工作的科学性、准确性
(二)建机制、补短板,夯实工作开展基础突出党对意识形态工作的全面领导,制定印发《局党组2022年党的工作要点》《局党组2022年宣传思想工作要点》,将意识形态工作纳入重要议事日程,纳入党建工作责任制,纳入领导班子、领导干部目标管理全面落实《局党组意识形态工作责任制实施细则》,修订完善《局党组意识形态领域安全风险防控预案》,下发《关于进一步做好意识形态工作的通知》,明确任务区分,压实责任链条,健全完善横向到边、纵向到底的责任机制紧盯党的二十大、国庆假期等重要敏感节点,认真细致做好意识形态领域风险隐患排查,严格落实意识形态周报表制度,提高防范化解风险的前瞻性和主动性
(三)强引导、筑防线,固牢网络阵地建设牢牢把握网络意识形态工作主导权,组建网络文明传播志愿者小组,制定《网络文明传播志愿者考核实施方案》,充分发挥手机APP、公众号、视频号等网络平台作用,围绕学习贯彻党的二十大精神、支援社区抗疫、志愿者服务等主题进行大范围、高频次宣传,今年以来先后在各类政务新媒体发布网络新闻1680余篇,网络舆论阵地得到进一步巩固印发《局网络安全工作责任制实施细则》《信息网络安全应急预案》《信息网络安全应急处理指南》等,进一步完善信息网络安全、网站运维管理、信息公开保密审查机制,扎实开展网络信息安全检查、等级保护测评和风险评估工作,不断提升网络安全保障能力和防护水平
(四)扬正气、涧人心,丰富教育活动载体大力加强党员干部学习教育,坚持读原著、学原文、悟原理与工作实践相结合、互促进,常态化组织理论学习、集中研讨,设立完善图书角,在潜移默化中增强政治定力、打牢思想根基开展干部沙龙活动、干部述讲比赛,组织参观党史纪念馆,积极推进“我来讲党课活动,积极抢占思想高地纵深推进作风转变、能力提升,深入开展我为群众办实事、下沉社区抗击疫情等实践活动,通过全方位、立体化、多层次的打磨历练,坚定理想信念,践行初心使命
二、意识形态工作存在的问题
(一)在压力传导上仍需加强意识形态工作还存在上热下冷、上紧下松等问题,从局党组到基层党组织到个人,工作的力度有逐层衰减现象有的对意识形态工作极端重要性认识不充分,当成一般性的常规工作均衡用力;有的思想不聚焦,开展工作的主动性、严肃性、经常性不够,存在上下落差、内外温差
(二)在理论学习上仍需加强理论学习习惯零打碎敲,融会贯通的力度、系统掌握的深度不够有的存在“实用主义”思想,现学现用、为用而学、以干代学现象还有发生,主动意识较弱,内生动力不足;有的面对任务交织、工作叠加的冲突,容易顾此失彼,在不知不觉中把学习变成了“负担
(三)在队伍建设上仍需加强意识形态工作人员力量储备不足,政治素质高、责任心强、懂政策法规、善解棘手难题的舆情应对和新闻宣传骨干比较少,缺少系统全面的业务培训和大项任务的实践历练
(四)在工作创新上仍需加强面对信息网络技术迭代发展,开展意识形态工作创新意识不够,对于意识形态领域不可知、不可控的变量,还存在一定的惯性思维、路径依赖、守旧心理,放不开手脚、迈不开步子
三、下步工作一是深化理论武装,在举旗铸魂中打牢思想根基突出学习宣传贯彻党的二十大精神这一首要政治任务,深刻领会“两个确立”的决定性意义,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护持续深化局党组理论学习中心组学习,确保党的创新理论入脑入心入行及时将党组中心组理论学习内容转发各处室、单位,不断推动理论学习向下延伸辐射、覆盖全员二是强化宣传引导,在激浊扬清中筑牢思想阵地依托青岛优势,坚持用文化浸润人、用特色活动教育人、用典型榜样鼓舞人,通过讲述好故事、筹办好活动、传播好声音,全景式展现推动经济社会高质量发展中的新变化新面貌新气象,引导全局干部职工旗帜鲜明、立场坚定地抵制各种错误观点,用充盈正气驱逐歪风邪气,牢牢占据舆论主阵地三是加大监管力度,在关口前移中严守网络防线综合运用主流网络搜索引擎、群众举报等方式,密切关注涉及我局的舆情动向强化网络信息甄别,加强互联网、手机微信等新兴媒体的应用和引导管理…采取网络监测、硬件防护等措施手段,妥善处置网络舆情问题化解,推动风险防控关口前移运用网络媒体、微信公众号等平台载体广泛宣传正能量、提振精气神四是坚持统筹联动,在压实责任中守牢安全底线强化预警监测、工作预判、协同应对工作合力,推动意识形态工作压力传导末端针对出现的新情况新问题,及时研究针对性措施,对工作中可能产生的风险点、敏感点认真做好分析研判,强化热点引导、舆论斗争和负面舆情管控,以意识形态领域的绝对安全为经济社会发展营造良好环境氛围2022年度民主生活会发言提纲根据此次民主生活会的安排部署,我聚焦会议主题,在深入学习的基础上,从〃6个重点方面”深入查摆自己存在的问题,深刻剖析问题根源,针对性提出改进措施现将个人对照检查情况汇报如下
一、对照6个方面存在的主要问题
(一)带头深刻感悟“两个确立”的决定性意义,增强”四个意识“、坚定“四个自信“、做到“两个维护”方面.理论学习抓的不实平时更多的是把主要精力放在街办业务性工作上,工作与学习的关系处理不当,对加强学习的重要性认识不足,存在轻学习重工作的现象,自觉学习的时间很少表现在学习不够刻苦,没有合理的计划和目标,想起什么就学什么,急需什么才去学什么,学习的主动性、持续性、透彻性不够比如,平时能够坚持学习《习近平谈治国理政》等理论著作,虽然自己也写了一些心得,但有时满足于学过了、知道了,有些理论理解的不够透彻,没能从本质上领会精神实质.政治觉悟仍有差距平时想问题、抓工作、做决策,习惯性从街道的实际出发,更多强调了各个社区的特殊性,从政治和全局高度上认识和把握上级决策部署还有不足比如2022年,国家、省、市自上而下抓市场主体倍增工作,虽然自己积极推动街办市场主体倍增任务,但心里又觉得为难,自认为市场主体倍增与当前的经济形势有些不相符合,反映了自己在政治判断力、政治领悟力、政治执行力方面还有差距
(二)带头用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂方面.系统学习有差距习近平新时代中国特色社会主义思想博大精深,特别是党的XX大所作出的决策部署涵盖改革发展稳定、内政外交国防、治党治国治军各方面,自己学习中满足于掌握基本观点、基本内容多,还没有完全做到全面理解和系统掌握比如,跟基层治理等工作相关的理论关注多,对经济、外交、文化等方面投入精力较少,对照“深学细悟、学懂弄通”还有差距学用相长有差距自己虽然始终坚持干中学、学中干但理论指导实践还不到位,对习近平总书记重要讲话精神引申含义深思熟悟不够,对原理方法举一反三不足,没有做到深入钻研,缺乏以理论指导实践的方式方法,将讲话精神转化为解决街道实际问题的效果不明显,没有把学习成果转化为抓工作落实的强力举措,理论与实践没有实现无缝衔接,距离真学、真懂、真信、真用的要求还有差距,有时候抓工作还没有找出薄弱点、找准发力点、突破关键点,出现观望思想
(三)带头坚持和加强党的全面领导方面.党建工作抓的不紧对党建工作投入的精力不够,主动研究谋划次数还较少,精力更多放到了街道的信访维稳、安全生产、疫情防控、目标责任考核等事务性工作上,对抓党建促基层治理工作抓的不够紧,指导作用发挥不够比如,自己对辖区居委会支部标准化规范化建设、党员发展管理工作方面没有更多的过问、研究、指导,与干部交流多停留于工作层面,真正深入谈心谈话较少,抓早抓小、咬耳扯袖不够经常.意识形态工作关注不够能够把习近平总书记关于意识形态工作的重要论述作为学习的重要内容,坚决做到织牢意识形态“责任网“,守好意识形态”主阵地”但是对习近平总书记关于“伟大斗争”的重要论述理解还不够深刻,没有充分认识到实现伟大梦想必须进行伟大斗争的长期性、复杂性和艰巨性比如,对网络上传播的负面信息,警惕还不够,虽然能做到不信谣、不传播,但是抵制不够坚决,纠正不够果断
(四)带头坚持以人民为中心的发展思想,推动改革发展稳定方面.掌握群众工作方法存在不足自己能够做到主动走访社区居民,勤联系、勤沟通,但在零距离接触群众方面还有差距,主动向职工群众学习,拜职工群众为师的意识有所弱化比如,入户走访还不够到位,实情了解还不够深入,对弱势群众,往往是在重要节日、活动期间送温暖”例行公事”对一些长期未能解决的信访积案,解决办法不多,在解决群众热点难点问题、防范化解现实矛盾等方面存在一定的“本领恐慌”.践行为民服务还有存在不足工作中,对职工群众的关心不够,有时在做具体作时只考虑怎样能把工作干下来,而对群众的要求意见不去调查了解,这说明自己群众观念还不强思想上没有完全解决“我是谁,为了准,依靠谁”的问题比如,疫情防控方面,自己能够紧跟上级政策要求,慎终如始、从细从实做好动态清零、全员核酸等工作,但工作任务繁多情势紧急时,难免存在不耐烦的情绪,在宣传动员、主动摸排、台账管理等统筹组织方面还有不到位的情况
(五)带头发扬斗争精神,防范化解风险挑战方面.开拓进取精神有所松懈作为一名党员领导干部,我虽然经常自我反思,但听到的赞扬多,批评意见少,不自觉地放松了思想改造,有时对待工作不够积极主动,停留在完成任务、守住底线,没有主动对标先进,从更高的标准、更严的要求、更好的成效去破解工作中深层次的问题比如,市场主体倍增工作,虽然付出了很大努力,但刚开始对工作困难估计不足超前思考、提前研判、及时准备不充分,导致被县级通报后才努力完成任务反映出自己对该项工作抓的不实,争先进位意识不强.创新破解难题的力度需加强由于到街道工作时间不长,很多时候对工作按部就班,创新意识不强,习惯用既有经党中央保持高度一致但深入查摆,还存在一些差距和问题一是对“两个确立”的决定性意义理解把握还不够系统全面虽然自己对“两个确立”的决定性意义和深刻内涵都下功夫进行了学习,理解的也比较透彻,但用联系的、实践的观点来看,还存在学习把握不够全面系统的问题二是在引导群众深刻领会“两个确立的决定性意义方面做得还不够虽然组织开展了不同层次的宣传宣讲,但在讲深讲透“两个确立”的决定性意义上还不够接地气,群众在掌握理解上还不够到位
(二)在带头用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂方面一是学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,在“学懂了,,与“弄通了,,之间还存在距离虽然能够常态化制度化学习习近平新时代中国特色社会主义思想,深刻认识到习近平新时代中国特色社会主义思想的时代意义、理论意义、实践意义、世界意义,深刻理解到这一伟大思想的核心要义、精神实质、丰富内涵、实践要求,但还没有完全做到把学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想同落实党中央国务院和省委省政府作出的各项战略部署完全贯通起来,同推进XX工作的生动实践完全贯通起来,在弄通上仍欠火候二是学用结合还不紧有时对新形势新任务新问题深度思考和研究不透彻,把主要精力放在了落实上级任务、完验、既有办法解决问题,对新情况新问题分析不足,对工作中一些难题破解力度需进一步加大,在全力补短板、兜底线、增福祉,构建服务型社区方面,在创新工作方法、创造性抓好工作落实方面做得还不够好
(六)带头落实全面从严治党政治责任方面.规矩意识传导不够对街道和社区隐形变异的“四风”问题,仍存在发现不及时、制止不及时的问题没有把落实”两个责任”与做好街道事务性工作摆在同等重要的位置,仅仅满足于签订责任书和开会安排部署,对干部思想状况和基层干部生活情况了解较少,对政治纪律和政治规矩传导不紧比如,对干部有时候存在迟到早退的工作情况,睁一只眼闭一只眼,反映了自己对工作纪律还是存在“过得去“、“差不多”的思想.队伍建设抓的不紧自己平时狠抓工作落实,进一步明确了干部岗位职责,修订了《干部考勤制度》《干部请销假制度》等,要求干部对本职工作要按照时限要求认真完成,不准拖沓、扯皮、推诿从街道干部队伍整体情况看,总体素质是好的,战斗力是强的,但也存在一些与新时代新征程新任务不适应的现象,有的政治敏锐性不强,有的宗旨意识树得不牢有的缺乏担当精神等等说明了自己在队伍建设上动真碰硬不够,对干部队伍的一些倾向性、苗头性问题没能及时指正并加以解决,干部队伍建设依然任重道远
二、需要向组织说明的有关事项
(一)个人报告事项已经按规定报告,本人及配偶、子女均没有经商办企业行为公务用房符合标准规定
(二)群众反映、巡视反馈、组织约谈函询情况今年以来,本人无群众反映、巡视反馈、组织约谈函询问责情况
三、存在问题的主要原因经过深入剖析,产生上述问题的原因,主要体现在以下四个方面
(一)理论学习不够好作为一名党员干部,受党培养教育多年,自己觉得有坚定理想信念但随着时代的发展,社会思潮的多样化,很多新的问题不断出现,而自己放松了政治理论学习,缺乏对我党理论的系统研究和深刻理解,特别对习近平新时代中国特色社会主义思想的研究学习未能彻底学懂、弄通、做实,不能很好地用马列主义的立场和观点分析问题
(二)党性锤炼不够强对自己要求还不够严格,认为现在物质生活水平提高了,享乐主义、形式主义开始萌芽,自我要求有所放松,在弘扬特别能吃苦、特别能忍耐、特别能战斗、特别能团结、特别能奉献等精神方面做得还不够,没能持续将自己放在党性的大熔炉中时刻淬炼,对照D章党规党纪衡量言行、审视思想和改进工作的频率有所下降
(三)宗旨观念不够牢“以人民为中心”的理念树的不牢,对“从群众中来、到群众中去,一切为了群众、一切依靠群众’的认识不到位,全心全意为人民服务的宗旨意识有所淡化,服务群众的标准有所减低,在具体工作落实上,掌握最基层社情民意有所欠缺,与人民群众的沟通联系不够到位,没有真正和群众打成一片,没有真正把群众当朋友,没有真正理解“为了谁、依靠谁、我是谁”的深刻内涵
(四)进取意识不够高社区各项工作无论在工作职能任务、内容上,还是工作范围、服务对象以及工作环境上都发生了根本变化但我在思考问题、谋划工作中,还未能完全摆脱旧的传统观念,往往习惯于旧的思维,缺乏改革创新的思想认为自己只要按部就班,不出乱子,能较好地完成各项指标考核和领导交办的工作任务就行了,想问题、干工作首先想到的是如何“交账”,只求过得去,不求过得硬,面对一些难啃的硬骨头和烫手的山芋,缺乏”向困难叫板、向矛盾挑战”的勇气和魄力
四、整改措施和下一步方向
(一)做到勤于学习,强化理论武装一是主动学习牢固树立终身学习理念,克服以干代学、以干挤学的问题,千方百计挤时间学习,做到锲而不舍,学而不倦,学有所获二是系统学习全面、深入、系统地学习党的XX大精神以及习近平总书记系列重要讲话精神,认真学习新D章,吃透精髓要义、把握精神实质,不断提高政策理论水平三是学用结合坚持发扬理论联系实际的学风,大胆解放思想,不断开拓创新,提高运用科学理论解决工作中遇到的各种复杂矛盾和问题的能力,真正做到学而信、学而用、学而行,坚定自觉地推动县委、政府各项决策部署落到实处
(二)做到廉洁奉公,提升党性修养一是坚守本分增强贯彻落实中央决策部署和遵守党规党纪的自觉性,严格执行中央八项规定,把纪律和规矩挺在前面,严守政治纪律和政治规矩,严格执行个人重大事项请示报告制度,严格要求亲属、子女和身边工作人员,永葆共产党人的政治本色二是带好队伍按照“一岗双责”要求,以严态度、高标准抓好街道党风廉政建设,推动全面从严治党要求落到实处,积极营造团结干事、和谐共事、清廉办事的良好氛围,推动街道、社区各项工作再上台阶、再创佳绩
(三)做到甘于奉献,竭力服务群众一是树牢民本理念牢固树立”人民对美好生活的向往,就是我们的奋斗目标”的宗旨意识,坚持把群众呼声作为第一信号,把群众需要作为第一选择,把群众满意作为第一追求二是笃行为民服务深入社区,搞好调查研究,加强与群众的联系,听取群众的意见和建议,了解群众的困难和疾苦,通过解决实际问题来亲近群众、联系群众、服务群众,始终把群众的冷暖放心中,切实为群众解难题、办实事、做好事,努力获得群众的满意
(四)做到求真务实,促进工作开展一是牢记使命我要牢记自己肩上的责任,发扬奉献精神,以强烈的事业心、责任感,尽心尽职、兢兢业业做好本职工作,促进各项工作深入发展二是雷厉风行树立雷历风行的工作作风,说了就干定了就做,做就做好,促进工作提速高效三是全力以赴我将立足本职岗位,坚决理清工作思路,检点重点工作是否明确查看落实举措是否有力,反思工作效率是否提高,进一步以身作则、率先垂范、求真务实,以踏石留印、抓铁有痕的劲头不回避矛盾,不掩盖问题,不推卸责任,团结带领干部群众坚定信心拼命干以上是我的个人对照检查报告一些不够深刻、不够具体的地方,希望大家给予批评指正,我一定虚心接受、认真整改努力把今后的工作做得更好练部门领导党组织书记抓基层党建工作述职报告2022年,在XX党委的正确领导下,在领导和同志们的关心和支持下,本人自觉加强政治理论和岗位业务学习,不断提高思想政治素养和岗位业务能力,严格落实队伍管理各项规章制度,在本职岗位上履职尽责、兢兢业业、勤勤恳恳,圆满完成了上级党委交办的各项任务现将2022年抓基层党建工作述职如下,请予审议
一、主要工作情况
(一)主动加强学习,不断锤炼自身素质今年来,本人积极主动学习习近平新时代中国特色社会主义理论体系等党的最新理论探索成果和党的XX大精神的学习,认真学习D章党规、习近平总书记重要训词和系列重要讲话精神,以及党的二十届一中全会精神通过学习,进一步提高了自身思想政治觉悟和政治理论素养,增强了贯彻执行党的路线、方针、政策的自觉性,增强了政治鉴别力、政治敏锐性和理论联系实际的能力,为推动XX工作、促进支部建设和圆满完成XX党委交给的各项工作奠定了坚实基础2022年以来,共组织和参加党课、思想政治学习教育90余课时,摘抄笔记50余篇,撰写心得体会和剖析材料4篇
(二)狠抓支部建设,发挥战斗堡垒作用根据上级党委有关深化“四强”党支部创建工作部署,作为队党支部书记我努力做到以下三点一是讲民主团结坚持贯彻执行民主集中制“十六字”议事原则,充分发挥集体智慧,在涉及XX切实利益等重要问题上坚持由党支部全体党员民主评议后择优推荐2022年,共组织召开党员大会n次,研究议题14个二是抓制度落实通过落实党员亲自交纳党费、党员汇报等环节,不断加强党支部自身建设,有效发挥党支部战斗堡垒作用2022年以来,共组织开展党日活动4次三是抓政治学习积极组织XX开展党的XX大精神和二十届一中全会和年初工作会议精神的专题学习,加强意识形态阵地建设,统筹抓好党史学习教育学习活动,带头撰写心得体会、决心书、剖析材料等,确保各项教育学习活动取得实效为深入学习贯彻党的XX大精神,11月9日,XX党支部和辅警大队临时党支部联合开展”学习XX大永远跟党走奋进新征程”主题党日活动,通过丰富学习内容、创新活动形式,进一步坚定党员理想信念,弘扬爱国情怀,增强荣誉感和使命感2022年,共组织党课学习6次
(三)立足本职岗位,积极完成各项任务2022年来,面对新冠肺炎疫情防控对XX工作带来的新形势、新问题,本人始终怀着对岗位的敬畏之心,唯恐有负组织的培养、领导的关爱和XX的厚望,始终尽职尽责,以提高能力素质为根本,朝着新的目标努力工作一是当好参谋助手本人与XX其他同志一起认真做好XX党委和领导的参谋助手,为队伍建设、执勤执法、疫情防控等重点工作建言献策,为XX领导的科学决策提供意见和建议同时,本人积极配合与其他处室开展业务、政治工作、队伍管理、疫情防控和后勤保障等工作,圆满完成了全国“两会”等重大安保任务,确保了日常工作和重大活动得以按计划、按质量地完成二是突出能力素质锤炼支部紧紧围绕全警实战大练兵工作要点,坚持每周
二、周四集中训,其余工作日每天最后一小时自训的模式深入推进练兵工作年内,累计开展训练超过200课时,基础体能考核2次,组织开展2期全警大轮训和辅警骨干培训班,开展新入职辅警培训3期,在队列会操和警务技能战术考核中荣获“两项第一”;深化内务建设大规范活动,对警用标志标识及营区人文环境等项目进行清单式排查规范,队伍硬件、软件正规化建设稳步推进
(四)遵守规章制度,严守廉洁自律底线今年来,本人始终以一名合格党员领导干部的标准严格要求自己,积极发挥党员先锋模范作用,认真学习贯彻党风廉政建设有关文件、规定和通知,严格执行中央八项规定精神,自觉加强作风建设一是严格遵守党纪国法,强化XX职工教育管理实施办法等队伍管理各项规章制度二是深入开展“百日安全排查整治活动”贯彻执行情况自查自纠等工作,带头认真撰写思想汇报和自我剖析材料,不断提升自身思想认识,强化党性观念和廉洁自律意识,积极做好防微杜渐,筑牢拒腐防变思想防线三是积极观看警示教育片,参加警示教育,坚决抵制社会不良思想的侵蚀,铸牢拒腐防变思想防线,坚守住了廉洁自律的底线,得到了领导和同志们的一致好评
二、存在的主要问题2022年以来,虽然做了一些工作,取得了一定的进步,这些进步的取得离不开XX领导的正确领导和严格要求,离不开XX全体XX的共同努力和辛勤工作反思2022年以来的工作,我也存在着一些不足之处,主要一是抓党建工作力度不够,有时工作标准有所下降;二是统筹协调不够合理,有时日常工作事务挤占组织生活时间;三是党日活动形式不够丰富不能有效调动党员XX参与的积极性
三、下步努力方向对于以上工作的不足之处,本人决心在今后的工作中加以克服和改进,争取更大的进步,并决心在上级党委的正确领导下,在同志们的支持下,继续抓好支部建设工作,为XX各项工作的顺利推进和XX事业的不断发展作出应有的贡献成年度目标、推进重点工作中,不能很好地运用新理论指导新实践完成新任务比如推动XX创新发展还不够,没有充分运用政策优势,用好改革手段,破除在工作中遇到的实际困难和突出问题,理论指导实践还有一定差距三是对新思想的学习贯彻不够全面系统日常学习多以参加读书班、理论学习中心组学习为主,参加中心组学习时,也没有做到深钻细研、内化于心,很多时候都是“泛泛而读”,横向拓展延伸学、纵向跟进研讨学做得不到位,思想深处存在重工作、轻学习的观念比如,党的二十大召开后,个人当即跟进对会议精神的学习,特别是全会公告印发后,到目前已经通读了几遍,感觉还有点一知半解、浮在表面,感觉自己的知识面掌握还不宽,还需要延伸阅读,用以指导工作
(三)在带头坚持和加强党的全面领导方面一是政治鉴别力不够敏锐学习缺乏自觉性和主动性,自学意识不强,存在着被动、应付思想;学习浅尝辄止、蜻蜓点水,自觉主动抽时间静下心来学习不够,有偷偷懒、歇口气的想法,在学习系统深入上还不到位,由于学习修养不够,造成遇事不善于从政治角度去考量和认识,对社会上的一些不良思潮和不合适行为认识不够,不能透过现象看本质,离学而信、学而用、学而行还有一定差距如,针对商家和媒体大势炒作的“万圣节’圣诞节’’等洋节,为陪家人稀里糊涂参与其中,政治敏锐性不强二是民主集中制落实不到位主要体现在因不愿得罪人,在执行民主集中制方面提不出反对意见,比如在一把手或其他领导提出主导意见后,不愿得罪人,就附和他人意见同时,自己有“走过场”现象,比如,在党组会上有时对所议议题思考得不多,在会上表达的意见就不够,对自己分管的工作涉及到的议题表达意见多,对没分管的工作涉及到的议题表达意见少,导致有些决策的出台并不科学,代表群众的意见不够另外,集思广益做得不够在深入一线干部职工和基层人民群众中听取意见做决策时不够充分,存在我行我素的现象三是组织生活制度有“落空,能够积极参与党组织生活,但是对党内政治生活重要性的认识还不够深刻,以普通党员身份参加支部活动少,有时会不自觉地以“领导”身份对同志们提要求、作指示;与支部成员交流不多,有时还停留在口头上、墙面上、文字上,有时因事务性工作不能及时参加所在支部活动;对基层党组织生活开展缺乏有效监管,一定程度上降低了党组织的凝聚力、号召力和影响力
(四)在带头坚持以人民为中心的发展思想,推动改革发展稳定方面一是在满足人民群众的新期待上有差距对新时代下人民群众的新期待研判得不够及时,掌握得不够全面,未能全面认清和系统把握人民群众对物质文化生活的多样化、个性化的新需求,特别是面对当前人民群众复杂而又具体的利益新要求,以及多元而又具有个性化差异的新目标时,自己在谋划发展、统筹工作的过程中,未能做到科学合理地关照各方、兼顾各类群体对照现代化建设新要求和人民群众新期待,自己也知道要用改革思维来锻民生长板、补民生短板,但民生领域的历史欠账较多,且纷繁复杂,自己在如何把改革发展红利转化为民生幸福指数方面,统筹谋划不足举措办法不多,持续用力不强,成效还不够明显二是践行以人民为中心的理念不够严实主观上有时会认为以人民为中心的发展理念比较抽象玄奥,自己又在业务部门,与以人民为中心的关系不是特别直接和紧密,因此,存在着做好本职工作就是践行了以人民为中心理念的片面认识,在思考谋划如何将本职工作更好地服务于以人民为中心理念方面,缺少积极性和主动性,有一些好想法也常常停留在口头上、止步于思想中,未能将以人民为中心的理念完全体现在谋发展、做决策、促改革的各环节和全过程,自己并没有真正画好最大“同心圆二三是听取干部群众的意见建议不够充分与一些同志相比,自己在摆正位置,放下架子,扑下身子,拜干部群众为师方面,还存在一定差距,虽然能够做到问需于民、问情于民,但在问计于民、问政于民方面责任压得不实,忽视了人民群众的主体地位和首创精神,特别是在制定一些单位内部的政策方案时,听取干部群众的意见不够多,导致干部群众参与单位发展的积极性不够高,导致一些出台的工作措施未能完全契合单位发展的需要,也没有贴近日常实际需求,一些干部群众对此有意见
(五)在带头发扬斗争精神,防范化解风险挑战方面一是在风险中学习的能力不足自己在风险预警、风险研判、风险防控的过程中,把“坏事”变成为“好事”,把教训变成财富的意识和能力不足,未能及时有效地从风险挑战中学习改进,对于在应对风险中发现和体会到的事物发展的科学性和趋势性规律,没有及时提炼总结成经验,也没有开展经常性的反思、查摆和梳理工作中的风险点,未能把应对风险所形成的经验,有效地变成提高自身认识问题、分析问题、解决问题水平的能力二是在科学决策能力上有差距对分管工作中出现的一些新情况和新问题,缺少全面系统的研究,获取决策的重要信息不足,信息不对称,听取意见建议也不够广泛,综合分析,权衡利弊、科学研判得不够及时深入,导致对一些工作的目标、问题、方案、举措、效果、过程未能做到全面掌控,精准精确,在做决策时,未能真正做到透过现象看本质,也没有准确充分地把握规律、看清态势,厘清思路、抓住关键,作出的决策虽然也取得了成效,但距离科学化、高质量的要求,距离行家里手、内行领导的标准,还有存在一定的差距三是斗争策略不够科学对斗争所需的法律规范、决策部署、群众诉求和专业知识没有做到深入了解和精准掌握,对社会上、工作中、网络里的杂音,实事求是地讲,有时只有能力制止,而没有能力批驳,斗争的知识体系还不够牢固斗争的艺术有所欠缺,不善于在复杂多变的斗争中找准规律,把握时机;斗争的角度、尺度、力度把握得不够精准,有时面对不同的群体未能快速地选择出最合理的斗争方式,常常采用正面驳斥的方法,让人产生居高临下的训斥之感,反而产生了厌烦之意,斗争的效果不够好总结斗争经验不够及时,在把强烈的斗争精神转化为自身的斗争能力上缺少行之有效的方法方法
(六)在带头落实全面从严治党政治责任方面一是在真抓真管上有差距作为分管领导,对照“一岗双责”的要求,自己在领导、检查、督促分管部门落实主体责任方面还存在不足,对干部教育管理监督虽然严格,但不够全面细致,对照高质量发展的要求,自己在推动分管部门和干部明责、履责、监责等方面,还存在着责任不够清晰,措施不够具体,制度不够健全等问题,一些单位不能聚焦自身全面从严进程中的重点环节和突出问题,机械化、显象化、政绩化地开展党建工作,压力衰减、责任“空转”,对一些干部苗头性、倾向性问题,未能及时地进行“咬耳朵、扯袖子、敲警钟,,,导致个别干部在思想和行为上出了问题,甚至被党纪政纪处分,这是我抓作风建设不紧不实的结果,我需要承担领导责任二是“关键少数”作用发挥不够到位未能把加强党中央集中统一领导和发挥地方主观能动性结合起来,在推动工作落实上,还有时存在以会议落实会议、以文件落实文件,无章法、不负责地搞“上下一般粗”的问题,没有履行好“关键少数”的领导职责未能有效发挥好“头雁效应”,带头转变作风往往挂在嘴边,落实到行动中就打了折扣,不愿意“冒风险‘帮群众谋福利、为发展尽职责,面对工作中的风险挑战“绕着走”,没有做到一级做给一级看、一级带着一级干,未能以“关键少数”的政治自觉和行动自觉,带动“绝大多数”党员干部的作风转变三是艰苦奋斗意识有所弱化生活上,我一向坚持简单纯朴的生活方式,没有不健康的情趣爱好但随着社会经济的发展,生活条件越来越好了,相比过去,自己在勤俭节约等方面还有一定的放松,在日常工作生活的一些细节上也不像过去那么精打细算了虽然谈不上奢侈浪费,但是艰苦奋斗的精神还是有一些弱化随着阅历的丰富、工作经验的积累,党性锻炼的自觉性、主动性慢慢放松了,继承和发扬党的优良传统的劲头不足了,个人满足于以参加组织生活代替党性锻炼,继而弱化了奋斗意识
三、产生问题的原因分析针对上述问题,深刻反思自身存在的突出问题,不管是被动适应,还是随波逐流,都是主观上出了问题
(一)从学习上讲,忽视了理论学习,放松了主观世界的自我改造共产党员的纯洁性、先进性来自于不断地自觉改造主观世界只有不断地加强政治理论学习,才能坚定社会主义理想信念,提升自身的党性修养由于放松了学习,自觉不自觉淡化了“三观”教育,忽视了主观世界的改造,导致工作满足于现状,创新意识不强,缺少应有的进取精神从而产生了这样那样的问题
(二)从党性上讲,主要是宗旨意识有所淡薄,群众观念弱化党的宗旨是全心全意为人民服务,也是衡量一位党员干部行为准则的最高标准作为一名在机关工作的党员,只有把自己工作融进到为群众服务中,才能实现其本身价值对群众疾苦了解不多,反映甚少究其根源,就是全心全意为人民服务的宗旨意识淡薄了,在思想深处没有解决好“为了谁,依靠谁我是谁”的问题
(三)从工作上讲,主要是缺乏主动性和勇于创新的胆识工作中错误地以为,自己只是挂职干部,没有必要去专研去学习,只要循序渐进,按照上级要求处理好平常事务就完事大吉,不需要创新基于这种想法,不知不觉地产生了不求有功、但求无过的思想,因此学习放松了、工作松劲了、标准下降了,只求一知半解、未能精益求精,工作的主动性、创新意识有了差距
四、今后的努力方向和改进措施针对自身存在的问题和不足,在今后的工作学习和生活中,我将在社区党委的正确领导下,切实抓好整改落实,不断提高工作水平
(一)加强学习,提升素质深刻领悟“两个确立的决定性意义,增强“四个意识”,做到“两个维护”,树立终身学习的理念,将政治理论学习和业务学习都抓在手上,使思想和实际相结合,做到思想上不断进步,观念上不断更新,工作上不断创新积极党组中心组组织的集中学习,认真学习党的二十大精神、习近平新时代中国特色社会主义思想、党章修正案等内容的学习。